1. CONVOCATORIAS VIGENTES PARA PLANILLA<br />Convocatoria N° 067-2011EJECUTIVO 2 - GERENCIA LEGAL (Nivel E2 )Código: Vacantes 01 Recepción de postulacionesDel 2011/09/18 Al 2011/09/21 a las 17:00 hrs.Estudios Requeridos Profesional Titulado en DerechoExperiencia Requerida04 añosDescripciónRequisitos del Puesto:Educación: Profesional titulado en Derecho, con habilitación profesional. De preferencia con estudios de especialización en temas afines.Conocimientos: de Derecho de la Propiedad Intelectual y de la Competencia, Derecho del Consumidor, Derecho Constitucional y Administrativo, Derecho Civil y Procesal Civil. Experiencia: Profesional mínima de cuatro (4) años en labores afines al cargo.Competencias:a) Institucionales: Trabajo en equipo, compromiso, ética y proactividad.b) Técnicas: toma de decisiones, liderazgo, confiabilidad técnica, orientación a resultados, criterio y sentido común, análisis y síntesis, organización y planificación del tiempo, gestión de equipos de trabajo, comunicación efectiva y gestión del clima laboral.c) Personales: Manejo de relaciones interpersonales, tolerancia positiva a la presión, adaptabilidad al cambio y manejo de emociones.Responsabilidades Clave:1. Representar a la institución ante las distintas instancias judiciales, fiscales, policiales y administrativas, efectuando las gestiones que resulten pertinentes para la defensa de los intereses institucionales, con arreglo a las facultades que le hayan sido conferidas.2. Implementar estrategias para la defensa judicial y administrativa del instituto.3. Coordinar con las jefaturas de las oficinas regionales y desconcentradas del Instituto y supervisar las actividades de patrocinio a nivel de dichas oficinas.4. Representar a la Gerencia Legal en todas aquellas gestiones vinculadas al patrocinio penal, civil y constitucional.5. Implementar estrategias para la defensa de los funcionarios del INDECOPI emplazados con ocasión del ejercicio de sus funciones.6. Brindar asesoría jurídica a los órganos resolutivos y administrativos sobre aspectos relacionados con el marco normativo que regula el ejercicio de sus competencias y atribuciones, emitiendo los informes legales correspondientes.7. Investigar la jurisprudencia en materias relativas a la institución, para reforzar la estrategia de defensa en los procesos judiciales y/o administrativos.8. Organizar bases de datos que permitan el seguimiento y monitoreo de los casos a cargo de la Gerencia Legal.Remuneración:De acuerdo a promedio del mercado y calificaciones del postulante.Número de remuneraciones:12 (doce) remuneraciones y dos gratificaciones al año.Tipo de contrato:Contrato de Trabajo a Plazo Indeterminado con período de prueba de 06 meses.<br />CONVOCATORIAS VIGENTES PARA PLANILLA<br />Convocatoria N° 068-2011EJECUTIVO 1 - SALA DE DEFENSA DE LA COMPETENCIA Nº1 (Nivel E1 )Código: Vacantes 01 Recepción de postulacionesDel 2011/09/18 Al 2011/09/21 a las 17:00 hrs.Estudios Requeridos Titulado en DerechoExperiencia Requerida4 añosDescripciónRequisitos del Puesto:Educación: Profesional titulado en Derecho. Con estudios de especialización en temas afines.Conocimientos: En Derecho de la Competencia, Derecho Administrativo, Derecho Concursal, Análisis económico del Derecho, Obligaciones y Contratos y Derecho Mercantil.Experiencia: Profesional mínima de cuatro (4) años en labores afines al cargo.Competencias:a) Institucionales: Trabajo en equipo, compromiso, ética y proactividad.b) Técnicas: Análisis y síntesis, Comunicación Efectiva, Criterio y sentido común, Confiabilidad técnica, Gestión de equipos de trabajo, Gestión del clima laboral, Liderazgo, Organización y Planificación del tiempo, Orientación a resultados, Toma de decisionesc) Personales: Manejo de relaciones interpersonales, tolerancia positiva a la presión, adaptabilidad al cambio y manejo de emociones.Responsabilidades Clave:1. Administrar los procedimientos correspondientes a su área, coordinar y supervisar las labores del personal asignado.2. Apoyar a la Secretaría Técnica en el monitoreo de las actividades relacionadas con las funciones de su área, de acuerdo con las políticas y planes estratégicos y operativos establecidos por la Institución.3. Debatir y revisar proyectos de resolución, asegurando que se contemplen todas las cuestiones controvertidas de los procedimientos, para que estén acordes con los criterios y líneas generales de resolución establecidos por la Sala.4. Investigar temas específicos en materias de competencia de la Sala para contribuir a sustentar las opiniones y pronunciamientos de la Sala.5. Colaborar con el Secretario Técnico en la asignación de los expedientes que serán trabajados por los especialistas y practicantes.6. Proporcionar a los vocales ayudas memoria con respecto al sentido de los proyectos de resolución, con el fin que consideren sus observaciones al momento de resolver. 7. Gestionar los indicadores de gestión (productividad y calidad) establecidos por la Secretaría Técnica en coordinación con el equipo de cada área. 8. Asumir las funciones del Secretario Técnico, en caso de ausencia o impedimento de este último.Remuneración:De acuerdo a promedio del mercado y calificaciones del postulante.Número de remuneraciones:12 (doce) remuneraciones y dos gratificaciones al año.Tipo de contrato:Contrato de Trabajo a Plazo Indeterminado con período de prueba de 06 meses.<br />CONVOCATORIAS VIGENTES PARA PLANILLA<br />Convocatoria N° 069-2011ESPECIALISTA 1 - SALA DE DEFENSA DE LA COMPETENCIA Nº 1 (Nivel ES1)Código: Vacantes 01 Recepción de postulacionesDel 2011/09/18 Al 2011/09/21 a las 17:00 hrs.Estudios Requeridos Titulado en DerechoExperiencia Requerida3 añosDescripciónRequisitos del Puesto:Educación: Profesional Titulado en Derecho.Conocimientos: de Derecho Administrativo, Derecho de la Competencia, Derecho Concursal, Análisis Económico del Derecho, Obligaciones y Contratos y Derecho Mercantil.Experiencia: Profesional mínima de tres (3) años en labores afines al cargo.Competencias:a) Institucionales: Trabajo en equipo, compromiso, ética y proactividad.b) Técnicas: Calidad en la atención al usuario, Capacidad multifuncional, Confiabilidad técnica, Criterio y sentido común, Negociación, Organización y planificación del tiempo, Solución efectiva de los problemasc) Personales: Manejo de relaciones interpersonales, tolerancia positiva a la presión, adaptabilidad al cambio y manejo de emociones.Responsabilidades Clave:1. Redactar y debatir proyectos de resolución, asegurando que se contemplen todas las cuestiones controvertidas de los procedimientos, para que estén acordes con los criterios y líneas generales de resolución establecidos por la Sala.2. Investigar temas específicos en materias de competencia de la Sala para contribuir a sustentar las opiniones y pronunciamientos de la Sala.3. Revisar los expedientes que se remiten a la Sala para verificar que no existan errores de tramitación.4. Proporcionar a los vocales ayudas memoria con respecto al sentido de los proyectos de resolución, con el fin que consideren sus observaciones al momento de resolver.5. Dirigir y coordinar la labor de los practicantes en la tramitación de los casos en segunda instancia para garantizar un proceso correcto.Remuneración:De acuerdo a promedio del mercado y calificaciones del postulante.Número de remuneraciones:12 (doce) remuneraciones y dos gratificaciones al año.Tipo de contrato:Contrato de Trabajo a Plazo Indeterminado con período de prueba de 03 meses.<br />CONVOCATORIAS VIGENTES PARA PLANILLA<br />Convocatoria N° 070-2011ESPECIALISTA 1 - SALA DE PROPIEDAD INTELECTUAL (Nivel ES1)Código: Vacantes 01 Recepción de postulacionesDel 2011/09/18 Al 2011/09/21 a las 17:00 hrs.Estudios Requeridos Profesional titulado en DerechoExperiencia Requerida02 añosDescripciónRequisitos del Puesto:Educación: Profesional titulado en Derecho. Deseable con estudios de especialización en Propiedad Intelectual.Conocimientos: Conocimientos de Derecho de la Propiedad Intelectual, Derecho de la Competencia, Derecho Administrativo, Derecho Procesal Civil, Análisis Económico del Derecho y de los lineamientos generales de las políticas sobre Propiedad Intelectual desarrolladas por el IndecopiExperiencia: Profesional mínima de tres (2) años en las ramas de Derecho de Propiedad Intelectual y Derecho de la Competencia.Competencias:a) Institucionales: Trabajo en equipo, compromiso, ética y proactividad.b) Técnicas: Calidad en la atención al usuario, Capacidad multifuncional, Confiabilidad técnica, Criterio y sentido común, Negociación, Organización y planificación del tiempo, Solución efectiva de los problemasc) Personales: Manejo de relaciones interpersonales, tolerancia positiva a la presión, adaptabilidad al cambio y manejo de emociones.Responsabilidades Clave:1. Redactar y debatir proyectos de resolución, asegurando que se contemplen todas las cuestiones controvertidas de los procedimientos, siguiendo los criterios y lineamientos generales establecidos por la Sala.2. Investigar temas específicos en materia de propiedad intelectual para contribuir a sustentar las opiniones y pronunciamientos de la Sala.3. Revisar los expedientes que se remiten a la Sala para verificar que no existan errores de tramitación.4. Dirigir y coordinar la labor de los practicantes en la tramitación de los procedimientos, para garantizar un proceso correcto.5. Proporcionar a los vocales, de ser el caso, ayudas memoria sobre los proyectos de resolución, con el fin de que consideren sus observaciones al momento de resolver.6. Realizar otras funciones que se le encomienden.Remuneración:De acuerdo a promedio del mercado y calificaciones del postulante.Número de remuneraciones:12 (doce) remuneraciones y dos gratificaciones al año.Tipo de contrato:Contrato de Trabajo a Plazo Indeterminado con período de prueba de 03 meses.<br />CONVOCATORIAS VIGENTES PARA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS<br />Convocatoria N° 154-2011SALA DE DEFENSA DE LA COMPETENCIA Nº2 –TITULADO EN DERECHO Código: Vacantes 01 Recepción de postulacionesDel 2011/09/15 Al 2011/09/21 a las 18:30 hrs.Estudios Requeridos Titulado en DerechoExperiencia Requerida2 añosDescripciónRequisitos del Puesto:Educación: Titulado en Derecho, de preferencia con estudios de especialización.Conocimientos: Sobre Protección al Consumidor, Análisis Económico del Derecho, Derecho de la Competencia, Derecho Civil y Derecho Bancario.Nivel de Inglés: Conocimientos de idioma inglés a nivel intermedio.Experiencia: Mínima de dos (2) años en materia de protección al consumidor o en órganos colegiados administrativos resolviendo controversias entre usuarios y empresas.Responsabilidades Clave:1. Redactar y debatir proyectos de resolución, asegurando que se contemplen todas las cuestiones controvertidas de los procedimientos relacionadas al área de protección al consumidor de manera que estén acordes con los criterios y líneas generales de resolución establecidos por la Sala. 2. Investigar temas específicos en materia de protección al consumidor para contribuir a sustentar las opiniones y pronunciamientos de la Sala.3. Proporcionar al Secretario Técnico ayudas memoria con respecto al sentido de los proyectos de resolución.4. Otras responsabilidades asignadas por la Secretaría Técnica.Contraprestación Económica:De acuerdo a evaluación y calificaciones del postulante, hasta S/4,000.00Tipo de contrato:Contratación Administrativa de Servicios.Plazo del contrato:Hasta el 31/12/2011De acuerdo a lo establecido en el art.5 del Decreto Supremo N°065-2011-PCM, el contrato puede ser prorrogado o renovado cuantas veces considere la entidad contratante en función de sus necesidades<br />CONVOCATORIAS VIGENTES PARA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS<br />Convocatoria N° 153-2011COMISIÓN DE FISCALIZACIÓN DE DUMPING Y SUBSIDIOS – TITULADO Y/O BACHILLER EN ECONOMÍA. Código: Vacantes 01 Recepción de postulacionesDel 2011/09/15 Al 2011/09/21 a las 18:30 hrs.Estudios Requeridos Titulado y/o Bachiller en Economía.Experiencia Requerida03 añosDescripciónRequisitos del Puesto:Educación: Titulado y/o Bachiller en Economía. Con estudios de especialización y/o maestria.Conocimientos: en Economía Internacional, Organización industrial, Microeconomía, Acuerdos Comerciales y Normativa OMC y Análisis de mercados. Dominio de métodos de cálculo y manejo de base de datos.Nivel de ingles: Dominio del idioma ingles a nivel intermedio.Experiencia: Mínima de tres (3) años de experiencia en temas relacionados al cargo.Responsabilidades Clave:1. Brindar a la comisión elementos de juicio suficientes sobre los procedimientos tramitados, a fin de coadyuvar en la conclusión oportuna de los mismos, cumpliendo los plazos y demás formalidades de ley.4. Participar en la redacción de informes técnicos que expliquen el desempeño de las ramas de 2roducción nacional y el impacto que las importaciones puedan tener sobre ellas, a fin de proponer a la Comisión la necesidad de aplicar medidas de defensa comercial.3. Preparar y analizar estadísticas sobre la evolución de las importaciones de productos que estén afectas al pago de derechos antidumping y compensatorios.4. Atender las consultas de los usuarios en los procedimientos a su cargo.5. Realizar visitas inspectivas durante las investigaciones que tramite la comisión, a fin de recoger y procesar información de las empresas comprendidas en tales investigaciones.Contraprestación Económica:De acuerdo a evaluación y calificaciones del postulante, hasta S/. 5,000.00Tipo de contrato:Contratación Administrativa de Servicios.Plazo del contrato:Hasta el 31/12/2011De acuerdo a lo establecido en el art. 5 del Decreto Supremo N°065-2011-PCM, el contrato puede ser prorrogado o renovado cuantas veces considere la entidad contratante en función de sus necesidades<br />