daniel

1. DATOS DEL PERSONALES
Código de empleado
Apellido paterno apellido materno nombre (s)
PEREDO CARRASCO CARLOS DANIEL
Fecha de nacimiento
04/JULIO/00
Lugar de nacimiento (municipio, estado y país)
CIUDAD DE MEXICO DEL.ALVARO OBREGON
Nacionalidad
MEXICANA
Forma migratoria
Sexo masculino( X ) femenino ( ) Estado civil
SOLTERO
Tipo de sangre
O+
Domicilio personal
Calle: FANCISCO OLAGUIBEL N#150
Numero exterior / Núm.
Interior
EXT#150 /INT#7
Colonia
OBRERA
C.P.
06800
Delegación
CUAUHTEMOC
Estado
Tel. Particular
5548963021
Tel. Oficina Correo Electrónico
DANIEL.CARRAZCO@GMAIL.COM
Clave única de registro de
población
CURP)PECC010704HDFRRRA3
No. De seguridad social (IMSS O ISSTE)
3445756432PCCD
No. De Afore Institución de la Afore RFC
PECDO10604
DATOS LABORALES
Dependencia de adscripción
AUDIO SPORT
Tipo de contrato: empleado ( X ) técnico ( ) Administrativo ( )
Sindicalizado ( ) Tiempo fijo ( )
Tiempo indefinido ( X )
Temporal ( )
Eventual ( )
Directivo: mando medio (X) funcionario ( ) Describa el tipo de nombramiento
DIRECTOR EN DISEÑO
Categoría: Carga
Horaria: 40HRS
Años de antigüedad al servicio de la
organización
¿Cuenta con crédito del infonavit? SI ( ) NO ( X )
¿percibe algún ingreso de otro patrón? SI ( ) NO ( X )

2. DATOS ACADEMICOS
GRADOS DE ESTUDIOS
SIN ESTUDIOS ( )
BACHILLERATO GENERAL ( )
NORMALISTA ( )
MAESTRIA ( )
PRIMARIA (X)
BACHILLERATO TECNICO (X)
LICENCIATURA ( )
DOCTORADO ( )
SECUNDARIA (X)
ESPECIALIDAD ( )
GRADOS Y TITULOS ESPECIALIDADES FECHA DE EXPEDICION INSTITUCION
NIVEL DE LICENCIATURA
1TITULO OBTENIDO FECHA INSTITUCION
NIVEL MAESTRIA O DOCTORADO
A CURSAR ( ) CURSANDO ( ) GRADO OBTENIDO ( )
NOMBRE OFICIAL DEL POSGRADO DICIPLINA DURACION
FECHA DE INICIO FECHA DE CONCLUSION GRADO
NOMBRE DEL TEMA DE TESIS INSTITUCION
DOMICILIO DE LA INSTITUCION NUM. EXT. /NUM. INTERIOR TELEFONO
COLONIA C.P. MUNICIPIO/ESTADO PAIS
¿RECIVISTE ALGUN TIPO DE
APOYO ECONOMICO?
SI ( ) NO (X)
MONTO FRECUENCIADE PAGO TIPO DE CAMBIO
HABILIDADES
DOMINIO DE IDIOMAS
IDIOMA COMPRENSION
ESCRITURA
LECTURA
INGLES( ) __10__ % ___15___ %
FRANCES ( ) ________ % ________ %
OTRO ________ % ________ %
USO DE COMPUTADORAS
PROGRAMAS QUE DOMINAS
EXCEL ___80__ % OTROS ________ %
WORD ___90__ %
ACCESS ___0___ % OTROS ________ %
POWER POINT ___30___ %
DURACION DEL APOYO FUENTE FINANCIADORA DEL APOYO ECONOMICO
CONCEPTOS INCLUIDOS EN EL APOYO OTORGADO POR LA FUENTE FINANCIADORA DISTINTA A LA
ORGANIZACIÓN. ALIMENTOS ( ) TRANSPORTE ( ) SEGURO MEDICO ( ) OTROS:
DEPENDIENTE ECONOMICOS
NOMBRE COMPLETO PARENTESCO FECHA DE NACIMIENTO

3. EXPERIENCIA LABORAL EN OTRAS EMPRESAS
CARGO EMPRESA CONDICIÓN PERIODO MOTIVO DE
RETIROTIPO DE
CONTRATO
INICIO PERIODO DURACIÓN
EXPERIENCIA LABORAL:
EMPRESA: ________________ CARGO: ____________________________ ACTIVIDADES: _________________
DOMICILIO DEL TRABAJO:_______________________________ TELÉFONO:
DATOS DE SALUD
ESTADO DE SALUD: BUENA
DISCAPACIDADES NO
INTERVENCIONES QUIRÚRGICAS NO
CAPACITACIÓN Y DESARROLLO
EVENTOS INSTITUCIÓN PERIODO DURACIÓN
DISPONIBILIDAD DE TIEMPO Y VIAJES
MEDIO TIEMPO: ________________________ DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR
TIEMPO COMPLETO: SI SI
________________________ OTROS
INTERESES
DOCUMENTOS FECHA PERIODO
INICIO TERMINO
Documentos aprobatorios que se anexan.
(X)copia de acta de nacimiento certificada oficial del
registro civil
(X) copia de la CURP
( ) copia de la cedula de registro federal de contribuyentes
(X) Copia de comprobante de domicilio. Vigencia Max. De 3
meses
( ) copia de título de licenciatura
(X) copia de comprobante de grado máximo de estudios
( ) fotocopia del pasaporte y FM3 (para extranjeros )
(X) Copia de identificación con fotografía (INE, pasaporte,
cartilla, cedula profesional, credencial del IMSS, otros).
Atentamente
_______________., CDMX,A 25 de mayo del 2017.
“manifiesto que los datos
contenidos en el presente
documentos y pueden ser
corroborados con la
documentación
correspondiente que obra. Y me
comprometo a la actualización
de estos en su puesto de que se
presente algún cambio. Así
mismo autorizo a la institución
pata que pueda solicitar su
corroboración en la instancias
internas o externas”.
CARLOS DANIEL PEREDO
CARRAZCO
NOMBRE Y FIRMA DEL
EMPLEADO (A)

4. 1. PUESTO QUE SOLICITA: SUBGERNETE DE PUBLISIDAD
2. DATOS PERSONALES
Apellidos:
PEREDO CARRAZCO
Numero de teléfono(casa):
57463859
Nombre:
CARLOS DANIEL
Numero de teléfono(celular):
5559380459
Título: Numero de teléfono(trabajo):
Dirección:
CALLE FENCISCO OLAGUIBEL
Código postal:
06800
3. EDUCACION
4. FORMACION
Detalles de los cursos de capacitación asistidos y premios obtenidos,
incluyendo las fechas:
5. HABILIDAD PARA ESTE PUESTO
Por favor, detalles de su índole para este cargo en las partidas correspondientes
DESDE A TIPOS DE ESCUELA EXAMENES ADAPTADOS Y
CALIFICACIONES
OPTENIDAS(ESPESIFICAR GRADOS)
2016 2017 Bachillerato
tecnológico
Primer semestre/8.0
criterio 1- CREATIVIDAD
criterio 2- paciencia
criterio 3-buana presentación

5. 6. REFERENCIAS
NOMBRE: Ana Camila Balderas NOMBRE: Leonardo González
POSICION: gerente de finanzas POSICION: Gerente general
COMPAÑÍA: Audio Sport COMPAÑÍA: Audio Sport
DIRECCION: agioabampo88 DIRECCION: López mateo
TELEFONO: 5503425695 TELEFONO: 5579257880
NATURALEZA DE RELACION:
Amiga
NATURALEZA DE RELACION:
Amigo
7. VERIFICACION DE LA INFORMACION
Certifico que toda la información que eh proporcionado es correcta Entiendo
que cualquier información falsa dada puede dar lugar a que la oferta de trabajo
sea retirada
FIRMA: FECHA: 20 de mayo del 2017

6. CURRICULUM VITAE
1. DATOS PERSONALES:
Nombre: Peredo Carrasco Lugar de nacimiento: CDMX
Carlos Daniel _________________________
Estado civil: Soltero Nacionalidad: Mexicana______
Domicilio: francisco olaguib
el N#150 Números de hijos _________
Teléfono: 5570533034____
2. OCUPACION ACTUAL:
Nombre de la empresa______ Cargo__________________
________________________
Dirección________________ Antigüedad_____________
_______________________ ______________
Teléfono________________
Sueldo _________________
Motivo para cambiar el empleo ________________________
_________________________________________________
3. PRECAUCION ACADEMICA:
(Señale con una x)
Primaria _x_ secundaria _x_ Preparatoria ___
Vocacional ___ bachillerato _x_ Técnica ___
Profesional ___ Posgrado ___ curso de especialidad ___

7. FICHA DE PUESTO DE TRABAJO
FICHA DE DEPOSITO
DE TRABAJO
CODIGO:
EDICIÓN:
FECHA: 24/05/2017
DENOMINACIÓN DEL PUESTO
SUBGERNETE DE PUBLISIDAD
FUNCIONES
COMPRAS CONTABILIDAD/FINANZAS
x COMERCIAL/ATENCIÓN AL CLIENTE RR. HH. / ADMINISTRACIÓN
CALIDAD MANTENIMIENTO Y ALMACÉN
LOGÍSTICA EXTERNA LOGÍSTICA INTERNA
PRODUCCIÓN CAMBIO DE UTILIDADES, AJUSTES DE
MAQUINAS
DISEÑO DEL PROCESO VENTAS/ MARKETING
OTROS
RESPONSABILIDADES:
Supervisar al personal y ayudar en todo
CONOCIMIENTOS NECESARIOS PARA EL PUESTO DE TRABAJO
FORMACIÓN
CONOCIMIENTOS NECESARIOS 1
CONOCIMIENTOS NECESARIOS 2
CONOCIMIENTOS DESEABLES preparatoria
CURSOS
EXPERIENCIA
HABILIDADES
Paciencia y facilidad para las personas
TIPOS DE PUESTO:
HORAS: 40 horas /SEMANA
x JORNADA COMPLETA x EXENTO
MEDIA JORNADA NO EXENTO
CONTRATA
INTERNO
DATOS GENERALES:
SEXO: masculino
EDAD: 18 años
ESTADO CIVIL: soltero
ESCOLARIDAD: bachillerato
EXPERIENCIA NECESARIA: no
REPORTA A: gerencia
SUPERVISA A: personal
SUELDO INICIAL: 10,000 MENSUALES
FIRMA
FECHA 21/May/2017

8. CDMX A 10 MAYO DEL 2017
Señorita maría Fernanda Abdón rodríguez
GERENTE DE RECURSOS HUMANOS
COMPAÑÍA AUDIOSPORT S.A
Estimada señorita Abdón
La empresa que usted representa a marcado una gran trayectoria
comercial, ha llevado un prestigio y reputación al mercado, por eso me
tomo el permiso de expresar respetuosamente mi interés para aplicar para
la vacante que tenga disponible hoy en día como director de diseño.
Para llevar acabo esto, adjunto mi curriculum el cual presento a su
consideración en conjunto de copias de mis créditos obtenidos.
Estoy seguro que con mi experiencia y responsabilidad poder aportar
mucho a esta empresa y a su crecimiento económico.
Atentamente
CARLOS DANIEL PEREDO CARRASCO

9. AUDIOSPORT
Madero 003
5545251501
Clave:040701 No.Puesto: 4 RFC.Del trabajador: PECD010604 Imss: 14638837CDPC
Departamento: producción
Nombre del puesto: director de diseño
Nombre del trabajador: Carlos Daniel Peredo carrasco Días pagados 30 mensual Fecha
15/05/17
Curp: PECC010704HDFRRRA3 Referencia
PERCEPCIONES DEDUCCIONES
CONCEPTO IMPORTE CONCEPTO IMPORTE
1 sueldo $11.000.00
32 fondo $800.00
Ahorro de la empresa $700.00
49 I.P.T.S
$1,500.00
52 I.M.S.S
$1,300.00
Fondo de ahorro de $650.00
Empleado
SUMA PERCEPCION 11.500.00 SUMA DE DEDUCIONES 2,800.00
NETO A PAGAR 7,500
RECIBE DE LA EMPRESA ARRIBA MENCIONADA LA CANTIDAD NETA A QUE ESTE DOCUMENTO SE
REFIERE ESTANDO CONFORME COMO LAS PERCEPCIONES Y DEDUCCIONES ESPECIFICADAS QUE
EN EL APARECEN
FIRMA DEL TRABAJADOR

16. RANGO DE SANCIONES: 1. Aviso oral/2.-Aviso escrito/3.Suspensión/4.Despido
Primera
Ofensa
Segunda
Ofensa
Tercera
ofensa
Cuarta
ofensa
Quinta
ofensa
Sexta
ofensa
Min Max Min Max Min Max Min Max Min Max Min Max
La caída de requeridos
completados
Realizar trabajo de mala calidad
Basura
Tomar descansos largos excesivos
Vestido inapropiado
Lenguaje abusivo
Faltas de trabajo
Ausencia del área de trabajo
Exhibiendo hábitos de trabajo
inseguro
Tardanza
Dormir en el trabajo
Violación de las reglas de
seguridad
Haciendo otras cosas no
relacionadas con el trabajo
Insubordinación
Descuido intencional y deudas
Incumplimiento de las directivas
oficiales y políticas establecidas
No consigue mejora o
crecimiento profesional
Ineficiencia o incompetencia en
ejercicio de sus funciones
Repetida negligencia de los
deberes
Viene bajo la influencia del
alcohol/drogas
Amenazas y abuso verbal de otro
empleado u otra persona
Mal uso de la información
confidencial
No guarda la información
confidencial
Discriminación ilegal en contra de
otro empleado (racial, sexual,
edad, etc)
Robo de equipos fondos o
materiales de la empresa

17. Falsificación de documentos,
deshonestidad hacer
declaraciones falsas
Atacar físicamente a otro
empleado u otras personas
Posesión no autorizada de armas
de fuego
Comportamiento inmoral
Evidencia de un delito grave

18. Formato de Evaluación del Desempeño
Nombre del
empleado
Peredo Carrasco
Carlos Daniel
Departamento Administración
Puesto del
empleado
Subgerente de
publicidad
Ubicación Madero 003
Nombre supervisor Abdón Rodríguez
María Fernanda
Fecha de reunion 09/Mayo/2017
Evaluación del desempeño
1.-Areas de responsabilidad Actuales
Descripción de la responsabilidad
Diseñar el producto y fabricarlo
Comentarios sobre el desempeño en
el periodo
Buenas ideas y creaciones originales
4.-Evaluación global del desempeño en el periodo (A completar por el supervisor)
Muy bueno __x_____ Bueno_____ Parcialmente aceptable______ No aceptable_____
5.-Planificación del desempeño del siguiente periodo.
Áreas clave de responsabilidad
Departamento de diseño.
Descripción de nuevos objetivos
personales
Indicador de verificación
Subir las ventas y crear audífonos de buena
calidad y modelos únicos

19. 6.-Evaluación de actividades realizadas en el periodo anterior
Actividades realizadas Comentarios
Creaciones originales y de buena calidad.
Ideas frescas y opacando ala competencia
Muy buena actitud a la hora de trabajar
7.-Identificar objetivos y actividades del desarrollo para el siguiente periodo.
la calidad y modelos nunca antes vistos
Firmas
EMPLEADO SUPERIOR
PEREDO CARRASCO CARLOS DANIEL ABDÓN RODRÍGUEZ MARÍA FERNANDA