Tener objetivos medibles es importante para medir el progreso hacia las metas deseadas. Establecer objetivos específicos, medibles, alcanzables, relevantes y con plazos ayuda a lograr los resultados deseados de manera eficiente y eficaz. Ser efectivo significa lograr los resultados planificados, ser eficiente es hacerlo con el menor esfuerzo y ser eficaz es hacer lo correcto.