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" El Sueño Americano: 5 llaves para entender el
sistema legal y tributario en EE.UU."
Esta es la historia de Luis, un empresario mexicano que desea llevar a cabo
su sueño de conquistar el mercado en Estados Unidos, siempre tuvo el
anhelo de vivir en un lugar más seguro para su familia y con mayores
oportunidades de crecimiento.
Su padre fundó una empresa de zapatos hace ya 30 años, Luis ha
continuado con la empresa y le ha ido bastante bien. Ahora está listo para
expandir sus productos al mercado latino en ese país. Le preocupan varios
temas, cómo constituir la empresa, cómo pagará los impuestos en el vecino
país, y cómo su familia podrá residir allá sin problemas migratorios.
Como primer paso busca por internet todo tipo de información relacionada
con el tema, pregunta con amigos que supone conocen del tema, pero lo
que consigue es confundirse más. El tema es algo complicado, por lo que es
de sugerirse tratarse siempre con algún especialista.
Es por ello, que enunciamos a continuación los 5 pasos más relevantes
para establecer un negocio en EE.UU., incluyendo la parte migratoria,
siendo los siguientes:
1).- Investigar si el nombre de la empresa que se desea incorporar no se
encuentra ya ocupado, en caso de no estarlo se comenzaría con el proceso
de la constitución de la sociedad.
2).- Como segundo paso sería definir qué tipo de empresa se desea
incorporar si una Corporación (Corporation) o una LLC (Limited Liability
Company), entre las más importantes. De igual manera, definir quienes
serán los socios, el o los representantes legales de la misma, el o los
estados donde se comercializarán los productos.
3).- Tan pronto se encuentra legalmente constituida, se deberá realizar el trámite
para la obtención de su Número de Identificación Fiscal (R.F.C) americano.
Asimismo, es de suma importancia designar un Agente Registrador en Estados
Unidos, así como un domicilio fiscal dentro del mismo, ambos son
requisitos necesarios para operar.
4).- Las declaraciones de impuestos son anuales, en los meses de marzo y abril
según el tipo de empresa, en el caso de que el pago de impuestos anual sea mayor
a USD $500, se deberán presentar estimativas por trimestre. Así cómo
declaraciones estatales o de franquicia.
5).- Finalmente, ya con la empresa legal y fiscalmente establecida, y
seguidamente operando, se pueden realizar diversos trámites para la obtención de
visas según sea el proyecto de vida del empresario, ya sea
para trasladar empleados, él mismo trabajar allá y en México, considerando que su
familia pueda de igual manera residir en ese país, entre otros.
Luis finalmente tomó la sabia decisión de realizar una consulta con un
especialista, quien le explicó los derechos y obligaciones que tendría con su
empresa en ese país.
Hoy su empresa ha incrementado sus ventas, consolidándose en el mercado
latino. Su familia reside allá, han mejorado su conocimiento del idioma inglés, y
hace un mes le otorgaron un préstamo para la adquisición de un inmueble, con
una tasa de interés muy atractiva.
Está muy contento, nunca creyó que su sueño pudiera convertirse en realidad,
ahora sus metas se han ampliado, y Luis sigue poniendo acción a sus sueños.
Aprendió que el estar bien asesorado es imperante para crecer de manera
estratégica y segura.
Nichols, Domínguez & Velázquez provee un amplio rango de servicios legales
corporativos, migratorios y fiscales internacionales, cualesquiera que sean sus
necesidades, nuestro equipo está dedicado a ayudarlo a maximizar el valor de su
empresa. Asimismo nuestro equipo de profesionales tiene relaciones muy sólidas en
las principales corporaciones, así como una amplia experiencia en todo tipo de
transacciones.
Nichols, Domínguez & Velázquez es una de las firmas más especializadas de México
en la asesoría legal, fiscal, migratoria y de negocios nacional e
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  • 1.
  • 2. " El Sueño Americano: 5 llaves para entender el sistema legal y tributario en EE.UU."
  • 3. Esta es la historia de Luis, un empresario mexicano que desea llevar a cabo su sueño de conquistar el mercado en Estados Unidos, siempre tuvo el anhelo de vivir en un lugar más seguro para su familia y con mayores oportunidades de crecimiento. Su padre fundó una empresa de zapatos hace ya 30 años, Luis ha continuado con la empresa y le ha ido bastante bien. Ahora está listo para expandir sus productos al mercado latino en ese país. Le preocupan varios temas, cómo constituir la empresa, cómo pagará los impuestos en el vecino país, y cómo su familia podrá residir allá sin problemas migratorios. Como primer paso busca por internet todo tipo de información relacionada con el tema, pregunta con amigos que supone conocen del tema, pero lo que consigue es confundirse más. El tema es algo complicado, por lo que es de sugerirse tratarse siempre con algún especialista.
  • 4. Es por ello, que enunciamos a continuación los 5 pasos más relevantes para establecer un negocio en EE.UU., incluyendo la parte migratoria, siendo los siguientes: 1).- Investigar si el nombre de la empresa que se desea incorporar no se encuentra ya ocupado, en caso de no estarlo se comenzaría con el proceso de la constitución de la sociedad. 2).- Como segundo paso sería definir qué tipo de empresa se desea incorporar si una Corporación (Corporation) o una LLC (Limited Liability Company), entre las más importantes. De igual manera, definir quienes serán los socios, el o los representantes legales de la misma, el o los estados donde se comercializarán los productos.
  • 5. 3).- Tan pronto se encuentra legalmente constituida, se deberá realizar el trámite para la obtención de su Número de Identificación Fiscal (R.F.C) americano. Asimismo, es de suma importancia designar un Agente Registrador en Estados Unidos, así como un domicilio fiscal dentro del mismo, ambos son requisitos necesarios para operar. 4).- Las declaraciones de impuestos son anuales, en los meses de marzo y abril según el tipo de empresa, en el caso de que el pago de impuestos anual sea mayor a USD $500, se deberán presentar estimativas por trimestre. Así cómo declaraciones estatales o de franquicia. 5).- Finalmente, ya con la empresa legal y fiscalmente establecida, y seguidamente operando, se pueden realizar diversos trámites para la obtención de visas según sea el proyecto de vida del empresario, ya sea para trasladar empleados, él mismo trabajar allá y en México, considerando que su familia pueda de igual manera residir en ese país, entre otros.
  • 6. Luis finalmente tomó la sabia decisión de realizar una consulta con un especialista, quien le explicó los derechos y obligaciones que tendría con su empresa en ese país. Hoy su empresa ha incrementado sus ventas, consolidándose en el mercado latino. Su familia reside allá, han mejorado su conocimiento del idioma inglés, y hace un mes le otorgaron un préstamo para la adquisición de un inmueble, con una tasa de interés muy atractiva. Está muy contento, nunca creyó que su sueño pudiera convertirse en realidad, ahora sus metas se han ampliado, y Luis sigue poniendo acción a sus sueños. Aprendió que el estar bien asesorado es imperante para crecer de manera estratégica y segura.
  • 7. Nichols, Domínguez & Velázquez provee un amplio rango de servicios legales corporativos, migratorios y fiscales internacionales, cualesquiera que sean sus necesidades, nuestro equipo está dedicado a ayudarlo a maximizar el valor de su empresa. Asimismo nuestro equipo de profesionales tiene relaciones muy sólidas en las principales corporaciones, así como una amplia experiencia en todo tipo de transacciones. Nichols, Domínguez & Velázquez es una de las firmas más especializadas de México en la asesoría legal, fiscal, migratoria y de negocios nacional e internacional, brindando a sus clientes un servicio integral personalizado. Nuestra firma contribuye y apoya a empresas, inversionistas o familias en el desarrollo sustentable de sus necesidades, a través de soluciones prácticas e innovadoras, prevención y planeación estratégica de sus necesidades inmediatas y futuras, eficiencia y rapidez en la prestación del servicio, confidencialidad y confiabilidad. Quedamos a sus órdenes para cualquier aclaración o cita que desee tener relacionada con este u otros temas de interés, y que esta Firma tiene a su servicio.
  • 8. Contacto: México Torre Ios offices Ricardo Margáin 575 | Parque Corp. Sta. Engracia San Pedro, Garza García Nuevo León, México CP 66267 Teléfonos +52 (81) 82.18.07.68 +52 (81) 84.50.32.99 United States Regus Two Allen Center 1200 Smith Street | 16th Floor Houston, Texas 77002 | United States Telephone (+1) 713 353 4600 Fax: + 1 713 353 4601