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  1. 1. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMAC CONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS Cali Cota Nare Nobsa Yumbo Sibaté San Gil Cúcuta Bogotá San Luís Sogamoso Soledad Turbaco Medellín Malambo Sincelejo Cartagena Bucaramanga Santa Bárbara Sabanagrande Barranquilla Ibagué Cajicá Candelaria Clemencia Aliados Nacionales Putumayo Santa Marta Pereira SeccionalesSeccionales Boletín No. 3 Diciembre - 2014
  2. 2. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS EDITORIAL Por: Otoniel Ramírez Los días 4, 5, 6 y 7 se llevaron a cabo la reunión de junta nacional y asamblea nacional de delegados de nuestra organización SUTIMAC. Como es propio en el accionar de la organización sindical en todas sus instancias de antes de dar cualquier paso y tomar una determinación por sencilla que parezca. Hacemos el análisis del entorno en el que debe a s u m i r l a s t a r e a s o l a s determinaciones, durante el desarrollo de la asamblea los delegados opinaron sobre la percepción que se tiene de la política social y económica en la que estamos en el ámbito nacional, regional y del mundo. En los análisis hechos por la asamblea está el contexto de la profundización de la acumulación como única Propuesta de los organismos multilaterales ( FMI, BM, OMC, G8; controlados por las potencias Norteamericana y Europea y sus m u l t i n a c i o n a l e s c o m o u n a alternativa de buscar solucionar la crisis que creo la bancarización de la economía, lo cual signica y de forma clara que no están dispuestos a ceder nada de lo acumulado para salir de la crisis y por el contrario profundizan la concentración y por ende la miseria y el hambre en la que tienen sumido a la mayoría de los pueblos del mundo. Característica que conlleva como ya se está viendo a un ascenso de las protestas sociales, pero que al mismo tiempo refuerzan el aparato militar para imponer sus políticas de hambre a sangre y fuego, represión que busca la reducción de los derechos laborales y sociales como lo han venido haciendo, por ello se espera que las luchas se agudicen en el viejo continente. Por otro lado se está presenciando una agudización de las presiones y confrontaciones contra los pueblos que de una u otra forma se resisten a la política de sometimiento de las grande potencias y multinacionales como lo que se vivió contra Libia y el recrudecimiento de los ataques contra Palestina por parte de su principal aliado de Estados unidos en la Zona, Israel, para aanzar su presencia en zonas estratégicas. Igual situación se está presentando en Ucrania donde se pretende por parte de occidente tener presencia estratégica, pero que choca con Rusia que había sido admitida como la octava potencia ya que durante la guerra fría los aliados fueron siete que actuaron como bloque para cerrarle el paso a la consolidación del socialismo. También se planteó que al bloque económico de los siete, contrario a lo que pasaba antes con el crecimiento económico de nuevos jugadores en el mercado mundial como China, India y la suma de Rusia y ante las presiones de occidente tomaron indeterminación, trascendental de crear su propio banca lo cual es un desafío a los grupos económicos tradicionales en la economía mundial, lo cual si bien puede ser interesante para los avances que se dan en América Latina y el Caribe que de no aceptar las imposiciones de la banca multilateral de occidente en cabeza de USA e Inglaterra también se debe esperar la respuesta como costumbre que aún no sabemos cuál será el desenlace el cual esperamos no sea la unaconfrontación armada. Se analiza que pese a las presiones de las potencias y sus multinacionales nancieras y de comunicaciones para hacer fracasar los procesos de cambios en el continente que se niegan a aplicar a rajatabla el modelo capitalista que desangra las economías y siembra el hambre. Estos procesos se mantienen, así lo demostraron las dominaciones en Ecuador, Bolivia, Uruguay, Brasil y demás países del continente que han 1
  3. 3. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 2 logrado iniciar cambios de corte popular al tiempo que Cuba continua resistiendo los embates del bloqueo económico, sin embargo se espera un recrudecimiento de estas desestabilizaciones y si no lo logran pueden presentarse intervenciones directas aunque ya de una u otra forma lo hacer con sus medios de comunicación y los aparato de inteligencia einltraciones. En lo nacional se caracteriza las dos corrientes de derecha que están imponiendo la política de las multinacionales y las grandes empresas y nacionales impulsados por las potencias aunque cada uno tiene una forma de perseguir los objetivos de la explotación minera y la entrega de tierras para los grandes proyectos que solo favorecen a los grandes grupos económicos extranjeros y nacionales y empobreciendo a la mayoría incluido a los pequeños propietarios. otro elemento a tener en cuenta es que no hay un interés por la transformación de las materias primas y por ello la industria manufacturera que es la que además de agregar valor genera más empleo, en lo social no hay ninguna diferencia ya que las reformas son para favorecer y para cumplir con lo acordado en los tratados de libre comercio y facilitarle a las empresas nacionales y extranjeras o la alianza de los dos para la acumulación de capital, por ello las reformas están siempre en como descargar sobre los trabajadores las cargas tributarias, en materia de seguridad social no hay una determinación política de resolver el grave problema en que la sumió la ley 100 Uribista y que han continuado los gobiernos. En lo único que se diferencias es que el actual gobierno contrario a lo que Plantea el sector Uribista está decidido a continuar con los diálogos con la insurgencia de las FARC e iniciarlos con el ELN con miras a un acuerdo político para la terminación del conicto armado, aunque no hay voluntad para los cambios sociales es interés de la organización como el de la mayoría de los Colombianos de que se logren los acuerdos pero también que es necesario que hagamos frente común para la salida política no solo a la confrontación armada como lo concibe el gobierno si no que se cree un escenario para la solución al conicto social para que haya una Paz Real y duradera, por ello se aprueba que sin perder la autonomía sindical hay que hacer parte de escenarios como el frente amplio para la pazyla democracia. También hay que hacer un análisis del estado en el que se encuentra el movimiento sindical y la posición que tiene comparada con el momento que se está viviendo y la proyección que tiene la gran burguesía, determinando que hay una gran debilidad en el movimiento no solo por la baja aliación si no por la falta de claridad ya que si bien los tiempos cambian y hay que tener en cuenta en la composición de la clase obrera de hoy y sus niveles académicos y su forma de actuar en la composición de las dos clases en el mundo las cuales están hoy más que nunca bien denidas la clase dueña de los grandes medios ya no solo de producción industrial para el caso de Colombia si no nancieros, de comercio y servicios o como se llaman logística. La lucha de clases continua y eso hay que acláraselo a los trabajadores por que la mayor ofensiva de patronos y gobierno es la ideológica y en eso ha triunfado el neoliberales y es una tarea diaria de la dirigencia reversar esta situación sin dejar de lado que estamos en otros tiempos y la clase obrera de otro nivel tenemos que formarnos para saber cuál es el norte que requerimos los trabajadores para solucionar de manera real los graves problemas que tenemos y esto no se logra si no tenemos claro que la luchade clasesestávigente. La CUT, hoy con la composición del movimiento sindical aliado a la central hay que tomar determinaciones organizativas tal como lo discutió el congreso y que genero la convocatoria a un congreso extraordinario para que las instancias de la central obedezcan a la real composición del movimiento obrero ya que hoy prima el sector estatal que sabemos lo importante que es pero que se debe dar participación a los demás sectores para una construcción colectiva de acuerdo para la composición de la central y para ello se debe dar representaciónreal a todos los sectores. Teniendo en cuenta los elementos analizados los delegados a la asamblea ajustaron el plan de trabajo en materia de educación, organización, comunicaciones, solidaridad la relación con los demás sectores sociales y trabajar en el fortalecimiento cuantitativo y cualitativo de la CUT, al igual que mantener la aliación a la FSM como ha sido durante muchos años por compartir su política de lucha por las reivindicaciones inmediatas pero teniendo claro que se requieren los cambios en el manejo de los estados ya que mientras se concentre la riqueza por parte de las multinacionales como susorganismos OMC,G8.
  4. 4. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 3 Por: Miguel Sierra En el sector de los m a t e r i a l e s d e l a c o n s t r u c c i ó n y l a s manufacturas para la construcción contrario a los que ocurre en el resto de los sectores se prevé un aumento signicativo en la demanda por el inicio de grandes obras que estaban estancas p o r l o s p r o c e s o s e l e c t o r a l e s , p e r o mientras esto ocurre las empresas cada vez reducen las plantas de personal utilizando los n u e v o s m o n t a j e s llegando incluso al cierre de plantas como la que hiso Argos con la factoría de Barranquilla una de las más antiguas y las que más ocupaban mano de obra, mientras amenaza con hacer los mismo con otras de las fusionadas que son las que han generado grandes riqueza y antes de la fusión eran rentables y extrañamente hoy no, advirtiendo con esto producir con las que menos trabajadores ocupan por su automatización, por ello se continua con las denuncias y exigencias para que no se deje a la comunidades donde funcionan estas empresas sin esta fuente de desarrollo y por el contrario que asuman el compromiso social de generar empleo en las regiones cuyos impactos en medio ambiente se dan desde hace muchos años. Y son las cifras del mercado las que nos dan la razón: En octubre de 2014, la producción de cemento gris en el país alcanzó las 1.072,9 mil toneladas, lo que representó un incremento de 2,3% con relación al mismo mes de 2013. En este mes se despacharon 1.089,7 mil toneladas de cemento gris al mercado nacional, lo que signicó unaumentode 5,5%. Variación año corrido En lo corrido del año hasta o c t u b r e d e 2 0 1 4 , l a producción de cemento gris alcanzó las 10.185,1 mil t o n e l a d a s , l o q u e representó un incremento de 10,5% con relación al mismo período del año anterior. Los despachos al M e r c a d o n a c i o n a l registraron un aumento de 10,7% al acumular 9.945,5 mil toneladas. Variación acumulada doce meses En los últimos doce meses hasta octubre de 2014, la producción de cemento gris alcanzó las 12.222,9 mil toneladas, lo que signicó un incremento de 10,2% con relación al año precedente; por su parte, los despachos al mercado nacional ascendieron a 11.830,1 mil toneladas conunaumentode 10,3%. En octubre de 2014, 67,8% del cemento gris despachado al mercado nacional se distribuyó empacado y 32,2% a granel. Del total de cemento despachado a granel, 68,4% se destinó a concreteras (240,2 mil toneladas), 17,8% a constructores y contratistas (62,5 mil toneladas) y 6,2% a brocemento (21,8 mil toneladas). Por otra parte, 78,6% del cemento gris empacado se despachó al canal de distribución comercialización (580,7 mil toneladas) y 19,3% a constructoresycontratistas(142,3mil toneladas) El mercado del cemento en Colombia está distribuido en Colombia por ARGOS, CEMEX HOLCIM con el 90% Este Negocio si es rentable... En el marco de la asamblea nacional y junta nacional los compañeros de nuestra seccional puerto Nare y la asamblea rindieron homenaje a nuestros compañero asesinados en la historia de la organización empezando por la masacre de los huelguistas de Santabárbara en 1963 en donde fueron acribillados por el ejercito 12 perronas entre ellos una niña de 11 años, los más de 50 compañeros asesinados de manera selectiva desde 1986 a la fecha en los que están más de 30 compañeros de la seccional puerto Nare de nuestra organización. También se acordó continuar con la exigencia de la reparación individual y colectiva de las víctimas, lo cual implica el castigopara los responsables.
  5. 5. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 4 EXCELENTES LOGROS EN EL AÑO 2014 PARA LA SECRETARIA DE EDUCACION Y SALUD Por: Alfonso Méndez Amaya En cumplimiento de lo aprobado por la asamblea nacional de delegados en sus conclusiones nales, en relación con las tareas educativas, logramos desarrollar las siguientesactividades. Encuentro de las juntas directivas de la región Antioquia durante los días 26,27 y 28 de Octubre, en la ciudad de Medellín, en cooperación con el CEIS, y contando con compañeros de las seccionales: Puerto Nare, Santa Bárbara, San Luis, y los compañeros de Sintra Sodexo, donde se tocaron varios de temas del interéssindical, para los compañeros. En este periodo también se dio formación sindical con escuela de nivel básico para los compañeros de Sutimac Seccional Ibagué contando con la asistencia de más de aproximadamente, y TEQUENDAMA y SAN MARCOS conel 10%. Los datos nos demuestran “lo que se produce se vende”. Para que le lleven el producto a la obra o comercialización se debe cancelar por anticipado, los silos están raspados, se han aplazado en algunas plantas los mantenimientos preventivos por los correctivos “sin mantenimiento no hay cemento” para no parar la maquinaria y cumplir las metas de producción solicitadas desde las presidencias de los grupos cementeros. Estos grupos se propusieron con la asertividad en la planeación, superar las 14.000.000 millones de toneladas al nalizar el año 2014. Para el 2015 la producción y el consumo se va incrementar, para el tercer trimestre de ese año se entrara a producir la nueva molienda de la planta de cemento en el municipio de Maceo en Antioquia, las inversiones en la plantas de Argos con lo que tienen anunciado de la nueva fábrica de cemento en Sogamoso, además para febrero queda niquitado y autorizado por la comunidad económica europea la fusión de Lafarge (primera productora mundial de Cemento) y Holcim y las determinaciones que van tomarenlos diferentespaíses. Al Finalizar el año tenemos que decir que en las planta de cemento de Caracolito en Ibagué, Clemencia Bolívar, Cúcuta y Bucaramanga, se tienen Convenciones rmadas hasta el 2017, en el 2014 estas subdirectivas se han venido capacitando, en el tema Sindical, Seguridad y salud en el trabajo, para el siguiente año debemos seguir con el plan de aliar más compañerosa nuestraOrganización Sindical.
  6. 6. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 5 15 compañeros, de igual manera se impartió la formación sindical para los compañeros de Sutimac Seccional Cota contando con la asistencia de la junta directiva, con temas de actualización en riesgos laborales yseguridad social. Para los compañeros de Sutimac Seccional Bogotá se desarrolló una escuela básica sindical donde elaboramos un taller de negociación colectiva y una actualización en riesgos laborales, con la participación de la juntadirectiva. La región Caribe realizó con la participación de la CUT y CORPEIS una escuela básica con la presencia de las seccionales de Sutimac Barranquilla, Sutimac Sabana grande, Sutimac Malambo, con la participación de unaestacada delegación de compañeros. El seccional yumbo desarrollo una importante escuela sindical con la participación de 30 compañeros, lo mismo que enviando a la ciudad de Bogotá a un compañero al curso de prensa alternativa, dictada por el periódico Voz. De igual manera los compañeros de las seccionales de Cúcuta, seccional Nobsa y seccional Sogamoso también se vincularon a la formación sindical desarrollando varias capacitaciones condiferentestemasde actualidad. La Seccional de san Luis participo en la escuela internacional dictado por la CTC de Cuba en la Escuela lázaro Peña enviando para ello a tres compañeros que participaron de manera activa, representando nuestra organización. Se desarrolló con éxito el octavo encuentro nacional de los COPASST comités paritarios de seguridad y salud en el trabajo, desarrollado en la ciudad de Bogotá, contando con la presencia de la mayoría de nuestras seccionales y algunos invitados especiales, asistieron 26 compañeros, apoyados por la Universidad el Bosque la Universidad Nacional y destacados profesionales especializados en la materia, que impartieron la formación y actualización en riesgos laborales, con importantes temas jurídicos de actualidad, como la ley 1562 de 2012, manual único de calicación de invalides, estabilidad reforzada por accidente de trabajo y enfermedad laboral, denición concepto accidente de trabajo, consumo de sustancias psicoactivas en el ámbito laboral y otras de vital importación para jugar unpapel máscontundenteenlos COPASST. Finalmente se desarrolló la formación para las juntas directivas de las seccionales de Cemex, de Bucaramanga e Ibagué quedando pendiente la de Cúcuta que se realizara el día 21 y 22 de Diciembre y la segunda de Enero de 2015 para Sutimac seccional Clemencia. Es así que en cumplimiento de lo mandatado por la asamblea nacional se formaron cerca de 200 compañeros, y de igual manera destacamos la participación de los compañeros de las diferentes seccionales que participaron en los cursos de CORPEIS desarrollados en la ciudad de Bogotá en sus tres niveles. En lo que tiene que ver para el 2015 y de acuerdo con lo emanado desde la 79 ASAMBLEA NACIONAL se esperaadelantar las siguientestareas: a) Realizar en cada seccional un curso básico como mínimo durante el primer semestre del 2015. b) Realizar un curso de segundo nivel de carácter regional; Oriente Bucaramanga, Cúcuta y San Gil. Norte Barranquilla, Malambo, Sabana, Cartagena, Antioquia, Valle y centro Ibagué, Bogotá,Cota,Sibate,Sogamoso yNobsa. c) Una escuela nacional de tercer nivel en el mes de mayo enBogotá. d) Emitir una cartilla educativa, que incluya aspectos organizativos y políticos en el ámbito sindical. Felicitamos a las seccionales que hicieron el esfuerzo de cumplir con las tareas emanadas de la asamblea, creemos que cumplimos la expectativas, esperamos que para el año 2015 sigamos impulsando los procesos educativos, para que podamos jugar un mejor papel encada unode nuestroescenario sindical. Para todos los aliados a SUTIMAC les deseamos una feliz navidad junto a sus seres queridos, y que el próximo año esté lleno de grandes batallas proletarias, seguir en la lucha por la construcción de una patria digna ysoberana conpazyjusticiasocial.
  7. 7. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 6 EL ACTUAR DEL SISTEMA DE SALUD EN COLOMBIA Es oportuno en esta ocasión y para darles secuencia a nuestra entrega de reconocimientos a aquellas personas que de una u otra forma contribuyen con las luchas que libramos los trabajadores en los diferentes campos en la sociedad y que para este caso en particular hará referencia a la crisis que atraviesa el Sistema De Salud En Colombia. La cual ha dejado ya innumerables víctimas y por supuesto el trauma que se ha convertido ser atendido en cualquier centro de asistencia en salud a lo largo y ancho de nuestra geografía. Empecemos por conocer esta lección de vida: Por.José Eugenio Hernández: “La Vida, este acto Maravilloso no solamente está acompañado de alegrías, triunfos, éxitos también los sufrimientosyel dolor. El 26 de marzo de 2010, un joven lleno de Vida, decidió viajar a Medellín adelantar estudios complementarios a sus 8 semestres de carrera de derecho, Sería el 11 de abril, el día trágico y con él iniciaría toda una carrera contra lo que para ese entonces era un tema que no me correspondía y le tocaba a otros. La atención en SALUD. Camilo Andrés, mi Hijo mayor sufrió un Accidente de tránsito donde fue atendido en urgencias del HPTU, el diagnóstico y pronóstico era reservado además delicado. Apenas transcurrían ocho días de hospitalización y me anunciaban que mi hijo Camilo Andrés era dado de alta por exigencia de la EPS, fueron estos momentos difíciles los que me llenaron de una fuerza necesaria para EXIGIR Y BUSCAR soluciones. De la unidad de cuidados intensivos fue trasladado a unidad de cuidados especiales y luego a hospitalización. Sería la persistencia y exigencia que lograrían que nalmente fuera trasladado a su ciudad de origen o sea Sogamoso, para que fuera recibido en Clínica Julio Sandoval Medina ya que las otras IPS de la región consideraron una carga el recibir al paciente ante el pronóstico tandelicado. Camilo Andrés llego a Sogamoso con un estado de SALUD muy delicado, la EPS a la cual me encontraba aliado no respondía con la oportunidad que merecía el caso y me vi en la obligación de recurrir a la acción de Tutela para como agente ocioso buscar la protección de los derechosa la Salud enconexidad conla vida. El proceso de rehabilitación fue Adelantado en la clínica universidad de La sabana, allí recibí la ayuda y orientación de una persona que aun adelantando su propio proceso de rehabilitación era quien en su silla me guiaba. Ernesto Uscateguí a quien deseo una vez más dar misagradecimientos. Aún con Acción de tutela tuvimos que adelantas incidentes de desacato ante la negativa por parte de la EPS para brindar atención a los procedimientos ordenados por el Juez. Este proceso requería disponibilidad absoluta del tiempo ya que me fue necesario trasladar m i l u g a r d e residencia a Chía enCundinamarca. U n a v e z e n l a institución, dentro del PIR (Programa de Rehabilitación Integral) y a partir de talleres para f a m i l i a r e s y c u i d a d o r e s e n c o n t r a r í a a p e r s o n a s d e
  8. 8. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 7 DESDE SUTIMAC CON SOLIDARIDAD Y ACOMPAÑAMIENTO Nuestra organización sindical desea expresar la solidaridad moral a nuestro compañero HECTOR FAVIO HERRERA, quien se encuentra pasando por un difícil momento por su estado de salud ya que después de superar las secuelas de un grave accidente de trabajo. Ahora una enfermedad lo tiene incapacitado y en un largo y difícil tratamiento médico. Héctor Fabio quien fue dirigente nacional en los cargos de tesorero y scal, compañero comprometido con la causa por la defensa de los derechosde los trabajadores yde los excluidos engeneral. La Junta Nacional y La Asamblea Nacional De Delegados aboga por que nuestro compañero HECTOR FAVIO HERRARA CANO deseándole que tenga pronta recuperación hacemos extensiva la solidaridad a toda sufamilia. Participación de Sutimac yumbo en las movilizaciones regionales del valle del cauca, en la cual participo el compañero Héctor Fabio. diferentes posiciones sociales que nos atendía un solo motivo, como ayudar a nuestros familiares en estado de discapacidad y fue así como iniciamos un proceso formativo tendiente a consolidar una organización que vele por los derechos de las personas ante una situación críticade salud. La Defensoría del Pueblo, la casa de control social del Distrito nos brindó formación en aspectos tendientes a obtener conocimiento del que hacer en caso de negligencia en cuanto a prestación del servicio a la SALUD consagrado comoDerecho Fundamental. Este proceso fue tomando fuerza y con la coordinación del consultor Huub Slot de la Agencia de cooperación Holandesa se adelantó un taller de incidencia Política y cabildeo en la ciudad de Cali dirigido a Líderes Sociales y de Organizaciones de todo el país que adelantaran trabajos en defensa de la Salud y aspectos relevantes en cuanto la atención de casos donde los Derechos Humanossevieran vulnerados”. Estos hechos motivarían y sería el combustible para continuar la lucha en defensa de la SALUD y ahora en torno a una herramienta que hemos denominado OCTAVA PAPELETA donde buscamos a nivel Nacional exigier del Estado se garanticen el Derecho a la SALUD como un derecho no como una obra de misericordia, pero eso solo se logra con el apoyo de todo el pueblo. Desde SUTIMAC SOGAMOSO he recibido el apoyo para formar parte de La Asociación de Usuarios Nueva EPS, representando los Usuarios ante el CTC donde se tramitan los medicamentos y procedimientos no POS, Participamos activamente en rechazar la reforma a la Salud propuesta por el Gobierno desde donde se pretende precarizar aún más el servicio. Se adelantaron plantones, movilizaciones y divulgaciones informando del alcance de la reforma hasta llegar a intervenir en el Congresode la República enunaAudiencia Pública. “Es claro y pertinente valorar, respetar y sobretodo fomentar los espacios de enjuiciamiento público, ya que estas actividades y movilizaciones al menos despiertan el oído crítico y deja sembrada la duda si en verdad es justo este sistema de salud corrupto, para aquellos que desde su visión no se atreven a denunciar y mucho menos a salir a las calles”. COMPROMETIDOS CON ESTO, DESDE NUESTRA ORGANIZACIÓN SINDICAL ES NECESARIO Y PERTINENTE MENCIONAR, QUE ESTAS ACTIVIDADES TAMBIÉN CONTRIBUYEN A LA FORMACIÓN PERSONAL Y GENERA POSICIÓN Y CRITERIO ANTE CUALQUIER TEMA LABORAL YSOCIAL.
  9. 9. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 8 ¿¿QUE SIGUE DESPUÉS DE LA CUMBRE MUNDIAL SOBRE EL CLIMA?? Por: Miguel Sierra En el mundo muchas personas han leído lo ven a diario pero no lo creen el futuro del cambio climático que se nos avecina, se acaba el tiempo para algunas islas, volverán con más intensidad los tifones huracanes, inundaciones, sequías, la extinción de miles de especies por esta causa, la de los corales que se están convirtiendo en esponjas inertes por la acidicación de los océanos o los anbios que sucumben alrededor del globo, se contamina más el aire, y seguimos utilizando másbolsas plásticasa diario. Miles de delegados se hicieron presentes en lima. Hablan entre sí, mucha diplomacia, los gobiernos de cada país hablan del fondo verde pero no hacen nada ecazconsusacaspolíticas ambientales domésticas. Hace muy poco se anunció el reciente acuerdo entre China y Estados Unidos de “reducción de emisiones” después de dos décadas de ser los mayores contaminadores del aire, compensar la responsabilidad en lograr un pacto global que funcione, porque de esta cumbreNADA de NADA. Son ya dos grados centígrados a causa del calentamiento del planeta en comparación con la temperatura a comienzos de la era industrial y se acerca la extinción de milesde especies. Se ha programado la nueva cumbre para el 2015 en Paris, al menos se llegó a un acuerdo sobre las reducciones radicales de las emisiones de carbono a corto plazo, entre los 194 países que hacen parte de las negociaciones, la adición humana en relación con los combustibles fósiles precisaría medidas que están a la mano, pero que gobiernos, empresas y ciudadanos nos negamos a hacer algo, habría que dejar bajo la tierra buena parte del petróleo y el carbón al que la apuestan erróneamente su futuro muchos piases y aumenta el lobby contra el cambio climático de las empresa minero- energéticas. Algunos participantes al abandonar lima dirían que fracaso la cumbre, los que han participado en la mayoría de cumbres dice que nunca antes los gobiernos se habían comprometido a proponer y publicar metas precisas de recorte de emisiones, y después vendrán las empresas, las ONG,los sindicatos etc. Hay mucho por hacer, ¿qué hacemos cada uno por proteger el medio ambiente? Cuantos árboles les vamos a dejar a nuestro nietos. Fragmento de CesarRodrigo Garavito espectador. SECCIONAL CÚCUTA NOS INFORMA Que sea esta la oportunidad para rechazar y denunciar al señor JAIRO TOMAS YAÑEZ representante legal de la ladrillera CERAMICA ANDINA LTDA, por las políticas agresivas y ofensivas de este señor al perseguir a todos los trabajadores aliados al Sindicato, por la violación a todos sus derechos, por la negación de negociar el pliego de peticiones, a no aceptar el tribunal de arbitramento, a la solicitud ante la Corte de la nulidad del laudo Arbitral dado en equidad por los Árbitros, a la solicitud ante el Ministerio de Trabajo para la suspensión de 19 contratos de trabajo por 120 días y el despido injusticado del Compañero MANUEL ANTONIO PINTO el cual se encuentra con limitaciones físicas. Ante estos momentos de dicultad resaltar el trabajo de nuestra seccional y a los que han apoyado el trabajo que se
  10. 10. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 9 ha tenido que hacer para que este señor no se salga con lo queha pretendido. De otra parte informamos y con gran entusiasmo que en los meses de marzo – abril y mayo se dio inicio al plan de capacitación año 2014 seccional Cúcuta, 12 módulos con una intensidad de 3 hora por modulo realizado los días sábados, el temario desarrollado estuvo relacionado con el código laboral su aplicación y práctica, donde el participante comprendió el campo del estudio y se alienta al fortalecimiento de la organización sindical. El 18 de octubre se realizó capacitación ideológica con una intensidad de 5 horas dictada por el destacado profesor e intelectual ALFONSO CONDE COTES, se realizó el primer módulo con temas como: MODELO E C O N O M I C O Y CAPITALISTA. EL PAPEL DE LOS TRABAJADORES EN LA CONSTRUCCION DE LA PAZ, los módulos ofrecidos son diez lo cual esperamos sacarlos adelante enel 2015. El pasado 14 de Diciembre de 2014 se realizó Asamblea general de socios, con una participación masiva de todos los aliados, puntos especícos orden del día, Elección de Junta Directiva y reconocimiento al compañero PASCUAL CASTRO a toda una vida de lucha Sindical en defensa de los derechos de los trabajadores y Su gran aporte a nuestrosindicato. Emotivo el reconocimiento de todos los aliados. Reconociendo en el compañero Pascual su sacricio, sabiduría, compañerismo su calidad de persona, su liderazgo. ¡GRACIASCOMPAÑERO PASCUAL CASTRO¡ NUEVA JUNTA DIRECTIVA SUTIMAC SECCIONAL CUCUTA 2014-2016 Navidad es tiempo de reexión, paz y tranquilidad, es una ocasión precisa para observar lo bueno y lo malo que ha rodeado nuestro entorno y aprender de aquella experiencia. A todos mis Compañerosgracias por los momentoscompartidos. Deséales una Feliz Navidad y un Próspero Año Nuevo, para que todos ustedes y sus familias tengan bienestar y salud. Javier Messa RestrepoSutimacCúcuta PRINCIPALES: SUPLENTE: Presidente: Javier Messa Restrepo Oscar Alberto Porras Vicepresidente: Alfonso Patiño Urrea Manuel Antonio Pinto Secretario: José Camargo Gómez Juan José Ortega Tesorero: Lino Gelvez García: Jamith Montañez Pabón Fiscal: Rogelio Rico Hernando Acevedo Garavito
  11. 11. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 10 HOMENAJE A LOS MÁRTIRES DE NUESTRAS LUCHAS SINDICALES Por:AnyeloAvila Forero Q u e r e m o s r e s a l t a r e l compromiso y la incisiva de los compañeros de SUTIMAC Puerto N a r e y s u d e l a J U N T A DIRECTIVA por la realización de un importante evento en el cual no solo recordamos y exaltamos a todos los compañeros que contribuyeron con sus sacricios para lo que hoy somos como organización. Son muchos compañeros que dieron una dura lucha por las conquistas laborales de los trabajadores y que también dieron una ardua batalla política por las reivindicaciones de la comunidad y que por su incondicional postura política de clase, el sistema político y los empresarios que acumulan riqueza en nuestro país les quitaron del medio dejando viudas, Huérfanos y un trabajo político y sindical sin culminar lo cual convirtió en víctimas de esta violencia a sus familias y a la misma organización sindical y el movimiento obrero engeneral. Fue en el marco de la 79 ASAMBLEA NACIONAL DE DELEGADOS en el corregimiento de la sierra municipio de puerto Nare que se hizo de manera pública y para mantener viva la historia de las luchas y la memoria de quienes la adelantaron y demostrando el compromiso con la causa sindical y popular. La memoria no se puede olvidar como lo desean los enemigos de la paz y la democracia de este país. En un acto solemne y sentido por la añoranza en que estamos sumidos desde su partida y que muchos años después reconocemos y lo seguiremos haciendo por el trabajo de estosvalerosos compañeros: Julio César Uribe Rúa, Jesús Antonio Molina, Alfonso Miguel Lozano, Ignacio Bedoya, Pablo Córdoba Madrigal, Alfonso Loaiza, Gustavo Callejas, Argimiro Colorado, Darío Gómez, Arturo Salazar, Jesús Emilio Monsalve, Juan de Jesús Grisales, Héctor Julio Mejía, Mercedes AldanaTroya,ArístidesGrajales, L e ó n d e Jesús Cardona, José Manuel Herrera, Hermelinda Castro, Gerardo Upegui, Carlos Tobón, Henry Cuenca Vega, Juan Rivera, Carlos Enrique Durán, Gustavo de Jesús González. Gilberto Latorre Correa., Albeiro Gómez, Danilo Barrera, Armando Moreno, Álvaro de Jesús Correa, Luis Hernando Tejada, Jorge Eliécer Toro, Fabio Giraldo Gil Gustavo Bedoya, Iván Bedoya, Ángel Parada, Rubén Darío Cadavid, Orlando Gaviria, Reina Escobar, Rodrigo Flórez, Óscar Ovidio Chavarriaga, Ramón Alberto Díaz., Orlando Quinceno López, Raúl Giraldo, Luis Obdulio Camacho Cantor, Eccehomo Tamayo., Jorge Alberto Álvarez, John Jairo Ríos, Alfredo de J. Zapata Herrera, Marcial Alonso González, Lucio Serrano Luna, Víctor Isaza, Jorge Lemus, JoséEvelioBedoya, ÁlvaroGranadosRativa. LOS TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DE LOS MATERIALES PARA LA CONSTRUCCIÓN, SUS FAMILIARES Y DEMÁS ORGANIZACIONES somos víctimas del estado por acción o por omisión, primero por los crímenes contra sus dirigentes y activistas sindicales desde tiempo atrás, como sucediera en la masacre cometida contra los trabajadores Huelguistas de la empresa Cementos el Cairo el 23 de febrero de 1963 en el Municipio de Santabárbara a
  12. 12. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS manos del Ejercito hechos en los que murieron más 12 personas entre trabajadores y pobladores incluida una niña de 11 añitos sin que hasta el momento exista un solo condenado ni tampoco se haya dado a conocer los autores intelectuales del hecho ya que el gobierno dio la orden de disparar a sangra fría contra los trabajadores. Entre 1986 a la fecha se desato una serie de crímenes contra los dirigentes sindicales y activistas sindicales en diferentes regiones del país que suman más de 50 compañeros acribillados y en solo la región de puertos Puerto Nare fueron masacrados de manera selectiva más de 30 trabajadores dirigentes y activistas sindicales a plena luz del día sin que exista hasta ahora un solo condenado ni tampoco se ha dado a conocer quiénes son los autores intelectuales de estos crímenes, SERES HUMANOS que como dirigentes solo defendían una causa social y política, los quisieron hacer parecer como combatientes para intentar justicar lo injusticable y sobre todo que los crímenes contra nuestros compañeros tenían un tinte claro de anticomunismo y de romper cualquier forma de oposición a las políticas de concentración de riqueza que genera hambre entre la mayoría de los colombianos. Por ello abogamos por la justicia la reparación empezando por que se conozca la verdad de las razones de los crímenesy los autores materiales y los que ordenaron el asesinato de los compañeros y el secuestro y amenazas que han obligado al destierro de dirigentes sindicales como los casos de los compañeros, JAIME ALONSO DUQUE dirigente sindical de SUTIMAC Santabárbara. Quien afortunadamente fue liberado, lo mismo intentaron Hacer por medio de un operativo de este grupo ilegal, contra el compañero GERMAN SERNA, razones por las cuales hasta el día de hoy están exiliados. Dirigentes y activistas sindicales de nuestra organización trabajadores del sector de los materiales para la construcción acribillados por sicarios, muchos de ellos ni siquiera sus familiares y compañeros sabemos dónde están sus cuerpos por que fueron desaparecidos por estos mismos grupos criminales, es muy importante que todos identiquemos aún mas cual es el origen de la guerra sucia contra la dirigencia sindical y social de nuestro país y de manera particular contra nuestros dirigentes y como tal por queexistenvíctimasde estaviolencia. Conozcamos un poco de los hechos y al compañero Julio César Uribe Rúa. Como lo recuerda su hija Marina Elena Uribe…… “Ese 08 de diciembre la noticia trágica de la muerte de mi padre me sorprendió en la ciudad de Medellín alrededor de las 10:00 PM donde yo trabajaba, hecho que contrasto con un acontecimiento muy especial en la familia como lo era la primera comunión de mi hermano que para ese entonces contaba con 11 años de edad, fue en torno a este hecho que se dio mi última conversación con mi padre antes de su muerte en puerto Boyacá; su cuerpo es trasladado a la ciudad de Medellín y velado por tres días en la sede de la FEDETA (Federación De Trabajadores De Antioquia),el 14 de diciembre de ese año toda mi familia se tuvo que trasladar a Medellín León de Jesús Cardona 11 Julio César Uribe Rúa
  13. 13. ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMACCONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS 12 producto de la intranquilidad que se vivía….Los primeros años fueron muy duros y después de 28 años nada es igual la vida nos cambió producto de su ausencia, fue una fecha que nos dejó marcados…..su esposa Ofelia Uribe sus nueve hijos y sus innumerables amigos lo describen: como padre ejemplar, como esposo intachable y como directivo muy enfocado en su lucha sindical y líder por excelencia de su comunidad a la cual le logro adelantar muchas obras entre ellas el acueducto para el suministro de agua potable…. La vida de mi padre transcurría entre las actividades sociales, sindicales y laborales y que pese a ello nunca se vio su ausencia en el seno de su hogar del cual siempre estuvo pendiente. Obrero rasó de escaso segundo de primaria, nos dejó muchas enseñanzas de lucha y perseverancia admirado y reconocido por sus compañeros por su lealtad de corazón y rmeza con la causa…..Hoy me siento feliz del homenaje que se le rindió y que recuerden de esta manera a mi padre, sigamos luchando por mantener vivo su recuerdo en las nuevas generaciones de trabajadores por que JULIO CESAR URIBE fue y será el ejemplo de lo que debe ser un trabajador con identidad para seguir adelante…… (Testimonio entregado por su hija Marina Elena en la sierra puerto Nare el 06 de diciembre de 2014 con afecto para todos los trabajadores del SINDICATO UNITARIO DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DE LOS MATERIALES PARA LA CONSTRUCCIÓN “SUTIMAC”) ¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales! SUTIMACSUTIMAC CONSTRUYENDO PAÍSCONSTRUYENDO PAÍS Edición No.3 Diciembre - 2014 Agradecimientos: Otoniel Ramírez Presidente SUTIMAC Nacional Anyelo Ávila Secretario de Comunicaciones Agradecimientos Por Sus Artículos Paola Silva Secretaria Sutimac Nacional Miguel sierra Sutimac Bucaramanga Alfonso Méndez Amaya Secretaria de educación José Eugenio Hernández Sutimac Sogamoso Anyelo Avila Sutimac. San Gil Javier Messa Restrepo Sutimac Cúcuta
  14. 14. Sindicato Unitario de Trabajadores de la Industria de Materiales para Construcción Personería Jurídica 00828 de Abril de 1972 Diario O icial No. 33638 FILIAL DE CUT Cra. 12 No. 5-51 su Barrio Ciudad Berna Tel: 233 1701 www. sutimac.org e-mail: sutimac@etb.net.co SUTIMACSUTIMAC¡Por paz, soberaría, democracia y derechos laborales!

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