SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 4
qwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwerty
uiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasd
fghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzx
cvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmq
wertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyui
opasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfg
hjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxc
vbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmq
wertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyui
opasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfg
hjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxc
vbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmq
wertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyui
opasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfg
hjklzxcvbnmrtyuiopasdfghjklzxcvbn
mqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwert
yuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopas
LICENCIATURA EN EDUCACION FISICA
ASIGNATURA: PLANEAMIENTO Y GESTION DE
LA EDUCACION FISICA
ALUMNA: CAÑETE LINA
AÑO: 2013
ICE N° 3
UNIVERSIDAD DE LA CUENCA DEL PLATA
LICENCIATURA EN EDUCACION FISICA
ASIGNATURA: PLANEAMIENTO Y GESTION DE LA EDUCACION FISICA
ALUMNA: CAÑETE LINA
AÑO: 2013
ICE N° 2
Lugar de trabajo: hogar con centro de día San Francisco
Cargo: orientadora, tallerista
Tipo de organización: el hogar con centro de día san francisco es una empresa que lleva a
cabo la tarea de atender las necesidades de personas con discapacidad. Ofreciéndoles la
comodidad y el confort de una casa, con la opción de un centro de día que cuenta con
diversos talleres, contención y profesionales adecuados a cada necesidad. Es una S.R.L., y
el directorio está integrado por Raquel Zanel, Irma Venica y Silvia Oberti.
Aspecto social: el aspecto socioeconómico es variado, ya que asisten pacientes de
distintos puntos de la ciudad y sus alrededores. De diversas condiciones sociales,
agravadas por diferentes patologías.
El aspecto económico es bueno teniendo en cuenta el servicio que se les brinda a los
pacientes, el estado de las instalaciones, la calidad y cantidad de materiales disponibles y
las remuneraciones que se les otorga a la larga lista de profesionales que allí desempeñan
sus tareas.
El aspecto político no influye en demasía, salvo cuando se elabora un proyecto y
necesario solicitar algún subsidio al estado.
El aspecto humano es muy variado, dentro de ellos encontramos los pacientes, las
mucamas, el cuerpo de enfermería, orientadoras, profesores, psicólogos, psicopedagogos,
los médicos, las terapistas ocupacionales, los kinesiólogos, los administradores, la
dirección y el directorio de la empresa. Todos ellos conviven diariamente compartiendo
instalaciones y desempeñando las tareas acordes a su especialidad.
El proyecto institucional se relaciona con el entorno ya que el objetivo de la empresa es
la atención a persona con discapacidad y se ofrece ese servicio, a través de talleres, de
proyectos, participación en diversos programas y eventos, mediante el desempeño diario
dentro del ámbito del hogar.
En mi profesión no me identifico en el contexto, ya que la actividad que me toca
desempeñar tiene más que ver con el acompañamiento terapéutico y la psicomotricidad
que con mi rol de docente de Educación Física. El objetivo de la orientadora es ayudar al
usuario a mejorar su autonomía en las tareas de la vida diaria, y asistir y apoyar su
desarrollo hacia una vida independiente, satisfecha y productiva.
Las intervenciones realizadas por orientadores dentro del hogar para conseguir mayor
grado de independencia en los usuarios incluyen rehabilitación de déficit neuropsicológico
(memoria, atención y razonamiento complejo), función motora, función sensitiva (visión,
tacto y percepción) y relaciones interpersonales. El medio del tratamiento implica
generalmente el uso de las actividades útiles, que tienen cierto significado e importancia
en la forma de vida de los pacientes (estas también se llaman “ocupaciones” e incluyen los
hábitos de comportamiento asociados al cuidado de uno mismo y otros, trabajo productivo
y ocio).
Otra área de intervención importante es la adaptación del medio donde se desenvuelve el
usuario para maximizar la capacidad de independencia (tal como las adaptaciones y
actividades de accesibilidad para usuarios en silla de ruedas) o para facilitar los
comportamientos deseados (por ejemplo, instalando señales en el medio donde se mueve
el beneficiario para compensar la debilitación de la memoria).
De qué manera afecta mi trabajo al entorno:
El rol de la persona, que realiza las tareas de orientador, es identificar que significa
bienestar y calidad de vida para él o ella, como así también, que actividades le son
significativas y relevantes.
La promoción de la salud es un proceso al cual el orientador puede contribuir. Así como
ofrece intervenciones significativas basadas en la persona, en el trabajo en instituciones;
en la promoción de la salud se puede ofrecer programas centrados en la comunidad.
El orientador que trabaja en la comunidad, debe focalizar su colaboración, y estar
preparado para responder a las necesidades de las personas de maneras creativas e
innovadoras. Basando sus intervenciones en el concepto de bienestar, y estando
convencidos en nuestras destrezas profesionales para la intervención en la salud como en
la enfermedad.
En orientador se considera todos los aspectos de la persona, como un todo unificado, y
este también es el foco en el trabajo comunitario. Las actividades de promoción de la salud
deben considerar todas las "piezas" en cada tema específico - las personas del vecindario,
los políticos, los profesionales, los centros religiosos, y demás centros comunitarios.
Considerando siempre, que la promoción de la salud es un proceso, una colaboración de
muchas "piezas", y el orientador puede ser una de ellas.
De qué manera afecta el entorno a mi trabajo:
Pueden hacer contribuciones en cinco áreas de la promoción de la salud:
1. aumentando el acceso a los servicios de salud,
2. Desarrollando un ambiente saludable,
3. Fortaleciendo los grupos y recursos comunitarios,
4. Promocionando comportamientos saludables e incrementando los conocimientos
acerca de la salud.
REGLAS FODA
INTERNOS:
EXTERNOS
Positivos Negativos
Internos Fortalezas Debilidades
Externos Oportunidades Amenazas
FORTALEZAS
CAPITAL
EDIFICIO
RECURSOS
ADECUADOS
BUENA
IMAGEN
CAPACIDAD
DIRECTIVA
DEBILIDADES
Red de
distribución débil
Débil imagen en
El mercado
No hay dirección
estratégica clara.
Instalaciones obsoletas
OPORTUNIDADES
Atender a grupos adicionales
de cliente Diversificación de
productos relacionados
Eliminación de barreras
comerciales en mercados
exteriores atractivos
AMENAZAS
Entrada de nuevos
competidores con costes
más bajos
Cambio en las necesidades
Incremento de barreras
y requisitos
reglamentarios costosos

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Guía didáctica modulo 3.
Guía didáctica modulo 3.Guía didáctica modulo 3.
Guía didáctica modulo 3.Nuria Perez
 
Atencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo i
Atencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo iAtencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo i
Atencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo iMARIA PEREZ RODRIGUEZ
 
ACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIA
ACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIAACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIA
ACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIAYezenith
 
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones socialesAtención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones socialesCenproexFormacion
 
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones
Atención sociosanitaria a personas dependientes en institucionesAtención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones
Atención sociosanitaria a personas dependientes en institucionesUGT Cantabria Cualificaciones
 
visita domiciliaria enfermería
visita domiciliaria enfermería visita domiciliaria enfermería
visita domiciliaria enfermería font Fawn
 
Atención sociosanitaria para personas dependientes
Atención sociosanitaria para personas dependientesAtención sociosanitaria para personas dependientes
Atención sociosanitaria para personas dependientesaamccubbin
 
Centro de salud familiar y trabajo de sector
Centro de salud familiar y trabajo  de sectorCentro de salud familiar y trabajo  de sector
Centro de salud familiar y trabajo de sectormoira_IQ
 
Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sanitarias
Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones SanitariasAtención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sanitarias
Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones SanitariasFomento Profesional
 
Resultados 2012 final
Resultados 2012 finalResultados 2012 final
Resultados 2012 finalEduardo Cando
 
Información 2012 centro discapacidad severa
Información 2012 centro discapacidad severaInformación 2012 centro discapacidad severa
Información 2012 centro discapacidad severaEduardo Cando
 
Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.
Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.
Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.Mel Cardenas
 
Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...
Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...
Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...One Point Formación y Desarrollo
 
Código deontológico del cuidador/a
Código deontológico del cuidador/aCódigo deontológico del cuidador/a
Código deontológico del cuidador/avgrslideshare
 
CENTRO DE DISCPACIDAD SEVERA
CENTRO DE DISCPACIDAD SEVERACENTRO DE DISCPACIDAD SEVERA
CENTRO DE DISCPACIDAD SEVERAEduardo Cando
 

La actualidad más candente (20)

Guía didáctica modulo 3.
Guía didáctica modulo 3.Guía didáctica modulo 3.
Guía didáctica modulo 3.
 
Atencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo i
Atencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo iAtencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo i
Atencion sociosanitaria a personas en instituciones sociales. nodulo i
 
Animación social de personas dependientes en instituciones
Animación social de personas dependientes en institucionesAnimación social de personas dependientes en instituciones
Animación social de personas dependientes en instituciones
 
FADEM
FADEMFADEM
FADEM
 
ACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIA
ACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIAACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIA
ACTIVIDADES DE LA VIDA DIARIA
 
Atención sociosanitaria a personas en el domicilio
Atención sociosanitaria a personas en el domicilioAtención sociosanitaria a personas en el domicilio
Atención sociosanitaria a personas en el domicilio
 
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones socialesAtención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
 
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones
Atención sociosanitaria a personas dependientes en institucionesAtención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones
 
visita domiciliaria enfermería
visita domiciliaria enfermería visita domiciliaria enfermería
visita domiciliaria enfermería
 
Atención sociosanitaria para personas dependientes
Atención sociosanitaria para personas dependientesAtención sociosanitaria para personas dependientes
Atención sociosanitaria para personas dependientes
 
Centro de salud familiar y trabajo de sector
Centro de salud familiar y trabajo  de sectorCentro de salud familiar y trabajo  de sector
Centro de salud familiar y trabajo de sector
 
Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sanitarias
Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones SanitariasAtención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sanitarias
Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sanitarias
 
Salida terapéutica
Salida terapéuticaSalida terapéutica
Salida terapéutica
 
Resultados 2012 final
Resultados 2012 finalResultados 2012 final
Resultados 2012 final
 
Información 2012 centro discapacidad severa
Información 2012 centro discapacidad severaInformación 2012 centro discapacidad severa
Información 2012 centro discapacidad severa
 
Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.
Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.
Terapia ocupacional. Debora Suarez y Melisa Cardenas.
 
Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...
Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...
Apoyo en la organizacio n de actividades para personas dependientes en instit...
 
Código deontológico del cuidador/a
Código deontológico del cuidador/aCódigo deontológico del cuidador/a
Código deontológico del cuidador/a
 
2clase 9 vdi
2clase 9 vdi2clase 9 vdi
2clase 9 vdi
 
CENTRO DE DISCPACIDAD SEVERA
CENTRO DE DISCPACIDAD SEVERACENTRO DE DISCPACIDAD SEVERA
CENTRO DE DISCPACIDAD SEVERA
 

Destacado

Destacado (20)

Busquedadetesoro noe
Busquedadetesoro noeBusquedadetesoro noe
Busquedadetesoro noe
 
Hmm
HmmHmm
Hmm
 
Prosolve 370e v. 97 03
Prosolve 370e v. 97 03Prosolve 370e v. 97 03
Prosolve 370e v. 97 03
 
Embedded task #1
Embedded task #1Embedded task #1
Embedded task #1
 
3 Reasons why one should not invest in Fixed Deposits(FD) and Invest in Mutua...
3 Reasons why one should not invest in Fixed Deposits(FD) and Invest in Mutua...3 Reasons why one should not invest in Fixed Deposits(FD) and Invest in Mutua...
3 Reasons why one should not invest in Fixed Deposits(FD) and Invest in Mutua...
 
Recompensas
RecompensasRecompensas
Recompensas
 
Advanced Process Audit_Omnex
Advanced Process Audit_OmnexAdvanced Process Audit_Omnex
Advanced Process Audit_Omnex
 
Coaching One Sheet-Rev. 03.31.16
Coaching One Sheet-Rev. 03.31.16Coaching One Sheet-Rev. 03.31.16
Coaching One Sheet-Rev. 03.31.16
 
Mis fotos
Mis fotosMis fotos
Mis fotos
 
Rofly beslard
Rofly beslardRofly beslard
Rofly beslard
 
Nervis villalobos
Nervis villalobosNervis villalobos
Nervis villalobos
 
Fielding a Tech Team - Getting What You Want By Knowing What You Want
Fielding a Tech Team - Getting What You Want By Knowing What You WantFielding a Tech Team - Getting What You Want By Knowing What You Want
Fielding a Tech Team - Getting What You Want By Knowing What You Want
 
Tc2 presentación so 196
Tc2 presentación so 196Tc2 presentación so 196
Tc2 presentación so 196
 
Menu Tierra o Mar
Menu Tierra o MarMenu Tierra o Mar
Menu Tierra o Mar
 
CV eng WP
CV eng WPCV eng WP
CV eng WP
 
Personalive Connect- IT & Non- IT Staffing Agency
Personalive Connect- IT & Non- IT Staffing AgencyPersonalive Connect- IT & Non- IT Staffing Agency
Personalive Connect- IT & Non- IT Staffing Agency
 
Wbc lagos bro-2015-ves
Wbc lagos bro-2015-vesWbc lagos bro-2015-ves
Wbc lagos bro-2015-ves
 
Facilitating the Future
Facilitating the FutureFacilitating the Future
Facilitating the Future
 
Capitulo otros tnos neurogenicos (habla)
Capitulo otros tnos neurogenicos (habla)Capitulo otros tnos neurogenicos (habla)
Capitulo otros tnos neurogenicos (habla)
 
هیدرولیک آسیابهای فایفر
هیدرولیک آسیابهای فایفر هیدرولیک آسیابهای فایفر
هیدرولیک آسیابهای فایفر
 

Similar a Tp planeamiento

Funciones del rol enfermero
Funciones del rol enfermeroFunciones del rol enfermero
Funciones del rol enfermeroCintya Leiva
 
Cuidados del adultos mayor 1
Cuidados del adultos mayor 1Cuidados del adultos mayor 1
Cuidados del adultos mayor 1CarinaValdez7
 
NtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia Ocupacional
NtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia OcupacionalNtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia Ocupacional
NtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia OcupacionalNaSaBi
 
Anexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptx
Anexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptxAnexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptx
Anexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptxChristianAlejandroRo10
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludOmarEsq
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludOmarEsq
 
Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...
Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...
Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...Rita Lezcano
 
Trabajo Social en Salud.pdf
Trabajo Social en Salud.pdfTrabajo Social en Salud.pdf
Trabajo Social en Salud.pdfMeluS4
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludCorina Gonzalez
 
Manua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasaludManua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasaludX
 
Manua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasaludManua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasaluddregla
 
Buenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivas
Buenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivasBuenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivas
Buenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivaswanabruji
 
Bitacora segundo lapso
Bitacora segundo lapsoBitacora segundo lapso
Bitacora segundo lapsoAndrea Mancini
 
(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx
(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx
(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptxUDMAFyC SECTOR ZARAGOZA II
 

Similar a Tp planeamiento (20)

Funciones del rol enfermero
Funciones del rol enfermeroFunciones del rol enfermero
Funciones del rol enfermero
 
Exposición.pptx
Exposición.pptxExposición.pptx
Exposición.pptx
 
Cuidados del adultos mayor 1
Cuidados del adultos mayor 1Cuidados del adultos mayor 1
Cuidados del adultos mayor 1
 
NtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia Ocupacional
NtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia OcupacionalNtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia Ocupacional
NtervencióN En El Domicilio Del Anciano Desde La Terapia Ocupacional
 
Anexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptx
Anexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptxAnexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptx
Anexo Mapa de Identificación Unadista Reto 4 (1).pptx
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la salud
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la salud
 
Manual de Educación para la Salud
Manual de Educación para la SaludManual de Educación para la Salud
Manual de Educación para la Salud
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la salud
 
Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...
Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...
Roles de la enfermeria y la relacion que se establece entre la sociologia y l...
 
Trabajo Social en Salud.pdf
Trabajo Social en Salud.pdfTrabajo Social en Salud.pdf
Trabajo Social en Salud.pdf
 
Manual de educacion para la salud
Manual de educacion para la saludManual de educacion para la salud
Manual de educacion para la salud
 
Manua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasaludManua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasalud
 
Manua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasaludManua ldeeducacionparalasalud
Manua ldeeducacionparalasalud
 
Buenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivas
Buenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivasBuenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivas
Buenas prácticas en personas con discapacidad. Estrategias reactivas
 
Bitacora segundo lapso
Bitacora segundo lapsoBitacora segundo lapso
Bitacora segundo lapso
 
Enfermeria comunitaria
Enfermeria comunitariaEnfermeria comunitaria
Enfermeria comunitaria
 
((Slideshare))
((Slideshare)) ((Slideshare))
((Slideshare))
 
(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx
(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx
(2022-02-07) ACTIVOS PARA LA SALUD Y RECURSOS EN ARAGÓN (PPT).pptx
 
Iniciativas Organizaciones
Iniciativas OrganizacionesIniciativas Organizaciones
Iniciativas Organizaciones
 

Tp planeamiento

  • 2. UNIVERSIDAD DE LA CUENCA DEL PLATA LICENCIATURA EN EDUCACION FISICA ASIGNATURA: PLANEAMIENTO Y GESTION DE LA EDUCACION FISICA ALUMNA: CAÑETE LINA AÑO: 2013 ICE N° 2 Lugar de trabajo: hogar con centro de día San Francisco Cargo: orientadora, tallerista Tipo de organización: el hogar con centro de día san francisco es una empresa que lleva a cabo la tarea de atender las necesidades de personas con discapacidad. Ofreciéndoles la comodidad y el confort de una casa, con la opción de un centro de día que cuenta con diversos talleres, contención y profesionales adecuados a cada necesidad. Es una S.R.L., y el directorio está integrado por Raquel Zanel, Irma Venica y Silvia Oberti. Aspecto social: el aspecto socioeconómico es variado, ya que asisten pacientes de distintos puntos de la ciudad y sus alrededores. De diversas condiciones sociales, agravadas por diferentes patologías. El aspecto económico es bueno teniendo en cuenta el servicio que se les brinda a los pacientes, el estado de las instalaciones, la calidad y cantidad de materiales disponibles y las remuneraciones que se les otorga a la larga lista de profesionales que allí desempeñan sus tareas. El aspecto político no influye en demasía, salvo cuando se elabora un proyecto y necesario solicitar algún subsidio al estado. El aspecto humano es muy variado, dentro de ellos encontramos los pacientes, las mucamas, el cuerpo de enfermería, orientadoras, profesores, psicólogos, psicopedagogos, los médicos, las terapistas ocupacionales, los kinesiólogos, los administradores, la dirección y el directorio de la empresa. Todos ellos conviven diariamente compartiendo instalaciones y desempeñando las tareas acordes a su especialidad. El proyecto institucional se relaciona con el entorno ya que el objetivo de la empresa es la atención a persona con discapacidad y se ofrece ese servicio, a través de talleres, de proyectos, participación en diversos programas y eventos, mediante el desempeño diario dentro del ámbito del hogar. En mi profesión no me identifico en el contexto, ya que la actividad que me toca desempeñar tiene más que ver con el acompañamiento terapéutico y la psicomotricidad que con mi rol de docente de Educación Física. El objetivo de la orientadora es ayudar al usuario a mejorar su autonomía en las tareas de la vida diaria, y asistir y apoyar su desarrollo hacia una vida independiente, satisfecha y productiva.
  • 3. Las intervenciones realizadas por orientadores dentro del hogar para conseguir mayor grado de independencia en los usuarios incluyen rehabilitación de déficit neuropsicológico (memoria, atención y razonamiento complejo), función motora, función sensitiva (visión, tacto y percepción) y relaciones interpersonales. El medio del tratamiento implica generalmente el uso de las actividades útiles, que tienen cierto significado e importancia en la forma de vida de los pacientes (estas también se llaman “ocupaciones” e incluyen los hábitos de comportamiento asociados al cuidado de uno mismo y otros, trabajo productivo y ocio). Otra área de intervención importante es la adaptación del medio donde se desenvuelve el usuario para maximizar la capacidad de independencia (tal como las adaptaciones y actividades de accesibilidad para usuarios en silla de ruedas) o para facilitar los comportamientos deseados (por ejemplo, instalando señales en el medio donde se mueve el beneficiario para compensar la debilitación de la memoria). De qué manera afecta mi trabajo al entorno: El rol de la persona, que realiza las tareas de orientador, es identificar que significa bienestar y calidad de vida para él o ella, como así también, que actividades le son significativas y relevantes. La promoción de la salud es un proceso al cual el orientador puede contribuir. Así como ofrece intervenciones significativas basadas en la persona, en el trabajo en instituciones; en la promoción de la salud se puede ofrecer programas centrados en la comunidad. El orientador que trabaja en la comunidad, debe focalizar su colaboración, y estar preparado para responder a las necesidades de las personas de maneras creativas e innovadoras. Basando sus intervenciones en el concepto de bienestar, y estando convencidos en nuestras destrezas profesionales para la intervención en la salud como en la enfermedad. En orientador se considera todos los aspectos de la persona, como un todo unificado, y este también es el foco en el trabajo comunitario. Las actividades de promoción de la salud deben considerar todas las "piezas" en cada tema específico - las personas del vecindario, los políticos, los profesionales, los centros religiosos, y demás centros comunitarios. Considerando siempre, que la promoción de la salud es un proceso, una colaboración de muchas "piezas", y el orientador puede ser una de ellas. De qué manera afecta el entorno a mi trabajo: Pueden hacer contribuciones en cinco áreas de la promoción de la salud: 1. aumentando el acceso a los servicios de salud, 2. Desarrollando un ambiente saludable, 3. Fortaleciendo los grupos y recursos comunitarios, 4. Promocionando comportamientos saludables e incrementando los conocimientos acerca de la salud.
  • 4. REGLAS FODA INTERNOS: EXTERNOS Positivos Negativos Internos Fortalezas Debilidades Externos Oportunidades Amenazas FORTALEZAS CAPITAL EDIFICIO RECURSOS ADECUADOS BUENA IMAGEN CAPACIDAD DIRECTIVA DEBILIDADES Red de distribución débil Débil imagen en El mercado No hay dirección estratégica clara. Instalaciones obsoletas OPORTUNIDADES Atender a grupos adicionales de cliente Diversificación de productos relacionados Eliminación de barreras comerciales en mercados exteriores atractivos AMENAZAS Entrada de nuevos competidores con costes más bajos Cambio en las necesidades Incremento de barreras y requisitos reglamentarios costosos