Consultora MUCAR ofrece informacion sobre las herramientas digitales

1. U N I D A D 1 : ¿ Q U É
E S O R I E N TA R Y
P O R Q U É E S
R E L E V A N T E
MODULO: HERRAMIENTAS DIGITALES
Realizado por:
Cumbreras Marquez, María
Machado Borrego, Carolina
Muñoz Carmona, Ines Mª

2. ¿QUÉ SON LAS
HERRAMIENTAS
DIGITALES?
• DEFINICIONES:
• Las herramientas digitales son todos los recursos de software (algunos incluyen en
su definición al hardware que contiene este software) presentes en computadoras y
dispositivos relacionados, que permite realizar o facilitar todo tipo de actividades
• Las herramientas digitales permiten facilitar la interacción del hombre con la
tecnología. Mientras más fácil sea de utilizar, más gente podrá emplear la herramienta
en sus quehaceres diarios o profesionales.

3. …
• Las herramientas digitales son aquellos software o programas intangibles, que
encontramos en los diversos diapositivos, donde le damos uso y realizamos todo tipo
de actividades, y esto nos ayuda a desarrollar competencias y habilidades.
• Las herramientas digitales permiten utilizar el conocimiento y las destrezas
relacionadas al desarrollo de elementos y procesos; haciendo uso de las destrezas,
conocimientos, habilidades y aptitudes de los usuarios que permiten utilizar de manera
eficaz y eficiente los instrumentos y recursos tecnológicos.

4. DEFINICIÓN COMÚN DE
LAS HERRAMIENTAS
DIGITALES
• Tenemos a nuestra disposición numerosas herramientas que pueden ayudarnos a
potenciar la búsqueda de un nuevo empleo, tanto si estamos en búsqueda activa o si
tenemos la intención de mejorar nuestras oportunidades laborales.
• La tecnología digital ha facilitado enormemente la postulación a puestos de empleo.
• La tecnología digital ha facilitado enormemente la postulación a puestos de empleo,
pues mediante sitios especializados o redes sociales profesionales, cualquier
trabajador puede acceder a cientos de ofertas en cuestión de segundos

5. TIPOS DE PLATAFORMAS
DIGITALES PARA LA
BUSQUEDA DE EMPLEO
INFORIENTA QUIEROEMPLEO
HERRAMIENTAS
DE BUSQUEDA
DE EMPLEO
PARA JOVENES
SEPE

6. ORIENTACION
LABORAL PARA
UNIVERSITARIOS
INDEED
FORMACION Y
ORIENTACION
LABORAL
INFOJOB

7. INFOJOB
Indeed es la página web número uno para la búsqueda de empleo, siempre busca lo
mejor para los candidatos, permitiendo el acceso libre a miles de empleos, su misión es
ayudar a las personas a conseguir empleo
Te permite subir tu CV y como empresario te deja aportar ofertas de empleo, para
ocupar el puesto vacante.
Te creas un perfil, y subes tu documentación tanto CV como otro tipo de documentos,
siempre y cuando sea breve y conciso.
FUNCIONES (DE CADA TIPO)
INDEED

8. INFORIENTA
• En esta página entre otras muchas cosas,nos dan información de ciertos
miedo a los que se suelen a la hora de la búsqueda de empleo.
• 1. Miedo al fracaso.
• 2. Miedo a no saber hacerlo
• 3. Miedo a intentarlo.
• 4. Miedo a no saber ahorrar
• 5. Miedo a no saber que vender
• 6. Miedo a no ser ordenado
• 7. Miedo a no saber planificar
• 8. Miedo a perder la estabilidad
A PARTIR DE ESTA PÁGINA, NOS PERMITE ACABAR CON TODOS Y
CADA UNO DE ESOS MIEDOS

9. • https://www.sepe.es/contenidos/que_es_el_sepe/ind
ex.html
• Este sistema asume las funciones del extinto
Instituto Nacional de Empleo (INEM) desde 2003.
• Desde esta estructura estatal se promueven, diseñan
y desarrollan medidas y acciones para el empleo,
cuya ejecución es descentralizada, ajustadas a las
diferentes realidades territoriales.
SEPE

10. • En esta página web nos indican que son las competencias:
• Las competencias se relacionan con el éxito en la vida y, más concretamente, en la vida
profesional. Un modelo de competencias se construye identificando aquellos
comportamientos característicos de las personas con un desempeño excelente en las
organizaciones.
• En este sentido, la competencia se define como “una característica subyacente en una
persona que está causalmente relacionada con una actuación exitosa en un puesto de
trabajo
QUIEROEMPLEO

11. CONCLUSION
• Internet ofrece innumerables maneras para lanzarse al
mercado de trabajo. Nunca habíamos gozado de una
visibilidad mayor de ofertas, ni una cercanía tan grande a
posibles empleadores. Aun así, la variedad de opciones puede
resultar abrumadora, hasta el punto de desalentarnos a la hora
de solicitar nuevos empleos. Resulta vital conocer bien las
herramientas a nuestra disposición de cara a que nuestra
búsqueda sea efectiva.