El documento proporciona tres recursos sobre temas de recursos humanos: 1) cómo elaborar una descripción de puesto de trabajo, 2) cómo elaborar una evaluación de desempeño, y 3) conocer otras evaluaciones como la evaluación de 360 grados y sus beneficios para la empresa.

1. RECURSOS:
1.- COMO ELABORAR UNA DESCRIPCIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO:
https://www.michaelpage.com.mx/advice/management/atracci%C3%B3n-y-selecci%C3%B3n-
de-talento/%C2%BFc%C3%B3mo-elaborar-una-descripci%C3%B3n-de-puesto
2.- COMO ELABORAR UNA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO:
http://www.greatplacetowork.com.py/publicaciones-y-eventos/blogs-y-noticias/884--la-
importancia-de-la-evaluacion-del-desempeno-para-las-empresas
3.- CONOCER OTRAS EVALUACIONES EN LA EMPRESA:
http://blog.peoplenext.com.mx/que-es-la-evaluacion-de-360-grados-y-que-beneficios-aporta-
a-tu-empresa