La influencia de la Marca Personal en la búsqueda de empleoInfoJobs
Este documento discute cómo la búsqueda de empleo ha cambiado de un modelo tradicional centrado en el currículum vitae y los portales de empleo a un modelo basado en la marca personal, donde los profesionales promocionan sus habilidades y valor a través de las redes sociales y otros canales para atraer oportunidades de empleo de forma proactiva. Se enfatiza la importancia de definir una estrategia y canales coherentes para mostrar el valor que se ofrece a los demás a lo largo de la carrera profes
Este documento presenta una capacitación sobre el rol de community manager. Explica que un community manager se encarga de gestionar, construir y moderar comunidades en torno a una marca. Detalla cuatro puntos principales: 1) cómo conseguir clientes potenciales, 2) cuánto cobrar y cuándo, 3) herramientas y aprendizaje necesarios, y 4) tipos de clientes, trato con ellos y recursos requeridos.
El documento proporciona instrucciones y consejos para vendedores y asesores sobre cómo interactuar con clientes potenciales y actuales de manera efectiva. Se enfatiza la importancia de escuchar activamente, mantener una apariencia y lenguaje profesionales, enfocarse en las necesidades del cliente, y cerrar la venta de manera adecuada al cliente y situación.
Presentación compartida por Angel Delmu (HazteUnaVenta) en el taller desarrollado el viernes 27 de octubre sobre "Técnicas de Venta y Fidelización de clientes" dentro del programa #ImpulsaComercia17 coordinado por #AyuntamientoAlmansa y patrocinado por #CamaraComercioEspaña el #MinisterioEconomía y la #UnionEuropea
Este documento promueve un taller para enseñar a los empresarios y emprendedores a pensar de manera más creativa para mejorar los resultados de sus negocios. El taller explica cómo funciona el cerebro y enseña técnicas creativas como juegos intelectuales y dinámicas grupales. La capacitación de 3 horas es impartida por una consultora de comunicación y coach que ayudará a los participantes a descubrir y aplicar su ingenio.
Este documento presenta el proyecto de vida y carrera profesional de Lizeth Carolina Vallejo Hernández. Actualmente es emprendedora en una microempresa de manufactura de calzado. Su visión es expandir la empresa para convertirla en una de las principales distribuidoras de calzado en su región. Para lograrlo, planea desarrollar sus competencias en áreas como la comunicación y la perseverancia. Su ventaja competitiva radica en su espíritu emprendedor y liderazgo.
Este documento presenta el proyecto de vida y carrera profesional de Lizeth Carolina Vallejo Hernández. Actualmente es emprendedora y dueña de una microempresa de manufactura de calzado llamada "Carolina Estilos". Su visión es expandir su negocio para convertirse en una de las mayores distribuidoras de calzado en su región. Para lograrlo, planea aprovechar sus fortalezas como emprendedora y optimista para explotar nuevas oportunidades en el mercado, superando debilidades como la impaciencia mediante estrategias como
El documento ofrece consejos y orientación sobre cómo mejorar la empleabilidad, incluyendo la importancia de conocerse a sí mismo, definir objetivos profesionales, identificar el mercado laboral, generar una marca personal, mejorar las habilidades para la búsqueda de empleo como el currículum y las entrevistas, y destacar el valor añadido para las empresas. También discute la necesidad de formación continua y el desarrollo de competencias técnicas y blandas para tener éxito en el mercado laboral actual.
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Este documento presenta una capacitación sobre el rol de community manager. Explica que un community manager se encarga de gestionar, construir y moderar comunidades en torno a una marca. Detalla cuatro puntos principales: 1) cómo conseguir clientes potenciales, 2) cuánto cobrar y cuándo, 3) herramientas y aprendizaje necesarios, y 4) tipos de clientes, trato con ellos y recursos requeridos.
El documento proporciona instrucciones y consejos para vendedores y asesores sobre cómo interactuar con clientes potenciales y actuales de manera efectiva. Se enfatiza la importancia de escuchar activamente, mantener una apariencia y lenguaje profesionales, enfocarse en las necesidades del cliente, y cerrar la venta de manera adecuada al cliente y situación.
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Este documento presenta el proyecto de vida y carrera profesional de Lizeth Carolina Vallejo Hernández. Actualmente es emprendedora en una microempresa de manufactura de calzado. Su visión es expandir la empresa para convertirla en una de las principales distribuidoras de calzado en su región. Para lograrlo, planea desarrollar sus competencias en áreas como la comunicación y la perseverancia. Su ventaja competitiva radica en su espíritu emprendedor y liderazgo.
Este documento presenta el proyecto de vida y carrera profesional de Lizeth Carolina Vallejo Hernández. Actualmente es emprendedora y dueña de una microempresa de manufactura de calzado llamada "Carolina Estilos". Su visión es expandir su negocio para convertirse en una de las mayores distribuidoras de calzado en su región. Para lograrlo, planea aprovechar sus fortalezas como emprendedora y optimista para explotar nuevas oportunidades en el mercado, superando debilidades como la impaciencia mediante estrategias como
El documento ofrece consejos y orientación sobre cómo mejorar la empleabilidad, incluyendo la importancia de conocerse a sí mismo, definir objetivos profesionales, identificar el mercado laboral, generar una marca personal, mejorar las habilidades para la búsqueda de empleo como el currículum y las entrevistas, y destacar el valor añadido para las empresas. También discute la necesidad de formación continua y el desarrollo de competencias técnicas y blandas para tener éxito en el mercado laboral actual.
El documento ofrece consejos y orientación sobre cómo mejorar la empleabilidad, incluyendo la importancia de conocerse a sí mismo, definir objetivos profesionales, identificar el mercado laboral, generar una marca personal, mejorar las habilidades para la búsqueda de empleo como el currículum y las entrevistas, y destacar el valor añadido para las empresas. También discute la necesidad de formación continua y el desarrollo de competencias técnicas y blandas para tener éxito en el mercado laboral actual.
Este documento presenta información sobre cómo identificar oportunidades de negocio. Explica que un emprendedor es alguien que identifica oportunidades y organiza los recursos necesarios para aprovecharlas. Luego discute la diferencia entre una idea de negocio y una oportunidad real, y ofrece preguntas clave para evaluar si una idea tiene potencial como oportunidad viable. Finalmente, proporciona consejos para identificar oportunidades analizando las necesidades del mercado y las fortalezas propias del emprendedor.
Este documento ofrece consejos sobre técnicas de ventas efectivas, incluyendo cómo focalizar la propuesta de valor, investigar al cliente objetivo, planificar el proceso de ventas, aprovechar las oportunidades y mantener una presencia constante para ser recordado. Se enfatiza la importancia de entender los problemas del cliente y cómo la propuesta puede mejorar su negocio, además de escuchar activamente y enfocarse en generar resultados más que en vender características.
En este seminario incluido en el proyecto CEA + Empresas aprenderás a reflexionar sobre la importancia de manejar el talento y las capacidades que optimizan la gestión y el rendimiento de un equipo de trabajo, poniendo en valor habilidades sociales e interpersonales.
Este documento habla sobre la importancia de desarrollar una marca personal efectiva. Explica que todos somos productos que estamos constantemente en venta y debemos enfocarnos en vender nuestros conocimientos, habilidades y servicios. Recomienda analizar nuestras fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas, así como descubrir nuestra esencia para posicionarnos de manera única. También enfatiza la necesidad de administrar bien nuestras finanzas, servir bien a los demás y promocionarnos continuamente.
El documento explica los conceptos de marketing personal y marca personal. El marketing personal implica proyectar los atributos únicos de una persona, como sus fortalezas y valores, para diferenciarse de los demás. Implica también conocerse a sí mismo como un "producto" y venderse de manera efectiva a otros mediante el establecimiento de relaciones valiosas a largo plazo. Para tener éxito en el marketing personal, se recomienda crear un plan de acción que incluya clarificar los objetivos, identificar los puntos fuertes propios, determinar
Adaptando nuestra carrera a la nueva realidad - Alberto calleIván Sánchez
Este documento presenta consejos para gestionar la carrera profesional en la nueva realidad laboral. Señala que los pilares fundamentales para la gestión de carrera son descubrirse a sí mismo, construir tu marca y conectar con el mercado. También enfatiza la importancia de desarrollar agilidad de aprendizaje, resiliencia y compromiso emocional para enfrentar la incertidumbre laboral actual. Finalmente, ofrece recomendaciones para la búsqueda de empleo, como establecer un plan de acción, actual
Este libro esta escrito por 10 profesionales y expertos en distintas áreas y te brindan herramientas para que tu marca personal o profesional llegue a más personas.
El documento presenta información sobre el desarrollo de capacidades emprendedoras. El objetivo general es la promoción y fortalecimiento de los conocimientos de emprendimiento y gestión empresarial, enfocándose en la estructura de negocio como herramienta principal. Los objetivos específicos incluyen desarrollar el potencial emprendedor mediante el planeamiento y organización de actividades innovadoras, así como cubrir temas como el perfil del emprendedor, desarrollo de capacidades emprendedoras, estructura de planes de neg
La Marca Personal a través de las Redes Sociales (CM Miraflores)- 7 abril 2011José María
Este documento habla sobre la importancia de la marca personal en un entorno laboral competitivo. Explica que la marca personal siempre ha existido y es una herramienta estratégica que genera valor para la posición profesional. Recomienda extraer la marca propia, comunicarla al público objetivo y explotarla para facilitar el éxito profesional mediante la localización de oportunidades, atraerlas y conectar con ellas.
El documento presenta conceptos sobre marketing personal y cómo aplicarlos para desarrollar nuestro máximo potencial profesional. Sugiere analizar nuestras fortalezas, debilidades, el valor que ofrecemos, y promocionarnos adecuadamente para satisfacer las necesidades del mercado laboral. También resalta la importancia de trabajar continuamente en mejorar nuestras habilidades y en cultivar relaciones que nos ayuden a progresar en nuestra carrera.
TALLER Sentido de la Marca: Nº 1 de 7 Talleres "Brand User Experience"
¿Cómo le damos el sentido a una marca?
En el taller aprenderás como crear una cultura de marca utilizando el método "Pirámide de marca"
¿Por qué creamos una pirámide de marca?
· Para construir una marca con una base sólida
· Para descubrir su esencia y sus rasgos únicos
· Para saber cómo crear una Cultura de marca
· Para consensuar cuál será la percepción única de la marca
El documento resume las características clave de un emprendedor exitoso. Explica que un emprendedor debe conocer sus propias motivaciones, gustos y habilidades para elegir un proyecto adecuado. También describe las cualidades de una persona emprendedora como la creatividad, la tenacidad y la capacidad de aprovechar oportunidades. Finalmente, destaca que para ser un emprendedor se necesita coraje, convicción y desarrollar habilidades técnicas a través de la experiencia.
El documento ofrece consejos sobre cómo proyectar una buena imagen personal como emprendedor. Explica que la percepción que otros tienen de uno es clave para el éxito en los negocios. Propone un método de 7 pasos que incluyen salir de la zona de confort, definir la imagen deseada, considerar cómo se es percibido, establecer una estrategia de contactos, reforzar las fortalezas personales, conocer nueva gente y monitorear progresos. El objetivo es que los emprendedores inviertan en mejorar su marca personal de
El documento ofrece consejos sobre cómo proyectar una buena imagen personal como emprendedor. Explica que para vender productos o servicios efectivamente, primero hay que venderse a sí mismo. Luego detalla 7 pasos clave para mejorar la proyección de la imagen personal: 1) salir de la zona de confort, 2) definir la imagen deseada, 3) considerar cómo se es percibido, 4) establecer una estrategia de contactos, 5) reforzar las fortalezas personales, 6) conocer nueva gente, y 7) monitorear los progres
Mesa redonda Barcelona Activa - Tendencias en la seleccion de candidatos - ce...Cèlia Hil
Ponencias de Ximo Salas, Santi García, Iñaki Saltor y Cèlia Hil sobre tendencias en la selección de candidatos y novedades en la entrevista de trabajo, perfiles activos, selección de talento... para mejorar tus posibilidades de encontrar un trabajo
El documento resume los principales aspectos de emprender un negocio. No se nace siendo empresario sino que es un proceso de aprendizaje. Requiere creer en uno mismo, expresarse con confianza, liderar y comprometerse. También requiere definir una visión, establecer metas y tener la pasión y perseverancia para alcanzar dicha visión a pesar de los obstáculos.
Este documento presenta un plan de marketing personal para mujeres profesionales. Explica que las mujeres representan una parte importante de la actividad emprendedora y que sus negocios suelen resistir mejor la crisis. Luego, detalla los pasos para crear un plan de marketing personal, incluyendo definir objetivos, analizar tus fortalezas, establecer un posicionamiento único, y desarrollar una estrategia de comunicación a través de las redes sociales y otros canales. El objetivo final es ayudar a las mujeres profesionales a promocionarse de manera efectiva
El documento ofrece consejos y orientación sobre cómo mejorar la empleabilidad, incluyendo la importancia de conocerse a sí mismo, definir objetivos profesionales, identificar el mercado laboral, generar una marca personal, mejorar las habilidades para la búsqueda de empleo como el currículum y las entrevistas, y destacar el valor añadido para las empresas. También discute la necesidad de formación continua y el desarrollo de competencias técnicas y blandas para tener éxito en el mercado laboral actual.
Este documento presenta información sobre cómo identificar oportunidades de negocio. Explica que un emprendedor es alguien que identifica oportunidades y organiza los recursos necesarios para aprovecharlas. Luego discute la diferencia entre una idea de negocio y una oportunidad real, y ofrece preguntas clave para evaluar si una idea tiene potencial como oportunidad viable. Finalmente, proporciona consejos para identificar oportunidades analizando las necesidades del mercado y las fortalezas propias del emprendedor.
Este documento ofrece consejos sobre técnicas de ventas efectivas, incluyendo cómo focalizar la propuesta de valor, investigar al cliente objetivo, planificar el proceso de ventas, aprovechar las oportunidades y mantener una presencia constante para ser recordado. Se enfatiza la importancia de entender los problemas del cliente y cómo la propuesta puede mejorar su negocio, además de escuchar activamente y enfocarse en generar resultados más que en vender características.
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Adaptando nuestra carrera a la nueva realidad - Alberto calleIván Sánchez
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· Para consensuar cuál será la percepción única de la marca
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El documento ofrece consejos sobre cómo proyectar una buena imagen personal como emprendedor. Explica que para vender productos o servicios efectivamente, primero hay que venderse a sí mismo. Luego detalla 7 pasos clave para mejorar la proyección de la imagen personal: 1) salir de la zona de confort, 2) definir la imagen deseada, 3) considerar cómo se es percibido, 4) establecer una estrategia de contactos, 5) reforzar las fortalezas personales, 6) conocer nueva gente, y 7) monitorear los progres
Mesa redonda Barcelona Activa - Tendencias en la seleccion de candidatos - ce...Cèlia Hil
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Este libro ofrece una introducción completa y accesible a los campos de la minería de datos y la inteligencia artificial. Cubre todo, desde conceptos básicos hasta estudios de casos avanzados, con énfasis en la aplicación práctica utilizando herramientas como Python y R.
También aborda cuestiones críticas de ética y responsabilidad en el uso de estas tecnologías, discutiendo temas como la privacidad, el sesgo algorítmico y transparencia.
El objetivo es permitir al lector aplicar técnicas de minería de datos e inteligencia artificial a problemas reales, contribuyendo a la innovación y el progreso en su área de especialización.
Este documento ha sido elaborado por el Observatorio Ciudadano de Seguridad Justicia y Legalidad de Irapuato siendo nuestro propósito conocer datos sociodemográficos en conjunto con información de incidencia delictiva de las 10 colonias y/o comunidades que del año 2020 a la fecha han tenido mayor incidencia.
Existen muchas más colonias que presentan cifras y datos en materia de seguridad, sin embargo, en este primer acercamiento lo que se prevées darle al lector una idea de como se encuentran las colonias analizadas, tomando como referencia los datos del INEGI 2020, datos del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública del 2020 al 2023 y las bases de datos propias que desde el 2017 el Observatorio Ciudadano ha recopilado de manera puntual con datos de las vıć timas de homicidio doloso, accidentes de tránsito, personas lesionadas por arma de fuego, entre otros indicadores.
LINEA DE TIEMPO Y PERIODO INTERTESTAMENTARIOAaronPleitez
linea de tiempo del antiguo testamento donde se detalla la cronología de todos los eventos, personas, sucesos, etc. Además se incluye una parte del periodo intertestamentario en orden cronológico donde se detalla todo lo que sucede en los 400 años del periodo del silencio. Basicamente es un resumen de todos los sucesos desde Abraham hasta Cristo
3. HABILIDADES, CARATERÍSTICAS,
TALENTOS, CUALIDADES VALORES,
ETC
¿EN QUÉ ERES MEJOR?
¿EN QUE SOBRESALES DEL
RESTO?
¿QUÉ TE HACE ÚNICO Y DIFERENTE
¿QUIÉN ES TU PÚBLICO
OBJETIVO?
¿CUÁLES SON
SUS NECESIDADES O PROBLEMAS
QUE
AFRONTA DIARIAMENTE?
PERSONALES
Habilidades:
Habilidad de Liderazgo Trabajo
en equipo
Empática
Características:
Confianza
Generosa
Buen humor
Valores :
Respeto
Honestidad
Bondadosa
Considero que soy buena para
escuchar y ayudar a las
personas en lo que necesiten
siempre.
Sobre salgo al resto por mi
manera
de ser , atenta , amiguera,
empática.
Lo que me hace diferente al
resto es ser yo misma con mis
ocurrencias , mi manera
de ser .
Mi publico es mi
familia , mis amigos , todos
los que me rodean mientras
me esfuerzo cada día por ser
mejor .
Considero que por ahora son
las tareas y las
clases que muchas
veces se junta
todo
.
ACADEMICOS
PROFESIONALES
HABILIDADES Y TALENTOS:
SABER SOBRELLEVAR LAS COSAS
CARACTERISTICAS Y CUALIDADES:
RESILIENCIA, HUMILDAD Y EMPATIA
VALORES Y PRINCIPIOS:
IGUALDAD, DEMOCRACIA, APOYO
MUTUO
4. La clave del éxito en los negocios es percibir hacia dónde
va el mundO y llegar allí primero
1º. AFIRMACIÓN
SORPRENDENTE O
PREGUNTA PARA LLAMAR
LA ATENCIÓN
2º. CUENTA ¿QUIÉN ERES Y
QUE HACES?
3º. ¿QUÉ PROBLEMAS O
NECESIDADES CUBRES?
4º. ¿QUÉ SOLUCIONES
APORTAS?
5º. ¿QUÉ BENEFICIO PRINCIPAL
OBTIENE LA GENTE CONTIGO?
6º. ¿POR QUÉ ERES LA PERSONA
INDICADA O ERES EL IDÓNEO?
7º. LLAMA A LA ACCIÓN FINAL O
INVITACIÓN A CONTACTARTE
HOLA, SOY ARELY Y SOY ESTUDIANTE DE NEGOCIOS INTERNACIONALES
AUNQUE AUN SEA UNA ESTUDIANTE , LAS NECESIDADES QUE LLEGARE A CUBRIR EN UN
FUTURO EN LA RAMA QUE QUIERO ESPECIALIZARME QUE ES DE IMPORTAR Y EXPORTAR,
SERIA IMPORTANDO NUESTROS
PRODUCTO EN LAS CUALES SOMOS RICOS , HACIENDO QUE NUESTRO PAÍS CREZCA.
LA SOLUCIÓN QUE APORTARÍA SERIA VIENDO LOS MERCADOS Y PODER VER,
OBSERVAR DONDE PODRÍAMOS EXPORTAR NUESTROS PRODUCTOS.
AL TRAER COSAS DEL EXTRANJERO EL BENEFICIO ES AHORRAR Y, AL IMPORTAR EL BENEFICIO ES
VENDER Y HACER QUE LOS NEGOCIOS QUE VENDEN CREZCAN
SIENTO QUE MI PASIÓN POR LA INGENIERÍA VA MÁS ALLÁ DE MIS EXPECTATIVAS, HE DEDICADO MI
TIEMPO Y ESFUERZO A PROYECTOS DE ESTRUCTURAS Y EDIFICACIONES, CON EL OBJETIVO DE
EXPANDIR MIS HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS.
¿QUIERES APRENDER LO LINDO QUE ES CONOCER EL MERCADO EN TU PAÍS Y TODO EL
MUNDO?, VEN Y APRENDE CONMIGO TE JURO QUE TE ENAMORARAS DE ESTA CARRERA
6. HABILIDADES, CARATERÍSTICAS, TALENTOS,
CUALIDADES VALORES, ETC
¿EN QUÉ ERES MEJOR?
¿EN QUE SOBRESALES DEL
RESTO?
¿QUÉ TE HACE ÚNICO Y DIFERENTE
¿QUIÉN ES TU PÚBLICO
OBJETIVO?
¿CUÁLES SON
SUS NECESIDADES O
PROBLEMAS QUE
AFRONTA DIARIAMENTE?
PERSONALES
Soy una persona responsable
Soy una persona empática
Soy muy buena escuchando y
aconsejando a los demás.
Soybuenausandoplataformaspara un
buen producto creativo.
Soy ordenadaalmomentoderealizar
alguna actividad
Soy expresiva con las demás personas
Suelo proyectar una energía positiva y me
preocupo demasiado por el bienestar de los
demás. Además, tengo una mente llena de ideas
interesantes, lo que significa que nunca se
aburrirán con mi compañía.
Mi público objetivo son
las personas que están
pasando por una situación
difícilyquenoencuentranunt
rabajo que les permita
generar un ingreso y así
cubrir sus gastos que día
a día tienen en la vida
cotidiana.
ACADEMICOS
PROFESIONALES
Soy estudiante de la carrera de Ingeniería
Industrial, cursando el 3er ciclo en la
Universidad César Vallejo-Piura
Sé trabajar muy bien en equipo e
individualmente.
Me adapto de una manera eficaz alas
ideas y opiniones de mis compañeros.
Me gusta ser organizada y planificar mi
tiempo para cumplir todo
responsablemente.
No soy una persona conformista, ya que nome
conformo con aprobar todos los cursos de mi
carrera, sino que aspiro a aprender y asacar
muy buenas calificaciones todos losdías, por tal
razón, pongo mi mayor empeñoen la Universidad.
Deacuerdoconmimarcapers
onal, como Ingeniera
Industrial, estaría
ayudándote a conseguir
mejor
confianzaymotivaciónalmo
mento de conseguir un
empleo que te
permita cubrir todos tus
gastos.
7. ¿Estás buscando un empleo y hasta el momento no has logrado tu objetivo?¿Y necesitas
motivación que te lleve a conseguir el éxito?
Hola, mucho gusto, soy Dalinda del Pilar Cunya Machacuay, futura Ingeniera Industrial.
Les ayudo a las personas a ganar experiencia y confianza al momento de una entrevista de
trabajo, para que así puedan cumplir con su objetivo de ser contratados y puedan tener un
empleo, el cual cubra sus gastos.
Mediante sesiones adaptadas a cada individuo, proporcion o recursos valiosos y consejos
para abordar sus procesos de selección con éxito.
Conlas enseñanzas y pequeños tips que le brindo a la gente, le ayudará a conseguir el éxito y
así llegará a sercontratado cuando esté postulando a un empleo.
He pasado por estas situaciones varias veces, he tenido varios trabajos, y se lo que es pasar
por una entrevista de trabajo, todo esto me ha hecho ganar experiencia y me gustaría
compartir consejos hacia las personas paraque no se sientan presionadas o incapaces en
estas situaciones.
Si les pareció importante toda la información brindada, ¿Qué esperas?Les invito a
contactarme al número 935267358, estaré a la espera de su llamada, ¡Vamos! Es tu
oportunidad de tocar el éxito. Gracias a todos.
1º. AFIRMACIÓN
SORPRENDENTE O
PREGUNTA PARA LLAMAR
LA ATENCIÓN
2º. CUENTA ¿QUIÉN ERES Y
QUE HACES?
3º. ¿QUÉ PROBLEMAS O
NECESIDADES CUBRES?
4º. ¿QUÉ SOLUCIONES
APORTAS?
5º. ¿QUÉ BENEFICIO PRINCIPAL
OBTIENE LA GENTE CONTIGO?
6º. ¿POR QUÉ ERES LA PERSONA
INDICADA O ERES EL IDÓNEO?
7º. LLAMA A LA ACCIÓN FINAL O
INVITACIÓN A CONTACTARTE
9. HABILIDADES, CARATERÍSTICAS, TALENTOS,
CUALIDADES VALORES, ETC
¿EN QUÉ ERES MEJOR?
¿EN QUE SOBRESALES DEL
RESTO?
¿QUÉ TE HACE ÚNICO Y DIFERENTE
¿QUIÉN ES TU PÚBLICO
OBJETIVO?
¿CUÁLES SON
SUS NECESIDADES O
PROBLEMAS QUE
AFRONTA DIARIAMENTE?
PERSONALES
Habilidades: Pintura Programación Tejido
Futbol Vóley
Características Carismática Autentica
Creativa Valores Respeto Honestidad
Amabilidad Perseverancia
Creo que soy realmente bueno tanto en la
pintura como en la programación. Es como tener
lo mejor de ambos mundos. Me encanta poder
combinar mi creatividad con mis habilidades
técnicas, me considero única ya que soy muy
alegre y amable con todos, pero cuando es
momento serio yo también soy Muy seria
mi público son jóvenes
como yo. Personas que
valoran la creatividad ,la
innovación y la
autenticidad en todas sus
formas.
desafíos relacionados con
la presión social o la
búsqueda de su identidad.
Necesitan alguien que los
inspire a seguir sus sueños
ya ser ellos mismos.
ACADEMICOS
PROFESIONALES
Habilidades y talentos: Destreza en la
investigación, análisis crítico, capacidad
para sintetizar información.
Características y cualidades: Disciplina,
perseverancia, curiosidad intelectual.
Valores y principios: Honestidad
académica, respeto por el conocimiento,
ética en la investigación.
¿En qué soy mejor? Investigación y análisis
crítico.
¿En qué sobresalgo del resto? Perseverancia
académica y la capacidad de relacionarme con
los demás
¿Qué me hace único y diferente?
La combinación de habilidades de investigación y
conectar con personas de mi edad y mayores.
Estudiantesyacadémicos.
10. ¿Estás listo para marcar la diferencia incluso mientras aún estás en la universidad?
Hola, soy Massiel ,unA estudiante apasionadA de ingeniería de sistemas con un talento especial
para el diseño de aplicativos.
La frescura y la energía de una mente joven combinada con un enfoque riguroso hacia la
excelencia. Mi compromiso con la calidad y el aprendizaje continuo garantiza que cada
proyecto sea una oportunidad para crecer y mejorar.
¿Por qué confiar en mí, siendo aún estudiante? Porque mi pasión por la ingeniería de sistemas
va más allá del aula. He dedicado mi tiempo y esfuerzo a proyectos extracurriculares,
pasantías y autoaprendizaje para expandir mis habilidades y conocimientos.
Entonces, ¿quieres colaborar en un proyEcto emocionante que desafíe los límites de lo que e
IMposible, incluso mientras sigues tus estudios? ¡Hagamos realidad tus ideas juntos!
¡Contáctame para empezar a trabajar en tu próximo proyecto innovador!
1º. AFIRMACIÓN
SORPRENDENTE O
PREGUNTA PARA LLAMAR
LA ATENCIÓN
2º. CUENTA ¿QUIÉN ERES Y
QUE HACES?
3º. ¿QUÉ PROBLEMAS O
NECESIDADES CUBRES?
4º. ¿QUÉ SOLUCIONES
APORTAS?
5º. ¿QUÉ BENEFICIO PRINCIPAL
OBTIENE LA GENTE CONTIGO?
6º. ¿POR QUÉ ERES LA PERSONA
INDICADA O ERES EL IDÓNEO?
7º. LLAMA A LA ACCIÓN FINAL O
INVITACIÓN A CONTACTARTE
YA SEA SIMPLIFICANDO PROCESOS ACADÉMICOS, CREANDO APLICACIONES PARA LA
COMUNIDAD ESTUDIANTIL O DESARROLLANDO PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN
TECNOLÓGICA, ESTOY CONSTANTEMENTE BUSCANDO FORMAS DE HACER UNA DIFERENCIA.
AUNQUE TODAVÍA ESTOY EN EL PROCESO DE APRENDIZAJE, MI ENFOQUE INNOVADOR Y MI CREATIVIDAD ME HAN PERMITIDO
DESTACARME INCLUSO ANTES DE GRADUARME. COMO ESTUDIANTE DE INGENIERÍA DE
SISTEMAS, MI OBJETIVO ES APLICAR MIS CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES PARA ABORDAR PROBLEMAS Y NECESIDADES
A TRAVÉS DE SOLUCIONES DIGITALES INNOVADORAS.
12. HABILIDADES, CARATERÍSTICAS, TALENTOS,
CUALIDADES VALORES, ETC
¿EN QUÉ ERES MEJOR?
¿EN QUE SOBRESALES DEL
RESTO?
¿QUÉ TE HACE ÚNICO Y DIFERENTE
¿QUIÉN ES TU PÚBLICO
OBJETIVO?
¿CUÁLES SON
SUS NECESIDADES O
PROBLEMAS QUE
AFRONTA DIARIAMENTE?
PERSONALE
S
Habilidades: Matematicas
Futbol
Dibujo
Características Alegre Divertido Creativo
Valores Respeto Honestidad Amabilidad
Perseverancia
Bueno creo que realmente soy bueno en el
futbol, también siento que en los números se
sobresalir.
Me encanta hacer lo que mas me gusta, aplicar
mis habilidades me llena de orgullo, me
considero único ya que soy muy alegre y
divertido con todos.
MI público objetivo serian
mis hermanas ya que quiero
que ellas vean en mí una
buena imagen para su
futuro.
Bueno mis necesidades que
afronto diariamente serian
llenarme de conocimiento
para mi futuro
profesional.
.
ACADEMICOS
PROFESIONAL
ES
Habilidades y talentos: Destreza en el
campo profesional, capacidad para
sintetizar información.
Características y cualidades: Puntualidad,
perseverancia, curiosidad intelectual.
Valores y principios: Honestidad, respeto
por mis compañeros, ética en la
investigación.
¿En qué soy mejor? Ejerciendo equipos tales
como; estación total, teodolito.
¿En qué sobresalgo del resto? Perseverancia en
mi ámbito personal.
¿Qué me hace único y diferente?
Que nunca me rindo a pesar de las circustancias. Estudiantes y académicos.
13. ¿Estás listo para desafiar tus conocimientos más allá de tus expectativas?
Hola, soy Eliel, un estudiante apasionado de la ingeniería civil, con un talento especial para
crear diseños y edificaciones.
Aunque todavía estoy en el proceso de aprendizaje, mi enfoque contribuye en el diseño,
planeación,control y mantenimiento de obras, mi creatividad me a permitido destacarme
Como estudiante de ingeniería civil
Bueno siento que algunas de mis ideas seran necesarias para ayudar a solucinar y contribuir
con el amplio campo de la ingeniería civil.
La frescura y la energía de una mente joven combinada con un enfoque riguroso hacia la
excelencia y el prefesionalismo.
Siento que mi pasión por la ingeniería va más allá de mis expectativas, He dedicado mi tiempo y
esfuerzo a proyectos de estructuras y edificaciones, con el objetivo de expandir mis
habilidades y conocimientos.
¿Quieres seguir las mismas habilidades que estoy siguiendo? Ven y construyamos un mundo
diferente.
1º. AFIRMACIÓN
SORPRENDENTE O
PREGUNTA PARA LLAMAR
LA ATENCIÓN
2º. CUENTA ¿QUIÉN ERES Y
QUE HACES?
3º. ¿QUÉ PROBLEMAS O
NECESIDADES CUBRES?
4º. ¿QUÉ SOLUCIONES
APORTAS?
5º. ¿QUÉ BENEFICIO PRINCIPAL
OBTIENE LA GENTE CONTIGO?
6º. ¿POR QUÉ ERES LA PERSONA
INDICADA O ERES EL IDÓNEO?
7º. LLAMA A LA ACCIÓN FINAL O
INVITACIÓN A CONTACTARTE