BASES PARA LA CONTRATACIÓN DE UN PROFESOR PARA EL MÓDULO DE EDUCACIÓN DE ADULTOS PARA EL CURSO 2019/20

1. BASES PARA LA CONTRATACIÓN DE UN PROFESOR PARA EL
MÓDULO DE EDUCACIÓN DE ADULTOS PARA EL CURSO 2019/20
(ORDEN DE 6 DE MARZO DE 2019) (D.O.E. DE 19 DE MARZO DE
2019).
1.- NÚMERO DE PLAZAS A CUBRIR : UNA.
2.- CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO DE TRABAJO :
Impartir un Curso de Educación para Personas Adultas financiado por la Consejería de
Educación y Empleo del Gobierno de Extremadura que consta de los siguientes programas:
1º.- P-03 : Programa inicial de Educación Secundaria.
2º.-. P-06 : Programa de preparación de la prueba para la obtención directa del título de
Graduado en Educación Secundaria Obligatoria para mayores de 18 años.
3.- DURACIÓN DEL CONTRATO.
De Diciembre de 2019 al 30 de Junio de 2020.
4.- CONDICIONES DE LOS ASPIRANTES.
- Estar en posesión de la titulación de maestro o de licenciado con el curso de adaptación
pedagógica o equivalente.
- Estar en situación de demanda de empleo o en su caso en situación de mejora de
empleo ( en este caso será preceptiva la renuncia al anterior puesto de trabajo).
5.- FORMA DE SELECCIÓN.
Se hará de acuerdo con lo dispuesto en el Anexo XII (Selección de formadores) de la
Orden de 6 de Marzo de 2019 ( D.O.E. 19 de Marzo de 2019).
6.- PROYECTO PEDAGÓGICO.
Deberá presentar obligatoriamente un Proyecto Pedagógico para la impartición del Curso
de Educación de Adultos que deberá defender ante el Tribunal con los programas
indicados anteriormente.

2. 7.- PLAZO DE PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS.
Podrán presentarse en este Ayuntamiento durante las horas de oficina , desde la
publicación de la presente convocatoria hasta las 13 horas del 29 de Noviembre de 2019 ,
mediante modelo que se facilitará en el Ayuntamiento , debiendo aportar la siguiente
documentación :
- Fotocopia del DNI , Tarjeta de demanda de empleo y Vida laboral.
- Fotocopia del Título de Maestro o de Licenciado o de Grado Universitario con el Curso
de Adaptación Pedagógica o equivalentes.
- Proyecto Pedagógico que será presentado en sobre cerrado con la única identificación
del D.N.I. tanto en el sobre como en el proyecto.
- Documentación que pruebe los méritos alegados por el solicitante.
8.- PRUEBA DE SELECCIÓN.-
La prueba de selección se realizará el día 3 de Diciembre a las 19 h. en el Salón de Plenos
del Ayuntamiento.
9.- TRIBUNAL DE SELECCIÓN.-
Estará compuesto por :
Presidente : Funcionario de la Corporación designado por el Sr. Alcalde.
Vocales : Un profesor delegado por el Colegio Público de la localidad.
Actuará de Secretario el titular de la Corporación o quien legalmente le sustituya con voz y
voto.
10.- FALSEDAD Y OCULTACIÓN DE DATOS.-
Si se descubriese algún tipo de falsedad en las circunstancias alegadas , o en la
documentación presentada para la valoración de méritos , el candidato quedará
automáticamente excluido.

3. 11.- BOLSA DE TRABAJO.-
Las vacantes que puedan producirse por renuncia , enfermedad u otras causas entre los
aspirantes seleccionados se cubrirán con el primer solicitante por orden de puntación que
no hubiera obtenido plaza y así sucesivamente.
Torremejía a 14 de Noviembre de 2019.
EL ALCALDE
FDO. FRANCISCO TRINIDAD PEÑATO.