El documento describe el proceso de desarrollo social a través del ciclo de acción-reflexión. Explica que este proceso involucra reflexionar sobre las acciones y pensamientos propios, generar nuevas ideas y posibilidades, decidir una acción, y luego implementarla de manera experimental. También describe cómo este proceso puede llevarse a cabo de manera colectiva en equipo.

1. 2 . (actuar con actitud experimental) PROCESO DE DESARROLLO SOCIAL EL PENSAMIENTO REFLEXIVO PERSONAL (CICLO DE ACCIÓN-REFLEXIÓN) 1. Reflexión Transformarse en observador de los propios actos y pensamientos. ¿Qué estamos haciendo? ¿Porqué los hacemos así? ¿Qué lagunas presenta nuestra acción? Creación Dar ideas. Posibilidades para la acción. Actos potenciales. ¿Dónde cabría ir? ¿Cuántas alternativas aparecen? Opción Decidirse por un método o una acción. A partir de las posibilidades generadas, enfocamos. Elegimos y dejamos claros los motivos por los que elegimos. Acción Realizamos la tarea, a ser posible con una actitud experimental.

2. 3 PROCESO DE DESARROLLO SOCIAL PASOS PARA GENERAR ALTERNTATIVAS DE CAMBIO SOCIAL. 1. REALIDAD (Sociedad) UTOPIA “ CAMBIO SOCIAL” Alternativas de desarrollo social “ CONSCIENCIA SOCIAL” “ CONSCIENCIA SOCIAL” “ CONSCIENCIA SOCIAL” Ver para analizar Analizar para crear Crear para actuar Actuar para transformar

3. 4 PROCESO DE DESARROLLO SOCIAL IDEAS CLAVE 1. “ Promotores/as de Creación Joven” Transformación Social. (Motivación) ¿Que necesitamos? (Formación) (Organización)

4. 5 LA PLANIFICACIÓN EL CICLO DE ACCIÓN-REFLEXIÓN-ACCIÓN EN EQUIPO. 2. Reflexión colectiva Reflexión colectiva en equipo (se trabaja para alcanzar una comprensión colectiva, para alcanzar un significado compartido) ¿Porqué? ¿Para qué? Creación compartida Inventar nuevas ideas, encontrar nuevas posibilidades para la acción. Planificación conjunta Opción: ¿Qué se va a hacer? ¿Para quién? Planificar: ¿Cómo? ¿Cuándo? ¿Con quién? ¿Con qué? ¿Cuánto? ¿Dónde?... Acción coordinada Realizamos la tarea, de forma coordinada (que no necesariamente conjunta)

5. 6 4. EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD. DESCRIPCIÓN DE LA REALIDAD. 3.

6. 7 4. EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD. EL CICLO DE ACCIÓN-REFLEXIÓN-ACCIÓN EN EQUIPO. 3.

7. 8 4. EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD. EL CICLO DE ACCIÓN-REFLEXIÓN-ACCIÓN EN EQUIPO. 3.

8. 9 4. EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD. EL CICLO DE ACCIÓN-REFLEXIÓN-ACCIÓN EN EQUIPO. 3.

9. 10 4. EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD. EL CICLO DE ACCIÓN-REFLEXIÓN-ACCIÓN EN EQUIPO. 3.

10. 11 4. EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD. Como vamos a planificar el análisis. 3.