Expositor/Conferencista Empresarial Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com
Capacitación Talleres Relaciones Humanas | Curso Empresas Lima
Capacitador de Impacto | Carlos de la Rosa Vidal Cel.. (51) 992 389 446 Lima Perú, Email:carlosdelarosavidal@gmail.com Web: www.carlosdelarosavidal.tk Motivación Liderazgo Oratoria Conferencista
El documento describe los servicios de conferencias y talleres motivacionales ofrecidos por Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo seminarios, charlas, talleres para jóvenes, empresas y coaching personal, con el objetivo de brindar contenido inspirador. Se proporciona información de contacto como su sitio web y correo electrónico.
Charlas Motivacionales | Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://www.carlosdelarosavidal.tk
Este documento promueve los servicios de capacitación y talleres motivacionales de Perú y Todo Latinoamérica Servicio Internacional, incluyendo talleres de impacto, vivenciales, integración, motivacionales, para empresas y team building. Proporciona información sobre el autor Carlos de la Rosa Vidal y enlaces para descargar libros y artículos motivacionales de forma gratuita.
El documento promueve los servicios de capacitación y talleres motivacionales de Perú y Todo Latinoamérica Servicio Internacional dirigidos por Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo talleres de integración, charlas y capacitación motivacional, talleres vivenciales, de impacto, para empresas y equipos de trabajo, además de libros y artículos motivacionales disponibles de forma gratuita en su página web.
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El documento describe los servicios de conferencias y talleres motivacionales ofrecidos por Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo seminarios, charlas, talleres para jóvenes, empresas y coaching personal, con el objetivo de brindar contenido inspirador. Se proporciona información de contacto como su sitio web y correo electrónico.
Charlas Motivacionales | Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://www.carlosdelarosavidal.tk
Este documento promueve los servicios de capacitación y talleres motivacionales de Perú y Todo Latinoamérica Servicio Internacional, incluyendo talleres de impacto, vivenciales, integración, motivacionales, para empresas y team building. Proporciona información sobre el autor Carlos de la Rosa Vidal y enlaces para descargar libros y artículos motivacionales de forma gratuita.
El documento promueve los servicios de capacitación y talleres motivacionales de Perú y Todo Latinoamérica Servicio Internacional dirigidos por Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo talleres de integración, charlas y capacitación motivacional, talleres vivenciales, de impacto, para empresas y equipos de trabajo, además de libros y artículos motivacionales disponibles de forma gratuita en su página web.
El documento habla sobre la inclusión en la escuela, que es el derecho de todo niño a recibir una educación de calidad sin importar su capacidad o discapacidad. La inclusión implica crear cambios en las escuelas para que puedan atender a una diversidad de estudiantes como niños con discapacidades, superdotados, de etnias minoritarias o situaciones desventajadas. Además, la inclusión adecuada requiere cambiar la forma de pensar y adaptar las escuelas para brindar atención a toda la diversidad
Este documento describe los grupos primarios, que son pequeños grupos de 2 a 20 personas que se asocian y colaboran regularmente. Los miembros de un grupo primario se conocen bien entre sí y conocen los límites de su grupo. Los grupos primarios pueden formarse en la familia o entre amigos y sus funciones incluyen compartir experiencias y brindarse apoyo mutuo.
Este documento discute varios temas relacionados con la dirección de equipos de alto rendimiento. Aborda factores como el tamaño del equipo, las normas, los roles, las etapas de desarrollo de los equipos, y cómo fomentar la motivación, pertenencia e integridad de los miembros del equipo.
La integración del individuo en el grupo Alex Miranda
El documento describe la integración del individuo en la sociedad a través de varios grupos. Explica que la sociedad es una entidad colectiva distinta de los individuos que la componen y sobrevive a ellos. También describe las estructuras sociales y colectivas como los imperativos, reglas, ideas y valores que guían la conducta social. Finalmente, analiza la diferencia entre comunidad y sociedad, señalando que la comunidad tiene una conducta altamente integrada mientras que la sociedad tiene una conducta más segmentada.
Este documento presenta cinco dinámicas de integración para grupos: 1) "Confía, yo te atrapo" que desarrolla la confianza al pasar a un integrante con los ojos vendados de un lado a otro; 2) "Llena el vaso con cuidado" que requiere pasar agua de vaso en vaso sin usar las manos; 3) "Pesos adentro" que compite por colocar pesos en recipientes amarrados a una x; 4) "Globito tronado" donde se trata de pisar globos de los otros sin que les
DINÁMICAS DE GRUPO. EJEMPLOS DE ALGUNAS DINÁMICAS.María Pérez
Ejemplos de algunas Dinámicas de Presentación, de Confianza y Cohesión grupal, para el Contacto, para la Comunicación y para la Resolución de Conflictos
El documento proporciona información sobre el teatro a través de la historia. Explica que el teatro surgió en Grecia antigua como parte de rituales religiosos dedicados a Dionisio antes de evolucionar en tragedias y comedias. Luego se describe el teatro romano, medieval, renacentista y de los siglos XVIII al XX, destacando movimientos como el romanticismo, el realismo y el teatro del absurdo. Finalmente, se enumeran los elementos clave del teatro como el texto, la dirección, la actuación y la audiencia.
Este documento presenta una recopilación de 456 juegos y dinámicas de integración grupal. Comienza con una introducción sobre la importancia de las actividades recreativas en la educación y continúa describiendo conceptos básicos como tiempo libre, ocio y recreación. Luego detalla varias técnicas de conducción grupal y más de una decena de ejemplos concretos de dinámicas para fomentar las relaciones humanas entre los participantes. El objetivo final es capacitar a los educadores para realizar actividades positivas y efectivas que promue
Coaching Motivacional para Empresas Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com. Capacitación Empresarial
Servicio de Capacitacion para Empresas Lima Perú | Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://www.carlosdelarosavidal.tk
El documento promueve los servicios de conferencias y talleres motivacionales de Carlos de la Rosa Vidal para empresas, jóvenes y líderes en Perú y Latinoamérica. Carlos de la Rosa es autor de libros y artículos sobre oratoria y liderazgo motivacional y ofrece seminarios, coaching y capacitación en línea.
El documento promueve los servicios de conferencias y talleres motivacionales de Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo seminarios, charlas y coaching para jóvenes, empresas y líderes. Además, ofrece libros y artículos gratuitos sobre oratoria, liderazgo y comunicación motivacional en su página web.
Capacitación para Empresas Perú | Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://www.carlosdelarosavidal.tk
El documento promueve los servicios de conferencias y talleres motivacionales de Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo seminarios, charlas y coaching personal. Ofrece estos servicios en Perú y Latinoamérica con el objetivo de inspirar a jóvenes, empresas y líderes. La información de contacto incluye su página web y correo electrónico.
El documento habla sobre la inclusión en la escuela, que es el derecho de todo niño a recibir una educación de calidad sin importar su capacidad o discapacidad. La inclusión implica crear cambios en las escuelas para que puedan atender a una diversidad de estudiantes como niños con discapacidades, superdotados, de etnias minoritarias o situaciones desventajadas. Además, la inclusión adecuada requiere cambiar la forma de pensar y adaptar las escuelas para brindar atención a toda la diversidad
Este documento describe los grupos primarios, que son pequeños grupos de 2 a 20 personas que se asocian y colaboran regularmente. Los miembros de un grupo primario se conocen bien entre sí y conocen los límites de su grupo. Los grupos primarios pueden formarse en la familia o entre amigos y sus funciones incluyen compartir experiencias y brindarse apoyo mutuo.
Este documento discute varios temas relacionados con la dirección de equipos de alto rendimiento. Aborda factores como el tamaño del equipo, las normas, los roles, las etapas de desarrollo de los equipos, y cómo fomentar la motivación, pertenencia e integridad de los miembros del equipo.
La integración del individuo en el grupo Alex Miranda
El documento describe la integración del individuo en la sociedad a través de varios grupos. Explica que la sociedad es una entidad colectiva distinta de los individuos que la componen y sobrevive a ellos. También describe las estructuras sociales y colectivas como los imperativos, reglas, ideas y valores que guían la conducta social. Finalmente, analiza la diferencia entre comunidad y sociedad, señalando que la comunidad tiene una conducta altamente integrada mientras que la sociedad tiene una conducta más segmentada.
Este documento presenta cinco dinámicas de integración para grupos: 1) "Confía, yo te atrapo" que desarrolla la confianza al pasar a un integrante con los ojos vendados de un lado a otro; 2) "Llena el vaso con cuidado" que requiere pasar agua de vaso en vaso sin usar las manos; 3) "Pesos adentro" que compite por colocar pesos en recipientes amarrados a una x; 4) "Globito tronado" donde se trata de pisar globos de los otros sin que les
DINÁMICAS DE GRUPO. EJEMPLOS DE ALGUNAS DINÁMICAS.María Pérez
Ejemplos de algunas Dinámicas de Presentación, de Confianza y Cohesión grupal, para el Contacto, para la Comunicación y para la Resolución de Conflictos
El documento proporciona información sobre el teatro a través de la historia. Explica que el teatro surgió en Grecia antigua como parte de rituales religiosos dedicados a Dionisio antes de evolucionar en tragedias y comedias. Luego se describe el teatro romano, medieval, renacentista y de los siglos XVIII al XX, destacando movimientos como el romanticismo, el realismo y el teatro del absurdo. Finalmente, se enumeran los elementos clave del teatro como el texto, la dirección, la actuación y la audiencia.
Este documento presenta una recopilación de 456 juegos y dinámicas de integración grupal. Comienza con una introducción sobre la importancia de las actividades recreativas en la educación y continúa describiendo conceptos básicos como tiempo libre, ocio y recreación. Luego detalla varias técnicas de conducción grupal y más de una decena de ejemplos concretos de dinámicas para fomentar las relaciones humanas entre los participantes. El objetivo final es capacitar a los educadores para realizar actividades positivas y efectivas que promue
Coaching Motivacional para Empresas Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com. Capacitación Empresarial
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El documento promueve los servicios de conferencias y talleres motivacionales de Carlos de la Rosa Vidal para empresas, jóvenes y líderes en Perú y Latinoamérica. Carlos de la Rosa es autor de libros y artículos sobre oratoria y liderazgo motivacional y ofrece seminarios, coaching y capacitación en línea.
El documento promueve los servicios de conferencias y talleres motivacionales de Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo seminarios, charlas y coaching para jóvenes, empresas y líderes. Además, ofrece libros y artículos gratuitos sobre oratoria, liderazgo y comunicación motivacional en su página web.
Capacitación para Empresas Perú | Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://www.carlosdelarosavidal.tk
El documento promueve los servicios de conferencias y talleres motivacionales de Carlos de la Rosa Vidal, incluyendo seminarios, charlas y coaching personal. Ofrece estos servicios en Perú y Latinoamérica con el objetivo de inspirar a jóvenes, empresas y líderes. La información de contacto incluye su página web y correo electrónico.
Talleres Empresariales Carlos de la Rosa Vidal Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com, Web: http://www.carlosdelarosavidal.tk
Motivador Peruano Carlos de la Rosa Vidal - Conferencista Motivacional de Alto Impacto Cel.: (51) 992 389 446 Lima Perú, Email: carlosdelarosavidal@gmail.com
Contratar Conferencistas Internacionales Perú y Latinoamérica - Carlos de la Rosa Vidal, Cel (51) 992 389 446 RPM: #999770268 Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://carlosdelarosavidal.blogspot.com/
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Carlos de la Rosa Vidal es un conferencista internacional y autor que ofrece talleres y programas de capacitación en temas como trabajo en equipo, liderazgo, comunicación, servicio al cliente, relaciones humanas, gestión del estrés, venta inteligente, motivación, ética y valores, coaching, gestión del tiempo, team building y entrenamiento al aire libre para empresas en Perú y Latinoamérica. Ha capacitado a ejecutivos, empleados y líderes de varias organizaciones.
Conferencias Inspiracionales Conferencista Internacional Perú y Latinoamérica - Carlos de la Rosa Vidal, Cel (51) 992 389 446 Email: carlosdelarosavidal@gmail.com Web: http://carlosdelarosavidal.blogspot.com/
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El documento presenta a Carlos de la Rosa Vidal, un conferencista internacional y autor que ofrece una variedad de programas de capacitación y talleres para empresas en Perú y Latinoamérica en temas como trabajo en equipo, liderazgo, comunicación, servicio al cliente, entre otros. Proporciona sus contactos para coordinar dichos servicios.
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Más de Carlos de la Rosa Vidal Conferencista Motivacional (20)
14. CARLOS DE LA ROSA VIDAL
Es autor de libros como:
Enciclopedia de Oratoria Motivacional
El Poder de la Excelencia Humana
El Poder de la Vida Inspirada
Oratoria para Vender Ideas
Arte y Estilo de Marketing Motivacional
y de decenas de artículos inspiradores
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CARLOS DE LA ROSA VIDAL
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Cel: +51 992389446 / Servicio Internacional
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Es autor de más de 30 Artículos, Ensayos, Ebooks sobre
Liderazgo, Comunicación y Oratoria Motivacional. Dirige
Conferencias, Seminarios Y talleres para Líderes Y
Emprendedores. Desde Lima Perú y Latinoamérica.
Conferencista Motivacional