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De acuerdo a la Convención Internacional de
Derechos se considera a una persona con
Discapacidad como:
“Aquellas personas que tengan deficiencias físicas,
mentales, intelectuales, o sensoriales a mediano y largo
plazo que, al interactuar con diversas barreras
incluyendo las actitudinales, puedan impedir su
participación plena en la sociedad, en igualdad de
condiciones que las demás”…
Es un tratado de Derechos
Humanos elaborado por
representantes de la
comunidad internacional
(entre ellos personas con
discapacidad)
Es un instrumento
elaborado para garantizar
que las personas con
discapacidad, tengan
acceso a los mismos
derechos y oportunidades
que los demás
Abarca aspectos en los
cuales surgen barreras
como el acceso físico
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transporte), acceso a la
información, impresa y
electrónica
Busca cambiar la forma
en como son vistas y
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las personas con
discapacidad
 En el artículo N 3 la Convención de Derechos declara sus principios
generales los cuales son:
 El respeto de la dignidad inherente, la autonomía individual, incluida
la libertad de tomar las propias decisiones, y la independencia de las
personas
 La no discriminación
 La participación e inclusión plenas y efectivas en la sociedad
 El respeto por la diferencia y la aceptación de las personas con
discapacidad como parte de la diversidad y condición humanas
 La igualdad de oportunidades
 La accesibilidad
 La igualdad entre el hombre y la mujer
 El respeto a la evolución de las facultades de los niños y las niñas con
discapacidad y de su derecho a preservar la identidad
DEFICIENCIA DISCAPACIDAD MINUSVALIA
• Es toda pérdida o anormalidad de una
estructura o función psicológica, fisiológica
o anatómica. Por ejemplo, la pérdida de la
vista, la perdida de la memoria o la perdida de
un miembro
• Se clasifica en tres grupos: ( Físicas,
Sensoriales, y Psíquicas)
Deficiencia
• De acuerdo con la Clasificación Internacional del
Funcionamiento y de la Salud (CIF, 2001), una
persona con discapacidad es aquella que presenta
una alteración en sus funciones y estructuras
corporales que le generan una limitación en la
actividad, y una restricción en la participación
debido a la presencia de factores ambientales que
facilitan u obstaculizan su desempeño.
Discapacidad
• Termino inapropiado para denominar a las
personas con discapacidad, ya que coloca a
la persona en una situación desventajosa
dentro de la sociedad, considerándola como
alguien con menos valor frente a las demás
personas sin discapacidad.
• (la Minusvalía hace referencia a la
disminución del valor de algo)
Minusvalía
¡IMPORTANTE!
“El lenguaje que empleamos puede expresar, voluntaria e
involuntariamente, respeto o discriminación, hacia las personas con
discapacidad, por ejemplo: si utilizamos la palabra “Discapacitado”,
estamos definiendo a un ser por su problema, pero, al decir
“Persona con Discapacidad”, rescatamos la condición humana sin
desconocer las dificultades del individuo”.
Jose Ricardo Benegas, (2012)
 Convencion sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad
(s.f) Recuperado el 15 de junio 2013 de
http://www.un.org/esa/socdev/enable/documents/tccconvs.pdf
 Egea C; Sarabia S; (2001) Clasificaciones de la OMS sobre
Discapacidad; Recuperado el 15 de junio 2013 disponible en
http://www.sld.cu/galerias/pdf/sitios/rehabilitacion-
temprana/clasificacionesomsdiscapacidad.pdf
 Caseres Celsa; Sobre el Concepto de Discapacidad una revision de
las propuestas de la OMS; Revista Electronica de Audiologia , Ed 3,
Vol 2 (2004) (Feha de consulta 17 junio 2013) , Disponible en
http://www.auditio.com/revista/pdf/vol2/3/020304.pdf
 Discapacidad y Salud (s.f) Recuperado el 17 junio 2013 de
http://www.who.int/mediacentre/factsheets/fs352/es/
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Derechos de las personas con discapacidad según la Convención Internacional

  • 1.
  • 2. De acuerdo a la Convención Internacional de Derechos se considera a una persona con Discapacidad como:
  • 3. “Aquellas personas que tengan deficiencias físicas, mentales, intelectuales, o sensoriales a mediano y largo plazo que, al interactuar con diversas barreras incluyendo las actitudinales, puedan impedir su participación plena en la sociedad, en igualdad de condiciones que las demás”…
  • 4. Es un tratado de Derechos Humanos elaborado por representantes de la comunidad internacional (entre ellos personas con discapacidad) Es un instrumento elaborado para garantizar que las personas con discapacidad, tengan acceso a los mismos derechos y oportunidades que los demás Abarca aspectos en los cuales surgen barreras como el acceso físico (edificios, calles , transporte), acceso a la información, impresa y electrónica Busca cambiar la forma en como son vistas y tratadas en la sociedad, las personas con discapacidad
  • 5.  En el artículo N 3 la Convención de Derechos declara sus principios generales los cuales son:  El respeto de la dignidad inherente, la autonomía individual, incluida la libertad de tomar las propias decisiones, y la independencia de las personas  La no discriminación  La participación e inclusión plenas y efectivas en la sociedad  El respeto por la diferencia y la aceptación de las personas con discapacidad como parte de la diversidad y condición humanas  La igualdad de oportunidades  La accesibilidad  La igualdad entre el hombre y la mujer  El respeto a la evolución de las facultades de los niños y las niñas con discapacidad y de su derecho a preservar la identidad
  • 7. • Es toda pérdida o anormalidad de una estructura o función psicológica, fisiológica o anatómica. Por ejemplo, la pérdida de la vista, la perdida de la memoria o la perdida de un miembro • Se clasifica en tres grupos: ( Físicas, Sensoriales, y Psíquicas) Deficiencia • De acuerdo con la Clasificación Internacional del Funcionamiento y de la Salud (CIF, 2001), una persona con discapacidad es aquella que presenta una alteración en sus funciones y estructuras corporales que le generan una limitación en la actividad, y una restricción en la participación debido a la presencia de factores ambientales que facilitan u obstaculizan su desempeño. Discapacidad • Termino inapropiado para denominar a las personas con discapacidad, ya que coloca a la persona en una situación desventajosa dentro de la sociedad, considerándola como alguien con menos valor frente a las demás personas sin discapacidad. • (la Minusvalía hace referencia a la disminución del valor de algo) Minusvalía
  • 8. ¡IMPORTANTE! “El lenguaje que empleamos puede expresar, voluntaria e involuntariamente, respeto o discriminación, hacia las personas con discapacidad, por ejemplo: si utilizamos la palabra “Discapacitado”, estamos definiendo a un ser por su problema, pero, al decir “Persona con Discapacidad”, rescatamos la condición humana sin desconocer las dificultades del individuo”. Jose Ricardo Benegas, (2012)
  • 9.  Convencion sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad (s.f) Recuperado el 15 de junio 2013 de http://www.un.org/esa/socdev/enable/documents/tccconvs.pdf  Egea C; Sarabia S; (2001) Clasificaciones de la OMS sobre Discapacidad; Recuperado el 15 de junio 2013 disponible en http://www.sld.cu/galerias/pdf/sitios/rehabilitacion- temprana/clasificacionesomsdiscapacidad.pdf  Caseres Celsa; Sobre el Concepto de Discapacidad una revision de las propuestas de la OMS; Revista Electronica de Audiologia , Ed 3, Vol 2 (2004) (Feha de consulta 17 junio 2013) , Disponible en http://www.auditio.com/revista/pdf/vol2/3/020304.pdf  Discapacidad y Salud (s.f) Recuperado el 17 junio 2013 de http://www.who.int/mediacentre/factsheets/fs352/es/