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  • 1. TEGNOLOGO EN GESTION LOGISTICA FICHA 854510 POR PAOLA ANDREA CARRILLO CASAS 2014
  • 2.  El SENA SE ENCARGA DE CUNPLIR CON LA FUNCION DE INVERTIR EN EL DESARROLLO SOCIAL Y TECNICO DE LOS COLOMBIANOS PARA LOS COLOMBIANOS QUE LES PERMITA UN EMPRENDIMIENTO EN ACTIDADES LABORALES OOFRECIENDO UNA FORMACION INTEGRAL QUE PERMITA UN CRECIMIENTO EN EL DESARROLLO SOCIAL, ECONOMICO Y TEGNOLOGICO EN NUESTRO PAIS. 
  • 3.  LA VISION DEL SENA ES QU EN EL 2020 SEA UNA INSTITUCION DE CLASE MUNDIAL EN FORMACION PROFECIONAL, QUE PERMITA EL USO APROPIADO DE LAS NUEVAS TEGNOLOGIAS Y EL DESARROLLO INNOVADOR AL SERVICIO DE LAS PERSONAS Y EMPRESAS EN COLOMBIA.
  • 4.  EL ESCUDO Y LA BANDERA REPRESENTAN LOS TRES SECTORES ECONOMICOS QUE UBICA EL ACCIONAR DE LA INSTTUCION LOS CUALES SON EL SECTOR INDUSTRIAL, EL COMERCIO Y SERVICIOS, Y EL PRIMARIO Y ESTRACTIVO.  EL LOGOTIPO DEL SENA ES LA GRAFICA CLARA DE LA SINTESIS DEL ENFOQUE DE LA FORMACION, EN LA QUE EL INDIVIDUO ES EL RESPONSABLE DE SU PROCESO DE APRENDIZAJE.
  • 5. ES SER UN APRENDIZ ACTIVO EL CUAL BUSCA GESTIONAR SU PROPIO APRENDIZAJE, ORGANIZANDO SUS ACTIVIDADES EDUCATIVAS, ELIGIENDO LIBREMENTE COMO RELAIZAR SUS TAREAS, CON QUIEN REALIZARLAS, BUSCA EL APOYO Y LA ORIENTACION DE SUS INSTRUCTORES Y COMPAÑEROS PARA EL MEJORAMIENTO DEL APRENDIZAJE
  • 6. EL TUTOR DE FORMACION VIRTUAL Y A DISTANCIA ES UN FACTOR CLAVE PARA NOSOTROS LOS APRENDICES YA QUE EL VA A SER UN ASESOR CON EL CUAL PODREMOS INTERACTUAR A MEDIDA DEL PROGRAMA DE FORMACION PARA ENTENDER Y APLICAR A CABALIDAD LOS PROCESOS APRENDIDOS.