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ACTIVIDAD N°1 ‘MI GRAN FAMILIA’
CARLOS ALBERTO CHOCONTA GOMEZ
ESCUELA COLOMBIANA DE CARRERAS INDUSTRIALES
(ECCI)
CATEDRA
BOGOTA D.C
19 / 08 /2016
ACTIVIDAD N°1 ‘MI GRAN FAMILIA’
CARLOS ALBERTO CHOCONTA GOMEZ
MARCO FIDEL PIÑEROS ARANGO
Tutor
ESCUELA COLOMBIANA DE CARRERAS INDUSTRIALES
(ECCI)
CATEDRA
BOGOTA D.C
19 / 08 /2016
INTRODUCCION
El siguiente trabajo tiene como objetivo identificar los valores personales con los valores
éticos de la UECCI y cómo podemos aplicarlos para nuestra vida profesional, laboral y
personal para esto vamos a tener en cuentas lo siguientes temas.
 Formación con calidad humana
 La formación de las persona humana
 La persona como se trascendente
 El desempeño ético del individuo
 La identidad del estudiante ECCI.
¿Por qué es importante tener valores éticos y personales en nuestra vida profesional laboral
y personal?
Las personas se forman con valores y de esa formación depende de cómo se produzca la
interacción con la humanidad de cómo se comunique con los otros y de cuales sean sus
proyecciones de un mundo para habitar. Los valores para cualquier persona son importantes
a lo largo de su vida ya que por los valores que cada quien tiene se tomas decisiones para el
rumbo de nuestras vidas.
EXPOSICIÓN
En el proyecto formativo de la universidad UNIECCI se cree y piensa que esa
trascendencia debe conquistarse a través de un desempeño ético que construya identidades
comprometidas con la primacía y reconocimiento de la persona humana
En gran medida, el propósito del proyecto formativo de la UNIECCI es que un estudiante
egresado, funcionario de la institución sea identificado por los otros, por ser una persona
 Honesta
 Respetuosa
 Considerada
 Prudente
 Justa
 Empírica
Que acate y participe en la construcción de normas sociales y que tenga un enfoque
pertinente y productivo en el trabajo.
Los símbolos de la Institución se relacionan con la paz, el amor al conocimiento y el
desarrollo social y trascienden en la práctica en aspectos como la gestión de la calidad, el
desarrollo del ingenio y la creatividad, la promoción de actividades de bienestar, la
construcción de conocimiento y la generación de espacios para la expresión del arte y la
cultura. Todos estos aspectos, se ven reflejados en los compromisos que adquiere la
comunidad Universidad ECCI con el conjunto social, en dimensiones de la cultura
ciudadana como el adecuado uso del espacio público, el respeto por los derechos
ciudadanos y la promoción y establecimiento de reglas sociales de convivencia.
ARGUMENTACIÓN
Se enmarca en el principio de respeto que se contempla en la política de calidad
Universidad ECCI, que se “orienta a fomentar espacios para que todos los miembros de la
comunidad generen un clima organizacional que fomente la cultura del buen servicio”
Actualmente en el mundo no hay nada que se valore con mayor aprecio que el servicio con
calidad, por eso la cultura del buen servicio enmarca el reconocimiento del otro como
persona, dando entender así, que todos somos iguales y poseedores de las mismas
calidades. Cuando tratamos bien a los demás, nos estamos tratando bien a nosotros mismos,
nos estamos cuidando y protegiendo y, sobre todo, estamos dignificando a la persona. Este
es un compromiso muy importante del estudiante y egresado Universidad ECCI, tener
presente la cultura del buen servicio y del buen trato, no sólo en lo organizacional y laboral,
sino en todos los espacios en los que se encuentre.
CONCLUSIONES
Es muy importante aplicar los valores ya que es una pauta para actuar en lo personal sobre
las cuales construyo mi vida y las relaciones con los demás. Los valores éticos nos ayudan
a actuar de manera responsable frente a diversas situaciones. La ética no solo es importante
en un ambiente de trabajo si no en nuestro diario vivir
Con ello nos hacemos conocer frente a los demás como personas totalmente humanas y
capacitadas para brindar un apoyo ante cualquier circunstancia profesional
BIBLIOGRAFÍA
https://aulas.ecci.edu.co/pluginfile.php/150/mod_resource/content/1/catedra_primercorte/cont/
pag_01_16.html
http://www.buenastareas.com/ensayos/La-Importancia-De-Los-Valores-Eticos/3192237.html
https://aulas.ecci.edu.co/pluginfile.php/150/mod_resource/content/1/catedra_primercorte/desc
argable.pdf

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Mi gran familia

  • 1. ACTIVIDAD N°1 ‘MI GRAN FAMILIA’ CARLOS ALBERTO CHOCONTA GOMEZ ESCUELA COLOMBIANA DE CARRERAS INDUSTRIALES (ECCI) CATEDRA BOGOTA D.C 19 / 08 /2016
  • 2. ACTIVIDAD N°1 ‘MI GRAN FAMILIA’ CARLOS ALBERTO CHOCONTA GOMEZ MARCO FIDEL PIÑEROS ARANGO Tutor ESCUELA COLOMBIANA DE CARRERAS INDUSTRIALES (ECCI) CATEDRA BOGOTA D.C 19 / 08 /2016
  • 3. INTRODUCCION El siguiente trabajo tiene como objetivo identificar los valores personales con los valores éticos de la UECCI y cómo podemos aplicarlos para nuestra vida profesional, laboral y personal para esto vamos a tener en cuentas lo siguientes temas.  Formación con calidad humana  La formación de las persona humana  La persona como se trascendente  El desempeño ético del individuo  La identidad del estudiante ECCI. ¿Por qué es importante tener valores éticos y personales en nuestra vida profesional laboral y personal? Las personas se forman con valores y de esa formación depende de cómo se produzca la interacción con la humanidad de cómo se comunique con los otros y de cuales sean sus proyecciones de un mundo para habitar. Los valores para cualquier persona son importantes a lo largo de su vida ya que por los valores que cada quien tiene se tomas decisiones para el rumbo de nuestras vidas.
  • 4. EXPOSICIÓN En el proyecto formativo de la universidad UNIECCI se cree y piensa que esa trascendencia debe conquistarse a través de un desempeño ético que construya identidades comprometidas con la primacía y reconocimiento de la persona humana En gran medida, el propósito del proyecto formativo de la UNIECCI es que un estudiante egresado, funcionario de la institución sea identificado por los otros, por ser una persona  Honesta  Respetuosa  Considerada  Prudente  Justa  Empírica Que acate y participe en la construcción de normas sociales y que tenga un enfoque pertinente y productivo en el trabajo. Los símbolos de la Institución se relacionan con la paz, el amor al conocimiento y el desarrollo social y trascienden en la práctica en aspectos como la gestión de la calidad, el desarrollo del ingenio y la creatividad, la promoción de actividades de bienestar, la construcción de conocimiento y la generación de espacios para la expresión del arte y la cultura. Todos estos aspectos, se ven reflejados en los compromisos que adquiere la comunidad Universidad ECCI con el conjunto social, en dimensiones de la cultura ciudadana como el adecuado uso del espacio público, el respeto por los derechos ciudadanos y la promoción y establecimiento de reglas sociales de convivencia.
  • 5. ARGUMENTACIÓN Se enmarca en el principio de respeto que se contempla en la política de calidad Universidad ECCI, que se “orienta a fomentar espacios para que todos los miembros de la comunidad generen un clima organizacional que fomente la cultura del buen servicio” Actualmente en el mundo no hay nada que se valore con mayor aprecio que el servicio con calidad, por eso la cultura del buen servicio enmarca el reconocimiento del otro como persona, dando entender así, que todos somos iguales y poseedores de las mismas calidades. Cuando tratamos bien a los demás, nos estamos tratando bien a nosotros mismos, nos estamos cuidando y protegiendo y, sobre todo, estamos dignificando a la persona. Este es un compromiso muy importante del estudiante y egresado Universidad ECCI, tener presente la cultura del buen servicio y del buen trato, no sólo en lo organizacional y laboral, sino en todos los espacios en los que se encuentre.
  • 6. CONCLUSIONES Es muy importante aplicar los valores ya que es una pauta para actuar en lo personal sobre las cuales construyo mi vida y las relaciones con los demás. Los valores éticos nos ayudan a actuar de manera responsable frente a diversas situaciones. La ética no solo es importante en un ambiente de trabajo si no en nuestro diario vivir Con ello nos hacemos conocer frente a los demás como personas totalmente humanas y capacitadas para brindar un apoyo ante cualquier circunstancia profesional