1. DIRECCIÓN PROVINCIAL DE MANABÍ
PROVISIÓN DE SERVICIOS DE SALUD
PRIMER NIVEL DE ATENCIÓN EN SALUD
EXTRUCTURA DE DIAGNOSTICO DE SALUD RURAL
De acuerdo a lo expuesto en la ley de salud rural expedida el jueves 31 de mayo del 2001
mediante el REGISTRO OFICIAL No. 337 en la cual hace referencia en el CAPITULO VIII
en sus artículos:
Art. 43. - Al finalizar el año de servicio de salud rural, cada profesional presentará al Jefe del
Ares o Jefe inmediato, respectivo, un informe de labores, con referencia especial a los problemas
más importantes de la comunidad, a los aspectos epidemiológicos y de saneamiento ambiental.
El informe evaluado por dichas autoridades servirá para el otorgamiento del respectivo
certificado para su inscripción profesional.
Con este antecedente se solicita a los Jefes de Áreas respectivas hacer cumplir esta disposición,
por lo cual se dan las siguientes directrices para la elaboración del diagnostico de salud las
mismas que se sustentan en las obligaciones de los profesionales que cumplen el año de servicio
de salud rural los cuales también se establecen en el mismo reglamento. En los artículos 37 y 39
de la misma ley.
Art. 37. - Las actividades regulares que deben cumplir en forma obligatoria los
profesionales de salud rural son las siguientes:
1. Programar con el equipo de salud y ejecutar las acciones del primer nivel de atención según
normas definidas por el Ministerio de Salud Pública y de acuerdo a su profesión;
2. Desarrollar el plan local de salud, en coordinación con la jefatura del área;
3. Mantener un trabajo de equipo entre todos los miembros de la unidad de salud;
4. Establecer relaciones permanentes con la población, familias y organizaciones a fin de
garantizar un trabajo coordinado y a largo plazo;
5. Desarrollar y fortalecer la educación para la salud con la comunidad y auto - educación del
equipo de salud;
6. Administrar los recursos físicos, económicos, materiales, medicamentos, insumos y otros, bajo
principios de eficiencia y eficacia;
7. Realizar investigaciones y estudios en torno a la problemática de la zona;
8. Efectuar el perfil epidemiológico de la comunidad;
9. Participar en actividades de saneamiento básico, servicio de agua potable, control de
alimentos, explotación de recursos naturales, camales entre otros;
10. Estudiar los problemas de contaminación y contribución en las soluciones que aseguren un
medio ambiente saludable;
11. Colaborar con las instancias locales en las actividades que hayan sido calificadas como
prioritarias;
12. Cumplir en forma obligatoria las actividades correspondientes a cada profesión descritas en
el respectivo contrato, debiendo además los odontólogos efectuar las actividades definidas en el
Programa Nacional de Estomatología y en forma similar corresponderá a funciones específicas a
enfermería y obstetricia;
13. Atender actividades relacionadas con fomento, promoción, prevención, recuperación y
rehabilitación; salud reproductiva; inmunizaciones; enfermedades agudas y crónico
degenerativas; control y vigilancia epidemiológica; salud comunitaria; detección precoz y
control de cáncer de cuello uterino, tuberculosis, malaria, SIDA, entre otras;
14. Dar atención y control a los niños de la red comunitaria del Ministerio de Bienestar Social;
15. Efectuar cada mes la auto - evaluación de las actividades cumplidas y ponerla en
conocimiento del Jefe inmediato en forma oportuna, sugiriendo los cambios y correctivos que
considere convenientes;
16. Dar atención a través de itinerancias a otras unidades operativas, cuando el Jefe de Area lo
solicite por necesidad de las comunidades y donde no existe otro profesional;
2. 17. Mantener y estimular la más estrecha colaboración con las comunidades para lo cual el
nuevo equipo convocará a las autoridades civiles, educativas y religiosas al igual que a los
dirigentes comunitarios a una reunión para presentar al nuevo personal y programar las
actividades, y,
18. Organizar reuniones con las comunidades para la realización de programas educativos en
salud, en especial relacionados con los problemas de las comunidades.
Art. 39. - Al Director de la unidad operativa le corresponderá cumplir además con:
a) La administración de equipos, medicamentos y otros insumos, al igual que solicitar
oportunamente a la Jefatura del Área la reposición de lo consumido de acuerdo a la
programación preestablecida;
b) Cumplir funciones de orden médico legal, de conformidad con lo que establece el Código de
Salud y demás leyes conexas;
c) Programar las necesidades de medicamentos e insumos médicos de acuerdo a la morbilidad
atendida, remitir los respectivos informes de consumo a la Jefatura de Área, y mantener
oportunamente abastecida la farmacia o botiquín de la unidad operativa;
d) Remitir oportuna y periódicamente a la Jefatura de Área de Salud respectiva, los informes
epidemiológicos, bio-estadísticos, administrativos y otros si fuere necesario;
e) Autorizar permisos, certificados u otros actos administrativos de su competencia; y,
f) En las unidades donde existan médicos de planta, el médico rural será el colaborador
inmediato.
Dr. Gene Alarcón Lic. Mariela Peñaherrera
Provisión de servicios de salud Primer Nivel de Atención
Se debe presentar en versión magnética (digital CD) en formato de Word los
documento que se firman en las áreas deberán de escanearse y adjuntarse dentro
del documento.
Oficio de aprobación de responsable de JEFE DE AREA Y RESPONSABLE DE
PROVISION DE SERVICIO (COORDINADOR) escaneado
Oficio escaneado de:
• JEFE DE AREA
• ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE GESTION (Estadístico)
• UATH (TALENTO HUMANO)
• SERVICIO INSTITUCIONAL (Administración
guardalamacen/medicamentos)
• Gestión financiera
ADJUNTAR DEPENDIENDO EL PROFESIONAL
• Gestión Enfermería (solo enfermería)
• Responsable de salud oral (solo odontólogo)
Índice (1 pagina)
3. CARATULA
(ENCABEZADO)
MINISTERIO DE SALUD DEL ECUADOR
DIRECCION DE SALUD DE MANABI
PROVISION DE SERVICIO DE SALUD
AREA DE SALUD----------------
UNIDAD OPERATIVA…………….
AUTOR………………
AÑO DE EJERCICIO RURAL…………………
(PIE DE PAGINA adaptar a su ubicación)
4. 1. ANTECENDENTES (breve resumen desde su inicio de año de salud rural)
2. OBJETIVOS (generales y específicos)
3- ASPECTOS GENERALES los más relevantes (máximo 3 páginas) : Datos
generales y socio-económicos, educativo, de la parroquia o comunidad
donde está haciendo el año rural; población por grupos de acuerdo a las
proyecciones del año.
4- ANÁLISIS SITUACIONAL DE SALUD DE LA POBLACIÓN
4.1. descripción general del entorno.
a. Límites y extensión.
b. División político administrativa.
c. Principales actividades socioeconómicas
4.2.demografia.
d. Grupos pragmáticos (población INEC 2011/ censo comunitario )
5. DESCRIPCIÓN AMBIENTAL: actividades de saneamiento básico, servicio de
agua potable, control de alimentos, explotación de recursos naturales, camales entre otros;
Estudiar los problemas de contaminación y contribución en las soluciones que aseguren un
medio ambiente saludable
6. SERVICIOS PUBLICOS. – Transporte, abastecimiento de agua, energía
eléctrica, eliminación de excretas, desechos sólidos comunicación
7. FACTIBILIDAD DEL SERVICIOS DE SALUD: Demandas insatisfecha,
necesidades del servicios
8. PROGRAMAS MSP (los 18 programas)
EN BASE A TODOS LOS PROGRAMAS DEL MSP los que usted como rural
realizo Y EL POR QUE NO EJECUTO LOS FALTANTES: detallar objetivos
metas. Resultados, de ejecución, datos estadísticos, logros y dificultades que se
tuvo para ejecutar el programa (gráficos y tablas) con el análisis respectivo
INDEPENDIZAR LOS AÑOS ejm
PROGRAMA OBJETIVO ACTIVIDADES GRUPO
PROGRAMATICO
ESTÁNDAR (META
DEL MSP)
RESULTADOS
META
ALCANZADA
(COBERTURA)
DIFICULTADES OBSERVACIO
N
FOMENTO MORBILIDAD
5. 9. SERVICIOS DE SALUD. Cartera de servicios, red de servicios
complementarios (referencia y contrareferencia)
a. ESTADO SITUACIONAL DE LA LOCALIDAD (salud) Perfil
epidemiológico
10.OFERTA Y DEMANDA DE LOS SERVICIOS DE SALUD.: COBERTURAS DE
ATENCION
Por grupos programáticos: “ADAPTAR A LA REALIDAD LOCAL, NO OMITIR
LOS SERVICIOS SE DEBE DESCRIBIR LA PRESENCIA AUSENCIA DEL
MISMO”
• SERVICIOS DE ATENCION (talento humano con el que actualmente cuenta la
unidad.)
• SERVICIO DE ACTIVIDADES COMUNITARIAS (actividades extramural)
• SERVICIOS DE CONSULTA EXTERNA (intramural)
• SERVICIO DE DIAGNOSTICO.
• SERVICIO DE EMERGENCIAS Y HOSPITALIZACION.
11. PROYECTO O NECESIDAD: Detallar las necesidades para mejorar la
prestación de servicio de las unidades (describa cada uno de los ITEMS QUE
SE DETALLAN)
1. Ambientes nuevos
• Área de auxiliares de diagnostico y tratamiento
• Laboratorio clínico,Imagenologia (digital)
• Medicina física y rehabilitación
• Servicio de emergencia.
• Hospitalización:
• Residencia médica
2. Necesidad de talento humano
3. Estado o necesidad de
• Instalaciones sanitarias e hidráulicas
• Instalaciones eléctricas
• Sistemas de ventilación:
• Deposito final de desechos
• Cisterna y bomba de agua
4. OTROS (describir)
12.CONCLUSIONES, están tienen que ser de acuerdo la información que
detalla, resaltar lo más importante sean aspectos: positivos y negativos.
13. RECOMENDACIONES: Para la Unidad de Salud y para el Área de Salud
PARA LA COMUNIDAD
13. Anexos:
• Plan operativo anual de la unidad
• Plan de eventos adversos
• Gráficos y tablas de prevención y morbilidad INDEPENDIZAR LOS
AÑOS
• Fotos
• mapas / croquis detallando áreas de riego ubicación de la unidad
características físicas de la UO(plano de la unidad)