Este documento proporciona información sobre un curso de especialista en incendios forestales certificado por NWCG que se llevará a cabo del 14 al 18 de diciembre de 2015. El curso cuesta 395 euros e incluye 65 horas de instrucción, 35 horas presenciales y 30 horas a distancia. Los instructores incluyen a Jose Luis Duce Aragues y representantes de FIRESTORM. El curso cubrirá los módulos S219, S130, S190 e I100, así como NIMS-700. Los interesados pueden inscribirse contact
Este documento resume las condiciones meteorológicas del invierno 2014-2015 en España y sus implicaciones para la temporada de incendios forestales de verano. El invierno fue más frío de lo normal, especialmente en el interior de la península, pero las precipitaciones fueron desiguales. Esto afectará el estado de los combustibles forestales y el riesgo de incendio, aunque es difícil predecir con certeza cómo será la temporada. El documento también resume algunas sesiones de una conferencia sobre el uso del fuego y la selvicultura prevent
Este documento notifica la entrada de una solicitud de mediación en la Delegación del Jurado Arbitral Laboral de Castilla-La Mancha. La solicitud fue presentada por dos representantes sindicales en nombre de 480 trabajadores de la empresa Gestión Ambiental de Castilla La Mancha, S.A. sobre un conflicto laboral cuya naturaleza se describe en la solicitud adjunta. El expediente asignado es el JAL-REG/CC-0015/15.
Documento de conclusiones lecciones aprendidas del incendio de la riba de sae...sindicatosatif
Este documento resume las lecciones aprendidas del incendio de Riba de Saelices de 2005. Se analizan tres factores clave: 1) El entorno del fuego, incluyendo las condiciones meteorológicas extremas que hicieron el fuego incontrolable. 2) El entorno emocional, y cómo las emociones afectan la toma de decisiones. 3) El entorno del dispositivo, incluyendo la formación, experiencia y madurez del equipo. El objetivo es que estas lecciones mejoren la seguridad en futuros incendios forestales
El sindicato Satif se opone a la propuesta de la empresa Geacam de compensar solo el 30% de las horas extras realizadas entre octubre y diciembre, ya que esto vulneraría el convenio colectivo que establece la compensación del 100%. El sindicato propone incentivar las propuestas de la empresa mediante mejoras salariales y de días de compensación para aquellos trabajadores que acepten voluntariamente el 70-30%, y respetar el derecho de los trabajadores de compensar el 100% de sus horas si lo desean.
Este documento proporciona información sobre un curso de especialista en incendios forestales certificado por NWCG que se llevará a cabo del 14 al 18 de diciembre de 2015. El curso cuesta 395 euros e incluye 65 horas de instrucción, 35 horas presenciales y 30 horas a distancia. Los instructores incluyen a Jose Luis Duce Aragues y representantes de FIRESTORM. El curso cubrirá los módulos S219, S130, S190 e I100, así como NIMS-700. Los interesados pueden inscribirse contact
Este documento resume las condiciones meteorológicas del invierno 2014-2015 en España y sus implicaciones para la temporada de incendios forestales de verano. El invierno fue más frío de lo normal, especialmente en el interior de la península, pero las precipitaciones fueron desiguales. Esto afectará el estado de los combustibles forestales y el riesgo de incendio, aunque es difícil predecir con certeza cómo será la temporada. El documento también resume algunas sesiones de una conferencia sobre el uso del fuego y la selvicultura prevent
Este documento notifica la entrada de una solicitud de mediación en la Delegación del Jurado Arbitral Laboral de Castilla-La Mancha. La solicitud fue presentada por dos representantes sindicales en nombre de 480 trabajadores de la empresa Gestión Ambiental de Castilla La Mancha, S.A. sobre un conflicto laboral cuya naturaleza se describe en la solicitud adjunta. El expediente asignado es el JAL-REG/CC-0015/15.
Documento de conclusiones lecciones aprendidas del incendio de la riba de sae...sindicatosatif
Este documento resume las lecciones aprendidas del incendio de Riba de Saelices de 2005. Se analizan tres factores clave: 1) El entorno del fuego, incluyendo las condiciones meteorológicas extremas que hicieron el fuego incontrolable. 2) El entorno emocional, y cómo las emociones afectan la toma de decisiones. 3) El entorno del dispositivo, incluyendo la formación, experiencia y madurez del equipo. El objetivo es que estas lecciones mejoren la seguridad en futuros incendios forestales
El sindicato Satif se opone a la propuesta de la empresa Geacam de compensar solo el 30% de las horas extras realizadas entre octubre y diciembre, ya que esto vulneraría el convenio colectivo que establece la compensación del 100%. El sindicato propone incentivar las propuestas de la empresa mediante mejoras salariales y de días de compensación para aquellos trabajadores que acepten voluntariamente el 70-30%, y respetar el derecho de los trabajadores de compensar el 100% de sus horas si lo desean.
La asamblea mensual de SATIF discutió varios temas: 1) comentarios positivos sobre un simulacro de incendio forestal en La Rioja; 2) una propuesta de entrenamiento físico para afiliados; 3) la necesidad de modificar los estatutos del sindicato para cumplir con los requisitos legales. También se informó sobre el proceso de reclamación de antigüedad y sobre el caso de una trabajadora a la que se le denegó una baja por riesgo durante la lactancia.
UGT no firmó el segundo Plan de Igualdad de Geacam debido a que introdujo pocas mejoras y no aceptó las propuestas de UGT, como permisos para acompañar a menores a consultas médicas, teletrabajo y fomentar la discriminación positiva para los hombres. UGT considera que el plan no mejora realmente las condiciones laborales y solo busca obtener una subvención.
Invitaciones dia del bombero forestal ( el espinar)sindicatosatif
La Asociación de Trabajadores de las Brigadas de Refuerzo en Incendios Forestales invita a bomberos forestales al primer Encuentro Nacional que se celebrará del 6 al 8 de mayo en El Espinar, Segovia con motivo del Día Mundial del Bombero Forestal. El evento incluirá charlas, exposiciones, competiciones deportivas y un homenaje a los que fallecieron defendiendo los bosques, con el objetivo de dar visibilidad a la profesión y fomentar la cooperación entre brigadas.
Este documento anuncia una charla sobre agricultura urbana y su potencial como estrategia contra la pobreza alimentaria. La charla tendrá lugar el 8 de febrero en Azuqueca de Henares y será presentada por Jordi Gascón de la Universidad de Barcelona. Recientemente, la agricultura urbana ha recuperado su función original de producir alimentos y generar empleos durante períodos de crisis. Ahora también se considera una estrategia para luchar contra la pobreza al promover el derecho a una alimentación adecuada y una
SATIF ha decidido no presentarse a las próximas elecciones sindicales de Geacam para centrarse en nuevos proyectos que mejorarán su profesión. En su lugar, SATIF seguirá desarrollando formación para trabajadores de incendios forestales y mejorando su asesoría jurídica. También continuará participando en plataformas nacionales para mejorar las condiciones laborales de los bomberos forestales y trabajando con movimientos sociales y rurales para lograr cambios en la sociedad.
En 3 oraciones o menos:
El documento resume las discusiones de una asamblea extraordinaria del sindicato SATIF en la que evaluaron su trabajo en los últimos 4 años enfrentándose a 3 ERES y la desaparición de empresas públicas. Decidieron no presentarse a las próximas elecciones sindicales pero continuar representando a los trabajadores a través de enlaces sindicales, mejorar la asesoría jurídica y seguir formando a más personas.
En 3 oraciones o menos:
El documento resume las discusiones de una asamblea extraordinaria del sindicato SATIF en la que evaluaron su trabajo en los últimos 4 años enfrentándose a 3 ERES y la desaparición de empresas públicas. Decidieron no presentarse a las próximas elecciones sindicales pero continuar representando a los trabajadores a través de enlaces sindicales, mejorar la asesoría jurídica y seguir formando a más personas. Concluyeron que deben separar el trabajo de representación de la organización del sindicato y continuar trabajando en re
El documento anuncia un cine-foro en Azuqueca de Henares, España, el 6 de junio sobre el desperdicio de alimentos desde la perspectiva de la soberanía alimentaria. El evento presentará a Jordi Gascón como ponente para discutir el papel del modelo agroindustrial en el derroche de alimentos y mostrará el documental "Recién salido del basurero: el desperdicio global de alimentos".
Este documento es una invitación a una reunión del sindicato COMECOCOS SATIF en 2015. La reunión incluirá una reflexión sobre los logros pasados del sindicato, una proyección de fotos de su historia de lucha, y una comida. Por la tarde, discutirán el futuro del sindicato, incluyendo las próximas elecciones sindicales y su trabajo con otras organizaciones.
Anexos a puntos orden del dãa reuniã“n comit㉠intercentros prl 26 05-15sindicatosatif
El documento describe varios puntos sobre la evaluación de riesgos laborales y la prevención de incendios forestales que requieren atención. En particular, señala que algunos puestos de vigilancia no permiten una visión adecuada y necesitan emisoras portátiles, y que los encargados deben someterse a pruebas físicas dado que pueden encontrarse cerca de zonas de peligro durante los incendios. También solicita especificaciones sobre equipos de protección individual y raciones alimenticias, así como cambios en algunas condiciones
Este documento es una carta de un empleado que está siendo reubicado debido a la extinción de su plaza actual. El empleado explica que (1) se ve obligado a participar en la promoción interna debido a su condición de reubicado, (2) la empresa no sometió el orden de adscripción a negociación como requiere el convenio colectivo, vulnerando así la buena fe contractual, y (3) dada la cantidad de plazas amortizadas, es imposible seguir el consejo de la empresa de seleccionar la pl
Este documento es una reclamación presentada ante el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal) en la que el solicitante argumenta que se le debe reconocer el derecho pleno a la prestación por desempleo y no una renovación del derecho anterior. El solicitante afirma que una sentencia judicial declaró nulo el acuerdo por el que se extinguió su relación laboral original. Por lo tanto, solicita que se revoque la resolución de renovación y se le reconozca el derecho a la prestación por desempleo desde la fecha original sin días consum
Este documento resume las lecciones aprendidas del incendio de Riba de Saelices de 2005. Se analizan tres factores clave: 1) El entorno del fuego, incluyendo las condiciones meteorológicas extremas que hicieron el fuego incontrolable. 2) El entorno emocional, y cómo las emociones afectan la toma de decisiones. 3) El entorno del dispositivo, incluyendo la formación, experiencia y madurez del equipo. El objetivo es que estas lecciones mejoren la seguridad en futuros incendios forestales
El documento describe el Día Internacional del Bombero Forestal, que se celebra el 4 de mayo para homenajear a los que han muerto luchando contra incendios forestales. La fecha conmemora un incendio en Australia en 1999 que cobró 5 vidas. El día promueve la unión de todos los que luchan contra incendios forestales y difunde su profesión a la sociedad.
Este documento resume las lecciones aprendidas de un taller sobre el incendio de Riba de Saelices de 2005. Los participantes analizaron cómo las condiciones meteorológicas extremas, el entorno emocional de los equipos de intervención, y factores organizativos contribuyeron al accidente. El objetivo es que estas lecciones mejoren la seguridad de los equipos de incendios en el futuro.
El documento describe el Día Internacional del Bombero Forestal, que se celebra el 4 de mayo para homenajear a los combatientes de incendios forestales que han perdido la vida. La fecha coincide con el patrón de los bomberos, San Florián. El día promueve la unión entre todos los que luchan contra incendios forestales y difunde su profesión a la sociedad.
La Fundación Pau Costa, Wildland Restoration International y The Nature Conservancy organizan un intercambio de formación y entrenamiento en quemas prescritas en Florida durante abril de 2015. El evento de 11 días proporcionará capacitación práctica en técnicas de quema controlada para mejorar los hábitats, reducir el riesgo de incendios y entrenar a bomberos, gestores y estudiantes. Los participantes desarrollarán funciones en preparación de quemas, vigilancia, extinción de incendios y más, mientras visitan proyectos en la z
Este entrenamiento en quemas prescritas será organizado por varias entidades en Dakota del Sur y estará dirigido a bomberos, gestores, estudiantes y otros. El entrenamiento práctico tendrá lugar del 11 al 22 de mayo y consistirá en realizar quemas controladas para mejorar hábitats, reducir riesgos de incendios y proporcionar formación. El coste será de 1.600 euros e incluye vuelos, alojamiento, comida y seguros.
Minería de Datos e IA Conceptos, Fundamentos y Aplicaciones.pdfMedTechBiz
Este libro ofrece una introducción completa y accesible a los campos de la minería de datos y la inteligencia artificial. Cubre todo, desde conceptos básicos hasta estudios de casos avanzados, con énfasis en la aplicación práctica utilizando herramientas como Python y R.
También aborda cuestiones críticas de ética y responsabilidad en el uso de estas tecnologías, discutiendo temas como la privacidad, el sesgo algorítmico y transparencia.
El objetivo es permitir al lector aplicar técnicas de minería de datos e inteligencia artificial a problemas reales, contribuyendo a la innovación y el progreso en su área de especialización.
La asamblea mensual de SATIF discutió varios temas: 1) comentarios positivos sobre un simulacro de incendio forestal en La Rioja; 2) una propuesta de entrenamiento físico para afiliados; 3) la necesidad de modificar los estatutos del sindicato para cumplir con los requisitos legales. También se informó sobre el proceso de reclamación de antigüedad y sobre el caso de una trabajadora a la que se le denegó una baja por riesgo durante la lactancia.
UGT no firmó el segundo Plan de Igualdad de Geacam debido a que introdujo pocas mejoras y no aceptó las propuestas de UGT, como permisos para acompañar a menores a consultas médicas, teletrabajo y fomentar la discriminación positiva para los hombres. UGT considera que el plan no mejora realmente las condiciones laborales y solo busca obtener una subvención.
Invitaciones dia del bombero forestal ( el espinar)sindicatosatif
La Asociación de Trabajadores de las Brigadas de Refuerzo en Incendios Forestales invita a bomberos forestales al primer Encuentro Nacional que se celebrará del 6 al 8 de mayo en El Espinar, Segovia con motivo del Día Mundial del Bombero Forestal. El evento incluirá charlas, exposiciones, competiciones deportivas y un homenaje a los que fallecieron defendiendo los bosques, con el objetivo de dar visibilidad a la profesión y fomentar la cooperación entre brigadas.
Este documento anuncia una charla sobre agricultura urbana y su potencial como estrategia contra la pobreza alimentaria. La charla tendrá lugar el 8 de febrero en Azuqueca de Henares y será presentada por Jordi Gascón de la Universidad de Barcelona. Recientemente, la agricultura urbana ha recuperado su función original de producir alimentos y generar empleos durante períodos de crisis. Ahora también se considera una estrategia para luchar contra la pobreza al promover el derecho a una alimentación adecuada y una
SATIF ha decidido no presentarse a las próximas elecciones sindicales de Geacam para centrarse en nuevos proyectos que mejorarán su profesión. En su lugar, SATIF seguirá desarrollando formación para trabajadores de incendios forestales y mejorando su asesoría jurídica. También continuará participando en plataformas nacionales para mejorar las condiciones laborales de los bomberos forestales y trabajando con movimientos sociales y rurales para lograr cambios en la sociedad.
En 3 oraciones o menos:
El documento resume las discusiones de una asamblea extraordinaria del sindicato SATIF en la que evaluaron su trabajo en los últimos 4 años enfrentándose a 3 ERES y la desaparición de empresas públicas. Decidieron no presentarse a las próximas elecciones sindicales pero continuar representando a los trabajadores a través de enlaces sindicales, mejorar la asesoría jurídica y seguir formando a más personas.
En 3 oraciones o menos:
El documento resume las discusiones de una asamblea extraordinaria del sindicato SATIF en la que evaluaron su trabajo en los últimos 4 años enfrentándose a 3 ERES y la desaparición de empresas públicas. Decidieron no presentarse a las próximas elecciones sindicales pero continuar representando a los trabajadores a través de enlaces sindicales, mejorar la asesoría jurídica y seguir formando a más personas. Concluyeron que deben separar el trabajo de representación de la organización del sindicato y continuar trabajando en re
El documento anuncia un cine-foro en Azuqueca de Henares, España, el 6 de junio sobre el desperdicio de alimentos desde la perspectiva de la soberanía alimentaria. El evento presentará a Jordi Gascón como ponente para discutir el papel del modelo agroindustrial en el derroche de alimentos y mostrará el documental "Recién salido del basurero: el desperdicio global de alimentos".
Este documento es una invitación a una reunión del sindicato COMECOCOS SATIF en 2015. La reunión incluirá una reflexión sobre los logros pasados del sindicato, una proyección de fotos de su historia de lucha, y una comida. Por la tarde, discutirán el futuro del sindicato, incluyendo las próximas elecciones sindicales y su trabajo con otras organizaciones.
Anexos a puntos orden del dãa reuniã“n comit㉠intercentros prl 26 05-15sindicatosatif
El documento describe varios puntos sobre la evaluación de riesgos laborales y la prevención de incendios forestales que requieren atención. En particular, señala que algunos puestos de vigilancia no permiten una visión adecuada y necesitan emisoras portátiles, y que los encargados deben someterse a pruebas físicas dado que pueden encontrarse cerca de zonas de peligro durante los incendios. También solicita especificaciones sobre equipos de protección individual y raciones alimenticias, así como cambios en algunas condiciones
Este documento es una carta de un empleado que está siendo reubicado debido a la extinción de su plaza actual. El empleado explica que (1) se ve obligado a participar en la promoción interna debido a su condición de reubicado, (2) la empresa no sometió el orden de adscripción a negociación como requiere el convenio colectivo, vulnerando así la buena fe contractual, y (3) dada la cantidad de plazas amortizadas, es imposible seguir el consejo de la empresa de seleccionar la pl
Este documento es una reclamación presentada ante el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal) en la que el solicitante argumenta que se le debe reconocer el derecho pleno a la prestación por desempleo y no una renovación del derecho anterior. El solicitante afirma que una sentencia judicial declaró nulo el acuerdo por el que se extinguió su relación laboral original. Por lo tanto, solicita que se revoque la resolución de renovación y se le reconozca el derecho a la prestación por desempleo desde la fecha original sin días consum
Este documento resume las lecciones aprendidas del incendio de Riba de Saelices de 2005. Se analizan tres factores clave: 1) El entorno del fuego, incluyendo las condiciones meteorológicas extremas que hicieron el fuego incontrolable. 2) El entorno emocional, y cómo las emociones afectan la toma de decisiones. 3) El entorno del dispositivo, incluyendo la formación, experiencia y madurez del equipo. El objetivo es que estas lecciones mejoren la seguridad en futuros incendios forestales
El documento describe el Día Internacional del Bombero Forestal, que se celebra el 4 de mayo para homenajear a los que han muerto luchando contra incendios forestales. La fecha conmemora un incendio en Australia en 1999 que cobró 5 vidas. El día promueve la unión de todos los que luchan contra incendios forestales y difunde su profesión a la sociedad.
Este documento resume las lecciones aprendidas de un taller sobre el incendio de Riba de Saelices de 2005. Los participantes analizaron cómo las condiciones meteorológicas extremas, el entorno emocional de los equipos de intervención, y factores organizativos contribuyeron al accidente. El objetivo es que estas lecciones mejoren la seguridad de los equipos de incendios en el futuro.
El documento describe el Día Internacional del Bombero Forestal, que se celebra el 4 de mayo para homenajear a los combatientes de incendios forestales que han perdido la vida. La fecha coincide con el patrón de los bomberos, San Florián. El día promueve la unión entre todos los que luchan contra incendios forestales y difunde su profesión a la sociedad.
La Fundación Pau Costa, Wildland Restoration International y The Nature Conservancy organizan un intercambio de formación y entrenamiento en quemas prescritas en Florida durante abril de 2015. El evento de 11 días proporcionará capacitación práctica en técnicas de quema controlada para mejorar los hábitats, reducir el riesgo de incendios y entrenar a bomberos, gestores y estudiantes. Los participantes desarrollarán funciones en preparación de quemas, vigilancia, extinción de incendios y más, mientras visitan proyectos en la z
Este entrenamiento en quemas prescritas será organizado por varias entidades en Dakota del Sur y estará dirigido a bomberos, gestores, estudiantes y otros. El entrenamiento práctico tendrá lugar del 11 al 22 de mayo y consistirá en realizar quemas controladas para mejorar hábitats, reducir riesgos de incendios y proporcionar formación. El coste será de 1.600 euros e incluye vuelos, alojamiento, comida y seguros.
Minería de Datos e IA Conceptos, Fundamentos y Aplicaciones.pdfMedTechBiz
Este libro ofrece una introducción completa y accesible a los campos de la minería de datos y la inteligencia artificial. Cubre todo, desde conceptos básicos hasta estudios de casos avanzados, con énfasis en la aplicación práctica utilizando herramientas como Python y R.
También aborda cuestiones críticas de ética y responsabilidad en el uso de estas tecnologías, discutiendo temas como la privacidad, el sesgo algorítmico y transparencia.
El objetivo es permitir al lector aplicar técnicas de minería de datos e inteligencia artificial a problemas reales, contribuyendo a la innovación y el progreso en su área de especialización.
Reporte homicidio doloso descripción
Reporte que contiene información de las víctimas de homicidio doloso registradas en el municipio de Irapuato Guanajuato durante el periodo señalado, comprende información cualitativa y cuantitativa que hace referencia a las características principales de cada uno de los homicidios.
La información proviene tanto de medios de comunicación digitales e impresos como de los boletines que la propia Fiscalía del Estado de Guanajuato emite de manera diaria a los medios de comunicación quienes publican estas incidencias en sus distintos canales.
Podemos observar cantidad de personas fallecidas, lugar donde se registraron los eventos, colonia y calle así como un comparativo con el mismo periodo pero del año anterior.
Edades y género de las víctimas es parte de la información que incluye el reporte.
LINEA DE TIEMPO Y PERIODO INTERTESTAMENTARIOAaronPleitez
linea de tiempo del antiguo testamento donde se detalla la cronología de todos los eventos, personas, sucesos, etc. Además se incluye una parte del periodo intertestamentario en orden cronológico donde se detalla todo lo que sucede en los 400 años del periodo del silencio. Basicamente es un resumen de todos los sucesos desde Abraham hasta Cristo
Este documento ha sido elaborado por el Observatorio Ciudadano de Seguridad Justicia y Legalidad de Irapuato siendo nuestro propósito conocer datos sociodemográficos en conjunto con información de incidencia delictiva de las 10 colonias y/o comunidades que del año 2020 a la fecha han tenido mayor incidencia.
Existen muchas más colonias que presentan cifras y datos en materia de seguridad, sin embargo, en este primer acercamiento lo que se prevées darle al lector una idea de como se encuentran las colonias analizadas, tomando como referencia los datos del INEGI 2020, datos del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública del 2020 al 2023 y las bases de datos propias que desde el 2017 el Observatorio Ciudadano ha recopilado de manera puntual con datos de las vıć timas de homicidio doloso, accidentes de tránsito, personas lesionadas por arma de fuego, entre otros indicadores.