Reunión del 02 de noviembre del 2011 bueno
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Dictamen definitividades
La Comisión de Dictaminación Académica de la Facultad de Lenguas otorgó la definitividad a varios profesores después de revisar sus expedientes, aplicar instrumentos de evaluación y una tabla de puntajes. Se aprobaron mayormente las solicitudes de definitividad para profesores de asignatura, aunque algunas de profesores asociados fueron negadas. La sesión concluyó habiendo resuelto todos los asuntos en la agenda.
Redes Sociales
El documento describe las redes sociales, clasificándolas en tres tipos principales (para conocer gente, comprar y vender, y compartir videos) y analizando tres ejemplos específicos (Facebook, Twitter, y Hi5). También advierte sobre los riesgos de compartir información personal en línea y la importancia de usar las redes sociales de manera responsable.
Tic
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La virtualidad y el aprendizaje
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Trabajo de equipos de computo
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Bases concurso Facebook "nueva web"
Este documento describe las bases de un concurso organizado por Iberostar Hoteles para promocionar su nueva página web. Los participantes deben responder correctamente a 3 preguntas en Facebook para entrar en un sorteo y ganar una estancia gratuita para 2 personas en la República Dominicana o España. El ganador será seleccionado al azar y deberá aceptar las condiciones del premio.
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La vacunación es la aplicación más exitosa de los principios inmunológicos para la salud humana, protegiendo a los individuos de enfermedades e impidiendo su transmisión a través de la inmunidad colectiva. Las vacunas pueden contener microorganismos vivos atenuados o muertos, o sus toxinas, y se administran generalmente por inyección, aunque la administración oral también se está explorando. La eficacia de una vacuna depende de su estabilidad durante el almacenamiento y su capacidad para inducir una resp
Comision septiembre 2011
COMISION CUBANA DE DERECHOS HUMANOS Y RECONCILIACION NACIONAL
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Seminario de "Innovación y Ciudadanía Digital", celebrado en Quito, para la Agencia Metropolitana de Desarrollo Económico, CONQUITO en Septimbre de 2013. Desarollo de la cultura de la innovación, comunidades y compartir con los ciudadanos y la medología #CANVASSMARTCITYPresentaciontransporteenpueblaa
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El juicio en la Audiencia Nacional se celebrará el próximo día 22 de abril de...Carrefour Asturias Chtj-ugt
UGT continúa impugnando las modificaciones sustanciales de jornada, turnos y horarios pactadas entre Carrefour y los sindicatos FETICO y FASGA. UGT presentó una demanda ante la Audiencia Nacional impugnando las medidas impuestas unilateralmente por Carrefour para 2015, al mismo tiempo que se inició el periodo de consultas. El acuerdo posterior de FETICO y FASGA no solo modifica las condiciones de forma indefinida, sino que también da cobertura al periodo de enero y febrero de 2015. UGT también ha impug ORDEN DEL DÍA Comisión de Uniformidad COMITÉ INTERCENTROS (10-11 diciembre 2...
ORDEN DEL DÍA Comisión de Uniformidad COMITÉ INTERCENTROS (10-11 diciembre 2...Carrefour Asturias Chtj-ugt
La Comisión de Uniformidad de la Comisión Intercentros de Hipermercados Carrefour S.A. discutirá tres puntos pendientes: a) calzado de seguridad, b) guantes congelados y su reposición, y c) la entrega de la uniformidad para el año 2015. La reunión se llevará a cabo los días 10 y 11 de diciembre de 2014 en la sede de la organización en Madrid.Más contenido relacionado
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ORDEN DEL DÍA COMITÉ INTERCENTROS 10 Y 11 Marzo 2015 Hipermercados Carrefour ...Carrefour Asturias Chtj-ugt
El resumen del documento es el siguiente:
1) El orden del día del Comité Intercentros de Hipermercados Carrefour S.A. incluye puntos pendientes como una auditoría de prevención, comunicación de horas de trabajadores temporales y pago de las mismas, y una campaña específica para empleados de Navidad 2014.
2) También incluye la constitución del propio Comité Intercentros, complementos de categorías superiores, cómputo y exceso de jornada en 2014, e incentivos.
3) Se discutirán adComunicado tercera reunion carrefour
Este resumen describe las discusiones en la tercera reunión sobre el Artículo 41 entre representantes sindicales y la empresa. Los sindicatos presentaron propuestas con 10 puntos clave como premisas para una solución temporal que minimice el impacto en los trabajadores. La empresa accedió a limitar la vigencia del plan y excluir a ciertos colectivos, pero el sindicato sigue oponiéndose a la aplicación del Artículo 41 y cree que hay margen para resolver los problemas sin medidas extremas. La empresa se comprometió a presentar una
Coincidencias de las propuestas de todos los sindicatos c.i.
El documento es una foto de un recibo de compra de una tienda de ropa. El recibo muestra la fecha de compra, los artículos comprados que incluyen pantalones, camisas y zapatos, y el monto total pagado de $200.
Comunicado carrefour art_41_13_01_15
Carrefour ha presentado una nueva propuesta de modificación sustancial de las condiciones de trabajo amparada en el artículo 41 del Estatuto de los Trabajadores, sin haber pasado ni un mes desde el fin del acuerdo anterior. La propuesta incluye polivalencia, movilidad geográfica, turnos partidos, cambios de turnos, distribución anual de horas y horarios irregulares, así como la ausencia de fecha de cadución. El sindicato cree que la propuesta va más allá de los parámetros de negociación posibles y
Domingos oviedo
La resolución declara una zona de gran afluencia turística en el municipio de Oviedo para el año 2015, delimitando el perímetro urbano y fechas específicas. El Ayuntamiento de Oviedo propuso esta declaración, que cumple los criterios legales. La resolución aprueba la propuesta limitando la declaración a ciertas fechas para beneficiar el comercio, turismo y consumidores.
Domingos gijon
El documento declara una zona de gran afluencia turística en el municipio de Gijón, Asturias, España. Específicamente, declara como zona de gran afluencia turística el área urbana conocida como Centro Comercial Abierto El Centro, que incluye varias calles y plazas del centro de Gijón, así como el Centro Comercial Los Fresnos. Esta declaración es válida para los días 2, 9, 23 y 30 de agosto de 2015. El objetivo es establecer horarios comerciales especiales en esta zona
Comunicado intecentros
El sindicato SMC-UGT informa sobre la reunión del Comité Intercentros de Carrefour del 30 de septiembre y 1 de octubre de 2014. Se discutieron temas como los incentivos generales para los trabajadores, los horarios de los empleados a tiempo parcial y los descuentos en compras para los empleados y sus familiares. La empresa también informó sobre las campañas especiales de Navidad de 2014 y el detalle navideño para todos los trabajadores.
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Orden del dia comision de uniformidad
El documento resume los puntos del orden del día de la Comisión de uniformidad de SMC-UGT para Carrefour el 30 de septiembre de 2014, incluyendo puntos pendientes sobre tallas de guantes congelados, calzado de seguridad y el procedimiento de entrega de calzado especial, así como el pantalón corto para patinadores y los incumplimientos en la entrega de la uniformidad.
Orden del dia comite intercentros 30.09 y 01.10.2014
El documento resume el orden del día de una reunión del comité intercentros de SMC-UGT e informa sobre varios temas, incluyendo puntos pendientes como acuerdos sobre incentivos y horas de trabajo, beneficios para los empleados como cestas navideñas y descuentos, la ratificación de un acuerdo sobre la subrogación de trabajadores, y la información solicitada sobre cursos de formación, seguros y fechas de inventario.
Orden del dia comision de uniformidad
El resumen trata sobre la orden del día de una comisión de uniformidad de Carrefour el 2 de julio de 2014. Los puntos a discutir incluyen bata de servicio de limpieza, tallas pequeñas de guantes de congelado, seguimiento de entrega de la uniformidad, chalecos y petos amarillos en bazar, y posibles cambios en los modelos de uniformidad. También se discutirán dotaciones de prendas para vendedores de EFCS, tallas y calzado de seguridad, así como plazos para la entreg
Orden del dia comite intercentros
El documento presenta el orden del día de una reunión del Comité Intercentros de Carrefour que tendrá lugar los días 2 y 3 de julio de 2014. El orden del día incluye puntos pendientes como fechas de inventarios, acuerdos sobre incentivos, y auditorías de prevención. También incluye acciones dirigidas a hijos de empleados, información sobre nuevas tecnologías, y cursos formativos impartidos.
Ugt autocenter principado
Este documento describe las condiciones especiales para afiliados de UGT en Asturias para la compra de neumáticos y mantenimiento de automóviles en AutoCenter Principado, incluyendo un descuento adicional del 7%, lo que resulta en descuentos de hasta el 40% en neumáticos de marcas principales, inflado gratuito de nitrógeno y precios competitivos al contar con un gran almacén con 25.000 neumáticos en stock de las principales marcas.
Comunicado carrefour c.i.
Este documento resume las discusiones de una reunión del comité intercentros de la empresa Carrefour. Se discutieron varios temas como los horarios de las cajeras a tiempo parcial, la entrega de registros de horas trabajadas, los incentivos para diferentes departamentos, los excesos de jornada del año pasado, y la internalización de servicios de patrimonio y limpieza. También se mencionó la prórroga de un acuerdo con otro sindicato y continuar presionando sobre la altura y composición de los palets.
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