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UNIDAD 2
Universidad Técnica de Ambato
Facultad de Ciencias e Ingenieria en Alimentos y Biotecnologia
EMPRENDIMIENTO
Espiritu Emprendedor
Tips para Emprender
•Crear un equipo de trabajo interdisciplinario te permitirá
tener una visión más amplia de tu proyecto emprendedor,
teniendo reglas claras y definir los roles de cada uno.
El equipo de
trabajo
•Se pasa del problema a la solución invirtiendo tiempo y
dinero sin validar el usuario, el producto y otros aspectos
importantes del modelo de negocio.
Validar y
planificar
•Este es uno de los aspectos que los emprendedores
consideran un obstáculo, se puede recurrir a prestamos de
entidades financieras, familia o amigos.
Financiación:
1. Espiritu Empresarial
El espíritu empresarial en la actualidad
es de gran importancia por cuanto
permite generar progreso y promueve
en el ser humano las cualidades para
razonar, pensar y actuar para buscar
nuevas oportunidades de negocio.
Además, disponen de atributos como
es generar una visión emprendedora y
una idea creativa e innovadora para
promover nuevos productos y
servicios.
1.1 Características del Espíritu
Emprendedor
Buscar oportunidades y
tener iniciativa
Correr Riesgos Exigir Eficiencia y
Calidad
Persistencia Compromiso y Pasión Crear redes de apoyo y
persuasión
Idea de Negocio
2. El pensamiento emprendedor
• No poner excusas ya que no genera buenos
resultados y evitan el progreso.
• Considerar que al fracasar se obtienen importantes
lecciones de vida.
• Procurar dedicarse a algo que te produzca
verdadera motivación.
Proceso de diagnosticar
inconvenientes y buscar
posibles soluciones.
Para cambiar el
mundo: Eliminación de la
pobreza o la creación de un
producto práctico pero
innovador, al servicio de los
demás.
No quieren un jefe: El
espíritu empresarial para
tener éxito en sus propios
términos.
Son curiosos: a los
empresarios les encanta
descubrir la respuesta a la
pregunta "¿Qué sucederá
si..."?, son experimentales
y les encanta aprender.
Son ambiciosos: Los
emprendedores encuentran
constantemente que sus
proyectos crecen más y
mejor de lo que jamás
imaginaron.
Trabajar desde cualquier
lugar: Los empresarios no
quieran trabajar desde el
mismo lugar todos los días,
ya que esto puede volverse
aburrido rápidamente.
No encajan en el entorno
corporativo: Los
empresarios a menudo
dicen que los entornos
corporativos sofocantes
restringen su crecimiento.
2.2 Por qué las personas se convierten
en empresarios?
Tipo Características
Intraemprendedor Persona que trabaja realizando innovaciones de los productos o servicios que
maneja la empresa para la que trabaja.
Independiente o
económico
Persona que busca iniciar un proyecto por cuenta propia para explorar
oportunidades de negocio con su capacidad creativa e innovadora asumiendo
cada riesgo.
Vocacional Se aleja un poco de la innovación y es dirigido hacia las nuevas ideas, nuevos
productos, procesos de producción y está dispuesto a desarrollarlo
empresarialmente.
Experimentado Es el que en base a un empleo, quiere abrirse camino por su propia cuenta,
estos pueden ser los intraemprendedores de lo que se había hablado.
Por necesidad Estas personas proponen su proyecto por causas ajenas a su voluntad,
perdida de empleo, beneficios económicos y autoempleo son términos que
ellos buscan aplicar.
Tipos de Emprendedores
3. Motivación del emprendedor
Bibliografía
Díaz,M.(2018).13excelentesmotivosparaemprender.https://blog.firstworkplaces.com/13-
motivos-para-emprender
Euroinnova.(2022).Aprendeloqueeselespírituempresarialyquénecesitasparadesarrollarlo.ht
tps://www.euroinnova.ec/blog/que-es-el-espiritu-empresarial
Gázquez,J.(2018).Pensamientosquedefinenaunemprendedorexitoso.https://www.iniciador.
com/es/blog-emprendedores/3-pensamientos-que-definen-a-un-emprendedor-exitoso
Menesesl,L.(2020).ESPÍRITUEMPRESARIAL:COMPORTAMIENTODEMOTIVACIÓNPARAELDES
ARROLLODENUEVOSNEGOCIOS.https://mcaschool-
edu.com/es/liveknowledge/articulos/ciencias-empresariales/post-espiritu-empresarial-
comportamiento-de-motivacion-para-el-desarrollo-de-nuevos-negocios

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