El documento describe la carrera de Administración en Salud Ocupacional y sus objetivos de capacitar estudiantes para contribuir a la investigación, planeación, organización, control y evaluación de actividades que promuevan la salud y seguridad de los trabajadores. Un egresado podría desempeñarse como director de proyectos de investigación, asesor de empresas u organizaciones en temas de salud ocupacional.
riesgo laboral es la posibilidad , de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo, para calificar un riesgo desde un punto de vista de su gravedad, se valoraran conjuntamente la posibilidad de que se produzca el daño y la severidad del mismo
En las instalaciones y en el desarrollo de procesos, actividades y tareas de una empresa seleccionada por cada estudiante, existen una serie de factores de riesgo o peligros que pueden lesionar o enfermar a sus trabajadores, ocasionando daños y pérdidas económicas y humanas.
en esta publicación muestra una serie de conceptos claves de la higiene y seguridad industrial para poder asi tener conocimientos y poder prevenir riesgos y accidentes en el área de trabajo.
Propósito:
-Comprender las diferencias entre las generaciones y como lograr una sana convivencia laboral entre ellas;
-Reconocer los elementos claves de la comunicación efectiva;
-Desarrollar habilidad para comunicarse efectivamente;
-Entender los conceptos de Ishikawa, percepción, asertividad, sentido común y lógica.
riesgo laboral es la posibilidad , de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo, para calificar un riesgo desde un punto de vista de su gravedad, se valoraran conjuntamente la posibilidad de que se produzca el daño y la severidad del mismo
En las instalaciones y en el desarrollo de procesos, actividades y tareas de una empresa seleccionada por cada estudiante, existen una serie de factores de riesgo o peligros que pueden lesionar o enfermar a sus trabajadores, ocasionando daños y pérdidas económicas y humanas.
en esta publicación muestra una serie de conceptos claves de la higiene y seguridad industrial para poder asi tener conocimientos y poder prevenir riesgos y accidentes en el área de trabajo.
Propósito:
-Comprender las diferencias entre las generaciones y como lograr una sana convivencia laboral entre ellas;
-Reconocer los elementos claves de la comunicación efectiva;
-Desarrollar habilidad para comunicarse efectivamente;
-Entender los conceptos de Ishikawa, percepción, asertividad, sentido común y lógica.
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES 1562David Guerrero
"La meta es que ni un solo trabajador en Colombia esté por fuera del sistema de protección social", R. Pardo.
Por primera vez en Colombia se incluyen dentro de los riesgos laborales, aquellos eventos que les sucedan a los trabajadores en ejercicio de función la sindical.
Los trabajadores independientes con contrato superior a un mes serán protegidos con el nuevo Sistema General de Riesgos Laborales, los trabajadores informales se podrán afiliar voluntariamente.
En Colombia hay 8,3 millones de trabajadores dependientes y cerca de 350 mil independientes afiliados al sistema de riesgos profesionales. La meta para marzo de 2013 es un 1.300.000 nuevos trabajadores independientes vinculados al Sistema de Riesgos Laborales.
En adelante, la juntas calificadoras estarán adscritas al Ministerio del Trabajo. Sus miembros podrán ser sancionados y responsables solidariamente por los dictámenes que emitan.
Explica con ejemplos prácticos, la diferencia entre un peligro y un riesgo, los cuales se confunden a menudo, incluso parecen sinónimos, pero son diferentes.
1. !!!!!!!!ESTUDIA SALUD OCUPACIONAL LA CARRERA DEL FUTURO!!!!!!!
Capacitar en Administración de Salud Ocupacional a estudiantes para que
contribuyan a la investigación, planeación, organización, control y evaluación de
actividades que promuevan, protejan y mantengan el equilibrio bio-sicosocial del
trabajador y su ambiente de trabajo.
Perfil ocupacional
El egresado de Administración en Salud Ocupacional de UNIMINUTO, estará en
capacidad de desempeñarse como:
Director de proyectos de investigación científica en Salud Ocupacional.
Contratista externo en salud ocupacional de Administradoras de Riesgos
Profesionales y Empresas Promotoras de Salud.
Gerente de empresas Administradoras de Riesgos Profesionales y Empresas
Promotoras de Salud.
Asesor de programas de vigilancia epidemiológica.
Asesor en salud ocupacional y en prevención de riesgos de las grandes, medianas
y pequeñas empresas.
Docente en programas técnicos, tecnológicos y profesionales del área de la salud
ocupacional o programas afines.
Director de programas de pregrado y postgrado relacionados con la salud
ocupacional.
Gerente de su propia empresa prestadora de servicios de salud ocupacional.
Emprender e innovar a partir de la creación de empresa como solución a las
necesidades del medio.
2. ¿ SALUD OCUPACIONAL?
Son las medidas preventivas que tienen como
objeto proteger la salud y seguridad personal
de todo trabajador, frente a los diferentes
riesgos producidos por agentes biológicos,
físicos, químicos y mecánicos.
Entonces es preciso tomar medidas protectoras
tanto para protegernos coma para proteger a
las personas que están bajo nuestro cuidado.
Durante el trabajo es esencial tener en cuenta
los principios básicos de bioseguridades el
conjunto de medidas preventivas que tienen
como objeto proteger la salud y seguridad
personal de todo trabajador, frente a los
diferentes riesgos producidos por agentes
biológicos, físicos, químicos y mecánicos.
3.
4.
5. Los riesgos en el trabajo pueden ser de diversos tipos:
Riesgos físicos: Su origen está en los distintos elementos del entorno de los lugares de trabajo. La
humedad, el calor, el frío, el ruido, etc. pueden producir daños a los trabajadores.
Riesgos químicos: Son aquellos cuyo origen está en la presencia y manipulación de agentes
químicos, los cuales pueden producir alergias, asfixias, etc.
Riesgos mecánicos: Son los que se producen por el uso de máquinas, útiles, o herramientas,
produciendo cortes, quemaduras, golpes, etc.
Riesgo de altura: Se da cuando las personas trabajan en zonas altas, galerías o pozos profundos
Riesgos por gas: Se dan cuando las personas trabajan manipulando gases o cerca de fuentes de
gas.
Riesgo de origen eléctrico: Se produce cuando las personas trabajan con máquinas o aparatos
eléctricos.
Riesgo de incendio: Se produce al trabajar en ambientes con materiales y elementos inflamables.
Riesgos de elevación: Aparece al trabajar con equipos de elevación o transporte.
Riesgos de carácter psicológico: Es todo aquel que se produce por exceso de trabajo, un clima
social negativo, etc., pudiendo provocar una depresión, fatiga profesional, etc.
Riesgos
biológicos:
Se
pueden
dar
cuando
se
trabaja
con
agentes
infecciosos.
6. Se evidencia que el
trabajador no tiene sus
medidas de
prevención de riesgo
de caída.
El empleador debe brindarle
las medidas de protección al
trabajador
7. Estas señalizaciones se usan para indicar situaciones
riesgosas, que podrían generar daños menores o
moderados
8. RIESGO A LA SALUD
4. EXTREMA: Extremadamente Tóxico. Puede ser
fatal a una corta exposición.
3. SERIO: Toxico. Evite la inhalación o el contacto
con la piel.
2. MODERADO: Moderadamente toxico. Puede ser
peligroso si es inhalado o ingerido
1. LIGERO: Ligeramente toxico. Puede causar una
ligera irritación.
0. MINIMO: Todos los químicos tienen algún grado
toxico.
9. RIESGO DE INFLAMABILIDAD
4. EXTREMA: Materiales Extremadamente inflamables
que rápidamente se evaporan y se inflaman a
temperatura ambiente.
3. SERIO: Materiales que encienden o arden a
temperatura ambiente.
2. MODERADO: Materiales que deben ser expuestos
a temperatura más alta que la del ambiente para
que puedan arder.
1. LIGERO: Materiales que deben ser precalentados
para arder o quemarse.
0. MINIMO: Materiales que no se queman.
10. RIESGO DE REACTIVIDAD
4. EXTREMA: Capaces de detonar o
reaccionar por
si solos a temperatura y presión
normales.
3. SERIO: Capaces de detonar
mediante golpes o
calentamiento.
2. MODERADO: Materiales con posibles
cambios
químicos (inestables), pero no son
detonantes.
1. LIGERO: Materiales estables que
pueden ser
inestables a temperatura y presión
elevadas o
pueden reaccionar con agua.
0. MINIMO: Materiales estables
normalmente