4. Análisis:
La tienda se centrara tanto en
mercancía de consumo (pastillas,
lociones, mermeladas y
paquetes), junto con materiales
para consumo (Bong, papelillos y
encendedores).
5. Políticas:
Se acepta dinero y
tarjetas como pago.
No se vende a
menores de 18 años.
No se hacen envíos ni
reservas.
Algunas sustancias solo
se venden con receta.
7. Selección de
Personal:
Que no sea altamente dependiente a la marihuana.
Que tenga conocimientos básicos sobre su uso.
Experiencia en ventas.
Educación media completa.
8. Administrar Procesos
Materiales:
Proceso de inventariado semanal.
Proceso de reabastecimiento
mensual.
Proceso de adquisición adicional
cuando se demanden productos
no incluidos en el inventario.
9. Supervisar a través de observación
diaria, cámaras y comparando inventario.
Delegar una ves se tenga la suficiente
confianza con el personal.
Comunicar por WHATSAP y
personalmente.
Motivar con bonos, aguinaldo y muestras
gratis.
Dirección:
11. Para Concluir:
Cabria agregar que si bien la tienda
ideada para esta presentación era
pequeña, salta a la vista la
complejidad que una actividad
como esta conlleva, por lo que no
todos pueden realizar algo así.