Rafael Américo Torres Sotelo solicita ocupar una plaza vacante como docente en la Escuela de Oficiales de la Policía Nacional del Perú (PNP). Presenta sus credenciales y experiencia para enseñar los cursos de Derechos Humanos y Administración. Adjunta su currículum vitae y planes de lección para ambas asignaturas. Solicita al Director de la Escuela de Oficiales que lo considere para el concurso público de méritos.

1. SOLICITA: OCUPAR PLAZA
VACANTE
DE DOCENTEEN LA EO-PNP.
SEÑOR CORONEL PNP DIRECTOR DE LA ESCUELA DE OFICIALES
DE LAPNP.
SC.
Yo Rafael Américo Torres Sotelo, con DNI N.º 21812076, domiciliado
en
Jirón puerto Eten 190 Dpto. 306 edificio C Fundo la Talana Santiago de
Surco,ante Ud. con el debido respeto me presento y expongo:
Que, habiendo convocado la Escuela de Oficiales PNP a concurso público
de méritos, para ocupar Plazas de Docentes para el año lectivo 2021 – 2,
Programa regular virtual para las Damas y Caballeros Cadetes del segundo
y Tercer Año de la EO-PNP, y reuniendo los requisitos para ocupar una
plaza docente enla Unidad didáctica de:
DERECHOS HUMANOS V. y ADMINISTRACION III, conforme a los
documentos requeridos que se adjuntan al presente; solicito a Ud. Sr.
Coronel PNP disponga a quien corresponda, ser considerado en dicho
concurso público.
POR LO EXPUESTO:
A Ud., Señor coronel PNP director de la EO-PNP, solicito acceder a mi
petición.
Puente Piedra, 27 de Junio del 2021

10. POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ
ESCUELA NACIONAL DE FORMACION PROFESIONAL POLICIAL
ESCUELA DE OFICIALES
AREAAI-EO-PNP EQUIPO DE PLANEAMIENTO
EDUCATIVO
PLAN DE LECCIÓN
DOCENTE : Rafael Américo Torres Sotelo.
UNIDAD DIDACTICA : Derechos Humanos V.
I. UNIDAD DE LECCIÓN
Historia De Los Derechos Humanos.
II OBJETIVO OPERACIONAL
Interpreta y reconoce la importancia de los Derechos humanos y promover
actitudes favorables para los cadetes, en la defensa de la persona y el respeto
de su dignidad.
III MOTIVACIÓN
Casuística Policial ( X ) Desconcierto ( )
Lectura Previa ( ) Retroalimentación ( )
Realidad actual ( X ) Lúdica ( )
Otros: ......................................................................................................
IV METODOLOGÍA
Socrático/Diálogo ( ) Interactivo ( X )
Inductivo Deductivo ( X ) Casuística Policial ( X )Mapas
Conceptuales ( ) Lluvia de Ideas ( X ) Lúdico ( )
Otros: ......................................................................................................
V CONTENIDO
- Los Derechos Humanos.
- Dimensión Conceptual.
- Evolución Histórica de la Concepción de los DDHH.
- Características.
- Importancia.
- Clasificación.
VI AYUDAS DE INSTRUCCIÓN
Rotafolio ( ) Transparencia ( ) Power
Point ( X ) Video ( )
Grabadora ( ) Pizarra ( )
Franelografo ( ) Muestra Real ( ) Herramienta
virtual ( X ) Afiches ( )
Otros: ......................................................................................................

11. VII EVALUACIÓN
Prácticas calificadas ( ) Debate dirigido ( X )
Cuestionario ( ) Intervención Oral ( ) Análisis
caso práctico ( X ) Foros ( )
Otros: ......................................................................................................
VIII ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS
...............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
Puente Piedra,27 de junio del 2021

12. POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ
ESCUELA NACIONAL DE FORMACION PROFESIONAL
POLICIALESCUELA DE OFICIALES
AREAAI-EO-PNP EQUIPO DE PLANEAMIENTO
EDUCATIVO
PLAN DE LECCIÓN
DOCENTE : Rafael Américo Torres Sotelo.
UNIDAD DIDACTICA : Administración III.
I UNIDAD DE LECCIÓN
La Administración. Contenido y objeto. Antecedentes históricos.Estado actual de
la teoría general de la administración.
II OBJETIVO OPERACIONAL
Interpreta y reconoce la importancia de la Administración Moderna y aplica los
criterios administrativos en las organizaciones.
III. MOTIVACIÓN
Casuística Policial ( X )Desconcierto ( )Lectura Previa ( ) Retroalimentación
( )Realidad actual ( X ) Lúdica ( )
Otros: ......................................................................................................
IV. METODOLOGÍA
Socrático/Diálogo ( ) Interactivo ( X )Inductivo Deductivo ( X ) Casuística
Policial ( X )Mapas Conceptuales ( ) Lluvia de Ideas ( X ) Lúdico ( )
Otros: ......................................................................................................
V. CONTENIDO
Primera Sesión
La Administración. Contenido y objeto. Antecedentes históricos. Estado actual
de la teoría general de la administración.
Segunda Sesión
La administración en la sociedad moderna y sus perspectivas futuras.
VI. AYUDAS DE INSTRUCCIÓN
Rotafolio ( ) Transparencia ( ) PowerPoint ( X ) Video( )
Grabadora ( ) Pizarra ( )Franelógrafo ( ) Muestra Real ( )
Herramienta virtual ( X ) Afiches ( )
Otros: ......................................................................................................

13. VII. EVALUACIÓN
Prácticas calificadas ( ) Debate dirigido ( ) Cuestionario ( )
Intervención Oral ( ) Análisiscaso práctico ( X ) Foros ( )
Otros: ......................................................................................................
VIII. ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS
……..........................................................................................................................
................................................................................................................................
................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Puente Piedra,27 de junio del 2021

14. CV RAFAEL AMERICO TORRES SOTELO
DATOS PERSONALES:
Nombres y Apellidos: Rafael Américo Torres Sotelo
Dirección: Calle Manuel Scorza 190 Dpto. 306 - C Santiago de Surco- Lima-Perú
Teléfono: (01) 7680034 Telf. Celular: 979675377
Correo Electrónico: rafaelts22@hotmail.com
Nacionalidad: Peruana
DNI: 21812076
1. FORMACION Y EXPERIENCIA ACADEMICA
• Título de Abogado de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas en la Universidad
Particular San Martin Porres (1987-1993)
• Maestría en educación superior e investigación concluido en la Universidad San Pedro de
Chimbote (2019)
• Diplomado de especialización sobre “la nueva Ley procesal del trabajo estrategia y técnicas
de Litigación Laboral” organizado por la Asociación Peruana de Ciencias Jurídicas y
Conciliación ( APECC) y el ilustre Colegio de Abogados de Ancash (2016)
• Diplomado de especialización sobre “Derecho administrativo y contencioso Administrativo”
organizado por la Asociación Peruana de Ciencias Jurídicas y Conciliación ( APECC) y el
ilustre Colegio de Abogados de Ancash (2016)
• Diplomado de “Especialización en didáctica para la Docencia Superior” en la Asociación
Peruano japonesa, dictado por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos (2015)
Mi experiencia laboral está basada principalmente en La docencia superior en las carreras de
administración de empresas y Derecho, Mi experiencia laboral se basa en el sector financiero, Marketing
y Comercial, Promotor de institución educativa básica regular y Preparación de personal en ventas
comerciales para diferentes puestos de trabajos en la organización (Tutorías), auditorias permanentes.
Manejo de personal en pequeños y grandes grupos, supervisando, coordinando y promoviendo la
motivación en forma permanente, dinamismo y técnicas de atención al cliente; de igual manera
planificación, ejecución y seguimientos de proyectos empresariales
Perseverante, dinámico, con habilidades de negociación y comunicación, gran capacidad de enfrentar
nuevos retos.

15. • Diplomado de “Especialización Evaluadores Externo para la acreditación de instituciones
educativas de Educación Básica Regular” en la Pontificia Universidad Católica del Perú
(2015)
• Diplomado de “Administración y Gestión pública” en la Universidad Nacional Daniel Alcides
Carrión (2012)
• Curso – Taller “modelos de negocios innovadores” organizado por emprender UP, centro de
emprendimiento e innovación de la Universidad del pacifico (2015)
• Curso de capacitación y especialización en “Asistente de Logística” en el centro de
capacitación peruana de especialización y la escuela nacional de economía y finanzas
(2019)
• Curso de capacitación y especialización en “Asistente Administrativo” en el centro de
capacitación peruana de especialización y la escuela nacional de economía y finanzas (2019
• Curso de actualización de formación de evaluadores externos con fines de acreditación de la
calidad de las instituciones de educación básica regular organizado y desarrollado por la
Escuela de Post Grado de la UMCH en Convenio con el Grupo de Iniciativas para la Calidad
de la Educación Superior – GICES (2014)
• Constancia del ciclo de conferencia de la semana Internacional del emprendimiento UP 2014
en la Universidad del Pacifico
• 16 cursos de actualización BBVA (atención de clientes, manejo de personal, normativas del
sistema financiero, lavado de dinero y activos, seguridad y salud etc.)
2. DESARROLLO Y EXPERIENCIA PROFESIONAL
• Docente en la Escuela de oficiales del Perú desarrollando el curso Derecho Humanos IV
( Cadetes el 2do año) y Administración II ( Cadetes el 3er año) Marzo 2021 a la fecha
• Docente de la Escuela profesional de Administración y Escuela profesional de Derecho de la
Universidad San Juan Bautista Sede San Borja de marzo 2015 hasta la fecha.
• Docente en la carrera de Marketing, Contabilidad, administración de Negocios
Internacionales y administración Bancaria del instituto de formación Bancaria IFB CERTUS
sede San Juan de Lurigancho, Los Olivos y Ate desde abril del 2016 hasta Julio 2019.
• Docente en la carrera de administración y negocios internacionales en el instituto Superior
Tecnológico Privado “SISE” desde de abril 2017 a la fecha.
• Docente capacitador en las certificaciones de “Asistente Administrativo” y “Asistente de
Logística “en el centro de capacitación Capedu desde Diciembre del 2018 a la actualidad.

16. • Constancia de trabajo y resoluciones Directoral Regional de contrato de agosto 2012 a
diciembre 2014 del “Instituto Superior de educación Publico Chincha”.
• Sub gerente de oficina del BBVA Banco Continental (1987-2009)
• Docente en la carrera de administración de empresas en el Instituto Superior de educación
Chincha (ISEPCH) 2012 hasta la fecha.
• Coordinador de bolsa de trabajo en el Instituto Superior de educación Chincha (ISEPCH)
2013.
• Asesor de prácticas pre- profesionales en la carrera de administración de empresas en el
Instituto Superior de educación Chincha (ISEPCH) 2012 hasta 2014
3. CURSOS IMPORTANTES DE ACTUALIZACION REALIZADOS
• Segmentación de mercados y gestión de Marketing” organizado por la Cámara
Chinchana de Comercio – Julio 2015
• XXI Congreso Nacional de estudiantes de Administración “CONEA – Trujillo 2013
certificada por la Universidad nacional de Trujillo
• XXI Congreso Nacional de estudiantes de Administración “CONEA – Trujillo 2013
certificada por la “Asociación Peruana de Ciencias Administrativas y Empresariales
nacional” APECA-2013
• I Seminario Taller de liderazgo y Excelencia profesional” Consultoría organizacional
Sterling – ISEP Chincha (2013)
• Emprendimiento – roles y funciones del empleado público “organizado por el ISEP
CHINCHA 2013
4. IDIOMAS
Lengua materna:
Español
Otros idiomas:
Inglés: Lectura, escritura y expresión oral: Básico
5. CURSO PARA DICTAR :
1. Administración de negocios y Gestión de emprendimiento
2. Taller de operaciones bancarias en efectivo
3. Taller de atención al público y plataforma
4. Operaciones bancarias y comercio del Exterior
5. Legislación tributaria y Comercial

17. 6. Taller asistente Administrativo
7. Inserción y legislación laboral
8. Organización y constitución de sociedades empresariales
9. Sociedad y economía en la Globalización
10. Derecho de comercio Internacional
11. Integración económica internacional
12. Gestión del diseño y asesoría de planes de negocios
13. Gestión Emprendedora
14. Marketing y comportamiento del Consumidor
15. Marketing de productos
16. Marketing de servicios
17. Administración y Gestión Pública Estratégica.

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cERTr FrcADo DE PARTrcrpncróN
RAFAEL AMERICO TORRES SOTELO
participó en el taller "Modelo de negocios innovadores", organizado por Emprende
UR Centro de Emprendimiento e Innovación de la Universidad del Pacífico. Este
taller se desarrolló del 9 al 25 de febrero de 201 5, con un total de24 horas.
Lima, 25 de febrero de 201 5
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LA UNIVERSIDAD MARCELINO
RAFAEL AMERICO TORRES SOTELO
CONSTITNCIA
EL SECRETARIO GENERAL DE
CHAMPAGNAT; HACE CONSTAR QUE:
Ha participado satisfactoriamente en el Curso:
"Formación de Evaluadores externos con fines de
Acreditación de la calidad de las lnsütuciones de Educación
Básica Regulaf'
Desarrollado en 64 horas, con un valor académico de O4 créditos.
Se expide el presente documento, a solicitud del interesado, para
los fines que estime convenientes.
Santiago de Surco, 15 de agosto de 2014
JOSÉ
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48. TORRES SOTELO RAFAEL AMERICO
Por su asistencia a la Capacitación Docente en el " Uso de la Plataforma LMS Blackboard Learn Ultra y la Herramienta
Blackboard Collaborate ", realizado en aprendizaje sincrono el día 12 de Abril de 2020
Otorga la siguiente constancia a:
Usted puede validar la autenticidad del contenido de la presente constancia, ingresando a: www.upsjb.edu.pe (opción validar documentos) e
ingresando código de participante: 0000010904 y el número del documento: RH00045372 o puede escanear el siguiente código QR desde su
dispositivo móvil:
RH00045372
Lima, 20 de mayo de 2020
Dr. Christian Mesía Montenegro
Vicerrector Académico(e)
UPSJB

49. TORRES SOTELO RAFAEL AMERICO
Por su asistencia a la Capacitación Docente en el " Uso de la Plataforma LMS Blackboard Learn Ultra y la Herramienta
Blackboard Collaborate ", realizado en aprendizaje sincrono el día 12 de Abril de 2020
Otorga la siguiente constancia a:
Usted puede validar la autenticidad del contenido de la presente constancia, ingresando a: www.upsjb.edu.pe (opción validar documentos) e
ingresando código de participante: 0000010904 y el número del documento: RH00045372 o puede escanear el siguiente código QR desde su
dispositivo móvil:
RH00045372
Lima, 20 de mayo de 2020
Dr. Christian Mesía Montenegro
Vicerrector Académico(e)
UPSJB

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54. SISE»
INSTITUTO SUPERIOR
CERTI FICADO DE PARTICIPACION
EI lnstituto Superior Tecnológico Privado SISE
Otorga el presente certificado a:
TORRES SOTELO RAFAEL AMERICO
En mérito a su activa participación en el Taller de capacitación
correspondiente al tercer módulo denominado "Autoaprendizaje", con
una duración de 20 horas académicas, en el marco del Proceso de
lmplementación del Nuevo Diseño Curricular Básico para Ia Educación
Superior Tecnológica.
Otorgado en la ciudad de Lima, Julio de 2017
Av. Arequipa l29O Santa Beatriz, Lima. ) Central telefónica: 625-5656 ) www.sise.edu.pe
»
a
DIRECT RA GENERAL

55. SISE»
INSTITUTO SUPERIOR
cERTrFlcADo DE pARTtctpActón
EI lnstituto superior Tecnológico privado slsE
Otorga el presente certificado a:
TORRES SOTELO RAFAEL AMERICO
En mérito a su activa participación en el Taller de capacitación
correspondiente al primer módulo denominado ,,Documentos de
Gestión Docente en el Modelo pedagógico slsE,,, -en el marco del
Proceso de lmplementación del Nuevo Diseño Curricular Básico para la
Educación Superior Tecnológica,
Otorgado en la ciudad de Lima, Agosto de 2Oj7
a Gaoáa Durand
DIRECTORA GENERAL
Av' Arequipa 1290 santa Beatriz, Lima. ) Central telefónica: 625-56s6 ) www.sise.edu.pe
»

56. SISE»
INSTIf UTO SUPERIOR
cERTtFrcADo DE pART¡clpAcló¡l
El lnstituto Superior Tecnológico Privado StSE
Otorga el presente certificado a:
TORRES SOTELO RAFAEL AMER¡CO
En mérito a su activa participación en el Taller de capacitación
correspondiente al quinto módulo denominado "Estrategias para la
elaboración de sílabos por competencias", con una duración de 20 horas
académicas, en el marco del Proceso de Implementación del Nuevo
Diseño curricular Básico para la Educación superior Tecnológica.
Otorgado en la ciudad de Lima, Julio de 2Oj7
Av. Areqqipa l2gO Santa Beatriz, Lima. ) Central telefónica: 625-5656 ) www.sise.edu.pe
»
rena GaoÉa Durand
DIRECTCIR,A GENERAL

57. SISE»
INSTITUTO SUPERIOR
cERT¡FrcADo DE PARTlctpActón
EI lnstituto Superior Tecnológico Privado SISE
Otorga el presente certificado a:
TORRES SOTELO RAFAEL AMERICO
En mérito a su activa participación en el Taller de capacitación
correspondiente al cuarto módulo denominado "Evaluación por
competencias de Docente en el Modelo Pedagógico srsE", con una
duración de 20 horas académicas, en el marco der proceso de
lmplementación del Nuevo Diseño Curricular Básico para la Educación
Superior Tecnológica.
Otorgado en la ciudad de Lima, Agosto de 2C-17
Av. Arequipa 1290 Santa Bealriz,Lima. ) Central teJefónica: 625-5656 ) www.sise.edu.pe
»
DIRECTORA GENERAL

58. ORLANDO RUBEN LAY MA JUAN CARLOS MOSCOSO JULCA
Head Sub Gerente
EmployeeExperience Administración Salarial
000593811/02/2009163
C E R T I F I C A M O S
Que el señor
RAFAEL AMERICO TORRES SOTELO
Ha trabajado en nuestra Institución desde el 18 de septiembre de 1989
hasta el 11 de febrero de 2009, desempeñándose al momento de su retiro
como SUB GERENTE DE OFICINA de OF. APOLO.
San Isidro, 11 de febrero de 2009

59. Ministerio de Edu cactón
$rró+Át^rt, Swpen roote türcanim, 9ír&f^*
t t
efuAe' t
R.S. N" 1126 -1965 - 09 - 29 Ley 16044 - 1966 - 02 - 05
*Año DE LA INTEcnecIóN NecIoNAL y EL RECocIMIENTo DE NUESTRA DTvERSIDAD"
LA DIRECTORA GEHERAL DEL INSTITUTO SUPERIOR DE EDI'CACóN
PIIBLrcO "CHINGHA", QUE SU§GRIBE:
Hace constiar:
Que don Rafael Amórico TORRES SOTELO, Abogado, viene laborando
en calidad de Docente Contratado en esta lnstitución Educativa, desde el 1 de Agosto
al 31 de diciembre -2012 de conformidad a la R.D.R. No 2605 -2012, con una JLS de 40
horas, demostrando responsabilidad e identificación lnstitucional.
Se expide la presente constancia de trabajo a solicitud del interesado para
los fines que estime conveniente.
ChinchaAlta,4 deEnero de 2013.
Religiosas Franciscanas de Ia Inmaculada Concepción Av. América N". 209 - Telefax 056 - 263002 -Chincha AIta
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