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Educación para el Trabajo tiene como propósito fundamental vincular al estudiante,
en su formación integral, con un aprendizaje vivencial, activo y reflexivo, al participar
en actividades que le permitan producir y aplicar conocimientos como agente de
cambio en la transformación socio-cultural del país para una mejor calidad de vida.
Esta asignatura es de suma importancia para la carrera docente, debido a que a
través de ella se promueve la valoración del trabajo desde un punto de vista social; al
relacionar la teoría y la práctica, y de esta forma hacer que lo que se aprende
(contenido) tiene una aplicabilidad en la realidad (práctica). De manera que, el trabajo
debe vincularse a todos los espacios (ser humano: ser social que trabaja) y a todos
los contenidos de los componentes planificados en el currículo del Subsistema de
Educación Primaria Bolivariana, y no percibirla en la profesión docente como
asignatura de contenido fijo.
   Es la ciencia que estudia el tratamiento automático de la información". El término
    procede del francés "informatique" formado a su vez por la conjunción de las
    palabras "information" y "automatique". No obstante en Sudamérica, se suele utilizar
    más la palabra "computación", más cercano a la expresión anglosajona de
    "Computer Sciences" (CS) o ciencias de la computación.
   Esta acepción es muy general y tiende a la confusión entre ella y sus aplicaciones.
    Así manejar un procesador de textos tipo Word u Open Office es ofimática, no
    informática. Diseñar un sistema informático para el procesado de textos, sí podemos
    englobarlo dentro de las tareas de la informática.
   Así la informática estudia lo que los programas pueden o no hacer (teoría de la
    computabilidad) , de la eficiencia de los algoritmos que emplean (complejidad
    algorítmica, como han de organizar y almacenar los datos (estructuras/tipos de
    datos) y de la comunicación entre programas y humanos (interfaces de usuario y
    lenguajes de programación).
   La palabra "Administración", se forma del prefijo "ad", hacia, y de"ministratio". Esta
    última palabra viene a su vez de "minister", vocablo compuesto de "minus",
    comparativo de inferioridad, y del sufijo "ter", que sirve como término de comparación.
    Si pues "magister" (magistrado), indica una función de preeminencia o autoridad -el
    que ordena o dirige a otros en una función-, "minister" expresa precisamente lo
    contrario: subordinación u obediencia; el que realiza una función bajo el mando de
    otro; el que presta un servicio a otro. La etimología nos da pues de la Administración,
    la idea de que ésta se refiere a una función que se desarrolla bajo el mando de otro;
    de un servicio que se presta. Servicio y subordinación, son pues los elementos
    principales obtenidos. Clushkov: "Es un dispositivo que organiza y realiza la
    trasformación ordenada de la información, recibe la información del objeto de
    dirección, la procesa y la transmite bajo la forma necesaria para la gestión, realizando
    este proceso continuamente". Guzmán Valdivia I: "Es la dirección eficaz de las
    actividades y la colaboración de otras personas para obtener determinados
    resultados". E. F. L. Brech: "Es un proceso social que lleva consigo la responsabilidad
    de planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, para lograr
    un propósito dado". J. D. Mooney: "Es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los
    demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza humana". Y
    contrapone esta definición con la que da sobre la organización como: "la técnica de
    relacionar los deberes o funciones específicas en un todocoordinado".Peterson and
    Plowman: "Una técnica por medio de la cual se determinan, clarifican y realizan los
    propósitos y objetivos de un grupo humanoparticular".Koontz and O'Donnell:
    consideran la Administración como: "la dirección de un organismo social, y su
    efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus
   Es la ciencia social que se encarga de estudiar, medir y analizar el patrimonio de las
    organizaciones, empresas e individuos, con el fin de servir en la toma de decisiones
    y control, presentando la información, previamente registrada, de manera sistemática
    y útil para las distintas partes interesadas. Posee además una técnica que produce
    sistemáticamente y estructuradamente información cuantitativa (realización) y
    cualitativa (revelación) valiosa, expresada en unidades monetarias acerca de las
    transacciones que efectúan las entidades económicas y de ciertos eventos
    económicos identificables y cuantificables que la afectan, con la finalidad de facilitarla
    a los diversos públicos interesados. La finalidad de la contabilidad es suministrar
    información en un momento dado y de los resultados obtenidos durante un período
    de tiempo, que resulta de utilidad a los usuarios en la toma de sus decisiones, tanto
    para el control de la gestión pasada, como para las estimaciones de los resultados
    futuros, dotando tales decisiones de racionalidad y eficiencia.
   Una secretaria, también denominada en algunos lugares del mundo como auxiliar administrativa,
    es aquella persona que se ocupa de la realización de actividades elementales de oficina, ya sea
    en una empresa privada o en alguna dependencia del estado, además de ser la estrecha
    colaboradora del directivo con el cual colabora, es decir, la secretaria del presidente de una
    empresa es de alguna manera la gestora de su tiempo para que este no tenga más que
    preocuparse que en lo que respecta a la toma de decisiones de la empresa para así conseguir
    mejores clientes, del resto se encargará la secretaria.
   Entonces, si se quiere disponer de una efectiva gestión empresarial será imprescindible contar
    con una persona eficiente que despliegue este cargo, ya que por ella pasarán mayormente todas
    las diligencias/ actividades de una organización.
   Sus principales funciones o actividades se encuentran ligadas a lo que se conoce como trabajo
    de oficina, tales como tramitar la entrada y salida de correspondencia, recepción de
    documentación, atención de llamadas telefónicas, atención de visitas y de proveedores, archivo
    de documentos, realización de cálculos, reportar a su superior todo aquello inherente a su área,
    estar al corriente de la tramitación de expedientes, manejo de la agenda, tanto la de reuniones
    como la de contactos y su mantenimiento de manera organizada y actualizada, manejo de todas
    aquellas herramientas de una oficina, como ser la fotocopiadora, la impresora, el fax, la
    computadora, entre otros, manejo de idiomas, preferentemente el inglés, pero por supuesto que
    cuantos más maneje será mucho mejor, ya que sus condiciones y aspiraciones podrán ser mucho
    más altas dentro de la organización en la cual se desempeña y poseer conocimientos en materia
    de protocolo institucional y empresarial.
   Si bien no requiere de largos años de estudio como las carreras de grado, la de Secretaria es una
    profesión que también puede estudiarse y que por supuesto reúne todas aquellas actividades que
    se le requerirán a quien desempeña el puesto.
    Generalmente, a quienes aspiran al cargo se les realiza una breve prueba en aquellas cuestiones
    específicas que se buscan, por ejemplo que maneje tal o cual programa informático o que hable y

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Educacion Aldave

  • 1.
  • 2. Educación para el Trabajo tiene como propósito fundamental vincular al estudiante, en su formación integral, con un aprendizaje vivencial, activo y reflexivo, al participar en actividades que le permitan producir y aplicar conocimientos como agente de cambio en la transformación socio-cultural del país para una mejor calidad de vida. Esta asignatura es de suma importancia para la carrera docente, debido a que a través de ella se promueve la valoración del trabajo desde un punto de vista social; al relacionar la teoría y la práctica, y de esta forma hacer que lo que se aprende (contenido) tiene una aplicabilidad en la realidad (práctica). De manera que, el trabajo debe vincularse a todos los espacios (ser humano: ser social que trabaja) y a todos los contenidos de los componentes planificados en el currículo del Subsistema de Educación Primaria Bolivariana, y no percibirla en la profesión docente como asignatura de contenido fijo.
  • 3. Es la ciencia que estudia el tratamiento automático de la información". El término procede del francés "informatique" formado a su vez por la conjunción de las palabras "information" y "automatique". No obstante en Sudamérica, se suele utilizar más la palabra "computación", más cercano a la expresión anglosajona de "Computer Sciences" (CS) o ciencias de la computación.  Esta acepción es muy general y tiende a la confusión entre ella y sus aplicaciones. Así manejar un procesador de textos tipo Word u Open Office es ofimática, no informática. Diseñar un sistema informático para el procesado de textos, sí podemos englobarlo dentro de las tareas de la informática.  Así la informática estudia lo que los programas pueden o no hacer (teoría de la computabilidad) , de la eficiencia de los algoritmos que emplean (complejidad algorítmica, como han de organizar y almacenar los datos (estructuras/tipos de datos) y de la comunicación entre programas y humanos (interfaces de usuario y lenguajes de programación).
  • 4. La palabra "Administración", se forma del prefijo "ad", hacia, y de"ministratio". Esta última palabra viene a su vez de "minister", vocablo compuesto de "minus", comparativo de inferioridad, y del sufijo "ter", que sirve como término de comparación. Si pues "magister" (magistrado), indica una función de preeminencia o autoridad -el que ordena o dirige a otros en una función-, "minister" expresa precisamente lo contrario: subordinación u obediencia; el que realiza una función bajo el mando de otro; el que presta un servicio a otro. La etimología nos da pues de la Administración, la idea de que ésta se refiere a una función que se desarrolla bajo el mando de otro; de un servicio que se presta. Servicio y subordinación, son pues los elementos principales obtenidos. Clushkov: "Es un dispositivo que organiza y realiza la trasformación ordenada de la información, recibe la información del objeto de dirección, la procesa y la transmite bajo la forma necesaria para la gestión, realizando este proceso continuamente". Guzmán Valdivia I: "Es la dirección eficaz de las actividades y la colaboración de otras personas para obtener determinados resultados". E. F. L. Brech: "Es un proceso social que lleva consigo la responsabilidad de planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, para lograr un propósito dado". J. D. Mooney: "Es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza humana". Y contrapone esta definición con la que da sobre la organización como: "la técnica de relacionar los deberes o funciones específicas en un todocoordinado".Peterson and Plowman: "Una técnica por medio de la cual se determinan, clarifican y realizan los propósitos y objetivos de un grupo humanoparticular".Koontz and O'Donnell: consideran la Administración como: "la dirección de un organismo social, y su efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus
  • 5. Es la ciencia social que se encarga de estudiar, medir y analizar el patrimonio de las organizaciones, empresas e individuos, con el fin de servir en la toma de decisiones y control, presentando la información, previamente registrada, de manera sistemática y útil para las distintas partes interesadas. Posee además una técnica que produce sistemáticamente y estructuradamente información cuantitativa (realización) y cualitativa (revelación) valiosa, expresada en unidades monetarias acerca de las transacciones que efectúan las entidades económicas y de ciertos eventos económicos identificables y cuantificables que la afectan, con la finalidad de facilitarla a los diversos públicos interesados. La finalidad de la contabilidad es suministrar información en un momento dado y de los resultados obtenidos durante un período de tiempo, que resulta de utilidad a los usuarios en la toma de sus decisiones, tanto para el control de la gestión pasada, como para las estimaciones de los resultados futuros, dotando tales decisiones de racionalidad y eficiencia.
  • 6. Una secretaria, también denominada en algunos lugares del mundo como auxiliar administrativa, es aquella persona que se ocupa de la realización de actividades elementales de oficina, ya sea en una empresa privada o en alguna dependencia del estado, además de ser la estrecha colaboradora del directivo con el cual colabora, es decir, la secretaria del presidente de una empresa es de alguna manera la gestora de su tiempo para que este no tenga más que preocuparse que en lo que respecta a la toma de decisiones de la empresa para así conseguir mejores clientes, del resto se encargará la secretaria.  Entonces, si se quiere disponer de una efectiva gestión empresarial será imprescindible contar con una persona eficiente que despliegue este cargo, ya que por ella pasarán mayormente todas las diligencias/ actividades de una organización.  Sus principales funciones o actividades se encuentran ligadas a lo que se conoce como trabajo de oficina, tales como tramitar la entrada y salida de correspondencia, recepción de documentación, atención de llamadas telefónicas, atención de visitas y de proveedores, archivo de documentos, realización de cálculos, reportar a su superior todo aquello inherente a su área, estar al corriente de la tramitación de expedientes, manejo de la agenda, tanto la de reuniones como la de contactos y su mantenimiento de manera organizada y actualizada, manejo de todas aquellas herramientas de una oficina, como ser la fotocopiadora, la impresora, el fax, la computadora, entre otros, manejo de idiomas, preferentemente el inglés, pero por supuesto que cuantos más maneje será mucho mejor, ya que sus condiciones y aspiraciones podrán ser mucho más altas dentro de la organización en la cual se desempeña y poseer conocimientos en materia de protocolo institucional y empresarial.  Si bien no requiere de largos años de estudio como las carreras de grado, la de Secretaria es una profesión que también puede estudiarse y que por supuesto reúne todas aquellas actividades que se le requerirán a quien desempeña el puesto. Generalmente, a quienes aspiran al cargo se les realiza una breve prueba en aquellas cuestiones específicas que se buscan, por ejemplo que maneje tal o cual programa informático o que hable y