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Ministerio del Poder Popular para la Educación
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Dubraska L. Hernández. R ci: 21222952
Keisy G. Sánchez C. ci: 24.693.473
Paola V. Naranjo H. ci: 25.513.153
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Sección 02D L.A.G.M
San Cristóbal, Junio del 2014.
Actitudes:
Toma la decisión y solo comunica a la comunidad
(Autoritario), no le da participación alguna a la comunidad
en las decisiones a formar.
Convence, pero la decisión ya esta tomada
(Autoritario) se encarga de convencer que la mejor
decisión fue la que el tomo y los miembros de la
comunidad se sienten que no son parte de los proyectos.
Presenta la idea e invita al cuestionamiento (Pasivo)
pregunta si la idea es mala o buena; la comunidad
participa poco.
Presenta el problema a la comunidad pide
sugerencias pero el toma la decisión (Autoritario) la
comunidad conoce mas a fondo el problema; Pide ayuda,
sugerencias pero toma la decisión en base a la mejor
sugerencia.
Facilita el análisis de los problemas con
representantes de la comunidad, los prioriza y toma
decisiones (Pasivo) participa mas la comunidad pero la
decisión la toma un grupo que representa a la misma.
Facilita el análisis de los problemas con otros
miembros de la comunidad, los priorizan y luego se
presenta a la comunidad para tomar decisiones en
asamblea (democrático) la comunidad participa en la
toma de decisiones y en el desarrollo de los proyectos.

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Estilos de liderazgo en comunidades

  • 1. República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación U.N.E.F.A Táchira Integrantes: Dubraska L. Hernández. R ci: 21222952 Keisy G. Sánchez C. ci: 24.693.473 Paola V. Naranjo H. ci: 25.513.153 Yessica A. Patiño P. ci: 21.342.968 Sección 02D L.A.G.M San Cristóbal, Junio del 2014.
  • 2. Actitudes: Toma la decisión y solo comunica a la comunidad (Autoritario), no le da participación alguna a la comunidad en las decisiones a formar. Convence, pero la decisión ya esta tomada (Autoritario) se encarga de convencer que la mejor decisión fue la que el tomo y los miembros de la comunidad se sienten que no son parte de los proyectos. Presenta la idea e invita al cuestionamiento (Pasivo) pregunta si la idea es mala o buena; la comunidad participa poco. Presenta el problema a la comunidad pide sugerencias pero el toma la decisión (Autoritario) la comunidad conoce mas a fondo el problema; Pide ayuda, sugerencias pero toma la decisión en base a la mejor sugerencia. Facilita el análisis de los problemas con representantes de la comunidad, los prioriza y toma
  • 3. decisiones (Pasivo) participa mas la comunidad pero la decisión la toma un grupo que representa a la misma. Facilita el análisis de los problemas con otros miembros de la comunidad, los priorizan y luego se presenta a la comunidad para tomar decisiones en asamblea (democrático) la comunidad participa en la toma de decisiones y en el desarrollo de los proyectos.