El Gerente de Finanzas genera valor en la empresa Edpyme Raíz al tomar decisiones financieras que benefician a la empresa y sus clientes. Edpyme Raíz es una microfinanciera peruana que ha crecido desde 1999 para servir a pequeñas empresas. El Gerente de Finanzas escoge los medios de financiamiento para generar beneficios y permite que los clientes retiren fondos en bancos conocidos. Esto ayuda a la empresa a mantener políticas que apoyen el desarrollo del personal y la capacidad de enfrentar cambios competitivos.

1. UNIVERSIDAD PRIVADA ANTENOR
ORREGO
FACULTAD DE CIENCIAS
ECONÓMICAS
Escuela Profesional de
Administración
CUEVA ORTEGA, Stephanie
COTRINA FLORES, Carolina
CUEVA HERNANDEZ, Celene
HERNANDEZ COLINA, Isabel
PULIDO ROSALES, Julissa
TORRES SAGASTEGUI, Vanessa
YPARRAGUIRRE GOMEZ, Cinthya

2.  ¿De qué manera el rol del Gerente de
Finanzas genera valor en la empresa
Edpyme Raíz?

3.  General:
› Identificar de qué manera el rol del gerente de
finanzas genera valor en la empresa Edpyme
Raíz.
 Especifico:
 Describir los aspectos generales de la empresa.
 Determinar cuál es el principal rol que
desempeña el Gerente de Finanzas.
 Identificar los valores principales que se generan
en la institución.

4.  El rol del Gerente de Finanzas genera
significativamente valor en la empresa,
haciendo uso de sus conocimientos y
habilidades para poder tomar las decisiones
correctas en beneficio de la empresa y sus
clientes.

5.  La empresa EDPYME RAIZ dirige sus operaciones para
los pequeños y microempresarios, desde 1999,
consolidándose con el paso del tiempo como una
microfinanciera posicionada y reconocida en el Perú,
logrando un crecimiento y mejora de la calidad de
cartera en los últimos años.
 Rol principal del Gerente: debe escoger
adecuadamente los medios de financiamiento para
tomar una buena decisión que genere beneficios
para la empresa.
 La empresa ofrece la propuesta de valor a sus
clientes, la cual es la posibilidad de retirar los
desembolsos en los bancos conocidos de nuestra
ciudad como son banco de crédito y continental
y próximamente el banco interbank.

6.  Que la empresa mantenga las políticas
referidas con el clima laboral con respecto
a las capacitaciones del personal y
asesoramiento que se les puede brindar
para mejorar su desempeño en sus
funciones y poder brindar así un mejor
servicio.
 La empresa debe actualizarse
constantemente para enfrentar los
cambios que puedan suceder, para
mantenerse competitiva frente a los
competidores