MARKETING PESSOAL Valorização do ser humano

1. MARKETING PESSOAL
Valorização do ser humano
Sábados para
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4 de Octubre 2010 Michelle Rocha

2. MARKETING PESSOAL
Valorização do ser humano
O marketing Pessoal valoriza o ser humano em todos os seus atributos e carac-
terísticas. Inclusive em sua completa estrutura física, intelectual e espiritual.
Visa possibilitar a utilização plena das capacidades e potencialidades humanas
na área profissional e na vida pessoal.
Um dos fatores que facilitam esse processo é que os talentos e dons que uma
pessoa possua podem ser comparados a produtos e serviços sobre os quais
se pode aplicar todas as técnicas e processos de Marketing.
Para compreender isso primeiro é necessário entender que Marketing é um
processo que catalisa todas as ações necessárias para que se produzam idéias,
conceitos, produtos e serviços e depois os torna disponíveis ao mercado.
“O corpo não é feito de um membro só, mas de muitos”

3. MARKETING PESSOAL
Valorização do ser humano
Marketing Pessoal pode ser descrito como o processo em 4 P’s, encetado por um
indivíduo ou uma organização, envolvendo a concepção, planejamento e
execução de ações que contribuirão para: a formação profissional e pessoal de
alguém, a atribuição de um valor, que não necessita ser exclusivamente
monetário, justo e compatível com o posicionamento de mercado que se queira
adquirir, a execução de ações promocionais de valorização pessoal que o
coloquem no lugar certo na hora certa, de tal maneira que as organizações ou
pessoas para quem trabalhe ou exerça influência, e ele próprio, se sintam
satisfeitos.
Mas lembre-se: VOCÊ NÃO É UM PRODUTO. Você tem sentimentos, princípios e
precisa haver ética no seu posicionamento.

4. MARKETING PESSOAL
Valorização do ser humano
“Nos anos 70, a maioria dos executivos nos EUA era predominantemente formada
por representantes da ética protestante, cujas características eram trabalho
árduo, conservadorismo e lealdade com o empregador. Esse panorama foi se
alterando e outros valores assumiram destaque: existencialistas (qualidade de
vida, inconformismo, busca de autonomia, lealdade a si mesmo); pragmáticos
(sucesso, realização, ambição, trabalho árduo, lealdade à carreira); e geração X
(flexibilidade, estilo de vida equilibrado, lealdade aos relacionamentos).
Manter um relacionamento ou a credibilidade que possui no mercado são razões
suficientes para evitar situações antiéticas e embaraçosas.

5. MARKETING PESSOAL
Valorização do ser humano
Então, como aplicar o marketing pessoal?
1. Conheça a si mesmo: suas fraquezas e pontos fortes;
2. Desafie-se, o maior obstáculo que poderá encontrar será você mesmo;
3. Planeje-se: organização é fundamental;
4. Faça amizades verdadeiras: você não irá muito longe sozinho. Construa sua
rede de relacionamentos (networking não é apenas trocar cartão de visita);
5. Cuide de sua imagem e do seu comportamento, conheça o outro e a empresa
com os quais você se relacionará;
6. Atualize-se com as novidades do mercado;
7. Prepare-se emocionalmente para os momentos difíceis e alegres da sua
carreira.
“O bom é aquilo que nos impede de conseguir o melhor e verdadeiramente
alcançar nossas metas”