Este documento describe la importancia de los valores para una convivencia social ordenada. Explica que los valores son convicciones profundas que guían la conducta humana en áreas como la biología, economía, moral, religión e intelecto. También discute virtudes humanas como la templanza, justicia, fortaleza y prudencia. Finalmente, señala que la Escuela Colombiana de Carreras Industriales promueve valores como la responsabilidad social, formación profesional e investigación para combatir la anomia o falta de normas en la sociedad.

1. Importancia de los valores para una convivencia social

2. Los valores son convicciones profundas de los seres humanos que determinan su manera de ser y orientan su conducta.

3. Los valores valores biológicos Valores económicos Valores morales Valores religiosos Valores sensibles Valores intelectuales

4. Valores biológicos: trae como consecuencia la salud. Valores económicos: son valores de uso y cambio Valores intelectuales: interés por el conocimiento. Valores morales: su practica nos acerca a la responsabilidad, solidaridad, lealtad etc. Valores religiosos: Dios Santidad Culto interno y externo, virtudes sobrenaturales Toda la persona dirigida por la Fe Valores sensibles: conducen al placer.

5. VIRTUDES HUMANAS La templanza: procura el equilibrio en el uso de los bienes creados y Asegura el dominio de la voluntad sobre los instintos. La justicia: respetar los derechos de cada uno y a establecer en las relaciones humanas la armonía que promueve la equidad respecto a las personas y al bien común La fortaleza: Capacita para ir hasta la renuncia y el sacrificio de la propia vida por defender una causa justa. La prudencia: superamos las dudas sobre el bien que debemos hacer y el mal que debemos evitar.

6. VALORES EN EL P.E.I FUNDAMENTO ANTROPOLOGICO FUNDAMENTO AXIOLOPGICO La Escuela Colombiana de Carreras Industriales asume un aspecto de humanismo y otro tecnológico, que se conjuga de frente al “sentido” y al “significado” de la existencia humana El objetivo prioritario de la ECCI es dotar al conocimiento de un auténtico sentido ético, configurar una herramienta para el bienestar colectivo y la transformación social

7. LA ANOMIA falta de normas o incapacidad de la estructura social de proveer a ciertos individuos lo necesario para lograr las metas de la sociedad

8. LA E.C.C.I CONTRA LA ANOMIA FORMA LIDERES CON: RESPONSABILIDAD SOCIAL: mantiene un control y mejoramiento de todas las entidades, como lo son los estudiantes, profesores, directivos etc. Formación Profesional: jóvenes con disciplina y valores para mejorar la calidad de vida. Investigación: construye un estudiante con creatividad, soluciones culturales y emprendimiento.