Este documento describe brevemente la medicina laboral y los posibles daños a la salud de los trabajadores como las enfermedades relacionadas con el trabajo, las enfermedades profesionales y los accidentes de trabajo. También explica conceptos como las condiciones y el medio ambiente laboral, los riesgos laborales como los riesgos ambientales, de seguridad y psicosociales, y la importancia de la prevención a través de la mejora continua de las condiciones de trabajo.
Propósito:
-Comprender las diferencias entre las generaciones y como lograr una sana convivencia laboral entre ellas;
-Reconocer los elementos claves de la comunicación efectiva;
-Desarrollar habilidad para comunicarse efectivamente;
-Entender los conceptos de Ishikawa, percepción, asertividad, sentido común y lógica.
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES 1562David Guerrero
"La meta es que ni un solo trabajador en Colombia esté por fuera del sistema de protección social", R. Pardo.
Por primera vez en Colombia se incluyen dentro de los riesgos laborales, aquellos eventos que les sucedan a los trabajadores en ejercicio de función la sindical.
Los trabajadores independientes con contrato superior a un mes serán protegidos con el nuevo Sistema General de Riesgos Laborales, los trabajadores informales se podrán afiliar voluntariamente.
En Colombia hay 8,3 millones de trabajadores dependientes y cerca de 350 mil independientes afiliados al sistema de riesgos profesionales. La meta para marzo de 2013 es un 1.300.000 nuevos trabajadores independientes vinculados al Sistema de Riesgos Laborales.
En adelante, la juntas calificadoras estarán adscritas al Ministerio del Trabajo. Sus miembros podrán ser sancionados y responsables solidariamente por los dictámenes que emitan.
Explica con ejemplos prácticos, la diferencia entre un peligro y un riesgo, los cuales se confunden a menudo, incluso parecen sinónimos, pero son diferentes.
Anna Lucia Alfaro Dardón, Harvard MPA/ID. The international successful Case Study of Banco de Desarrollo Rural S.A. in Guatemala - a mixed capital bank with a multicultural and multisectoral governance structure, and one of the largest and most profitable banks in the Central American region.
INCAE Business Review, 2010.
Anna Lucía Alfaro Dardón
Dr. Ivan Alfaro
Dr. Luis Noel Alfaro Gramajo
PREVENCION DELITOS RELACIONADOS COM INT.pptxjohnsegura13
Concientizar y sensibilizar a los funcionarios, sobre la importancia de promover la seguridad en sus operaciones de comercio internacional, mediante la unificación de criterios relacionados con la trazabilidad de sus operaciones.
Propósito:
-Comprender las diferencias entre las generaciones y como lograr una sana convivencia laboral entre ellas;
-Reconocer los elementos claves de la comunicación efectiva;
-Desarrollar habilidad para comunicarse efectivamente;
-Entender los conceptos de Ishikawa, percepción, asertividad, sentido común y lógica.
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES 1562David Guerrero
"La meta es que ni un solo trabajador en Colombia esté por fuera del sistema de protección social", R. Pardo.
Por primera vez en Colombia se incluyen dentro de los riesgos laborales, aquellos eventos que les sucedan a los trabajadores en ejercicio de función la sindical.
Los trabajadores independientes con contrato superior a un mes serán protegidos con el nuevo Sistema General de Riesgos Laborales, los trabajadores informales se podrán afiliar voluntariamente.
En Colombia hay 8,3 millones de trabajadores dependientes y cerca de 350 mil independientes afiliados al sistema de riesgos profesionales. La meta para marzo de 2013 es un 1.300.000 nuevos trabajadores independientes vinculados al Sistema de Riesgos Laborales.
En adelante, la juntas calificadoras estarán adscritas al Ministerio del Trabajo. Sus miembros podrán ser sancionados y responsables solidariamente por los dictámenes que emitan.
Explica con ejemplos prácticos, la diferencia entre un peligro y un riesgo, los cuales se confunden a menudo, incluso parecen sinónimos, pero son diferentes.
Anna Lucia Alfaro Dardón, Harvard MPA/ID. The international successful Case Study of Banco de Desarrollo Rural S.A. in Guatemala - a mixed capital bank with a multicultural and multisectoral governance structure, and one of the largest and most profitable banks in the Central American region.
INCAE Business Review, 2010.
Anna Lucía Alfaro Dardón
Dr. Ivan Alfaro
Dr. Luis Noel Alfaro Gramajo
PREVENCION DELITOS RELACIONADOS COM INT.pptxjohnsegura13
Concientizar y sensibilizar a los funcionarios, sobre la importancia de promover la seguridad en sus operaciones de comercio internacional, mediante la unificación de criterios relacionados con la trazabilidad de sus operaciones.
Entre las novedades introducidas por el Código Aduanero (Ley 22415 y Normas complementarias), quizás la más importante es el articulado referido a la determinación del Valor Imponible de Exportación; es decir la base sobre la que el exportador calcula el pago de los derechos de exportación.
1. MEDICINA LABORAL
Condiciones y medio ambiente de trabajo.
Enfermedades profesionales y enfermedades inculpables.
Factores de riesgo. Multicausalidad.
2. FUNCIONAMIENTO DEL Denuncias
SISTEMA DE LA LRT
De la Aseguradora y Control
del Empleador S.R.T.
Control del Comisión médica
Estado N°9
FISCALIZA
AFILIACION
Empleadores A.R.T.
ASISTENCIA TECNICA
Denunciar Accidentes y Enf. Prof.
Condiciones de PRESTACIONES
Trabajo
Trabajadores
Vigilancia
Denuncia Incumplimientos
3. Posibles daños de la salud del
trabajador:
Enfermedades relacionadas con el trabajo
Enfermedades profesionales
Accidentes de trabajo
4. Enfermedad relacionada con el
trabajo
Enfermedades potenciadas, desencadenadas,
agravadas o aceleradas por las exposiciones
ocupacionales y condiciones de trabajo.
5. Enfermedad profesional
Condición anatomopatológica debida a la acción
específica de las condiciones de trabajo y medio
ambiente laboral, es decir son aquellas causadas
directa y exclusivamente por un agente de riesgo
propio del medio ambiente de trabajo.
Agente
Condiciones de exposición
Enfermedad
Relación de causalidad
Ley 24557 Listado 658/96
6. Accidente de trabajo
Todo hecho súbito y violento ocurrido por
el hecho o la ocasión del trabajo, o en el
trayecto entre el hogar y el trabajo o
viceversa
7. ción Imperat
Org aniza o product
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l y conte jo ividad Du
de ajo ba rac
o del tra del ión
eñ trab
Dis de tra
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r o
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Sa
e hi ridad
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Situación vivida por
el trabajador
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E r
tc . Calificaciones pe
8. CyMAT
Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo
Conjunto de propiedades que caracterizan la
situación de trabajo, influyen en la prestación
del mismo y pueden afectar la salud del
trabajador. ( Novick - Vasilachis)
Constituidas por factores sociotécnicos y
organizacionales del proceso de producción
implantado y por los factores de riesgo del
medio ambiente trabajo.( Neffa )
9. Riesgos laborales: Condiciones de
Seguridad
Se agrupan aquí todos los factores ligados a:
Instalaciones
Máquinas
Herramientas
Características constructivas de edificios y
locales
Ej.: riesgos de incendio, eléctrico, protección de
máquinas y herramientas, pisos, escaleras,
aberturas, iluminación, ventilación.
10. Riesgos laborales: Riesgos ambientales
Denominados también contaminantes y que de acuerdo a
su naturaleza pueden ser:
Químicos: gases, vapores, polvos, nieblas, humos,
fibras
Físicos: ruido, frío, calor, presión, radiaciones
Biológicos: Virus, bacterias, hongos, etc.
11. Riesgos laborales: Riesgos Psicosociales
Se incluyen aquí aspectos globales de la organización y
contenido del trabajo:
Tiempo de trabajo (jornadas y horarios),
Ritmos de trabajo
Nivel de automatización
Comunicación
Estilos de conducción
Violencia
12. Prevención
Mejora contínua de las Condiciones y Medio
Ambiente de trabajo.
Gestión de la Salud y la Seguridad en el
Trabajo.
Fomentar el trabajo en equipo
Definición clara y explícita de los objetivos
Planificación y organización de los servicios
Rotación de las tareas
Establecimiento de metas claras y
coherentes
Autonomía del personal