La reunión trata sobre varios temas relacionados con la Institución Educativa Rural Departamental Simón Bolívar, incluyendo la verificación de asistencia, los planes para las celebraciones del 20 de julio, el seguimiento de proyectos, el sistema de información SIGES, y la entrega y revisión de documentos. También se discuten temas como el manual de convivencia, visitas de supervisión, materiales comprados a través de Conpes, y la participación en seminarios.
Este documento resume la tercera reunión de apoderados del curso 4to Básico B en mayo de 2011. Se informó sobre el calendario escolar, resultados académicos, talleres extracurriculares y actividades futuras como el día de la chilenidad. También se discutió la participación en actividades artísticas y la necesidad de mayor apoyo de los apoderados, además de detalles sobre el paseo de curso, una rifa y una futura tallarinata.
En la tercera reunión de padres y apoderados del sexto básico B, el profesor jefe presentó el calendario de actividades del semestre, los resultados Simce 2010 y la información académica. La directiva informó sobre el pago de cuotas, el paseo al Museo Histórico Nacional y la intención de realizar una tallarinata. También se discutió la participación de los padres en la presentación del Día de la Chilenidad y se entregaron agradecimientos.
El resumen describe los procedimientos de tres reuniones de un microcentro educativo en 2010. La primera reunión organizó cargos y grupos representativos. La segunda reunión recibió orientación sobre evaluación estudiantil y entrega de libros. La tercera reunión fortaleció educación física y tecnología, e informó sobre gastos escolares.
La reunión tuvo como propósito organizar el ciclo escolar 2010-2011 en la Escuela Secundaria Técnica No. 29. Se discutieron temas como el registro de asistencia, las responsabilidades del personal, el programa nacional de lectura, brigadas ecológicas, y la elaboración del plan anual de la escuela. El director dio la bienvenida y solicitó la colaboración de todos para cumplir las metas del ciclo.
La reunión del Consejo Académico del Colegio Nacional Agustín Nieto Caballero discutió varios temas incluyendo la jornada extendida, pruebas saber, y proyectos para el próximo año. También se debatieron iniciativas propuestas por un consejero y hubo desacuerdos sobre el cronograma y liderazgo de la institución.
Este documento presenta el Plan Operativo Anual (POA) del Instituto Nacional de Educación Diversificado INED en Santiago Atitlán, Sololá para el año 2013. El POA describe las diversas actividades culturales, cívicas y deportivas planeadas para el año escolar, la organización de los docentes en comisiones, el calendario de actividades mensuales y la asignación de cursos a los docentes.
La reunión del Consejo Estudiantil trata sobre la elección de nuevos miembros de la mesa directiva y la revocatoria de los cargos anteriores debido a su falta de responsabilidad e inasistencia a reuniones. También se discuten los informes financieros y de las olimpiadas deportivas de la escuela.
Este documento resume la tercera reunión de apoderados del curso 4to Básico B en mayo de 2011. Se informó sobre el calendario escolar, resultados académicos, talleres extracurriculares y actividades futuras como el día de la chilenidad. También se discutió la participación en actividades artísticas y la necesidad de mayor apoyo de los apoderados, además de detalles sobre el paseo de curso, una rifa y una futura tallarinata.
En la tercera reunión de padres y apoderados del sexto básico B, el profesor jefe presentó el calendario de actividades del semestre, los resultados Simce 2010 y la información académica. La directiva informó sobre el pago de cuotas, el paseo al Museo Histórico Nacional y la intención de realizar una tallarinata. También se discutió la participación de los padres en la presentación del Día de la Chilenidad y se entregaron agradecimientos.
El resumen describe los procedimientos de tres reuniones de un microcentro educativo en 2010. La primera reunión organizó cargos y grupos representativos. La segunda reunión recibió orientación sobre evaluación estudiantil y entrega de libros. La tercera reunión fortaleció educación física y tecnología, e informó sobre gastos escolares.
La reunión tuvo como propósito organizar el ciclo escolar 2010-2011 en la Escuela Secundaria Técnica No. 29. Se discutieron temas como el registro de asistencia, las responsabilidades del personal, el programa nacional de lectura, brigadas ecológicas, y la elaboración del plan anual de la escuela. El director dio la bienvenida y solicitó la colaboración de todos para cumplir las metas del ciclo.
La reunión del Consejo Académico del Colegio Nacional Agustín Nieto Caballero discutió varios temas incluyendo la jornada extendida, pruebas saber, y proyectos para el próximo año. También se debatieron iniciativas propuestas por un consejero y hubo desacuerdos sobre el cronograma y liderazgo de la institución.
Este documento presenta el Plan Operativo Anual (POA) del Instituto Nacional de Educación Diversificado INED en Santiago Atitlán, Sololá para el año 2013. El POA describe las diversas actividades culturales, cívicas y deportivas planeadas para el año escolar, la organización de los docentes en comisiones, el calendario de actividades mensuales y la asignación de cursos a los docentes.
La reunión del Consejo Estudiantil trata sobre la elección de nuevos miembros de la mesa directiva y la revocatoria de los cargos anteriores debido a su falta de responsabilidad e inasistencia a reuniones. También se discuten los informes financieros y de las olimpiadas deportivas de la escuela.
El boletín informativo resume una reunión entre estudiantes en huelga y la rectoría de la institución educativa para discutir varios temas relacionados con la infraestructura, recursos y servicios. Se acordó entregar documentación a los estudiantes, priorizar recursos para especialidades, formar comités de cuidado de instalaciones y participar en comités de planificación para obtener fondos de mejora.
El documento presenta una reunión de subcentro de un colegio. Se discuten temas académicos como evaluaciones y calendario escolar. También se presentan estadísticas del curso y actividades programadas para el mes de octubre como feriados, fotos del curso, y jornadas vocacionales. Finalmente, se analizan los resultados de un taller sobre prevención de drogas y se invita a los apoderados a participar en más actividades formativas de la escuela.
Este documento presenta un resumen del diagnóstico institucional realizado al Liceo Bolivariano "Fulgencia Jiménez de Olmos" en Valera, Venezuela. El diagnóstico caracteriza la institución, incluyendo su historia, infraestructura, personal, servicios, matrícula y uso de tecnología. Se realizó mediante entrevistas y observación directa con el objetivo de mejorar la gestión escolar a través de un proyecto educativo integral comunitario.
Este documento presenta un resumen del diagnóstico institucional realizado al Liceo Bolivariano "Fulgencia Jiménez de Olmos" en Valera, Venezuela. El diagnóstico caracteriza la institución, incluyendo su historia, infraestructura, personal, servicios, matrícula y uso de la tecnología. Se realizó mediante entrevistas y observación directa con el objetivo de mejorar la gestión escolar a través de un proyecto educativo integral comunitario.
Este boletín informativo presenta el calendario escolar del curso 2013-2014 para el CEIP Quirós en Alfoz de Lloredo, incluyendo las fechas de inicio y finalización de cursos, vacaciones de Navidad, Semana Santa y días festivos. También proporciona detalles sobre el funcionamiento del centro como horarios, entrega de boletines y justificación de ausencias, además de presentar al equipo directivo y profesorado.
Este documento contiene las actas de cuatro reuniones realizadas por la Institución Educativa Presbítero Camilo Torres para organizar una feria cultural y deportiva. En la primera reunión se discutieron ideas iniciales para el evento. En la segunda se asignaron responsabilidades y se finalizó el cronograma. La tercera reunión confirmó las actividades y en la cuarta se llevó a cabo el evento con éxito.
La reunión de la junta de curso del primer año de bachillerato paralelo "A" discutió varios temas clave, incluidos los informes del tutor sobre las actividades académicas y extracurriculares realizadas, los casos especiales de bajo rendimiento académico y comportamental, y las medidas para mejorar el desempeño estudiantil. La reunión también cubrió asuntos varios como los próximos eventos escolares y la necesidad de reforzar la identidad cristiana y franciscana.
En esta reunión de la junta de curso del primer año de bachillerato paralelo A se discutieron varios temas, incluyendo los informes del tutor, DECE e inspección sobre el rendimiento académico y comportamiento de los estudiantes, así como los casos que requieren más atención. También se analizaron estrategias para mejorar el aprendizaje de los estudiantes con bajo rendimiento y se establecieron compromisos para el segundo quimestre.
1. La reunión mensual de directores con equipos de asistencia técnica se llevará a cabo el 31 de mayo de 2019 en el centro escolar sede de cada ATP. La agenda incluye varios temas como licencias de docentes, liquidación de paquetes escolares, y convocatorias a diferentes formaciones y proyectos.
2. Se recuerda a los directores que deben justificar cualquier ausencia a la reunión y que los documentos curriculares son propiedad del centro escolar.
3. Se convoca a directores de centros
Avances Diario de Campo 2014-2015: Juventudes generando conciencia de paz y ...Ernestina Sandoval
El documento presenta la historia de la Institución Educativa Ateneo desde su fundación en 1959 hasta el presente. Inicialmente comenzó como un colegio femenino fundado por Don Miguel Ángel Rueda Potes. A lo largo de los años ha ido expandiendo su cobertura educativa mediante la apertura de nuevas sedes y la fusión con otros colegios del municipio de Pradera en el Valle del Cauca. Actualmente cuenta con alrededor de 3.800 estudiantes y 105 docentes distribuidos en su sede principal y otras sedes como la
Avances Diario de Campo: Juventud Libre de Pañales y Biberones 2014-2015Ernestina Sandoval
Este documento presenta un proyecto de investigación realizado por el grupo "Niñas Unidas por una Mejor Nación" de la Institución Educativa Ateneo en Pradera Valle en 2014. El proyecto se llevó a cabo como parte del programa ONDAS de Colciencias y la Universidad del Valle. El documento incluye información sobre la institución educativa, el grupo de investigación, los objetivos y metodología del proyecto, y los medios utilizados para difundir los resultados.
El documento presenta un informe de las actividades realizadas por el CEIM el Carmen, una institución educativa en Venezuela. Detalla los reportes entregados a las autoridades educativas y los programas implementados en la escuela. También incluye una matriz DOFA del plantel, un plan de acción y el acta de una reunión de docentes para organizar un evento de sociedades bolivarianas.
El documento resume los acuerdos tomados en la quinta reunión de la Asociación de Estudiantes de Terapia Ocupacional de Chile (ASETOCh) en la Región V de Viña del Mar. Se informó sobre los estatutos y la nueva estructura orgánica de ASETOCh, incluyendo la Mesa Ejecutiva y el Consejo Nacional. También se discutió la participación del Colegio de Terapeutas, la difusión nacional del día del Terapeuta Ocupacional, y la conformación del Zonal V de la región.
El documento presenta el cronograma de actividades académicas y complementarias para el año 2014 de la Institución Educativa OCUZCA en Anserma, Caldas. El cronograma detalla las fechas de los 4 periodos académicos, las vacaciones de estudiantes y docentes, y las fechas de reuniones del consejo directivo, consejo académico, consejo estudiantil y consejo de padres, entre otras actividades programadas para el año.
Este documento presenta la información sobre el Aula de Innovación Pedagógica (AIP) de la Institución Educativa N° 025 "Nuestra Señora de la Inmaculada Concepción". Incluye el reglamento interno del AIP, las funciones del docente a cargo, y datos sobre la institución como su ubicación, directora actual y docente a cargo del AIP. El objetivo del AIP es integrar las tecnologías de la información y comunicación en las actividades pedagógicas de acuerdo a las directivas del Ministerio de
Este documento presenta los datos personales y la trayectoria profesional y educativa de Digna P. Torrealba H., incluyendo su lugar y fecha de nacimiento, estudios realizados, experiencia laboral como secretaria, docente y coordinadora, y cursos de capacitación completados. Resume su recorrido desde 1983 hasta la actualidad en el área educativa.
Diario de campo juventud libre de pañales y biberones2Ernestina Sandoval
El documento describe el proyecto "Juventud Libre de Pañales y Biberones" llevado a cabo por el grupo de investigación "Niñas Unidas por una Mejor Nación" de la Institución Educativa Ateneo en Pradera Valle entre 2013-2014. Incluye la reseña histórica de la institución, la descripción del proyecto, los objetivos, métodos, resultados y propuestas para abordar el problema investigado.
Este documento contiene información sobre varios temas relacionados con la educación y la comunidad del Colegio Inem Francisco de Paula Santander. Se destituye al alcalde de Bogotá y renuncian sus secretarios. Se realizarán elecciones estudiantiles y se esperan los resultados académicos del primer periodo. También se informa sobre actividades de mantenimiento, el aniversario del colegio y se advierte sobre los peligros de calentar plásticos en el microondas.
Este documento presenta la agenda escolar de la semana del 24 al 28 de agosto en el Colegio María Mercedes Carranza. Incluye reuniones de diferentes áreas académicas, comités y talleres. También anuncia pruebas que se aplicarán a los estudiantes de noveno grado y da instrucciones sobre la organización de la jornada escolar durante esos días.
El boletín informativo resume una reunión entre estudiantes en huelga y la rectoría de la institución educativa para discutir varios temas relacionados con la infraestructura, recursos y servicios. Se acordó entregar documentación a los estudiantes, priorizar recursos para especialidades, formar comités de cuidado de instalaciones y participar en comités de planificación para obtener fondos de mejora.
El documento presenta una reunión de subcentro de un colegio. Se discuten temas académicos como evaluaciones y calendario escolar. También se presentan estadísticas del curso y actividades programadas para el mes de octubre como feriados, fotos del curso, y jornadas vocacionales. Finalmente, se analizan los resultados de un taller sobre prevención de drogas y se invita a los apoderados a participar en más actividades formativas de la escuela.
Este documento presenta un resumen del diagnóstico institucional realizado al Liceo Bolivariano "Fulgencia Jiménez de Olmos" en Valera, Venezuela. El diagnóstico caracteriza la institución, incluyendo su historia, infraestructura, personal, servicios, matrícula y uso de tecnología. Se realizó mediante entrevistas y observación directa con el objetivo de mejorar la gestión escolar a través de un proyecto educativo integral comunitario.
Este documento presenta un resumen del diagnóstico institucional realizado al Liceo Bolivariano "Fulgencia Jiménez de Olmos" en Valera, Venezuela. El diagnóstico caracteriza la institución, incluyendo su historia, infraestructura, personal, servicios, matrícula y uso de la tecnología. Se realizó mediante entrevistas y observación directa con el objetivo de mejorar la gestión escolar a través de un proyecto educativo integral comunitario.
Este boletín informativo presenta el calendario escolar del curso 2013-2014 para el CEIP Quirós en Alfoz de Lloredo, incluyendo las fechas de inicio y finalización de cursos, vacaciones de Navidad, Semana Santa y días festivos. También proporciona detalles sobre el funcionamiento del centro como horarios, entrega de boletines y justificación de ausencias, además de presentar al equipo directivo y profesorado.
Este documento contiene las actas de cuatro reuniones realizadas por la Institución Educativa Presbítero Camilo Torres para organizar una feria cultural y deportiva. En la primera reunión se discutieron ideas iniciales para el evento. En la segunda se asignaron responsabilidades y se finalizó el cronograma. La tercera reunión confirmó las actividades y en la cuarta se llevó a cabo el evento con éxito.
La reunión de la junta de curso del primer año de bachillerato paralelo "A" discutió varios temas clave, incluidos los informes del tutor sobre las actividades académicas y extracurriculares realizadas, los casos especiales de bajo rendimiento académico y comportamental, y las medidas para mejorar el desempeño estudiantil. La reunión también cubrió asuntos varios como los próximos eventos escolares y la necesidad de reforzar la identidad cristiana y franciscana.
En esta reunión de la junta de curso del primer año de bachillerato paralelo A se discutieron varios temas, incluyendo los informes del tutor, DECE e inspección sobre el rendimiento académico y comportamiento de los estudiantes, así como los casos que requieren más atención. También se analizaron estrategias para mejorar el aprendizaje de los estudiantes con bajo rendimiento y se establecieron compromisos para el segundo quimestre.
1. La reunión mensual de directores con equipos de asistencia técnica se llevará a cabo el 31 de mayo de 2019 en el centro escolar sede de cada ATP. La agenda incluye varios temas como licencias de docentes, liquidación de paquetes escolares, y convocatorias a diferentes formaciones y proyectos.
2. Se recuerda a los directores que deben justificar cualquier ausencia a la reunión y que los documentos curriculares son propiedad del centro escolar.
3. Se convoca a directores de centros
Avances Diario de Campo 2014-2015: Juventudes generando conciencia de paz y ...Ernestina Sandoval
El documento presenta la historia de la Institución Educativa Ateneo desde su fundación en 1959 hasta el presente. Inicialmente comenzó como un colegio femenino fundado por Don Miguel Ángel Rueda Potes. A lo largo de los años ha ido expandiendo su cobertura educativa mediante la apertura de nuevas sedes y la fusión con otros colegios del municipio de Pradera en el Valle del Cauca. Actualmente cuenta con alrededor de 3.800 estudiantes y 105 docentes distribuidos en su sede principal y otras sedes como la
Avances Diario de Campo: Juventud Libre de Pañales y Biberones 2014-2015Ernestina Sandoval
Este documento presenta un proyecto de investigación realizado por el grupo "Niñas Unidas por una Mejor Nación" de la Institución Educativa Ateneo en Pradera Valle en 2014. El proyecto se llevó a cabo como parte del programa ONDAS de Colciencias y la Universidad del Valle. El documento incluye información sobre la institución educativa, el grupo de investigación, los objetivos y metodología del proyecto, y los medios utilizados para difundir los resultados.
El documento presenta un informe de las actividades realizadas por el CEIM el Carmen, una institución educativa en Venezuela. Detalla los reportes entregados a las autoridades educativas y los programas implementados en la escuela. También incluye una matriz DOFA del plantel, un plan de acción y el acta de una reunión de docentes para organizar un evento de sociedades bolivarianas.
El documento resume los acuerdos tomados en la quinta reunión de la Asociación de Estudiantes de Terapia Ocupacional de Chile (ASETOCh) en la Región V de Viña del Mar. Se informó sobre los estatutos y la nueva estructura orgánica de ASETOCh, incluyendo la Mesa Ejecutiva y el Consejo Nacional. También se discutió la participación del Colegio de Terapeutas, la difusión nacional del día del Terapeuta Ocupacional, y la conformación del Zonal V de la región.
El documento presenta el cronograma de actividades académicas y complementarias para el año 2014 de la Institución Educativa OCUZCA en Anserma, Caldas. El cronograma detalla las fechas de los 4 periodos académicos, las vacaciones de estudiantes y docentes, y las fechas de reuniones del consejo directivo, consejo académico, consejo estudiantil y consejo de padres, entre otras actividades programadas para el año.
Este documento presenta la información sobre el Aula de Innovación Pedagógica (AIP) de la Institución Educativa N° 025 "Nuestra Señora de la Inmaculada Concepción". Incluye el reglamento interno del AIP, las funciones del docente a cargo, y datos sobre la institución como su ubicación, directora actual y docente a cargo del AIP. El objetivo del AIP es integrar las tecnologías de la información y comunicación en las actividades pedagógicas de acuerdo a las directivas del Ministerio de
Este documento presenta los datos personales y la trayectoria profesional y educativa de Digna P. Torrealba H., incluyendo su lugar y fecha de nacimiento, estudios realizados, experiencia laboral como secretaria, docente y coordinadora, y cursos de capacitación completados. Resume su recorrido desde 1983 hasta la actualidad en el área educativa.
Diario de campo juventud libre de pañales y biberones2Ernestina Sandoval
El documento describe el proyecto "Juventud Libre de Pañales y Biberones" llevado a cabo por el grupo de investigación "Niñas Unidas por una Mejor Nación" de la Institución Educativa Ateneo en Pradera Valle entre 2013-2014. Incluye la reseña histórica de la institución, la descripción del proyecto, los objetivos, métodos, resultados y propuestas para abordar el problema investigado.
Este documento contiene información sobre varios temas relacionados con la educación y la comunidad del Colegio Inem Francisco de Paula Santander. Se destituye al alcalde de Bogotá y renuncian sus secretarios. Se realizarán elecciones estudiantiles y se esperan los resultados académicos del primer periodo. También se informa sobre actividades de mantenimiento, el aniversario del colegio y se advierte sobre los peligros de calentar plásticos en el microondas.
Este documento presenta la agenda escolar de la semana del 24 al 28 de agosto en el Colegio María Mercedes Carranza. Incluye reuniones de diferentes áreas académicas, comités y talleres. También anuncia pruebas que se aplicarán a los estudiantes de noveno grado y da instrucciones sobre la organización de la jornada escolar durante esos días.
SEMIOLOGIA DE HEMORRAGIAS DIGESTIVAS.pptxOsiris Urbano
Evaluación de principales hallazgos de la Historia Clínica utiles en la orientación diagnóstica de Hemorragia Digestiva en el abordaje inicial del paciente.
El curso de Texto Integrado de 8vo grado es un programa académico interdisciplinario que combina los contenidos y habilidades de varias asignaturas clave. A través de este enfoque integrado, los estudiantes tendrán la oportunidad de desarrollar una comprensión más holística y conexa de los temas abordados.
En el área de Estudios Sociales, los estudiantes profundizarán en el estudio de la historia, geografía, organización política y social, y economía de América Latina. Analizarán los procesos de descubrimiento, colonización e independencia, las características regionales, los sistemas de gobierno, los movimientos sociales y los modelos de desarrollo económico.
En Lengua y Literatura, se enfatizará el desarrollo de habilidades comunicativas, tanto en la expresión oral como escrita. Los estudiantes trabajarán en la comprensión y producción de diversos tipos de textos, incluyendo narrativos, expositivos y argumentativos. Además, se estudiarán obras literarias representativas de la región latinoamericana.
El componente de Ciencias Naturales abordará temas relacionados con la biología, la física y la química, con un enfoque en la comprensión de los fenómenos naturales y los desafíos ambientales de América Latina. Se explorarán conceptos como la biodiversidad, los recursos naturales, la contaminación y el desarrollo sostenible.
En el área de Matemática, los estudiantes desarrollarán habilidades en áreas como la aritmética, el álgebra, la geometría y la estadística. Estos conocimientos matemáticos se aplicarán a la resolución de problemas y al análisis de datos, en el contexto de las temáticas abordadas en las otras asignaturas.
A lo largo del curso, se fomentará la integración de los contenidos, de manera que los estudiantes puedan establecer conexiones significativas entre los diferentes campos del conocimiento. Además, se promoverá el desarrollo de habilidades transversales, como el pensamiento crítico, la resolución de problemas, la investigación y la colaboración.
Mediante este enfoque de Texto Integrado, los estudiantes de 8vo grado tendrán una experiencia de aprendizaje enriquecedora y relevante, que les permitirá adquirir una visión más amplia y comprensiva de los temas estudiados.
Ofrecemos herramientas y metodologías para que las personas con ideas de negocio desarrollen un prototipo que pueda ser probado en un entorno real.
Cada miembro puede crear su perfil de acuerdo a sus intereses, habilidades y así montar sus proyectos de ideas de negocio, para recibir mentorías .
La Unidad Eudista de Espiritualidad se complace en poner a su disposición el siguiente Triduo Eudista, que tiene como propósito ofrecer tres breves meditaciones sobre Jesucristo Sumo y Eterno Sacerdote, el Sagrado Corazón de Jesús y el Inmaculado Corazón de María. En cada día encuentran una oración inicial, una meditación y una oración final.
Triduo Eudista: Jesucristo, Sumo y Eterno Sacerdote; El Corazón de Jesús y el...
005 escenario de riesgo
1. INSTITUCIÓN EDUCATIVA INTEGRADA Nº 64947 – B SANTA ROSA DE RUNUYA
ACTA DE ACUERDO PARA EL RETORNO DE SEMIPRECIAL PARA DOCENTES DE NIVEL
PRIMARIA Y SECUNDARIA
Siendo las 9:26 AM., se reunieron Institución Educativas y el Directivo Docente de la de
acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes temas:
1. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 5 docentes y un
directivo docente.
2. 20 de julio. Se informó en Consejo Directivo que está pendiente por pagar $ 84.000. Se
presentó inconformismo por la falta de compañerismo para informar el vestuario a
utilizar por los docentes.
3. Siges. Faltan algunas valoraciones por subir al sistema del primer y segundo periodo.
4. Entrega de documentos. Se hizo la entrega de las actas de Reunión de Representantes y
Consejo Directivo.
5. Consejo Académico. Debido a la falta de valoraciones en el sistema y la reunión de
Jornada Pedagógica del viernes 30 entonces se aplaza para el miércoles 4 de agosto.
6. Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por
Rectoría y enterarse de las últimas novedades. Se requiere que los docentes pasen
diariamente por rectoría para que reciban lo último en información y documentos
pendientes.
7. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 3:50 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
2. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de M arzo de 2008
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca Teléfono 8565583
ACTA 11 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 14 de Julio de 2010
Siendo las 3:32 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes
de la I. E. R. D. Simón Bolívar de acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes
temas:
8. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 14 docentes y dos directivos
docentes.
9. 20 de julio. Se acordó quese vestirán 34 estudiantes dela SedeSimón Bolívar dela siguienteforma:
Simón Bolívar (Orlando y Javier), María Rodríguez, Manuelita Sáenz, Josefina Machado, (Marina,
Sandra, Patricia y Yuli); Padres de Simón Bolívar (Rafael y Andrea); Pedro Pascacio (Luisa); Padrino
(Yuridia); JoséPalacio (Amanda); Sacerdote (Jorge); 10 Campesinos (Dora, Blanca, Jenny, Adelmira,
Yadira, Derly, Liboria); Empleada (Odilma); Sobrino (Celina); Traer y llevar vestuarios(Nubia y Ayda);
Refrigerios (Erika y Nuvia); Transporte (Juan y Angela); Narradoras (Rocio y Aida). Pancartas (8
estudiantes con uniforme de gala). Escudo y Bandera (Dos niñas con uniforme de gala). La función
de los docentes es vestir y maquillar a los estudiantes. Sólo a ocho personajes se les alquilará el
vestuario, para los demás estudiantes los docentes se encargan de conseguirlos.
10.Supervisión. De los compromisos adquiridos con la visita de la Supervisora se informa que . Se
espera la gestión deRector y Alcaldepara nombrar una docenteen la Sede San Pablo con base en el
acta de visita de la Supervisora Flor Edith. Debe existir una copia del P.E.I. en cada sede.
11.Conpes. El rector ya hizo las compras que cada sede solicitó y se espera que en la semana del 12 al
16 de julio cada comunidad educativa los reciba.
12.Proyectos. No han entregado el informe de ejecución de los diferentes proyectos transversales,
especificando logros alcanzados, fortalezas y dificultades las sedes SL, GM, SB y AN.
13.Siges. A pesar que el sistema no se cerró el 6 de julio a la fecha falta por subir valoraciones y
descriptores dela Sede SalitreBajo, grado segundo de Tibita no tiene descriptores, cuarto y quinto
del FL no tiene descriptores. Varios docentes no subieron las inasistencias.
14.Entrega de documentos. Se hizo la entrega de los documentos pendientes que no han sido
reclamados en la Rectoría.
15.Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y
enterarse de las últimas novedades. Se requiere que los docentes pasen diariamente por rectoría
para que reciban lo último en información y documentos pendientes. Se requieren las personas de
los apartamentos delas Sedes SB, GM, TI, AN, SP y FL con acta de la comisión directiva y fotocopia
de la cédula en la alcaldía municipal.
16.Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 5:22 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciand o ambientes favorables, con enfoque en el área
agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación pers onal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, c on el fin de mejorar su calidad de vida.
3. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de M arzo de 2008
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca Teléfono 8565583
ACTA 10 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 23 de Junio de 2010
Siendo las 3:27 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes
de la I. E. R. D. Simón Bolívar de acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes
temas:
17. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 11 docentes y dos directivos docentes.
18. Manual de Convivencia. Se realizará una reunión de jornada pedagógica con representantes de la
comunidad educativa bolivariana (un padre de familia por cada sede) el día 30 de julio para determinar los
últimos ajustes al MC y revisar el P. E. I. Hora 8:00. En el Centro Lúdico.
19. 20 de julio. El comité de líderes de esta actividad AN (Derly), GM (Adelmira), FL(Angela), TI (Erika), SA
(Celina), SL (Nuvia), GB (Yolanda), SB (Luz Marina y Odilma), SP (Aida) y directivos docentes, ha acordado
realizar la comparsa de la siguiente forma: Tema central: La vida y obra de Simón Bolívar, se representarán
4 pasos, los cuales son: 1. Bautismo: Padre (Rafael), Madre (Andrea), Sacerdote (Jorge), Padrino (Danilo),
tres hermanos (estudiantes de la sede SB), Nodriza (Rosalba), Empleada (Adelmira). 2. Mujer en la vida de
Simón Bolívar: Bolívar (Orlando), María Rodríguez (Erika), Manuelita Sáenz (Sandra), Josefina Machado
(Ayda), Fanny do Villars (Juli), Bernardina Ibáñez (Marina), Teresa Laines (Nicky), Joaquina Garaicoa (Derly).
3. Bolívar a su paso por Villapinzón: Bolívar (Javier), Pedro Pascacio (Estudiante SB), Campesinos (10
estudiantes del SB), Campesinas colaboradoras (Aida, Angela, Odilma, Celina, Luisa, Luz Marina).4. Muerte:
Bolívar (Juan), José Palacios (Duvier), Manuelita Sáenz (Nuvia), Empleada (Blanca). Descripción de la
comparsa (Rocío). Pancartas (Dora, Yuridia, Nubia, Yenny, Yadira, Liboria). Se terminarán de cuadrar los
detalles en la reunión de representantes del 14 de julio, se sugiere la asistencia a esta reunión de todos los
docentes de la Institución. Se recomienda en lo pasible que cada docente se haga a cargo de su vestuario y
de hacer los nombres de los personajes que representan. Escudo y Bandera (Tres niñas del SB con uniforme
de gala).
20. Supervisión.Se realizaronlasvisitasa las Sedes San Pablo y Tibita. Se espera la gestión de Rector y Alcalde para
nombrar una docente en la Sede San Pablo con base en el acta de visita de la Supervisora Flor Edith. Se debe
corregir ortografía y redacción siempre especialmente en el Observador. Evitar el maltrato al vocabulario por
parte de los estudiantes, corregirlos en el momento. Hacer cumplir el plan de gobierno de los personeros de
acuerdo a las normas legales establecidas. En el libro de matrículas se debe hacer un acta de apertura y una de
cierre de matrículas. Debe existir una copia del P.E.I. en cada sede.
21. Conpes. El rector ya hizo las compras que cada sede solicitó y se espera que en la semana del 12 al 16 de julio
cada comunidad educativa los reciba.
22. Proyectos. No han entregado el informe de ejecución de los diferentes proyectos transversales, especificando
logros alcanzados, fortalezas y dificultades las sedes SL, GM, SB y AN.
23. Siges. El sistema se cierra el 6 de julio. Se deben subir las inasistencias en la plantilla de asignatura de
matemáticas de cada grado. En las plantillas de área SOLO se suben los descriptores.
24. ProposicionesyVarios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y enterarse de
lasúltimasnovedades.Se requiere que losdocentespasendiariamente porrectoríapara que recibanloúltimoen
información y documentos pendientes. Se espera el cumplimiento de los compromisos adquiridos con las
comunidades educativas vacunación y odontología. Pendiente notificación del 16 de julio. Se requieren las
personasde losapartamentosde lasSedesSB,GM, TI,AN,SP y FL con acta de la comisión directivayfotocopiade
la cédula en la alcaldía municipal.
25. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 5:12 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el área
agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, c on el fin de mejorar su calidad de vida.
4. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de M arzo de 2008
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca Teléfono 8565583
ACTA 09 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 09 de Junio de 2010
Siendo las 3:21 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes
de la I. E. R. D. Simón Bolívar de acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes
temas:
26.Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 21 docentes y un directivo
docente.
27.Sudaderas. Se esperó hasta las 03:31 al señor y señora que iban a traer las muestras de las
sudaderas.
28.Manual de Convivencia. Se realizará
29.20 de julio. AN (Derly), GM (Adelmira), FL(____________), TI (____________), SA (Celina), SL
(Nuvia), GB (Yolanda), SB (____________), SP (____________). Se citará a reunión de líderes de
esta actividad para el día Miércoles 16 de junio, hora 3:00 P. M. Traer ideas para la realización.
30.Supervisión. Asistirán las Supervisoras de la Secretaría de Educación a las Sedes Tibita, San
Pablo y Fray Luis de León el 21 y 22 de junio.
31.Conpes. El rector ya hizo las compras que cada sede solicitó y se espera que en la próxima
semana estén esos materiales en la rectoría para que cada comunidad educativa los reciba.
32.Socialización Seminario “Bicentenarios y Procesos Libertarios”. Se esperó la participación de
los docentes Duvier y Luz Marina quienes no asistieron a la presente reunión.
33.Proyectos. No han entregado el informe de ejecución de los diferentes proyectos transversales,
especificando logros alcanzados, fortalezas y dificultades las sedes SL, GM, SB y AN.
34.Cronograma fin de Periodo.
# Actividad FECHA Y HORA
1
Entrega de Evaluaciones Finales de 5° y 9°: Matemáticas, Español,
Sociales y Naturales en medio magnético a Coordinación.
Junio 15. Antes de las 3:00 en Rectoría.
2 Aplicaciónde Evaluaciones finales. 15 al 18 de Junio.
3
Entrega del listadode Estudiantesque Requieren
Actividades de Nivelación.
18 de Junio. Antes de las 3:00 en Rectoría.
4 Nivelaciones. 21 al 25 de Junio.
5 Digitación y/o bajada de Plantillas. 21 al 25 de junio.
6 Entrega de Informespara la CEP.
25 de Junio. Antes de las 3:00 en Rectoría.
7 Entrega de Registro de Procesos Académicos.
8 CEP y Entrega de Boletines.
AN FL GB GM SA SB SL SP TI
15 12 26 28 23 27 y 2 21 22 19
Las Comisiones deEvaluación y Promoción inician a las 8:00, citando a todos los grados a la misma
hora y a los padres de los niños que reprobaron más de dos asignaturas. Las entregas de boletines
inician a las 11:00 con excepción de SB.
35.Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y
enterarse de las últimas novedades. Se requiere que los docentes pasen diariamente por rectoría
para que reciban lo último en información y documentos pendientes.
36.Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 4:31 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB ----- -------------------------
AN SL SA ----- -------------------------
TI SP GM ----- -------------------------
RE R. H. S. --------------------------- --- --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el área
agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia emp resa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
5. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de M arzo de 2008
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ACTA 08 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 26 de Mayo de 2010
Siendo las 3:19 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y el Directivo Docente
Coordinador de la I. E. R. D. Simón Bolívar de acuerdo con la programación realizada para tratar los
siguientes temas:
37.Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 5 docentes y un directivo
docente.
38.Facturas de Energía. Se deben radicar en rectoría copia de las facturas del consumo de energía
correspondientes a los meses Marzo, Mayo, Septiembre y Octubre del 2009. Verificar que el
periodo facturado corresponda a esos meses.
39.Foro Educativo. En el día de ayer se realizó un pre-foro entre los rectores, coordinadores, jefe de
núcleo y la doctora Martha Moreno en el que se dio respuesta a cada una de las preguntas
orientadoras formuladas por el MEN. Se radicará en la Secretaría de Educación el informe que cada
Institución Educativa presentó en dicho pre-foro, sin embargo el día miércoles 25 de agosto se
realizará en la ENSMA una socialización del trabajo realizado al respecto hasta esa fecha. Se les
entrega a cada sede copia en magnético de las memorias de dicho pre-foro.
40.Conpes. El rector ya hizo las compras que cada sede solicitó y se espera que en la próxima semana
estén esos materiales en la rectoría para que cada comunidad educativa los reciba.
41.Capacitaciones Registraduría. Se espera que los docentes convocados cumplan con el horario
establecido para esta jornada electoral, se deben firmar todas las actas y formularios, para evitar
problemas disciplinarios, leer las cartillas, la procuraduría va a estar al tanto del desarrollo de esta
jornada.
42.Simulacro Pruebas Saber. El coordinador está realizando en cada sede una evaluación tipo pruebas
saber de matemáticas, español, sociales y naturales a los estudiantes de quinto grado. Se espera
que se esté trabajando el proyecto de lecto-escritura para que los estudiantes tengan un mejor
desempeño en este simulacro.
43.Salidas pedagógicas. Se socializó la circular 113 sin embargo cada sede tendrá una copia.
44.Seguro Estudiantil. El señor Rector se encuentra en Bogotá gestionando ente seguro y lo
relacionado con las salidas pedagógicas.
45.Socialización Seminario “Bicentenarios y Procesos Libertarios”. Se esperó la participación de los
docentes Duvier y Luz Marina quienes no asistieron a la presente reunión.
46.Proyectos. Se requiere un informe de ejecución de los diferentes proyectos transversales,
especificando logros alcanzados, fortalezas y dificultades a más tardar el jueves 27 de mayo entre
las 3:00 y 4:00 P.M., en magnético.
47.Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y
enterarse de las últimas novedades. Se requiere que los docentes pasen diariamente por rectoría
para que reciban lo último en información y documentos pendientes. Se decidió que la carta de
agradecimiento a los Consejales por la celebración del día del maestro será redactada por el
docente Orlando de Tibita.
48.Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 3:56 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB ----- -------------------------
AN SL SA ----- -------------------------
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el área agropecuaria, en busca de la
tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área agropecuaria, con capacidad de liderazgo,
a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
6. TI SP GM ----- -------------------------
RE R. H. S. --------------------------- --- --- --- CO J. A. M.
INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
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ACTA 07 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 19 de Mayo de 2010
Siendo las 3:30 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes de la I. E. R. D. Simón Bolívar de
acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes temas:
49. Verificación de Asistencia.A la horamencionada estabanpresentes4 docentes,dos directivosdocentes y laauxiliar administrativa.
50. Censo Sisben.A partir deagosto seva a realizaráun nuevo censo paradepurarlabasededatos del Sisben deacuerdo a la realidad
que se está presentando en el municipio.
51. 20 de julio. Se realizaráun desfiley comparsa,serequiereunamuestrarepresentativadeestudiantes de cada Sede, el transporte
es posiblequelo aportelaadministración municipal. Nuestra Institución debe preparar para presentar un punto cultural. Se
esperan los aportes de las diferentes comunidades Bolivarianas.
52. CONPES.El señor Rector y el Pagadorviajan mañanaa realizarlascomprasdelosdiferentes productossolicitadospor cadaSede.Se
espera paralapróximavezmayor exactituden el listado quesepasaa Rectoría,conmedidas,materialesy demás especificaciones.
53. Foro Educativo Municipal 2010. Se informa que el martes 25 de mayo se realizará una reunión en la E. N. S. M. A. entre
coordinadores y rectores para desarrollar la temática. Para variar este año tampoco se realizará el foro.
54. Juegos Escolares. Seguimos pendientes de la información que nos aporte el profesor Javier.
55. Manual de Convivencia. Se continúa esperando la entrega al Rector del listado de las familias que faltan por cancelar los $
2.000.
56. Carnés. Se siguen esperando los $ 300 por estudiante de la Sede Simón Bolívar para la entrega de los respectivos carnés.
57. Restaurante Escolar. Favor citar a dos padres de familia por Sede Educativa, preferiblemente los Veedores, para una reunión
el miércoles 2 de junio, en el Centro Lúdico, hora 10:00 A. M., con el fin de encontrar soluciones a las diferentes
problemáticas quese estén presentando en cada Centro Educativo,por tanto se recomienda traer las inquietudes por escrito
para dejar constancia de las necesidades que se están viviendo.
58. Estadística 2010. Ya se entregó a cada Sede.
59. Hojas de Vida. Se vuelve a recordar a los docentes la necesidad de entregar en Rectoría una hoja de vida según formato
único persona natural actualizada, además los diferentes documentos que soportan los datos.
60. Cootradecun. Hasta la fecha se han inscrito 16 docentes al curso de cooperativismo de Cootradecun nivel 1. Este formato se
enviará al correo luisa.moreno@hotmail.com.
61. Informe Académico Primer Periodo por Asignaturas.
Asignaturas C F G R E A T I S N M P
Promedio 4,29 4,12 4,11 4,06 4,05 4,03 4,03 3,86 3,84 3,82 3,69 3,68
62. Proyectos. Se requiere un informe de ejecución de los diferentes proyectos transversales, especificando logros alcanzados,
fortalezas y dificultades a más tardar el jueves 27 de mayo.
63. Reformulación Visión.La I.E. R. D. Simón Bolívar, propenderá al año 2015 brindar un servicio educativo en los niveles de Pre-
escolar,Básicay Media;fundamentada en el áreaagropecuariaenfocadahaciael cuidado y conservacióndel medio ambiente, con
capacidad deliderazgoa travésdeambientes significativos para el desarrollo de su propia empresa y con el fin de mejorar su
calidad deviday ladesu entorno.Sedebatiráy aprobarálaVisión el día4 dejunioa las7:00 en el LuisAntonioEscobar, Hora 7:00,
se espera puntual asistencia.
64. Organigrama.1.CDC. 2.Rector.3.CA. 4.CD. 5.CP. 6.Coordinador.7.Docentes y Personal Administrativo. 8. Asamblea de padres.
9. Representante de Estudiantes y Personero. 10. Estudiantes.
65. Dotación. Para los docentes que devengan menos de dos salarios mínimos.
66. Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y enterarse de las últimas
novedades.Serequiererevisión del tendido eléctrico en la Sede Tibita por parte de un funcionario de la Alca ldía. Cuando por
algunacircunstanciano sepuedahacer lajornadanormal declasees convenientequeel(los) docente(s) esté(n) en laSedeha sta la
1:00 cómo mínimo.El Señor Javier Carpintero va areponer laimpresoraquetrajo deSalitre Alto y el cable de la corriente de otra
impresora queseleprestó.El lunes3 demayo va unacomisión delaAlcaldía,a dardebajaalgunoscomputadoresparaeducar que
son obsoletos.El señorRector gestionaráen Bogotá antelaSuperintendenciadeServiciosPúblicosel paso deSedes Comerciales a
Oficiales.Serecuerdaseguireducando a losestudiantessobreel usoadecuado delasenvolturasdealimentosy demás elementosy
el depósito en el lugaresperado. El viernes 21 de mayo se trabajará media jornada porque la Admi nistración Municipal está
preparando unaactividada las11:00A.M.Ser específicosal momentosdehablar parano conseguir una respuesta no apropiada .
Se solicita copia de los certificados desde 2006 y copia en magnético de los boletines.
67. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 5:20 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el área agropecuaria, en busca de la
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área agropecuaria, con capacidad de liderazgo,
a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
7. TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
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Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
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Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
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ACTA 06 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 28 de Abril de 2010
Siendo las 3:25 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes de la I. E. R. D. Simón Bolívar de
acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes temas:
1. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 5 docentes.
2. Libros Reglamentarios. El Plan de Aula también es un LR por lo tanto no existe excusa válida para no tenerlo.
3. SIGES. Es indispensablesubir losdostiposdeplantillasal sistema,deno hacerlono aparecen lasvaloraciones en los boletines. Se
informa queparael segundo periodolosdocentes son responsablesdebajar, diligenciar y subir las plantillas al sistema en las
fechas queseestablezcan.No seimprimiránboletinesqueno tengan al menos un descriptor por área o que les falte alguna nota.
4. SIMAT. Se están actualizando losNombresCorrectosdelosEstudiantes,Documento deIdentificación,Nivel Sisben y Estrato, delas
Sedes San Pablo, Antonio Nariño, Salitre Alto y Guanguita Bajo.
5. Jornada Pedagógica. Los docentes que no entreguen las modificaciones a realizaren los descriptores en la fecha acordada se
hacen responsables de subirlos al sistema. El último plazo fue el viernes 23 de abril, antes de las 3:00 en Rectoría.
6. Socialización Pre-Foro 2010. Con ayuda de las siguientes preguntas orientadoras: ¿Cómo se ha transformado la enseñanza y
el aprendizaje? ¿Cómo se han transformado las instituciones educativas? ¿Cómo se relaciona la educación con la
transformación de la familia y la sociedad? La tarea del municipio consiste en determinar su papel en el proceso de la
independencia. Se espera que cada sede presente un informe sobre el tema central del foro a más tardar el miércoles 5 de
mayo en la Rectoría antes de las 4:00 P.M., en magnético. Se enviará un oficio a la Administración Municipal para que
determine la realización de este evento.
7. Proyecto de Lecto-Escritura. Se invita a los docentes a cumplir con los acuerdos, especialmente con las lecturas.
8. Juegos Escolares. Seguimos pendientes de la información que nos aporte el profesor Javier.
9. Manual de Convivencia. Los docentes entregarán al Rector el listado de las familias que faltan por cancelar los $ 2.000.
10. Carnés. Se siguen esperando los $ 200 por estudiante para la entrega de los respectivos carnés, luego de realizada la
actualización correspondiente en el Simat.
11. Restaurante Escolar. Se cita al personero estudiantil del Simón Bolívar, a la profesora Liboria, un padre de familia de Fray
Luis de León, a una reunión el miércoles 12 de mayo, en el Centro Lúdico, hora 8:30. Cada sede presentará un informe sobre
el servicio de restaurante escolar a más tardar el lunes 10 de mayo, antes de las 4:00, en Rectoría.
12. Estadística 2010. Se entregarán luego de la firma de la profesora Martha Anzola.
13. Registro de Convivencia. Se recuerda a los docentes el diligenciamiento de este formato para los estudiantes que cometan
faltas graves, sin excepciones. Se informó sobre los premios a la fidelidad que ofrece esta cooperativa.
14. Cootradecun. Se informó sobre los cursos de cooperativismo de Cootradecun y queda en Rectoría el formato para la
inscripción,
15. Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y firmar las actas de
Representantes y/o Consejo Académico la Institución no cuenta con el servicio de mensajero y/o cartero. Se requiere
revisión del tendido eléctrico en la Sede Tibita por parte de un funcionario dela Alcaldía.Cuando por alguna circunstancia no
se pueda hacer la jornada normal de clase es conveniente que el(los) docente(s) esté(n) en la Sede hasta la 1:00 cómo
mínimo. El Señor Javier Carpintero va a reponer la impresora que trajo de Salitre Alto y el cable de la corriente de otra
impresora que se le prestó. El lunes 3 de mayo va una comisión de la Alcaldía, a dar de baja algunos computadores para
educar que son obsoletos.Los docentes enviarán las citaciones para las Comisiones de Evaluación y Promoción del segundo
periodo, invitando a los padres de familia de los estudiantes que hayan reprobado más de una asignatura. El señor Rector
gestionará en Bogotá ante la Superintendencia de Servicios Públicos el paso deSedes Comerciales a Oficiales.Faltan algunas
sedes por nombrar el docente Líder por cada proyecto según formato que está disponible en Rectoría desde el Jueves 15 de
Abril. Los docentes representantes radicarán en Rectoría las actas que deja el Inspector de Higiene, José Elías Suárez, para
hacer un oficio desde Rectoría a la Administración Municipal. En Salitre Alto se requiere aumentar en una hilera más el
encerramiento. Ya se cancelaron las facturas de energía eléctrica, el Rector informó el valor de cada factura. Se recuerda
seguir educando a los estudiantes sobre el uso adecuado de las envolturas de alimentos y demás elementos y el depósito en
el lugar esperado. Se tratará en CD el tema relacionado con el Seguro Estudiantil, se recuerda el envío de las citaci ones al
representante de los padres de familia por sede. El viernes 14 de mayo se trabajará normalmente en cada sede y el Consejo
Municipal está preparando una actividad a las 3:00 P. M., posiblemente.
16. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 4:30 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el
área agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
9. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de M arzo de 2008
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
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ACTA 05 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 14 de Abril de 2010
Siendo las 3:27 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes de la I. E. R. D. Simón Bolívar de
acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes temas:
17. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 9 docentes.
18. LibrosReglamentarios.Menos del 30% de los docentes entregaron el Planeador de Clases y sólo una docente entregó el libro
Observador.
19. CONPES. Se da como plazo para la entrega del listado de necesidades prioritarias el Viernes 23 de abril.
20. Práctica Docente. La profesora Olga Peña dio la información relacionada sobre la forma como se va a trabajar este año.
21. SIGES. Hoy seentregaron lasplantillasa losdocentesy deben ser devueltasa Coordinación en lafechaacordada, quien no lo haga
se hace responsable de subirlas al sistema.
22. SIMAT. Se están actualizando losNombresCorrectosdelosEstudiantes,Documento deIdentificación, Nivel Sisben y Estrato, por
tanto sepidea lasSedes SanPabloy GuanguitaBajotraer a Rectoríalascarpetas delosestudiantesparacontinuar con el proceso,
o como mínimo la Ficha Sisben y la fotocopia del documento de identificación actualizado.
23. JornadaPedagógica. Los docentes queno entreguen las modificacionesa realizaren los descriptoresen la fechaacordadasehacen
responsables de subirlos al sistema. Último plazo para esta entrega el viernes 23 de abril, antes de las 3:00 en Rectoría.
24. Socialización Tercer Congreso PrimeraInfancia.La docenteMarinainformaquelaprimeraInfancia son variosprogramas dirigidos
a los niñosy niñasmenoresde8 años.CompetenciasComprensivas,Cognitivasy Expresivasdeben ser desarrolladas en los niños.
Los niños en pre-escolar deben ser expresivos, solidarios, generosos. Se requiere explorar los talentos en los niños.
25. Socialización Circular 81.Modelo cubano de alfabetización. Estudiantesde10 y 11 son los alfabetizadores. Escuela para todos.
Reducir latasadeanalfabetismoal 1%en la población entre 15 y 24 años. Garantizar la atención educativa a 50.000 iletrado s
mayores de15 años.Bajar latasadeanalfabetismo del 7.3% a 4.5%. Municipios del milenio: Cabrera, Yacopí, Viotá, La Palma,
Caparrapí,Venecia,Quipile,Ubalá,La Peña,Medina,Vergara,Paime,Paratebueno.Total personasbeneficiadas 3.500. Se otorga a
cada tutor cartillas, kits escolares y otros elementos necesarios. Interesados comunicarse con Roque J. Alfonso S.
roquealfo@gmail.com.3123160925. liderazgoenlostiemposactuales.blogspot.com. “Toda conversación es un sistema social
reproduciéndose”.“Todo pensamiento es un mundo en nacimiento”“La disculpa sostiene el subdesarrollo humano”. Alexander
Pompa Pérez. Alexanderpompa09@yahoo.es.
26. Socialización “PREMIO 2010 AL EJEMPLO CIUDADANO”. La institución no participará en este premio.
27. Socialización Pre-Foro 2010.Generaruna discusióninstitucional,municipaly departamental a partirdeexperienciassignificativas
sobrelastransformacioneseducativasen el marcodela conmemoración del bicentenario de la independencia de Colombia. Con
ayuda de las siguientes preguntas orientadoras: ¿Cómo se ha transformado la enseñanza y el aprendizaje? ¿Cómo se han
transformado lasinstitucioneseducativas? ¿Cómo serelacionalaeducacióncon latransformación de la familia y la sociedad? La
tarea del municipio consiste en determinar su papel en el proceso de la independencia.
28. Proyecto de Lecto-Escritura. Se invita a los docentes a cumplir con los acuerdos.
29. Juegos Escolares. Quedamos pendientes de la información que nos aporte el profesor Javier.
30. Manual de Convivencia. Los docentes entregarán al Coordinador el listado de las familias que faltan por cancelar los $ 2.000.
31. Carnés. Se esperan los $ 200 por estudiante para la entrega de los respectivos carnés, luego de realizada la actualización
correspondiente en el Simat.
32. Estadística 2010. Se entregarán luego de la firma de la profesora Martha Anzola.
33. Proposiciones y Varios. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y firmar las actas de
Representantes y/o Consejo Académico laInstitución no cuentacon el servicio demensajero y/o cartero. Se requiere revisión del
tendido eléctricoen la SedeTibita por partedeun funcionario dela Alcaldía.Cuando por algunacircunstanciano sepueda hacer la
jornada normal de clase es conveniente que el(los) docente(s) esté(n) en la Sede hasta la 1:00 cómo mínimo. El Señor Javier
Carpintero deberesponder porlaimpresoraquetrajo deSalitreAlto y el cabledela corriente de otra impresora que se le prestó.
Los docentes envían lascitacionesparalasComisionesdeEvaluación y Promoción. El señor Rector gestionará en Bogotá ante l a
SuperintendenciadeServiciosPúblicosel pasodeSedes Comerciales a Oficiales.El Rector no expedirácertificaciones laborales ni
constanciasa losdocentes,sesolicitan en la SecretaríadeEducación. La estudiante personera del SB es necesitada en el Centro
Lúdico paraunareunión dePersoneros.Es convenientenombraren cadasedeun docenteLíder por cada proyecto según formato
queestará disponibleen Rectoría a partir del Jueves15 deAbril.CPEserequierediligenciarel formato de retoma de equipos para
el martes 20 de abril. En ninguna sede se vincularán los estudiantes de la Ludoteca con los estudiantes de la Escuela en la
celebración del día del niño.
34. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 5:29 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el
área agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
10. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Creación N° 004555 del 29 de Diciembre 2004
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de M arzo de 2008
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca Teléfono 8565583
ACTA 04 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 17 de Marzo de 2010
Siendo las 3:20 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes de la I. E. R. D. Simón Bolívar de
acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes temas:
35. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 7 docentes, faltando por llegar los representantes de SL
y TI.
36. Libros Reglamentarios. Revisión de los libros Observador y Planeador de Clases de todos los docentes por parte del
Coordinador el día 30 de Marzo en Rectoría, por tanto se les informa a los docentes el deber de entregarlos.
37. CONPES. Sigue la demora en el giro de estos recursos a las cuentas de la Institución, que recibi ó la Alcaldía desde hace ya
varios meses.
38. SIGES. Luego de recibir la capacitación al respecto se requiere subir al Sistema las Competencias y decidir sobre el nivel de
Seguridad y el uso de los descriptores del año anterior. Se decidió que cada docente tenga acceso a las Valoraciones de toda
la Sede. Por conveniencia para la Institución sesubirán al Sistema los Estándares. Al parecer el sistema inicia a partir del 23
de marzo las funciones correspondientes al 2010.
39. SIMAT. Se están actualizando losNombres Correctos de los Estudiantes,Documento de Identificación,Nivel Sisben y Estrato.
40. Jornada Pedagógica. Se programó para el Lunes 5 de Abril. Tema: Modificación de descriptores 2009 para adaptarlos al año
2010 según sea necesario. Lugar: Centro Lúdico. Hora: 8:00. Los docentes se distribuyen las tareas de acuerdo a los grupos
formados desde el año pasado. En este día se trabajará la Reunión de Representantes correspondiente al 29 de Marzo.
41. Familias en Acción. Las tarjetas que se entregaron en días pasados corresponden al último periodo del año anterior, por
tanto se les da a las familias que cumplieron sus obligaciones escolares del año pasado. Se deben traer las tarjetas a más
tardar mañana.
42. Socialización Congreso Primera Infancia. La docente Marina informa que no puede asistir a la presente reunión.
43. Socialización Decreto 520 del 170210. Proceso de traslado de docentes y directivos docentes.
44. Socialización Decreto 521 del170210. Estímulos para los docentes y directivos docentes ubicados en zonas de difícil acceso.
45. Socialización Resolución 1649 del 120310. Reconocimiento de 18 Horas Extras Semanales para la Sede Simón Bolívar.
46. Socialización “PREMIO 2010 AL EJEMPLO CIUDADANO”. Se le entregó a cada Representante una copia de dicha invitación. Se
espera que al menos una de las Sedes participe en el presente concurso. Se socializarán las propuestas el día 14 de abril.
47. Proyecto de Lecto-Escritura.Seinvitaa losdocentesdela AsignaturaEspañol delosgrados4 a 9 a participar en la reunión del día
Miércoles24 de Marzo,Hora: 3:00,Lugar:Rectoría,con el fin de socializar la implementación de dicho proyecto y realizar los
respectivos ajustes pertinentes.
48. JuegosIntercolegiados.Sele informaal profesorJavierquetienereuniónel día 18 demarzo alas 11:00 a.m. con el fin de ultimar
detallesrelacionadosconlarealizacióndelos Juegosquesellevarán a cabo a partir del 19, es importante llevar las plani llas de
inscripción en cada deporte. Es importante que los estudiantes sean entregados en las respectivas Sedes.
49. Manual de Convivencia. Luego deser revisado y aprobado por el Consejo Directivo Central se cotizará en Bogotá la impresión de
dicho documento y seespera queestéen manos decadafamiliaa mástardarel 26 demarzo,por tanto serequierecon urgencia el
listado de familias de cada Sede y $ 2.000 por cada una a más tardar el 25 de marzo.
50. Carnés. Se esperan los $ 200 por estudiante para la entrega de los respectivos carnés, luego de realizada la actualización
correspondiente en el Simat.
51. Estadística 2010.Seentregó a cada docenteRepresentanteel formulario B600parasudiligenciamiento y entregarlo a lápiz a más
tardar el martes 23 de Marzo.
52. ProposicionesyVarios.Hacer gestión por partedeRectoría conquien correspondaparacambiar cableadoeléctrico de la Sede SB.
Se lerecuerda a losdocentes el diligenciamiento del formato del díacompensatorio porparticipación como juradoen lasanteriores
elecciones. Se le recuerda nuevamente a los docentes que deben pasar por Rectoría y firmar las actas de Representantes y/o
Consejo Académico laInstitución no cuenta con el servicio de mensajero y/o cartero. La reunión de docentes de preescolar se
aplaza para el Martes 23 de Marzo, Hora 3:00, en la Rectoría, con el fin de dar el último retoque al Registro de Procesos
Académicos.Los JuegosDeportivosdeCootradecun Zona Almeidas se realizarán entre el 29 y 31 de marzo en Sesquilé, podrán
hacerloen dos deportes,previainscripción con los delegados encargados. Se requiere revisión del tendido eléctrico en la Sede
Tibita.Cuando poralgunacircunstanciano sepuedahacer lajornadanormal declasees convenientequeel(los) docente(s) es té(n)
en la Sedehasta la1:00 cómo mínimo.El Señor Javier Carpintero debe responder por la impresora que trajo de Salitre Alto y el
cable de la corriente de otra impresora que se le prestó.
53. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 5:29 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el
área agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
11. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de Marzo de 2008
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca Teléfono 8565583
ACTA 01 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 03 de Febrero de 2010
Siendo las 3:17 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y los Directivos Docentes
de la I. E. R. D. Simón Bolívar de acuerdo a la programación realizada para tratar los siguientes
temas:
1. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 18 docentes.
2. Proceso de Matrículas. Se insiste a los docentes sobre el correcto diligenciamiento de la Hoja de
Matrícula con datos actualizados y además escribir el estrato del estudiante. El rector informo
sobre los nuevos requerimientos de estudiantes por docente, en el sector rural de 22 a 25
estudiantes por docente. Se requiere el pago oportuno de los derechos académicos de los
estudiantes nivel 3 y repitentes.
3. Sisben. Se requiere actualizado el listado de estudiantes por Nivel.
4. Facturas de Energía. Se pagarán con los recursos que llegaron hasta que alcancen según
decisión tomada por votación de docentes participantes en la reunión.
5. Escala de Valoración. Se tomarán los resultados aprobados en la Reunión de la JUME del 18 de
Enero de 2010, así: D. Bajo de 1.0 a 3.4; D. Básico de 3.5 a 3.9; D Alto de 4.0 a 4.5 y D. Superior
de 4.6 a 5.0.
6. Proyectos. Se entregó y socializó una copia de cada proyecto Lecto-Escritura y Día Cultural (se
cambiará concurso por presentación de coro) a los docentes representantes y planes de estudio
de Ética, Religión y Agropecuarias. Se requiere hacer cronograma de actividades del proyecto de
lecto-escritura.
7. P. E. I. Se socializó y aprobó la Misión y Visión.
8. CONPES. Algunas comunidades solicitan un informe escrito de la inversión de los recursos del
año 2009.
9. Carpetas. Las carpetas de los estudiantes deben tener todos los documentos legajados y con la
totalidad de documentos requeridos especialmente la clasificación Sisben, copia del documento
de Identificación actualizado y boletín del año anterior, en el siguiente orden: 1. Hoja de
Matrícula. 2. Copia documento de Identidad Actualizado. 3. Ficha Sisben resaltando el
estudiante. 4. Paz y Salvo. 5. Boletín quinto periodo. 6. Fotocopia de la Cédula de los padres. 7.
Fotocopia Seguro. 8. Certificado Médico (opcional). 9. Copia Carné de Vacunas. 10. Documentos
años anteriores. Se presentó la situación que estudiantes antiguos no tenían en su carpeta la
ficha Sisben siendo una responsabilidad del docente informarlo por escrito ya que por
Resolución estos estudiantes debían cancelar el año pasado $ 7.200 sin excepciones, los cuales
se perdieron, se espera que este año no vuelva a ocurrir la misma situación.
10.Auxiliar administrativo. Se acuerda realizar el proceso correspondiente a la petición realizada.
11.Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 5:18 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el área agropecuaria, en busca de la
tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área agropecuaria, con capacidad de
liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.
12. # S NOMBRES Y APELLIDOS FIRMA # S NOMBRES Y APELLIDOS FIRMA
1 FL
YURIDIA
ROMERO ABRIL
Excusa
17 LJ
YENNY ANDREA
GONZÁLEZ LANCHEROS
2 FL
MIRIAMROCIO
GORDILLO GORDILLO
18SB
YULI VIVIANA
BARRANTES OTÁLORA
3 FL
ANGELA MARIA
GONZÁLEZ MELO
19SB
FLORMARINA
GÓMEZGARZÓN
4 TI
YENNY ALCIRA
RICO FERNÁNDEZ
Nv
20SB
SANDRA PATRICIA
LIZARAZO BARRERO
5 TI
EDILSONORLANDO
RUIZMARÍN
21SB
ODILMA
BOLÍVARVALERO
6 TI
ERIKAMARCELA
RUBIANO PEDRAZA
Excusa
22SB
AYDA ESPERANZA
RODRÍGUEZCAMPOS
7 TI
MARIADEL CARMEN
ABRIL
Nv
23SB
JAVIER ALBERTO
RUANO FONSECA
8 GB
NUBIA PATRICIA
ROMERO ABRIL
Excusa
24SB
NICKYMARCELA
YEPES CASTAÑEDA
9 GB
DIANA SOLANGE
CORTÉS PINEDA
25SB
JORGEALBERTO
CAMPOS MOSOS
10 SA
CELINA
MUÑOZDE GARZÓN
26SP
DORA
LOPEZHEREDIA
11 SA
MARÍALUISA
GÓMEZVALERO
27SP
AIDA LUZ
CHAVARRIO CONTRERAS
12SAB
NUVIA YANETH
MONSALVE LESMES
Excusa
28SP
LIGIAESPERANZA
GONZÁLEZ CHAVARRIO
13AN
DERLY
BARRERO VERA
29SP
BLANCA LEONOR
TORRES DE RUIZ
14AN
YOLANDA
ORJUELA CHACÓN
30SP
LIBORIA
GARZÓN PINZÓN
15AN
CLAUDIA YADIRA
YEPES CASTAÑEDA
31SB
RAFAEL
HERRERA SÁNCHEZ
16 LJ
ADELMIRA
JIMENEZMORENO
32SB
JUAN ANTONIO
MORANTES
13. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de Marzo de 2008
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca
Teléfono 8565583
ACTA 02 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 17 de Febrero de 2010
Siendo las 3:28 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y el Directivo Docente
Coordinador de la I. E. R. D. Simón Bolívar de acuerdo a la programación realizada para tratar los
siguientes temas:
1. Verificación de Asistencia. A la hora mencionada estaban presentes 7 docentes, faltando por
llegar los representantes de La Joya (con excusa) y Tibita.
2. Libros Reglamentarios. Se les llamará la atención por escrito a los docentes que no los
presenten cuando se les sea requerido.
3. Decoración de Salones y Sede. Se recomienda a la mayor brevedad posible la decoración de
salones y de la Sede en General. La profesora Dora informa que esperarán hasta que se realice
la jornada de abriendo campo.
4. Recibos de luz. Se requiere con urgencia los recibos de luz en la Rectoría para la respectiva
cancelación e informe a la Secretaría de Educación.
5. Jornada escolar. Cumplimiento estricto de la Jornada Escolar sin excepciones.
6. Listado de estudiantes. Con identificación, Nivel Sisben, Reprobados, debe ser entregado en
Coordinación a más tardar el lunes 22 de febrero, hora 3:00, según formato entregado hoy por
el coordinador.
7. Entrega de documentos. Se les entregó a los docentes el plan operativo de cada sede con
excepción del Simón Bolívar. Se imprimieron y entregaron los controles de asistencia de las
Sedes faltantes.
8. Restaurante. La carne y guayaba se encontraban en mal estado. En la Joya estaba incompleto el
mercado. Existen dudas acerca de la preparación de los alimentos. Se solicita una reunión con
los responsables de Nutrialianza para aclaración de duda. Las docentes no se deben
responsabilizar de entregar los dineros de las cuotas en el pueblo.
9. Varios. Se le pide a la docente Niky diligenciar los observadores del grado segundo de la Sede
Simón Bolívar, se le entregaron a la profesora Yuridia y la profesora Ayda hace el favor de traer
las carpetas mañana jueves y las entregarlas en Rectoría.
10.Se les pide el favor a los docentes representantes de pasar mañana a las 3:00 para llevar
algunos documentos faltantes y mantener siempre en cada Sede impresora, tinta y papel para
las necesidades que se presenten.
11.Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 4:26 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
14. INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL DEPARTAMENTAL SIMÓN BOLÍVAR
Resolución de Reconocimiento N° 007947 del 30 de Septiembre de 2009
Resolución de Integración N° 001890 del 31 de Marzo de 2008
Nit: 900.015.011-1 Registro Dane 225873000289
Villapinzón Cundinamarca Teléfono 8565583
ACTA 03 DE REUNIÓN DE DOCENTES REPRESENTANTES DE SEDE
Miércoles 03 de Marzo de 2010
Siendo las 3:20 P.M., se reunieron los Docentes de las Sedes Educativas y el Directivo Docente Coordinador de la I. E. R. D. Simón
Bolívar de acuerdo con la programación realizada para tratar los siguientes temas:
1. Verificación de Asistencia. Ala hora mencionada estaban presentes 8 docentes, faltando por llegar la representante de GB (con excusa). El Señor
Rector se encuentra en la Secretaría de Educación realizando actividades propias de su cargo, especialmente llevando una info rmación requerida.
2. Libros Reglamentarios. Algunos docentes continúan haciendo caso omiso al diligenciamiento de estos documentos. Se les llamará la atención por
escrito a quienes no los presenten cuando se les sea requerido.
3. CONPES. Al parecer están próximos a ser girados a las cuentas de la Institución los Recursos Conpes que recibió la Alca ldía desde hace varios
meses, se espera que esta vez vengan con todo e intereses,por tanto se pide a las Comisiones Directivas ir realizando el lis tado de las verdaderas
necesidades y prioridades de la Sede, iniciando por materiales pedagógicos, didácticos y deportivos antes de las demás carenciasno prioritarias.
4. Decoración de Salones y Sede. Se vuelve a recomendar a la mayor brevedad posible la decoración de salones y de cada Sede en General.
5. Facturas de luz. Se requiere con urgencia las facturas, a más tardar el viernes 05, en la Rectoría para la respectiva cancelación e informe a la
Secretaría de Educación. Al parecer faltan por entregar las de SL, SB, FL.
6. Jornada escolar. Continúa presentándose en algunas Sedes el incumplimiento de la Jornada Escolar, especialmente lo relacionado con el tiempo de
descanso y las seis horas (de 60 minutos) de permanencia mínima en la Sede respectiva. Además se requiere la asistencia diaria de un docente de
cada Sede a Rectoría para informarse de las novedades y dejar nota en el cuaderno correspondienteen caso necesario al no encontrarse el Rector
o Coordinador.
7. Listado de estudiantes. Se solicita a los docentes la entrega oportuna y completa de la información requerida en los tiempos establecidos para
evitar traumatismos e inconvenientes en las actividades propias de Rectoría y Coordinación. Continúan faltando algunas Sedes por entregar los
datos de los estudiantes según formato dado hace 15 días por el Coordinador.
8. Cronograma fin de Periodo. Biblioteca y Ludoteca.
# Actividad FECHA Y HORA
1
Entrega de Evaluaciones Finales de 5° y 9°: Matemáticas, Español,
Sociales y Naturales en medio magnético a Coordinación.
30 de Marzo. Antes de las 3:00 en Rectoría.
2 Aplicaciónde Evaluaciones finales. 5 al 9 de Abril.
3
Entrega del listadode Estudiantesque Requieren
Actividades de Nivelación.
09 de Abril. Antes de las 3:00 en Rectoría.
4 Nivelaciones. 12 al16 de Abril.
5 Entrega de Plantillasa Docentes. 12 de Abril. Antes de las 4:00 en Rectoría.
6 Entrega de Plantillasa Coordinación.
16 de Abril. Antes de las 3:00 en Rectoría.
7 Entrega de Informespara la CEP.
8 CEP.
AN FL GB GM SA SB SL SP TI
21
(11)
19
(11)
21
(8)
20
(11)
23
(8)
22
(8)
23
(11)
20
(8)
19
(8)
9 Entrega de Boletines.
27
(11)
26
(11)
27
(8)
29
(11)
30
(8)
26
(8)
30
(11)
29
(8)
26
(8)
10 Biblioteca y Ludoteca. 24-06 23-06 14-07 19-05 02-06 25-06 09-06 26-05 16-06
9. SIGES. Se estudióyentregó la Circular 33 Modificaciónal Sistema Siges. Al parecer el sistema inicia a partir del 8 de marzo las funciones
correspondientes al 2010.
10. SALIDAS PEDAGÓGICAS. Se estudió yentrególa Circular 32 Salidas Pedagógicas para su estricto cumplimiento, se esperan estos
documentos para el día 04 de marzo.
11. Juegos Escolares. Categoría Infantil 96-97-98. Juvenil 93-94-95. Se reunirá el profesor Javier mañana con el Coordinador y/o Rector para
determinar el proceso a seguir.
12. Varios. Se les reitera la funcióna los docentesrepresentantes de mantener siempre una impresora, tinta ypapel para lasnecesidades que
se presenten. Se necesita para mañana 04 de marzo el área de todos los salones de clase disponibles. Ya se entregaron notificaciones a los
docentes jurados para lascapacitaciones yno tienencambio. Quienes nosalieron debenestar pendientes porque va a salir otro grupo. El
último plazopara la entrega de las Actas de Recuperación de los estudiantesdel añoanterior vence el lunes 08 de marzo, al igual que el
plazopara la entrega de lasSabanas de Notas 2009. Favor traer los extintores que requieran recarga yllevarlos al despachodel Secretario
de Gobierno. Reuniónde ConsejoAcadémico el próximo 10-03-10, a las 3:30, en el LAE. Para anexar a la citación de Padres de Familia
integrantes delConsejoDirectivo favor pasar el día de mañana yllevar la parte del Manual de Convivencia que le corresponderá estudiar a
cada padre, para la reunióna realizarse el Jueves 11 de marzo, a las 10:00, en la Rectoría. Favor informar a los padres de f amilia
interesados enadquirir los libros Claves de Santillana que el costo de cada uno es de $ 28.000 por la compra de más de 15 por Institución.
Hacer gestión por parte de Rectoría con quien corresponda para cambiar cableado eléctrico de la Sede SB.
13. Lectura, firma y entrega del acta.
Siendo las 4:26 P.M. se aprobó la presente acta, terminó la reunión y en constancia firman:
SedeDocente Firma SedeDocente Firma SedeDocente Firma
GB FL SB
AN SL SA
TI SP GM
RE R. H. S. --- --- --- CO J. A. M.
MISIÓN: La I. E. R. D. S. B. fue creada para atender las necesidades de formación integral de niños y jóvenes del entorno, propiciando ambientes favorables, con enfoque en el
área agropecuaria, en busca de la tecnificación, calidad laboral y de vida de la población.
VISIÓN: Ser una I. E. formadora de personas íntegras, con visión futurista, capaces de asumir el compromiso de la transformación personal y social, fundamentada en el área
agropecuaria, con capacidad de liderazgo, a través de un aprendizaje significativo para el desarrollo de su propia empresa, con el fin de mejorar su calidad de vida.