El Grupo Municipal de UPyD pregunta al concejal presidente de la Agencia Local de Empleo y Formación (ALEF) sobre la contratación de una consultora externa para seleccionar a 525 desempleados para cursos de formación, en lugar de utilizar a la plantilla de la propia agencia. UPyD quiere saber las razones para esta decisión y si consideran que la plantilla de la ALEF no está cualificada para realizar esta tarea.

1. PREGUNTA
GRUPO MUNICIPAL DE UNIÓN PROGRESO Y DEMOCRACIA (UPyD)
SOBRE SELECCIÓN PARA CURSO DE FORMACIÓN DE LA ALEF
La Agencia Local de Empleo y Formación (ALEF) ha iniciado un proceso de selección de 525
desempleados para participar en cursos de formación de diversas disciplinas. En la página web de la
ALEF se informa de que la “selección de los alumnos será por primera vez mediante diagnósticos de
empleabilidad por una multinacional consultora de formación de prestigio. El objetivo es adaptar la
formación ofertada a los requerimientos del mercado laboral”.
Esta contratación de una empresa externa para la selección de alumnos supone un gasto adicional que
resulta difícil de entender cuando la Agencia dispone de una plantilla más que suficiente para
desempeñar estas tareas, sobre todo teniendo en cuenta que la disminución de programas de
formación por parte de la Comunidad Autónoma no hace temer por una saturación de trabajo para el
personal con el que cuenta la ALEF.
Por lo expuesto, el Grupo Municipal de UPyD formula al concejal presidente de la AGENCIA LOCAL DE
EMPLEO Y FORMACIÓN la siguiente pregunta:
- ¿Qué razones han llevado a la contratación de una consultora externa para la selección de
alumnos de los cursos de formación?
- ¿No considera a la plantilla de la ALEF suficientemente cualificada para desarrollar las tareas que
son propias del objeto social de la misma?
Getafe, 14 de marzo de 2013
Fdo.: Esperanza Fernández Acedo
Concejal Portavoz del Grupo Municipal de UPyD