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APRENDIZAJE
COLABORATIVO
Andrea Kräuer
VENTAJAS

 Promueve la construcción de conocimiento
  porque obliga a activar el pensamiento
  individual, a buscar formas de investigar sea
  en forma independiente o en grupo, y
  promueve valores en forma semiconsciente
  como la cooperación, la responsabilidad, la
  comunicación, el trabajo en equipo, la
  autoevaluación individual y de los
  compañeros.
ventajas

 Desde el punto de vista de la comunicación,
  la colaboración propicia que se genere un
  lenguaje común, pues se establecen normas
  de funcionamiento grupal y se disminuye el
  temor a la crítica y a la retroalimentación, con
  esto disminuyen también los sentimientos de
  aislamiento y gracias a ello puede darse una
  mejora de las relaciones interpersonales
  entre personas de diferentes culturas,
  profesiones, etnias, etc.
VENTAJAS

 En cuanto a la satisfacción y el aumento de la
  productividad, se ha demostrado que el trabajo
  colaborativo tiene ventajas en la ejecución de
  tareas. Esto se debe a que mediante la
  colaboración aumenta la motivación por el
  trabajo al propiciarse una mayor cercanía y
  apertura entre los miembros del grupo. Además
  se incrementa la satisfacción por el trabajo
  propio, y consecuentemente, se favorecen los
  sentimientos de auto eficiencia.
ventajas

 Se impulsa el desarrollo de habilidades sociales
  al exigir la aceptación de otra persona como
  cooperante en la labor común de construir
  conocimientos, y al valorar a los demás como
  fuente para evaluar y desarrollar nuevas
  estrategias de aprendizaje.
 Valora la contribución individual dado que cada
  miembro del grupo asume íntegramente su
  responsabilidad en la tarea, a la vez que al
  socializarla recibe las contribuciones del grupo
VENTAJAS

 Promueve la interacción de las formas y del
  intercambio verbal entre las personas del
  grupo, lo que afecta finalmente a los
  resultados del aprendizaje. En la medida en
  que se posean diferentes medios de
  interacción, el grupo podrá enriquecerse,
  aumentar sus refuerzos y retroalimentarse.

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  • 3. ventajas  Desde el punto de vista de la comunicación, la colaboración propicia que se genere un lenguaje común, pues se establecen normas de funcionamiento grupal y se disminuye el temor a la crítica y a la retroalimentación, con esto disminuyen también los sentimientos de aislamiento y gracias a ello puede darse una mejora de las relaciones interpersonales entre personas de diferentes culturas, profesiones, etnias, etc.
  • 4. VENTAJAS  En cuanto a la satisfacción y el aumento de la productividad, se ha demostrado que el trabajo colaborativo tiene ventajas en la ejecución de tareas. Esto se debe a que mediante la colaboración aumenta la motivación por el trabajo al propiciarse una mayor cercanía y apertura entre los miembros del grupo. Además se incrementa la satisfacción por el trabajo propio, y consecuentemente, se favorecen los sentimientos de auto eficiencia.
  • 5. ventajas  Se impulsa el desarrollo de habilidades sociales al exigir la aceptación de otra persona como cooperante en la labor común de construir conocimientos, y al valorar a los demás como fuente para evaluar y desarrollar nuevas estrategias de aprendizaje.  Valora la contribución individual dado que cada miembro del grupo asume íntegramente su responsabilidad en la tarea, a la vez que al socializarla recibe las contribuciones del grupo
  • 6. VENTAJAS  Promueve la interacción de las formas y del intercambio verbal entre las personas del grupo, lo que afecta finalmente a los resultados del aprendizaje. En la medida en que se posean diferentes medios de interacción, el grupo podrá enriquecerse, aumentar sus refuerzos y retroalimentarse.