2. Cul de los siguientes no es un rasgo de alta inteligencia cultural?
A) Disfrutar hablando con alguien que tiene un ingls limitado.
B) Dar la mano al encontrarse por primera vez con alguien de otra cultura.
C) Encontrar trabajo en un equipo multicultural muy satisfactorio.
D) Asociarse regularmente con personas de diferentes culturas con relativa facilidad.
3. Alfonso es un nuevo gerente y varios de sus empleados son de diferentes pases y se mudaron
recientemente a los EE. UU. en los ltimos 6 meses. Especficamente, tiene miembros del equipo
de Francia, India y Japn, junto con varios ciudadanos estadounidenses en su equipo. Cul de las
siguientes acciones se considerara un ejemplo de alta inteligencia cultural?
A) Alfonso debe compartir sus puntos de vista sobre poltica internacional de manera abierta y
consistente, para que su equipo sepa cul es su posicin en estos temas.
B) Alfonso debe comunicarse de la misma manera con todos para mantener la coherencia.
C) Alfonso debe estar abierto a cambiar la forma en que se comporta durante una situacin de
cruce de culturas.
D) Alfonso debe llevar a sus empleados a su restaurante chino favorito cada vez que celebran el
cumpleaos de un compaero de equipo..
2. �Cu�l de los siguientes no es un rasgo de alta inteligencia cultu.pdf
1. 2. Cul de los siguientes no es un rasgo de alta inteligencia cultural?
A) Disfrutar hablando con alguien que tiene un ingls limitado.
B) Dar la mano al encontrarse por primera vez con alguien de otra cultura.
C) Encontrar trabajo en un equipo multicultural muy satisfactorio.
D) Asociarse regularmente con personas de diferentes culturas con relativa facilidad.
3. Alfonso es un nuevo gerente y varios de sus empleados son de diferentes pases y se mudaron
recientemente a los EE. UU. en los ltimos 6 meses. Especficamente, tiene miembros del equipo
de Francia, India y Japn, junto con varios ciudadanos estadounidenses en su equipo. Cul de las
siguientes acciones se considerara un ejemplo de alta inteligencia cultural?
A) Alfonso debe compartir sus puntos de vista sobre poltica internacional de manera abierta y
consistente, para que su equipo sepa cul es su posicin en estos temas.
B) Alfonso debe comunicarse de la misma manera con todos para mantener la coherencia.
C) Alfonso debe estar abierto a cambiar la forma en que se comporta durante una situacin de
cruce de culturas.
D) Alfonso debe llevar a sus empleados a su restaurante chino favorito cada vez que celebran el
cumpleaos de un compaero de equipo.
