Este documento resume el libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. El libro explica que mantener una actitud mental positiva puede conducir al éxito, la riqueza y la felicidad al enfocarse en los objetivos deseados y eliminar los obstáculos negativos. También presenta 17 principios como la autodisciplina, la fe y el trabajo en equipo que pueden ayudar a las personas a alcanzar metas altas.
Este documento resume la biografía de Napoleón Hill y William Clement Stone, autores del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito". Describe que Napoleón Hill fue un escritor estadounidense conocido por su libro "Piense y hágase rico" y que asesoró a presidentes de EE.UU. William Clement Stone coescribió "La actitud mental positiva" con Hill y también escribió otros libros de autoayuda. El documento luego resume los principales puntos sobre la importancia de mantener una actitud mental positiva y los 17
Este documento trata sobre lograr el éxito a base de esfuerzo y dedicación. Se divide en varios capítulos que exploran temas como las creencias, cómo cambiarlas, el trabajo arduo, la suerte y la interpretación. El objetivo es motivar e instruir a personas que buscan crear riqueza y éxito en sus negocios. Explica que para lograrlo se requiere constancia, perseverancia y conocimientos, además de cambiar creencias limitantes por creencias empoderantes que permitan alcanzar los objetivos.
Este documento presenta la biografía de John Maxwell, un escritor y orador estadounidense experto en liderazgo y comunicación. Nació en 1947 en Michigan y se licenció en la Universidad Cristiana de Ohio en 1969. En 1985 fundó una organización de desarrollo de liderazgo y desde 1995 se dedicó a tiempo completo a conferencias y escritura sobre liderazgo. Actualmente es considerado uno de los líderes más destacados a nivel internacional en campos profesionales, empresariales y académicos.
Este documento resume un libro sobre la excelencia humana escrito por Carlos de la Rosa Vidal. El libro presenta varios capítulos cortos que ofrecen consejos y reflexiones sobre cómo mantener un alto nivel de motivación, ser creativo y positivo, y perseguir la excelencia. El autor enfatiza la importancia de tener ambición, ser entusiasta en todo lo que haces, y creer en tus propias capacidades para lograr grandes cosas.
Este documento describe los principales conceptos de la espiritualidad ignaciana y cómo los Jesuitas entienden el liderazgo. La espiritualidad ignaciana se centra en vivir amando más a través del discernimiento, la indiferencia y el concepto de "magis". Los Jesuitas ven el liderazgo como un proceso de autoconocimiento, ingenio, amor y heroísmo que se aplica a uno mismo y a los demás de forma continua.
Este documento presenta 7 pasos para desarrollar la creatividad y el bienestar. Estos incluyen 1) definir una visión, 2) desatar el lado creativo, 3) ejecutar con certeza, 4) mejorar las relaciones, 5) desatar la energía creativa, 6) rediseñar la existencia, y 7) conectar con la pasión. El objetivo general es ayudar a las personas a enfocarse en el presente, liberar su potencial creativo, y cultivar relaciones significativas para lograr un mayor crecimiento personal.
Este documento trata sobre el liderazgo y la autoestima. En menos de 3 oraciones:
1) Explora cómo los gerentes con baja autoestima tienden a actuar de forma defensiva para elevar su autoestima en lugar de lograr resultados.
2) Resalta la importancia de desarrollar autoconocimiento y conciencia de los propios actos para mejorar las relaciones interpersonales.
3) Sugiere que ayudar a otros a despertar espiritualmente también mejora las relaciones y hace crecer a las personas.
Este documento resume las ideas principales de dos autores clave en el campo de la autoayuda y el desarrollo personal: Napoleón Hill y William Clement Stone. Napoleón Hill es considerado el autor de autoayuda más prestigioso del mundo y escribió el famoso libro Piense y hágase rico. William Clement Stone fue un empresario y filántropo que escribió libros populares sobre el éxito y la actitud mental positiva junto con Napoleón Hill. El documento describe brevemente las vidas y obras de estos dos pioneros de la autoay
Este documento resume la biografía de Napoleón Hill y William Clement Stone, autores del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito". Describe que Napoleón Hill fue un escritor estadounidense conocido por su libro "Piense y hágase rico" y que asesoró a presidentes de EE.UU. William Clement Stone coescribió "La actitud mental positiva" con Hill y también escribió otros libros de autoayuda. El documento luego resume los principales puntos sobre la importancia de mantener una actitud mental positiva y los 17
Este documento trata sobre lograr el éxito a base de esfuerzo y dedicación. Se divide en varios capítulos que exploran temas como las creencias, cómo cambiarlas, el trabajo arduo, la suerte y la interpretación. El objetivo es motivar e instruir a personas que buscan crear riqueza y éxito en sus negocios. Explica que para lograrlo se requiere constancia, perseverancia y conocimientos, además de cambiar creencias limitantes por creencias empoderantes que permitan alcanzar los objetivos.
Este documento presenta la biografía de John Maxwell, un escritor y orador estadounidense experto en liderazgo y comunicación. Nació en 1947 en Michigan y se licenció en la Universidad Cristiana de Ohio en 1969. En 1985 fundó una organización de desarrollo de liderazgo y desde 1995 se dedicó a tiempo completo a conferencias y escritura sobre liderazgo. Actualmente es considerado uno de los líderes más destacados a nivel internacional en campos profesionales, empresariales y académicos.
Este documento resume un libro sobre la excelencia humana escrito por Carlos de la Rosa Vidal. El libro presenta varios capítulos cortos que ofrecen consejos y reflexiones sobre cómo mantener un alto nivel de motivación, ser creativo y positivo, y perseguir la excelencia. El autor enfatiza la importancia de tener ambición, ser entusiasta en todo lo que haces, y creer en tus propias capacidades para lograr grandes cosas.
Este documento describe los principales conceptos de la espiritualidad ignaciana y cómo los Jesuitas entienden el liderazgo. La espiritualidad ignaciana se centra en vivir amando más a través del discernimiento, la indiferencia y el concepto de "magis". Los Jesuitas ven el liderazgo como un proceso de autoconocimiento, ingenio, amor y heroísmo que se aplica a uno mismo y a los demás de forma continua.
Este documento presenta 7 pasos para desarrollar la creatividad y el bienestar. Estos incluyen 1) definir una visión, 2) desatar el lado creativo, 3) ejecutar con certeza, 4) mejorar las relaciones, 5) desatar la energía creativa, 6) rediseñar la existencia, y 7) conectar con la pasión. El objetivo general es ayudar a las personas a enfocarse en el presente, liberar su potencial creativo, y cultivar relaciones significativas para lograr un mayor crecimiento personal.
Este documento trata sobre el liderazgo y la autoestima. En menos de 3 oraciones:
1) Explora cómo los gerentes con baja autoestima tienden a actuar de forma defensiva para elevar su autoestima en lugar de lograr resultados.
2) Resalta la importancia de desarrollar autoconocimiento y conciencia de los propios actos para mejorar las relaciones interpersonales.
3) Sugiere que ayudar a otros a despertar espiritualmente también mejora las relaciones y hace crecer a las personas.
Este documento resume las ideas principales de dos autores clave en el campo de la autoayuda y el desarrollo personal: Napoleón Hill y William Clement Stone. Napoleón Hill es considerado el autor de autoayuda más prestigioso del mundo y escribió el famoso libro Piense y hágase rico. William Clement Stone fue un empresario y filántropo que escribió libros populares sobre el éxito y la actitud mental positiva junto con Napoleón Hill. El documento describe brevemente las vidas y obras de estos dos pioneros de la autoay
Este documento presenta una visión de un nuevo movimiento en el marketing multinivel llamado el Movimiento MMN. Describe a las personas involucradas en este movimiento como soñadores críticos, trabajadores y líderes que buscan una vida de abundancia y libertad a través del marketing multinivel. También resume brevemente la historia y el crecimiento de esta industria a nivel global.
Este documento resume las 7 semillas del libro "El Secreto de las Siete Semillas" escrito por David Fischman. Cada semilla representa un principio de desarrollo personal y liderazgo. La primera semilla es el autoconocimiento. La segunda es la meditación. La tercera es el control del ego. La cuarta es el servicio a los demás. La quinta habla de tomar decisiones basadas en valores. La sexta enseña el equilibrio entre la vida laboral y familiar. Y la séptima es el desapego y la aceptación del
Las8 claves del monje que vendio su ferrari oly marOlymar Valenzuela
Las siguientes Diapositivas explican el contenido del libro las Claves del monje que vendio su Ferrari,como trabajo de liderazgo del Doctorado UFT grupo3 .Elaborado por MSc Oly Mar Valenzuela
Este documento resume un libro titulado "El camino del líder" escrito por David Fischman Kalinchausky. Comienza con una breve introducción sobre un padre que le enseña a su hijo sobre el liderazgo usando un ejemplo de clavar y quitar clavos de una cerca. Luego resume los principales puntos tratados en la obra: 1) la autoestima como base del liderazgo, 2) la importancia de tener una visión, 3) la creatividad como el primer paso del liderazgo, y 4) la necesidad de mantener
Este documento presenta estrategias para aumentar los niveles de energía a través de 20 maneras poderosas. El autor, Leopoldo Alcalá, es un conferencista y empresario venezolano que ha diseñado talleres sobre desarrollo personal, motivación y éxito. El documento incluye consejos como conectarse con el propósito, enfocarse en las metas deseadas, encontrar acciones pequeñas que se pueden lograr, y adoptar pensamientos y hábitos energizantes.
Aula 1 desenvolvimento personal y aberturaDaniel Cabrera
El documento habla sobre el desarrollo personal y cómo alcanzar el éxito. Sugiere reflexionar sobre dónde se está actualmente, los objetivos y cómo alcanzarlos. Recomienda rodearse de personas positivas, leer libros inspiradores, y tomar decisiones para cambiar de rumbo hacia una vida mejor. Explica que cada persona ya nació con lo necesario para triunfar y sólo depende de escoger el camino correcto.
El documento presenta una metáfora sobre el camino hacia el liderazgo a través de la historia de un hijo que quiere ser líder y su padre le enseña colocando y sacando clavos de una cerca. El primer paso es la autoconciencia, luego viene el servicio a los demás, y el liderazgo se logra cuando se domina la comunicación y se aprende a dirigir a otros y a servirlos. El liderazgo es un proceso continuo de aprendizaje.
Este documento presenta un resumen de varios libros sobre motivación personal escritos por Carlos de la Rosa Vidal. Incluye capítulos sobre arte y estilo de marketing motivacional, el poder de la excelencia humana y oratoria para vender ideas. El autor comparte estas ideas de manera gratuita bajo una licencia Creative Commons con el objetivo de promover la paz, armonía y bienestar.
El documento resume un libro sobre liderazgo que John leyó durante un retiro espiritual. Resume las lecciones sobre liderazgo que aprendió de Simeón, incluyendo que un líder debe servir a otros con amor y sacrificio para ganar su autoridad de manera voluntaria en lugar de usar el poder. John comprende que para ser un mejor líder debe cambiar su mentalidad y crear un entorno que permita a otros prosperar.
El documento resume el libro "La Paradoja" de James C. Hunter sobre el verdadero significado del liderazgo. El Hermano Simeón imparte lecciones a John Daily y otros sobre el liderazgo durante su estancia en un monasterio. Simeón explica que el liderazgo es influir sobre los demás para alcanzar objetivos comunes y que requiere servir a los demás y satisfacer sus necesidades. También destaca que el amor, la escucha y crear un buen entorno son claves para el liderazgo efectivo.
El documento presenta una historia sobre el camino hacia el liderazgo. Un hijo quiere ser líder y su padre le dice que debe ser consciente de sus acciones, clavando un clavo en la cerca cada vez que lastima a alguien. Luego, debe sacar un clavo por cada buena acción. Aprende a ser mejor persona y líder a través de la introspección y el servicio a los demás. Los huecos en la cerca le recuerdan su aprendizaje.
Este documento resume los principales conceptos de un libro sobre el liderazgo de servicio. Explica que un buen líder invierte la pirámide tradicional para poner al cliente en la cima y servir a los demás. También destaca que el liderazgo comienza con la voluntad y requiere amor, servicio y sacrificio para crear un entorno armónico que motive al talento humano.
Este documento resume la biografía y logros profesionales de David Fischman, un escritor y consultor peruano de liderazgo. Señala que Fischman ha escrito varios libros sobre liderazgo que se han vendido en gran cantidad en América Latina, América del Norte y España. También ha dictado conferencias en universidades como Harvard. El documento luego analiza el libro de Fischman titulado "El Espejo del Líder" y resume sus temas principales como el equilibrio, el control del ego, y las habilidades
El resumen analiza el libro "Las Ocho Claves del Liderazgo del Monje que Vendió su Ferrari" de Robín Sharma. Relata la historia de Julián Mantle, un abogado exitoso que sufre un ataque al corazón y decide cambiar su vida. Viaja a la India y aprende las siete virtudes de la vida esclarecida de los sabios de Sivana, las cuales comparte con su amigo para transformar su vida.
Este documento presenta los primeros pasos para encontrar tu camino personal y profesional. El primer paso es conocer tus aptitudes naturales, que son tus puntos fuertes y débiles innatos. Estas aptitudes pueden permanecer ocultas si no se han tenido oportunidades para desarrollarlas. El autor sugiere realizar un análisis DAFO personal para evaluar debilidades, fortalezas, amenazas y oportunidades.
El documento resume las 8 claves del liderazgo según el libro "El Monje que vendió su Ferrari" de Robin S. Sharma. Cada clave está asociada con un ritual y actividades esenciales como conectar la remuneración con el propósito, fomentar buenas relaciones, lograr la unidad del equipo, invertir en uno mismo, desarrollar el autoliderazgo, fomentar la creatividad e innovación, y contribuir e importar. El documento concluye que para alcanzar la felicidad se debe cultivar la
El secreto de las siete semillas comunicaciongeiseraguilar
David Fischman es un escritor y consultor peruano de liderazgo y recursos humanos. Ha dictado conferencias y escrito varios libros populares sobre el tema del liderazgo y el equilibrio entre la vida profesional y personal. Uno de sus libros más conocidos se titula "El secreto de las siete semillas", el cual utiliza siete semillas como metáforas para enseñar lecciones sobre el autoconocimiento, la meditación, el control del ego, el servicio a otros, la ética y la flexibilidad.
El documento describe los procedimientos para instalar una fuente de poder en una computadora, incluyendo: 1) colocar la fuente de poder en la caja y alinear los agujeros, 2) asegurar la fuente con tornillos, 3) la fuente convierte la corriente alterna de la red eléctrica a voltajes estables de +5V, -5V, +12V y -12V para alimentar los componentes.
El documento presenta una serie de citas y pensamientos sobre diferentes temas como el tiempo, el amor, la vida y el aprendizaje. Algunas de las citas destacan que el tiempo es subjetivo y depende de la perspectiva de cada persona, que el amor siempre tiene razón aunque esté loco, y que la vida solo puede vivirse mirando hacia adelante aunque solo pueda comprenderse mirando hacia atrás.
El documento describe los diferentes significados y efectos positivos que puede tener un abrazo. Un abrazo puede expresar amistad, afecto, que alguien es especial o amor incondicional. También puede alegrar a las personas, reducir la tristeza o calmar la ira. Con solo un abrazo y una sonrisa se puede transmitir fuerza y la certeza de que a alguien le importas.
Este documento presenta una visión de un nuevo movimiento en el marketing multinivel llamado el Movimiento MMN. Describe a las personas involucradas en este movimiento como soñadores críticos, trabajadores y líderes que buscan una vida de abundancia y libertad a través del marketing multinivel. También resume brevemente la historia y el crecimiento de esta industria a nivel global.
Este documento resume las 7 semillas del libro "El Secreto de las Siete Semillas" escrito por David Fischman. Cada semilla representa un principio de desarrollo personal y liderazgo. La primera semilla es el autoconocimiento. La segunda es la meditación. La tercera es el control del ego. La cuarta es el servicio a los demás. La quinta habla de tomar decisiones basadas en valores. La sexta enseña el equilibrio entre la vida laboral y familiar. Y la séptima es el desapego y la aceptación del
Las8 claves del monje que vendio su ferrari oly marOlymar Valenzuela
Las siguientes Diapositivas explican el contenido del libro las Claves del monje que vendio su Ferrari,como trabajo de liderazgo del Doctorado UFT grupo3 .Elaborado por MSc Oly Mar Valenzuela
Este documento resume un libro titulado "El camino del líder" escrito por David Fischman Kalinchausky. Comienza con una breve introducción sobre un padre que le enseña a su hijo sobre el liderazgo usando un ejemplo de clavar y quitar clavos de una cerca. Luego resume los principales puntos tratados en la obra: 1) la autoestima como base del liderazgo, 2) la importancia de tener una visión, 3) la creatividad como el primer paso del liderazgo, y 4) la necesidad de mantener
Este documento presenta estrategias para aumentar los niveles de energía a través de 20 maneras poderosas. El autor, Leopoldo Alcalá, es un conferencista y empresario venezolano que ha diseñado talleres sobre desarrollo personal, motivación y éxito. El documento incluye consejos como conectarse con el propósito, enfocarse en las metas deseadas, encontrar acciones pequeñas que se pueden lograr, y adoptar pensamientos y hábitos energizantes.
Aula 1 desenvolvimento personal y aberturaDaniel Cabrera
El documento habla sobre el desarrollo personal y cómo alcanzar el éxito. Sugiere reflexionar sobre dónde se está actualmente, los objetivos y cómo alcanzarlos. Recomienda rodearse de personas positivas, leer libros inspiradores, y tomar decisiones para cambiar de rumbo hacia una vida mejor. Explica que cada persona ya nació con lo necesario para triunfar y sólo depende de escoger el camino correcto.
El documento presenta una metáfora sobre el camino hacia el liderazgo a través de la historia de un hijo que quiere ser líder y su padre le enseña colocando y sacando clavos de una cerca. El primer paso es la autoconciencia, luego viene el servicio a los demás, y el liderazgo se logra cuando se domina la comunicación y se aprende a dirigir a otros y a servirlos. El liderazgo es un proceso continuo de aprendizaje.
Este documento presenta un resumen de varios libros sobre motivación personal escritos por Carlos de la Rosa Vidal. Incluye capítulos sobre arte y estilo de marketing motivacional, el poder de la excelencia humana y oratoria para vender ideas. El autor comparte estas ideas de manera gratuita bajo una licencia Creative Commons con el objetivo de promover la paz, armonía y bienestar.
El documento resume un libro sobre liderazgo que John leyó durante un retiro espiritual. Resume las lecciones sobre liderazgo que aprendió de Simeón, incluyendo que un líder debe servir a otros con amor y sacrificio para ganar su autoridad de manera voluntaria en lugar de usar el poder. John comprende que para ser un mejor líder debe cambiar su mentalidad y crear un entorno que permita a otros prosperar.
El documento resume el libro "La Paradoja" de James C. Hunter sobre el verdadero significado del liderazgo. El Hermano Simeón imparte lecciones a John Daily y otros sobre el liderazgo durante su estancia en un monasterio. Simeón explica que el liderazgo es influir sobre los demás para alcanzar objetivos comunes y que requiere servir a los demás y satisfacer sus necesidades. También destaca que el amor, la escucha y crear un buen entorno son claves para el liderazgo efectivo.
El documento presenta una historia sobre el camino hacia el liderazgo. Un hijo quiere ser líder y su padre le dice que debe ser consciente de sus acciones, clavando un clavo en la cerca cada vez que lastima a alguien. Luego, debe sacar un clavo por cada buena acción. Aprende a ser mejor persona y líder a través de la introspección y el servicio a los demás. Los huecos en la cerca le recuerdan su aprendizaje.
Este documento resume los principales conceptos de un libro sobre el liderazgo de servicio. Explica que un buen líder invierte la pirámide tradicional para poner al cliente en la cima y servir a los demás. También destaca que el liderazgo comienza con la voluntad y requiere amor, servicio y sacrificio para crear un entorno armónico que motive al talento humano.
Este documento resume la biografía y logros profesionales de David Fischman, un escritor y consultor peruano de liderazgo. Señala que Fischman ha escrito varios libros sobre liderazgo que se han vendido en gran cantidad en América Latina, América del Norte y España. También ha dictado conferencias en universidades como Harvard. El documento luego analiza el libro de Fischman titulado "El Espejo del Líder" y resume sus temas principales como el equilibrio, el control del ego, y las habilidades
El resumen analiza el libro "Las Ocho Claves del Liderazgo del Monje que Vendió su Ferrari" de Robín Sharma. Relata la historia de Julián Mantle, un abogado exitoso que sufre un ataque al corazón y decide cambiar su vida. Viaja a la India y aprende las siete virtudes de la vida esclarecida de los sabios de Sivana, las cuales comparte con su amigo para transformar su vida.
Este documento presenta los primeros pasos para encontrar tu camino personal y profesional. El primer paso es conocer tus aptitudes naturales, que son tus puntos fuertes y débiles innatos. Estas aptitudes pueden permanecer ocultas si no se han tenido oportunidades para desarrollarlas. El autor sugiere realizar un análisis DAFO personal para evaluar debilidades, fortalezas, amenazas y oportunidades.
El documento resume las 8 claves del liderazgo según el libro "El Monje que vendió su Ferrari" de Robin S. Sharma. Cada clave está asociada con un ritual y actividades esenciales como conectar la remuneración con el propósito, fomentar buenas relaciones, lograr la unidad del equipo, invertir en uno mismo, desarrollar el autoliderazgo, fomentar la creatividad e innovación, y contribuir e importar. El documento concluye que para alcanzar la felicidad se debe cultivar la
El secreto de las siete semillas comunicaciongeiseraguilar
David Fischman es un escritor y consultor peruano de liderazgo y recursos humanos. Ha dictado conferencias y escrito varios libros populares sobre el tema del liderazgo y el equilibrio entre la vida profesional y personal. Uno de sus libros más conocidos se titula "El secreto de las siete semillas", el cual utiliza siete semillas como metáforas para enseñar lecciones sobre el autoconocimiento, la meditación, el control del ego, el servicio a otros, la ética y la flexibilidad.
El documento describe los procedimientos para instalar una fuente de poder en una computadora, incluyendo: 1) colocar la fuente de poder en la caja y alinear los agujeros, 2) asegurar la fuente con tornillos, 3) la fuente convierte la corriente alterna de la red eléctrica a voltajes estables de +5V, -5V, +12V y -12V para alimentar los componentes.
El documento presenta una serie de citas y pensamientos sobre diferentes temas como el tiempo, el amor, la vida y el aprendizaje. Algunas de las citas destacan que el tiempo es subjetivo y depende de la perspectiva de cada persona, que el amor siempre tiene razón aunque esté loco, y que la vida solo puede vivirse mirando hacia adelante aunque solo pueda comprenderse mirando hacia atrás.
El documento describe los diferentes significados y efectos positivos que puede tener un abrazo. Un abrazo puede expresar amistad, afecto, que alguien es especial o amor incondicional. También puede alegrar a las personas, reducir la tristeza o calmar la ira. Con solo un abrazo y una sonrisa se puede transmitir fuerza y la certeza de que a alguien le importas.
Los niños de 5 años del CEIP Los Tarahales escribieron un poema corto sobre un elefante volador y el director diciendo que están locos, luego se cayó el azúcar y lo recogieron con una carta.
El documento resume conceptos clave sobre el universo, incluyendo las teorías geocéntrica y heliocéntrica sobre el sistema solar, la teoría del Big Bang sobre el origen del universo, y los componentes principales del universo como estrellas, nebulosas, satélites naturales, cometas, asteroides y galaxias. También describe los componentes de nuestro sistema solar incluyendo los 8 planetas y el sol, y explica que la Vía Láctea, nuestra galaxia, es una galaxia espiral con un núcle
El documento contiene una serie de citas y frases atribuidas a diferentes autores sobre temas como la experiencia, la banca, la investigación, la libertad, los ovnis, la amistad, el amor, la vida, la muerte y el aprendizaje. Algunas de las citas se refieren a la importancia de luchar por la libertad y la justicia todos los días, a no juzgar el día por la cosecha sino por las semillas plantadas, y a pedir sabiduría y gracia para aprender y crecer como persona.
Este documento contiene una lista de fechas entre el 4 de febrero y el 12 de mayo, con la mayoría de las fechas en febrero y marzo y dos fechas en abril y mayo al final.
La paciente fue a una revisión de rutina en la Clínica de la Vida y los doctores encontraron que tenía baja presión arterial debido a la falta de ternura, temperatura alta por ansiedad, y arterias bloqueadas por soledad. El diagnóstico también incluyó la necesidad de abrazos de amor, dificultad para caminar junto a otros y dar abrazos, miopía para ver más allá de las cosas negativas de los demás, y sordera por dejar de escuchar a los que están cerca. El tratamiento recetado inclu
Este documento presenta un resumen de las enseñanzas de Jesús como gran maestro. Jesús enseñó sobre la misericordia, bondad y amabilidad, incluso hacia los enemigos. Usó historias y ejemplos de la naturaleza para explicar conceptos como la fe en Dios, la oración y la obediencia a Su palabra. Advirtió sobre falsos maestros y enfatizó la importancia de obedecer Sus enseñanzas.
El documento es una carta de un profesor a los padres de sus alumnos sobre la importancia de ser "padres malos", es decir, padres estrictos y responsables. El profesor argumenta que los padres deben preguntar a sus hijos a dónde van, con quién están y a qué hora regresarán; no permitir malas influencias; hacerlos asumir responsabilidad por sus acciones; y decirles que no cuando sea necesario, aunque los hijos se enojen, para protegerlos.
El documento utiliza la analogía de escalar una montaña para representar el viaje espiritual de un cristiano. Subir a la cima de una montaña requiere esfuerzo, fe y valentía, pero también ofrece perspectiva y visión del mundo. Igualmente, acercarse a Dios requiere superar obstáculos pero brinda iluminación y guía. Jesús es el modelo perfecto como el montañero definitivo que alcanzó la cima máxima al morir en la cruz para salvar a la humanidad.
El documento presenta varias citas y reflexiones sobre temas como la belleza, la salud mental, el valor del tiempo, la amistad y la naturaleza. Incluye citas de figuras como Buda, Lao Tse, Mark Twain y Edgar Allan Poe, así como reflexiones anónimas sobre apreciar el momento presente, soñar despierto y la invitación a cantar que representa la naturaleza.
Este documento presenta una guía para la elaboración de ensayos. Explica conceptos clave como el campo de acción, el marco teórico, el conocimiento normal, la tesis, las hipótesis, las anomalías y las teorías falsables. El objetivo es proveer elementos conceptuales para que el ensayista pueda desarrollar un ensayo coherente y bien fundamentado.
El documento presenta varios efectos ópticos y acertijos visuales, incluyendo figuras con formas geométricas y flechas de colores. Luego instruye al lector a inclinar la cabeza e inclinar el monitor cerca de su rostro, presionando el mouse para revelar un mensaje final sobre trabajar duro.
El documento presenta tres historias cortas sobre la humildad y el servicio a los demás. La primera historia habla sobre una persona que habla demasiado y presume de sí misma como una carreta vacía que hace mucho ruido. La segunda historia contrasta el infierno, donde la gente no puede alimentarse a sí misma, con el cielo, donde la gente se alimenta mutuamente. La tercera historia enfatiza que debemos enfocarnos en dar a otros en lugar de pensar sólo en nosotros mismos.
Este documento describe la devoción al Detente del Sagrado Corazón de Jesús. Explica que Santa Margarita María de Alacoque recibió la revelación de Jesús de difundir la imagen de su Sagrado Corazón. Esto dio origen a la costumbre de portar pequeños escudos con la imagen. El Detente ofrece protección contra peligros y es un medio de expresar amor a Jesús. El Papa Pío IX concedió indulgencias a quienes lo usaran.
El documento narra los eventos del nacimiento de Jesús según el Evangelio de Lucas. José y María viajan de Nazaret a Belén para el censo ordenado por el emperador César Augusto. Una vez en Belén, María da a luz a Jesús y como no hay lugar en la posada, lo recuesta en un pesebre. Mientras pastores velan sus ovejas, un ángel les anuncia el nacimiento del Mesías en Belén y los invita a ir a verlo. Un ejército celestial alaba a Dios cantando "Gloria a
El documento contiene varios mensajes de felicitación navideña deseando paz, alegría, amor y prosperidad. Expresa la importancia de pasar estas fiestas con seres queridos y amigos, agradeciendo su amistad.
Este documento presenta la metodología GraphoLife® para lograr un cambio personal duradero mediante un entrenamiento diario de 4 semanas. Utiliza técnicas como la grafología y programación neurolingüística para reprogramar la estructura psicológica, romper ataduras y mejorar la prosperidad. Propone ejercicios diarios de escritura para anclar nuevas creencias que conduzcan al éxito personal definido por cada uno.
Este documento describe el concepto de libertad financiera y sus beneficios. La libertad financiera se refiere a tener ingresos pasivos suficientes para vivir sin necesidad de trabajar. El documento también discute la "crisis de los 40" y cómo algunas personas buscan lograr la libertad financiera a esa edad. Finalmente, ofrece ejercicios para descubrir los propios talentos y metas financieras.
Este documento resume los 7 hábitos de las personas altamente efectivas de Stephen Covey. Describe cada uno de los 7 hábitos, incluyendo la proactividad, tener un punto de llegada, establecer prioridades, mente positiva, comprender para ser comprendido, sinergia y sacar la mayor virtud. También incluye un análisis crítico de uno de los integrantes que no está de acuerdo con las enseñanzas del libro.
Este documento es un libro sobre el éxito personal dividido en 10 capítulos. El prefacio introduce el tema del libro como una guía para lograr el éxito personal a través de una actitud positiva y un plan de acción. El prólogo explica que la mente es como un ordenador que puede programarse para lograr el éxito o el fracaso, dependiendo de los pensamientos y creencias de una persona. El libro ofrece consejos prácticos para programar la mente para triunfar en la vida.
Book Mindset La actitud del exito CAROL S. DWECK.pdfNataliaMillan14
Este documento presenta una introducción al libro. Explica que el libro explora cómo las creencias, incluidas las creencias sobre uno mismo, influyen en lo que deseamos y logramos. Describe que una simple creencia sobre uno mismo, llamada "mentalidad", guía gran parte de nuestra vida. El libro mostrará cómo comprender y cambiar esta mentalidad para desplegar todo nuestro potencial.
Este documento discute la motivación y cómo impulsa a las personas a lograr sus objetivos. Explica que la motivación proviene de dentro y mueve a las personas a buscar respuestas a sus dudas. Identifica tres tipos principales de motivación: logro, poder y afiliación. También describe principios psicológicos como la tendencia innata de los seres humanos a la autorrealización y cómo construyen proyectos de vida para satisfacer esta necesidad de desarrollar sus capacidades.
Este documento presenta un resumen del libro "La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito" de Napoleón Hill y W. Clement Stone. Explica que el libro enseña técnicas para desarrollar una actitud mental positiva que conduzca al éxito, como establecer objetivos claros, explorar el subconsciente y elevar los niveles de energía. También relata la historia de cómo Napoleón Hill fue retado a estudiar los principios del éxito estadounidense, lo que lo llevó a entrevistar
Este documento trata sobre la autoestima y la motivación. Explica que la autoestima se refiere a la opinión que tiene una persona sobre su propio valor. Discuten que existe una "franja" de autoestima sana y describen algunos comportamientos asociados con una baja autoestima, como el desempeño mediocre y el suicidio. El documento también explora cómo la autoestima afecta el éxito, las relaciones y el rendimiento de una persona.
Enciclopedia de la Motivación personal.
Contiene capítulos de los siguientes libros:
Arte y Estilo de Marketing Motivacional
El don de atreverse a la gloria
El poder de la excelencia humana
Oratoria para vender ideas
Enciclopedia de oratoria motivacional
Este documento presenta una enciclopedia de la motivación personal compilada por Carlos de la Rosa Vidal. Incluye capítulos de varios libros sobre marketing motivacional, excelencia humana, oratoria y oratoria motivacional. El documento busca compartir conocimientos de manera gratuita bajo una licencia creativa común y motivar a los lectores a mejorar a sí mismos y a los demás. Incluye consejos sobre cómo mantener un alto nivel de motivación y energía a través de la visualización positiva y la acción constante hacia metas
El documento habla sobre la importancia de autoconocerse a través de los pensamientos, creencias y emociones para tener una vida plena. Sugiere que muchas personas no se conocen a sí mismas realmente y viven en el pasado o futuro en lugar de aprovechar el presente. También describe cómo las creencias influyen en los resultados de la vida y propone trabajar en uno mismo para mejorar las áreas problemáticas a través de cambiar los pensamientos negativos.
Todo Lo Que Necesitas Esta Dentro De Ti 1198769807511057 5mjromero
El documento habla sobre la importancia de autoconocerse a través de los pensamientos, creencias y emociones para tener una vida plena. Sugiere que muchas personas no se conocen a sí mismas realmente y viven en el pasado o futuro en lugar de aprovechar el presente. También describe cómo las creencias influyen en los resultados de la vida y propone trabajar en uno mismo para mejorar las áreas problemáticas a través de cambiar los pensamientos negativos.
Este documento trata sobre la importancia de la inversión para el desarrollo rural y la seguridad alimentaria. En menos de 3 oraciones, el resumen es:
El documento presenta una monografía titulada "Nuestro futuro depende de nosotros" elaborada por estudiantes del Instituto de Educación Superior Tecnológico Público "La Merced" en Chancha Mayo, la cual analiza la importancia de cambiar pensamientos limitantes por creencias empoderantes para lograr construir un futuro exitoso, a través de diferentes capítulos que
El documento describe las cualidades de un líder efectivo. Un líder debe conocerse a sí mismo, estar bien informado sobre el mundo y las personas, tener disciplina y voluntad, y servir a los demás con pasión. También se enfatiza la importancia de cultivar la mente, el cuerpo y el espíritu a través del aprendizaje constante, la reflexión, la buena nutrición y el desarrollo del carácter.
Este documento describe las habilidades para el liderazgo personal. Define lo que es un líder y diferencia entre un jefe y un líder. Explica la importancia de la autoestima y valores como la vocación de servicio, tolerancia, carácter y disciplina para el liderazgo positivo. También presenta ejemplos de líderes positivos como Moisés, Jesucristo y Gandhi, y líderes negativos como Hitler y Stalin.
Este documento resume un libro sobre el crecimiento espiritual. Describe las siete semillas que representan etapas en el desarrollo espiritual como el autoconocimiento, contacto con el espíritu, dejar de pensar solo en uno mismo, toma de decisiones y equilibrio en la vida. También discute conceptos como las conductas inconscientes del ego, el servicio a través de los negocios, identificar retos personales y cómo tomar decisiones basadas en valores. Concluye que la felicidad viene de adentro y el cambio espiritual requ
El libro trata sobre 7 semillas que representan 7 lecciones de vida relacionadas al desarrollo personal y la búsqueda de la felicidad. A través de las semillas, se enseña la importancia de conocerse a sí mismo, practicar la meditación, cultivar la humildad, servir desinteresadamente a los demás, actuar con base en principios éticos y dar prioridad a lo esencial sobre lo superficial.
Este libro trata sobre el camino para llegar a ser un líder y expone diferentes temas como la autoestima, visión, creatividad, entre otros. Comienza contando la historia de un padre que le enseña a su hijo sobre el liderazgo clavando clavos en una cerca por cada mala conducta y sacándolos por cada buena acción. Luego habla sobre la importancia de la autoestima para ser líder, de trazar una visión y concentrar los esfuerzos en lograrla, de generar pasión en los demás e inno
Este documento discute tres temas clave para lograr el éxito: 1) Encontrar la inspiración a través de observar situaciones cotidianas, 2) Expresar esa inspiración de manera adecuada para impactar a otros, y 3) Definir una visión personal del éxito que integre el trabajo, familia y amigos. El verdadero éxito se logra al combinar estas tres áreas de manera armoniosa.
En la ciudad de Pasto, estamos revolucionando el acceso a microcréditos y la formalización de microempresarios informales con nuestra aplicación CrediAvanza. Nuestro objetivo es empoderar a los emprendedores locales proporcionándoles una plataforma integral que facilite el acceso a servicios financieros y asesoría profesional.
José Luis Jiménez Rodríguez
Junio 2024.
“La pedagogía es la metodología de la educación. Constituye una problemática de medios y fines, y en esa problemática estudia las situaciones educativas, las selecciona y luego organiza y asegura su explotación situacional”. Louis Not. 1993.
1. UNIVERSIDAD AUTONOMA DE LOS ANDES
FACULTAD DE JURISPRUDENCIA
CARRERA: DERECHO
NIVEL: PRIMERO
NOMBRE: Carlos Villacis Pico
DR. Sebastián Valdivieso González
2. BIOGRAFIA
Napoleón Hill nace el 26 de octubre de 1883 en Pound River,
Wise County, Virginia, EE. UU Carolina del Sur, EE. UU., 8 de
noviembre de 1970) fue un escritor estadounidense. Es
considerado el autor de autoayuda y superación más
prestigioso de todo el mundo. Fue asesor de varios presidentes
de Estados Unidos: Woodlawn Wilson y Franklin Delano
Roosevelt. Su libro Piense y hágase rico (orig. Think and Grow
Rich) es considerado como uno de los libros más vendidos del
mundo. Napoleón Hill ha sido quizás el hombre más influyente
en el área de logro personal de todo el tiempo. Su clásico Piensa y hágase rico ha ayudado
millones de las personas y ha sido importante en la vida de muchas personas exitosas
incluso en la de W. Clement Stone y Og Mandino. Su cita más famosa era, lo que la mente
de hombre puede concebir y puede creer, puede lograr.
William Clement Stone (4 de mayo de 1902 - 3 de septiembre de 2002) fue un importante
empresario, filántr opo y escritor de libros de auto-ayuda. Stone acentuó usando una
actitud mental positiva para hacer dinero para él y para millones de personas que leerían
sus libros. En 1960, Stone escribió junto con Napoleón Hill el clásico libro de autoayuda
"Hacía el éxito: una actitud mental positiva". con ello los dos también fundaron la revista
mensual con el resumen, titulado éxito ilimitado. Dos años más adelante, Stone, escribió
el sistema del éxito que nunca falla, en que él dijo sus secretos de cómo llegar a ser rico y
a tener una forma de vida sana y productiva. En 1964, él y Norma Lee Brown colaboraron
en escribir el otro lado de la mente. Stone fue distinguido por su aspecto, con su bigote
negro lápiz-fino, ligas vibrant, corbatas polka-punto y polainas llamativas, así como sus
esfuerzos caritativos de sobre 275 millones de dólares a la salud mental y a las
organizaciones cristianas. Él era también un locutor dotado de inspiración, y gritaría
"bingo!" en las reuniones del Consejo si requería de la atención. Sobre todo, la frase más
común usada por el Sr. Stone era "todo lo que deseo hacer será cambiar el mundo." Él
celebró su cumpleaños 100 en mayo de 2002 con un regalo de 100.000 dólares a la
universidad de Illinois en Chicago.
En 1980, recibió el reconocimiento para sus esfuerzos filantrópicos en la fundación del W.
Clemente y de Jessie V. Stone Fundación. Él era también el fundador de la herencia
religiosa de América, una organización no lucrativa que era influyente en conseguir la
frase, "una nación, debajo de Dios", agregado al compromiso con los E.E.U.U. de la lealtad.
Lo instalaron en la asociación de Horatio Alger de estadounidenses distinguidos.
3. INTRODUCCION
“La actitud mental positiva: un camino hacia el éxito”, es considerado como uno de los
libros de inspiración para un ejercicio de autoayuda a sus lectores que mayor éxito han
logrado en este siglo. Ha inducido a muchos hombres, mujeres y adolescentes a adquirir
una buena salud física, mental moral, a buscar la felicidad la sociedad donde se
desarrollan, clon sus cambios llegan ha aspirar a la riqueza mediante la sabiduría y su don
de gente , y a conseguir metas altas u otros objetivos que no violen las leyes de Dios ni los
derechos de sus semejantes.
No solo nos dice que podemos hacerlo sino también a motivarnos para que lo logremos.
Los poderes de la mente son infinitos llegar a comprender aquello que la mente puede
concebir y creer, la mente puede alcanzarlo. Este método nos indicara como deshacernos
de las cosas mentales que pensamos entonces puedo decir tenemos que, pensar con
claridad y explorar a fondo el subconciente;como fijarse un objetivo y como alcanzarlo
mediante la reflexión persistente y una acción positiva. Hallará también consejos prácticos
sobre como elevar nuestro nivel de energía y como dominar diversas técnicas de
autoayuda.
DESARROLLO
Voy a comenzar este desarrollo resaltando el tema principal de esta lectura, “Actitud
mental positiva”, este libro se centra en enseñarnos que la mente es totalmente
poderosa, ya que todo aquello que pueda pensar, o desear puede obtenerlo; Nos explica
un método en que puedes llegar al éxito teniendo una buena condición, y visión frente a
la vida, desechando todas aquellas telarañas u obstaculos que nos detienen en el camino
hacia los sueños, interrumpen nuestro camino hacia los objetivos deseados, y eliminnan
totalmente la posibilidad de llegar a tu conquista, al mismo tiempo te muestra la
perspectiva de las situaciones en que nos puedes ver envuelto a lo largo del camino,
mostrando diferentes actitudes.
Este libro nos llevará al logro de las aspiraciones, con una meditación constante y positiva,
y el otro que irremediablemente te llevará al fracaso de tus ambiciones, a la desdicha, y la
frustración que nos llevará a la ruina de nuestra vida, por las pocas agallas e intenciones
de ser una persona exitosa.
Este libro nos explica mediante la visualización de un talismán invisible que en la vida
4. existen dos caminos a seguir, uno que sin duda nos permitirá atraer la riqueza, el éxito, la
felicidad y la salud; es la primera de estas cualidades es decir Actitud mental positiva, la
que le permite a la personas elevarse hasta la cúspide y permanecer ahí, y por otra parte
el otro lado del talismán; aquella parte negativa que te lleva a la decadencia, y aquella que
desplazan a los hombres de la cima cuando por fin la habían alcanzado.
Esta obra, creo que es una de las más importantes dentro el campo del Desarrollo
Personal, y su lectura se hace imprescindible para todo aquel que anda en busca de su
crecimiento constante.
El libro es bastante amplio y exige cierta perseverancia para comprender y practicar sus
valiosos principios
Cuando uno sabe lo que quiere, es más probable que lo reconozca cuando lo vea.Cuando
se lee un libro, por ejemplo, reconoce uno las oportunidades capaces deayudarle a
conseguir lo que desea.
Lo tiene todo que ganar y nada que perder si lo intenta con una AMP.
Principios intemporales:
La grandeza está reservada para aquellos que adquieren un ardiente deseo dealcanzar
altos objetivos.
El éxito lo alcanzan y lo conservan quienes lo intentan y lo siguen intentandocon una
AMP.
Para convertirse en experto en una actividad humana hace falta práctica…práctica y más
práctica.
El esfuerzo y el trabajo pueden resultar divertidos cuando se fijan unosdeterminados
objetivos deseables.
En toda adversidad hay la semilla de un beneficio equivalente o tal vez mayorpara
aquellos a quienes una AMP les induce a convertirse en personas de éxito.
La mayor fuerza del hombre estriba en la plegaria.
Sirve, da y ama a las personas. Nada llegará a ser tan valioso como eso.
Centre su mente en las cosas que quiere y apártela de las que no quiere.
5. Identifíquese con una imagen de éxito que le estimule a adoptar las decisiones adecuadas.
Todo el mundo posee muchas aptitudes para superar sus problemas concretos.
Apréndalo todos obre su labor, sea cual sea.
Uno de los secretos de la satisfacción laboral es saber que el propio trabajo le conduce a
alguna parte. Hallará usted satisfacción en las tareas rutinarias solo cuando les considere
como peldaños.
Los 17 principios:
1.- Una Actitud Mental Positiva.
2.- Precisión de objetivos.
3.-Recorrer kilómetros extras.
4.- Exactitud de pensamiento.
5.-Autodisciplina
6.-Genio creador
7.-Fe aplicada
6. 8.- Una personalidad agradable.
9.-Iniciativa personal
.0.- Entusiasmo.
11.-Atención controlada.
12.- Labor en equipo.
13.-Aprender de la derrota.
14.-Visión creadora.
15.-Dedicación de tiempo y dinero.
16.-Conservación de una buena salud física y mental.
17.-tilización de la fuerza del hábito cósmico.
Tenga cuidado, muchas veces se nos enredan los pensamientos en telarañas.
Algunas de estas “telarañas” típicamente son: Emociones, pasiones, hábitos,creencias,
prejuicios, etc.
Mantenga el equilibrio entre su lógica y sus emociones.
Autosugestiónese concientemente con respecto a su objetivo.
7. El fracaso lo experimentan aquellos que cuando sufren una derrota dejan deseguir
buscando ese algo más.
El poder mental se utiliza haciéndose preguntas y esperando respuesta de unomismo;
escriba, escriba mucho.
El pensamiento no es creativo a no ser que vaya seguido de la acción.
CRITERIO PERSONAL:
A mi me gusto este libro, porque nos muestra secretos para la felicidad y el exito en cada
ser humano y con la sociedad.
Siendo mejores cada día lograremos conseguir nuestros objetivos, cada ser humano es
forjador de su vida mediante acciones diarias en su grupo social y vida personal.
Un fracaso no debe dejarnos decaer al contrario ayudarnos a mejorar con nuestra vida y
superar los obstáculos que se presentan. En mi vida tuve algunos tropiezos, pero hoy se
que todos tenemos la fortaleza para seguir adelante con una buena actitud y positivismo
lograremos llegar a conseguir nuestros objetivos y ser personas grandes en la sociedad.
A mi pese, a las caídas que he tenido la he logrado la mayor de las cosas que me he
propuesto y hasta el día de hoy sigo en mi lucha por obtener mi profesión, llegando a ser
una buen abogad con valores y ética, con un buen espíritu de ayuda a las personas que
necesitan el cumplimiento de los derechos.