1. INTEGRANTES:
ROCIO GARCIA
ROSARIO GUAMAN
SILVIA PÁRAMO

2. INTRODUCCION
LAS NORMAS DE CI PARA
EL SP DE LA REPÚBLICA
DEL ECUADOR
CONSTITUYEN GUÍAS
GENERALES EMITIDAS POR
LA CGE.
ESTAN ORIENTADAS
A PROMOVER UNA
ADECUADA
ADMINISTRACIÓN DE
LOS RECURSOS
PÚBLICOS.
ES BUSCAR LA
EFECTIVIDAD,
EFICIENCIA Y
ECONOMÍA EN
LA GESTIÓN
INSTITUCIONAL.
SON CREADAS MEDIANTE
PROCEDIMIENTOS ORIENTADOS
A FACILITAR UNA SEGURIDAD
RAZONABLE, PARA QUE LAS
ENTIDADES PUEDAN LOGRAR
LOS OBJETIVOS ESPECÍFICOS
QUE SE TRAZARON.

3. ENTIDADES
PUBLICAS SIN
EXCEPCION.
PODERES
LEGISLATIVO,
JUDICIAL,
CORTES
ELECTORALES.
TODA
ORGANIZACIÓN
EN LA QUE EL
ESTADO TENGA
MAYORIA DE
CAPITAL.
PERSONAS
QUE RECIBEN
DINEROS DEL
ESTADO.
AMBITO DE APLICACIÓN DEL
CONTROL INTERNO

4. CONSTITUYEN:
LINEAMIENTOS,CRITERIOS
METODOS, DISPOSICIONES
PARA LA APLICACIÓN DEL C.I
EN LAS IMPORTANTES AREAS
DE LA ACTIVIDADES:
 ADMINISTRATIVA
 FINANCIERA.
 U OPERACIONAL DE LAS
ENTIDADES.

5. ◦ Es un proceso integral .
◦ Efectuado por la máxima autoridad, la
dirección y el personal de cada
institución.
◦ Otorga fiabilidad de la información
financiera y de gestión.
◦ Proporciona seguridad razonable de que
se protegen los recursos públicos.
◦ Logro de los objetivos institucionales.

6. 1. Ambiente de Control y
Trabajo (ACT).
2. Evaluacion de Riesgos
(ERI)
3. Actividades de Control
(ACO)
4. Informacion y
Comunicacion (ICO)
5. Supervision (SUP)

7. ◦ Ejecución ordenada, ética,
económica, eficiente y efectiva de
las operaciones
◦ Cumplimiento de las obligaciones
de responsabilidad .
◦ Cumplimiento de las leyes y
regulaciones aplicables .
◦ Resguardo de los recursos para
evitar pérdidas, mal uso y daño.

8. ◦ Es responsabilidad de la máxima autoridad, de
los directivos y demás servidoras y servidores
de la entidad.
◦ Se pondrá especial cuidado en áreas de mayor
importancia por su materialidad y por el riesgo e
impacto.
◦ Atender los requerimientos del control interno de
manera oportuna, sustentados en la normativa
legal y técnica vigente.

9. ◦ La máxima autoridad, los directivos y demás
servidoras y servidores, según sus
competencias, dispondrán ejecutarán un
proceso periódico, formal y oportuno de
rendición de cuentas sobre el cumplimiento
de la misión y de los objetivos institucionales.
◦ Es la obligación que tienen de responder,
reportar, explicar o justificar. Es un proceso
continuo que incluye la planificación y un
sistema de información y comunicación
adecuado.
◦ Deben presentar informes periódicos de su
gestión en los que constarán la relación entre
lo planificado y lo ejecutado, la explicación de
las variaciones significativas, sus causas y las
responsabilidades por errores, irregularidades
y omisiones.

10. El control interno es una
normativa importante dentro del
sector publico ya que permite
evaluar y concretar a donde y en
que están siendo invertidos los
recursos del estado, y si los SP
cumplen con las leyes y
procedimientos creados para
esto.