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TEMA 6. LOS MOVIMIENTOS
INTERNACIONALES DE FACTORES

     6.1.- Movilidad internacional del
     trabajo.
     6.2.- Inversión directa extranjera y
     empresas multinacionales.
Bibliografía básica:
• Krugman, P.R. y Obstfeld, M. (2001); capítulo 7,
  página 165-170 Y 175-181.
                                                1
INTRODUCCIÓN


 Los movimientos de factores incluyen:

• La migración del trabajo
• La transferencia de capital mediante préstamos
  internacionales
• Los vínculos internacionales que se establecen a
  través de las empresas multinacionales

                                                2
INTRODUCCIÓN
Comparado con el comercio de bienes:
• Las causas y efectos de los movimientos de factores son
  similares en términos económicos.
• Hay importantes diferencias en términos políticos:
  los movimientos de factores están sujetos a más
  restricciones que el comercio de bienes.
        Restricciones a la inmigración
        Restricciones a los movimientos de capital
        Control sobre las inversiones de empresas multinacionales extranjeras
En términos cuantitativos el movimiento de factores es
  menos importante que el comercio de bienes.
                                                                           3
6.1. Movilidad internacional del trabajo
 6.1.1 Un modelo de un bien sin movilidad de factores
 6.1.2 Movilidad del trabajo.
     - Efectos de la movilidad internacional del trabajo.
 6.1.3 Ampliación del análisis: movilidad internacional del trabajo con
 2 bienes



  • Dadas las restricciones (a la inmigración) que imponen
    todos los países, su importancia es menor que la del
    capital.
  • Vamos a analizar los efectos de la movilidad del trabajo
    mediante un modelo sencillo.
                                                                          4
6.1. Movilidad internacional del trabajo
6.1.1 Un modelo de un bien sin movilidad de factores

 SUPUESTOS:
 1.- Dos países: NP y RM
 2.- Cada país posee dos factores de producción (escasos): L,
     trabajo y T, tierra.
 3.- Los dos países producen el mismo bien (alimentos).
 4.- Los dos países tienen la misma tecnología pero diferentes
     proporciones de L y T:
    NP es L-abundante.      L/T >     L* / T*
    RM es T-abundante
 5.- La función de producción de la economía es Q(T,L) y se produce
     en competencia perfecta.
                                                                      5
Gráfico 1 La función de producción de una economía (Y=Q(T,L)) -T dado-
         Producto, Q




                                                  Trabajo, L


                                                                 6
Gráfico 2 El producto marginal del trabajo
 Producto marginal del
 trabajo, PMgL




              Rentas

Salario
   real
                                                   PMgL
                     Salarios



                                                          Trabajo, L
                                        L
                                                                   7
6.1.2 Movilidad internacional del trabajo

 • Si NP es L-abundante, w<w* y r>r*
     – Los trabajadores de NP tendrán incentivos a
       desplazarse al RM (la tierra es inamovible) ∇L
     – Si los trabajadores de NP se desplazan al RM, el
       salario real en NP aumentará y en el RM disminuirá
       (ya que aumenta L*)
 • Este proceso continuará hasta que el producto
   marginal del trabajo (salario) sea el mismo en
   ambos países.
                                                            8
Gráfico 3 Causas y efectos de la movilidad internacional del trabajo

                                   Producto
                                     Producto
                PMgL              marginal del                      PMgL *
                                   marginal del
                                    trabajo
                                      trabajo




                   PMgL *                                    PMgL



                    Empleo en nuestro                     Empleo del país O *
                          país                            extranjero
                                         Migración de
                                          trabajo de
                                        nuestro país al
                                          extranjero

                                Trabajo total mundial
                                                                                9
Gráfico 3 Causas y efectos de la movilidad internacional del trabajo

     – SITUACIÓN INICIAL:
         • NP (hay) se emplean OL1 trabajadores
         • En el RM O*L1
         • Dada esa asignación w real (punto C) < w* real (punto B)
     – SITUACIÓN FINAL [CON LIBRE MOVILIDAD FACTOR L]
         • los trabajadores se desplazarán desde NP hasta el RM (emigración
           de L de NP a RM) hasta que se igualen los w (punto A).
         • el NUEVO EQUILIBRIO
             – NP: OL2
             – RM: O*L2
             – w=w*
     – La distribución del L mundial será de OL2 en NP y O*L2 en el
       RM.
                                                                              10
Consecuencias de la redistribución del L:
1.- Conduce a la convergencia de los salarios reales
   – aumentan en NP y se reducen en RM
2.- Aumenta la producción mundial total (área
   ABC=aumento en el RM-disminución en NP).
       • Aumenta producción RM: L2L1AB
       • Disminuye producción NP: L2L1AC
3.- Globalmente todos pueden ganar, aunque algunos
   sectores pierden con el cambio:
         Trabajadores inicialmente en NP ∆w
         Trabajadores inicialmente en RM ∇w
         Terratenientes RM (∆L*) ∆rentas T
         Terratenientes NP ∇ rentas T

                                                       11
6.1.2 Ampliación del análisis: movilidad internacional
del trabajo con 2 bienes
  • Relajamos el supuesto de que ambos países producen
    un sólo bien.
     – Supongamos que ambos países producen 2 bienes, uno más
       L-intensivo que el otro.
          En este caso, el modelo de H-O nos dice que el comercio hace
          posible la igualación del precio de los factores (sin necesidad de libre
          movilidad factores).
          Si esto ocurre, no hay incentivos para que el L de NP se desplace al
          RM NP puede exportar L e importar T a través de la exportación
          del bien L-intensivo y de la importación del bien T-intensivo




                                                                                12
6.1.2 Ampliación del análisis: movilidad internacional del
trabajo con 2 bienes
 •   En este caso, el comercio llevaría a la igualación del
     precio de los factores sin necesidad de movilidad de
     factores, por lo que no habría incentivos para
     desplazamientos de trabajadores.
 •   En la práctica, esta igualación no se produce:
     1. Los países son muy diferentes entre sí (en recursos y
        tecnología) puede haber especialización completa.
     2. hay barreras al comercio, naturales y artificiales.
           (1+2) el comercio no es un sustitutivo perfecto de la movilidad de los
            factores productivos.
     3. hay barreras al libre movimiento de L, K y otros factores.

                                                                                    13
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las
empresas multinacionales (EMN)
 IDE: Una parte importante del movimiento internacional de
   capital adopta la forma de inversión directa extranjera.
    – Definición (IDE): flujos internacionales de capital en los que
      una empresa (o entidad no residente) realiza una inversión en
      otro país (crea o amplía una filial).
    – Características:
        • Inversión productiva en busca de rentabilidad
        • El objetivo de la inversión es la adquisición de control a través de la
          participación en los órganos de gestión: la filial es parte de la estructura
          organizativa de la empresa)

                                                                                   14
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN)
  Tipos de IDE:

     1.- Constitución de nuevas sociedades en el país de destino.
     2.- Compra de acciones y otras participaciones de capital (que
        supongan el 10% o más del capital social).
     3.- Dotaciones a sucursales y establecimientos (distintos de los
        préstamos)
     4.- Préstamos entre filiales, sucursales, empresas participadas
        y empresa matriz, y entre grupos empresariales con
        participaciones cruzadas que superen el 10% de su capital.
     5.- Inversión en inmuebles.


                                                                        15
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN)

Característica principal de la IDE

  • Permitir la formación de organizaciones
    multinacionales.
     – Es decir, el principal objetivo es la ampliación del
       control.

  • ¿Qué incentiva a una empresa a ser multinacional?


                                                              16
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN)
 LA TEORÍA DE LA EMPRESA MULTINACIONAL aborda
 2 cuestiones:

 1.- Localización: ¿por qué se produce un bien en dos o más
    países diferentes y no en uno sólo y luego se exporta?
       • ¿Por qué se producen coches en EEUU y Europa y no se produce en un
         único lugar y se exporta?

 2.- Internalización: ¿por qué una misma empresa produce en
    distintos países y no se crean empresas distintas?



                                                                         17
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN).
- La Teoría de la empresa multinacional

 1.- Teoría de la localización:
  La localización de la producción está determinada
    principalmente por
      – acceso a recursos productivos (materias primas,
        mano de obra barata o cualificada)
      – reducir los costes de transporte
      – evitar otras barreras al comercio

                                                           18
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN).
- La Teoría de la empresa multinacional

 2.- Teoría de la internalización:
• Resulta más beneficioso realizar un conjunto de
  transacciones dentro de una empresa que entre empresas.
• Las filiales de una misma empresa multinacional ubicadas en
  distintos países realizan importantes transacciones entre sí:
   – proveen inputs en la cadena de producción
     (“internacional”).
   – facilitan la tecnología (se desarrolla en un país y se utiliza
     en otros)
   – coordinan las distintas actividades del proceso productivo
                                                               19
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN).
- La Teoría de la empresa multinacional
 2.- Teoría de la internalización (cont.):
¿Porqué es más beneficioso realizar algunas transacciones
dentro de una empresa que entre empresas?
• Ventajas de la internalización (reducción de costes y riesgo) para
    –  la transferencia de tecnología (a veces es difícil venderla o alquilarla por
      el peligro de imitación o porque el conocimiento es un bien intangible)
    – la integración vertical (cuando una empresa incorpora distintas etapas
      de un mismo proceso productivo, la integración vertical es la mejor opción,
      evita el problema de dependencia excesiva de tus proveedores y/o
      clientes)

                                                                             20
6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas
multinacionales (EMN).
- La Teoría de la empresa multinacional


El debate acerca de las multinacionales

   • A favor: generar crecimiento económico (aumentar la
     producción mundial).
   • En contra: crear pobreza (efectos sobre la distribución
     de la renta que perjudican a determinados sectores).



                                                           21

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MOVIMIENTOS DE LOS FACTORES

  • 1. TEMA 6. LOS MOVIMIENTOS INTERNACIONALES DE FACTORES 6.1.- Movilidad internacional del trabajo. 6.2.- Inversión directa extranjera y empresas multinacionales. Bibliografía básica: • Krugman, P.R. y Obstfeld, M. (2001); capítulo 7, página 165-170 Y 175-181. 1
  • 2. INTRODUCCIÓN Los movimientos de factores incluyen: • La migración del trabajo • La transferencia de capital mediante préstamos internacionales • Los vínculos internacionales que se establecen a través de las empresas multinacionales 2
  • 3. INTRODUCCIÓN Comparado con el comercio de bienes: • Las causas y efectos de los movimientos de factores son similares en términos económicos. • Hay importantes diferencias en términos políticos: los movimientos de factores están sujetos a más restricciones que el comercio de bienes. Restricciones a la inmigración Restricciones a los movimientos de capital Control sobre las inversiones de empresas multinacionales extranjeras En términos cuantitativos el movimiento de factores es menos importante que el comercio de bienes. 3
  • 4. 6.1. Movilidad internacional del trabajo 6.1.1 Un modelo de un bien sin movilidad de factores 6.1.2 Movilidad del trabajo. - Efectos de la movilidad internacional del trabajo. 6.1.3 Ampliación del análisis: movilidad internacional del trabajo con 2 bienes • Dadas las restricciones (a la inmigración) que imponen todos los países, su importancia es menor que la del capital. • Vamos a analizar los efectos de la movilidad del trabajo mediante un modelo sencillo. 4
  • 5. 6.1. Movilidad internacional del trabajo 6.1.1 Un modelo de un bien sin movilidad de factores SUPUESTOS: 1.- Dos países: NP y RM 2.- Cada país posee dos factores de producción (escasos): L, trabajo y T, tierra. 3.- Los dos países producen el mismo bien (alimentos). 4.- Los dos países tienen la misma tecnología pero diferentes proporciones de L y T: NP es L-abundante. L/T > L* / T* RM es T-abundante 5.- La función de producción de la economía es Q(T,L) y se produce en competencia perfecta. 5
  • 6. Gráfico 1 La función de producción de una economía (Y=Q(T,L)) -T dado- Producto, Q Trabajo, L 6
  • 7. Gráfico 2 El producto marginal del trabajo Producto marginal del trabajo, PMgL Rentas Salario real PMgL Salarios Trabajo, L L 7
  • 8. 6.1.2 Movilidad internacional del trabajo • Si NP es L-abundante, w<w* y r>r* – Los trabajadores de NP tendrán incentivos a desplazarse al RM (la tierra es inamovible) ∇L – Si los trabajadores de NP se desplazan al RM, el salario real en NP aumentará y en el RM disminuirá (ya que aumenta L*) • Este proceso continuará hasta que el producto marginal del trabajo (salario) sea el mismo en ambos países. 8
  • 9. Gráfico 3 Causas y efectos de la movilidad internacional del trabajo Producto Producto PMgL marginal del PMgL * marginal del trabajo trabajo PMgL * PMgL Empleo en nuestro Empleo del país O * país extranjero Migración de trabajo de nuestro país al extranjero Trabajo total mundial 9
  • 10. Gráfico 3 Causas y efectos de la movilidad internacional del trabajo – SITUACIÓN INICIAL: • NP (hay) se emplean OL1 trabajadores • En el RM O*L1 • Dada esa asignación w real (punto C) < w* real (punto B) – SITUACIÓN FINAL [CON LIBRE MOVILIDAD FACTOR L] • los trabajadores se desplazarán desde NP hasta el RM (emigración de L de NP a RM) hasta que se igualen los w (punto A). • el NUEVO EQUILIBRIO – NP: OL2 – RM: O*L2 – w=w* – La distribución del L mundial será de OL2 en NP y O*L2 en el RM. 10
  • 11. Consecuencias de la redistribución del L: 1.- Conduce a la convergencia de los salarios reales – aumentan en NP y se reducen en RM 2.- Aumenta la producción mundial total (área ABC=aumento en el RM-disminución en NP). • Aumenta producción RM: L2L1AB • Disminuye producción NP: L2L1AC 3.- Globalmente todos pueden ganar, aunque algunos sectores pierden con el cambio: Trabajadores inicialmente en NP ∆w Trabajadores inicialmente en RM ∇w Terratenientes RM (∆L*) ∆rentas T Terratenientes NP ∇ rentas T 11
  • 12. 6.1.2 Ampliación del análisis: movilidad internacional del trabajo con 2 bienes • Relajamos el supuesto de que ambos países producen un sólo bien. – Supongamos que ambos países producen 2 bienes, uno más L-intensivo que el otro. En este caso, el modelo de H-O nos dice que el comercio hace posible la igualación del precio de los factores (sin necesidad de libre movilidad factores). Si esto ocurre, no hay incentivos para que el L de NP se desplace al RM NP puede exportar L e importar T a través de la exportación del bien L-intensivo y de la importación del bien T-intensivo 12
  • 13. 6.1.2 Ampliación del análisis: movilidad internacional del trabajo con 2 bienes • En este caso, el comercio llevaría a la igualación del precio de los factores sin necesidad de movilidad de factores, por lo que no habría incentivos para desplazamientos de trabajadores. • En la práctica, esta igualación no se produce: 1. Los países son muy diferentes entre sí (en recursos y tecnología) puede haber especialización completa. 2. hay barreras al comercio, naturales y artificiales. (1+2) el comercio no es un sustitutivo perfecto de la movilidad de los factores productivos. 3. hay barreras al libre movimiento de L, K y otros factores. 13
  • 14. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN) IDE: Una parte importante del movimiento internacional de capital adopta la forma de inversión directa extranjera. – Definición (IDE): flujos internacionales de capital en los que una empresa (o entidad no residente) realiza una inversión en otro país (crea o amplía una filial). – Características: • Inversión productiva en busca de rentabilidad • El objetivo de la inversión es la adquisición de control a través de la participación en los órganos de gestión: la filial es parte de la estructura organizativa de la empresa) 14
  • 15. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN) Tipos de IDE: 1.- Constitución de nuevas sociedades en el país de destino. 2.- Compra de acciones y otras participaciones de capital (que supongan el 10% o más del capital social). 3.- Dotaciones a sucursales y establecimientos (distintos de los préstamos) 4.- Préstamos entre filiales, sucursales, empresas participadas y empresa matriz, y entre grupos empresariales con participaciones cruzadas que superen el 10% de su capital. 5.- Inversión en inmuebles. 15
  • 16. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN) Característica principal de la IDE • Permitir la formación de organizaciones multinacionales. – Es decir, el principal objetivo es la ampliación del control. • ¿Qué incentiva a una empresa a ser multinacional? 16
  • 17. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN) LA TEORÍA DE LA EMPRESA MULTINACIONAL aborda 2 cuestiones: 1.- Localización: ¿por qué se produce un bien en dos o más países diferentes y no en uno sólo y luego se exporta? • ¿Por qué se producen coches en EEUU y Europa y no se produce en un único lugar y se exporta? 2.- Internalización: ¿por qué una misma empresa produce en distintos países y no se crean empresas distintas? 17
  • 18. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN). - La Teoría de la empresa multinacional 1.- Teoría de la localización: La localización de la producción está determinada principalmente por – acceso a recursos productivos (materias primas, mano de obra barata o cualificada) – reducir los costes de transporte – evitar otras barreras al comercio 18
  • 19. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN). - La Teoría de la empresa multinacional 2.- Teoría de la internalización: • Resulta más beneficioso realizar un conjunto de transacciones dentro de una empresa que entre empresas. • Las filiales de una misma empresa multinacional ubicadas en distintos países realizan importantes transacciones entre sí: – proveen inputs en la cadena de producción (“internacional”). – facilitan la tecnología (se desarrolla en un país y se utiliza en otros) – coordinan las distintas actividades del proceso productivo 19
  • 20. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN). - La Teoría de la empresa multinacional 2.- Teoría de la internalización (cont.): ¿Porqué es más beneficioso realizar algunas transacciones dentro de una empresa que entre empresas? • Ventajas de la internalización (reducción de costes y riesgo) para – la transferencia de tecnología (a veces es difícil venderla o alquilarla por el peligro de imitación o porque el conocimiento es un bien intangible) – la integración vertical (cuando una empresa incorpora distintas etapas de un mismo proceso productivo, la integración vertical es la mejor opción, evita el problema de dependencia excesiva de tus proveedores y/o clientes) 20
  • 21. 6.2 La inversión extranjera directa (IDE) y las empresas multinacionales (EMN). - La Teoría de la empresa multinacional El debate acerca de las multinacionales • A favor: generar crecimiento económico (aumentar la producción mundial). • En contra: crear pobreza (efectos sobre la distribución de la renta que perjudican a determinados sectores). 21