Este documento presenta el cuarto seminario de una serie sobre la transición a la contratación pública electrónica. El seminario se centra en el gobierno de la tecnología de la información (TI) y cómo la norma ISO 38500 sobre gobierno de TI puede aplicarse a la transición. La norma establece tres tareas fundamentales de gobierno: evaluar, dirigir y supervisar el uso de la TI, así como principios clave como la responsabilidad, el rendimiento y el cumplimiento.
Presentación realizada en el BPM Forum 2014 en Buenos Aires Argentina acerca de la aplicación de la norma ISO 38.500 para el gobierno corporativo de Tecnología
Cobit 5 un framework para el gobierno y gestión de las TI
Proyecto de curso de Contabilidad para Gestión,
Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Lima, Perú
Noviembre del 2014
Descripción del Servicio de Transformación de la Tecnología de la Información en Organizaciones, considerando la realización del plan estratégico de Tecnología, la definición de la plataforma digital, la estrategia de redes sociales y colaboración y la estrategia de movilidad.
Presentación realizada en el BPM Forum 2014 en Buenos Aires Argentina acerca de la aplicación de la norma ISO 38.500 para el gobierno corporativo de Tecnología
Cobit 5 un framework para el gobierno y gestión de las TI
Proyecto de curso de Contabilidad para Gestión,
Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Lima, Perú
Noviembre del 2014
Descripción del Servicio de Transformación de la Tecnología de la Información en Organizaciones, considerando la realización del plan estratégico de Tecnología, la definición de la plataforma digital, la estrategia de redes sociales y colaboración y la estrategia de movilidad.
Exposición brindada en el 2014, resaltando la importancia del Plan Estratégico de Tecnologías de Información - PETI, dentro de las organizaciones públicas y privadas para una mejor inversión y empoderamiento de las TI en el negocio
La trasformación digital de la contratación pública 7Manuel Caño
cuales son los pasos para realizar la transformación digital de la contratación pública y qué buenas prácticas pueden utilizarse por parte de todos los implicados.
El valor que puede entregar la tecnología de la información en la contratació...
Seminario 4 tcpe el gobierno de ti 6
1. Webinar TRANS-FORM-E
Transición al Formato Electrónico de la Contratación Pública
Seminario 4
(6 marzo de 2013)
El Gobierno de la Tecnología de la
Información
Una iniciativa de la comunidad dé prácticas de contratación pública y 1
del blog de contratación pública electrónica
2. AGENDA
• Intención de los seminarios
• Introducción al Gobierno de la TI
• La gestión y el gobierno de TI: Diferencias
• La oferta y la demanda en la TI.
• La norma ISO 38500: modelo y principios
• La norma en la transición a la contratación
electrónica
• Reflexiones finales
2
3. SEMINARIO 4. El Gobierno de la TI
INTENCIÓN DE LOS SEMINARIOS
3
4. Intención de los seminarios
1. Difundir información y promover la comunicación
– De todos y para todos con ayuda de la Comunidad de Contratación
Pública.
2. Asesorar en alguna o varias de las siguientes facetas:
– Plantear posibilidades para hacer la transición al formato
electrónico
– Proporcionar perspectiva intra y extra organización
– Desarrollar una filosofía de trabajo nueva provocada a partir de la
transición
– Facilitar la consciencia del cambio necesario
3. Generar comunidad y diálogo en torno a la transición
– Dinamizar la comunidad
– Generar compromiso
– Proporcionar reputación genuina 4
5. ….. y un deseo
Formar una comunidad de práctica y un cuerpo de conocimiento
suficiente que permita a las organizaciones afrontar …
una TRANSICIÓN AGIL y ASEQUIBLE al formato electrónico en la
Contratación Pública para poder alcanzar los objetivos políticos
que se propongan
Resultado final de los seminarios :
Un MAPA para la TRANSICIÓN ÁGIL
a la Contratación Pública Electrónica
5
6. Los seminarios
1. La visión general de la transición y los
fundamentos técnicos y jurídicos
2. La organización necesaria para la transición
3. Arquitectura, interoperabilidad y estándares
4. El gobierno de la TI y la gestión de proyectos
en la transición
5. La gestión del cambio y la gestión del valor
6. Tipos de transición, modelos de soporte y
evolución.
6
7. SEMINARIO 4. El Gobierno de la TI
INTRODUCCIÓN AL GOBIERNO DE LA TI
7
8. Introducción
las TI habilitan nuevos contextos, y generan nuevas oportunidades, pero ….
Hay un Alto porcentaje de fracaso
en los Proyectos de TI (enfocados a
la ENTREGA pero no al USO)
“The Information Paradox” de
John Thorp
“The Chaos Report” del Standish
Group.
“Waltzing wiht the elephant” de
Mark Toomey
Hacer las cosas apropiadas
(estrategia).
Hacer correctamente las cosas
(gestión).
Hacer correctamente las cosas
apropiadas (gobierno) 8
9. Introducción
El problema: la trasformación de la contratación pública
El contexto del negocio
La sociedad
Personas
El sistema
Procesos del Estructura
negocio
Tecnología
9 9
10. Objetivos y Planes
Un mercado único, paneuropeo, interoperable y asequible de contratación
pública y objetivos propios de la administraciones que implantan. Dos
retos:
1. Reto técnico: Interoperabilidad y estándares (PEPPOL, CEN BII, STORK)
2. Reto adaptativo: Generalización (uso de las TI – formato electrónico- en todo el
ciclo de la contratación.
o Todas las administraciones públicas a través de proyectos de implantación
bien hechos, en tiempo y en plazo.
o Requiere inversión y esfuerzo dirigido y habilitado por TI.
o Requiere una guía aplicable a todos los organismos que tienen que
afrontar dicha TRANSFORMACIÓN.
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11. La Gestión y el Gobierno de la TI
• Gobernanza de TI
El sistema por el cual se dirige y controla el uso actual
y futuro de la tecnología de la información
• Gestión de TI
“El sistema de controles y procesos necesarios para
alcanzar los objetivos estratégicos fijados por el
cuerpo de gobernanza de la organización”
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12. La Gestión y el Gobierno de la TI
La Gobernanza de TI es un subconjunto de la Principios y
GOBIERNO
gobernanza corporativa de la organización y supone Políticas
el mecanismo o sistema mediante el cual se dirige y
controla el uso actual y futuro de una
organización de TI . Incluye los procesos de toma de Estrategia y
decisiones sobre la estrategia de TI a nivel de la Planificación
organización: desarrollo de estrategias, la
formulación de políticas, establecimiento de
prioridades, asignación de recursos y la gestión de Planificación
riesgos, junto con la supervisión del desempeño de Operativa
SISTEMA DE GESTIÓN
la organización en la implementación de la
estrategia.
La Gestión de TI es el mecanismo o sistema de Coordinación
Seguimiento
control y los procesos requeridos para conseguir los y Gestión
objetivos estratégicos establecidos por el órgano
de administración, Incluye procesos tales como la
gestión de programas y proyectos, de activos, de Sistema
capacidad, de continuidad y seguridad, de la calidad; Operacional
gestión del servicio y de las Operaciones TI, entre 12
otros.
14. La norma ISO/IEC 38500:2008
¿Qué es la ISO 38500?
Norma de alto nivel que
proporciona una orientación
general sobre la función del
órgano rector de una
organización respecto de sus
tecnologías de la información
(TI).
Pretende proporcionar un marco
de principios para las personas
del máximo nivel de las
organizaciones cuando evalúen,
dirijan y supervisen el uso de
las tecnologías de la información.
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15. La norma ISO/IEC 38500:2008
Modelo de Gobierno TI
El modelo para el Gobierno de TI ISO/IEC 38500: 2008 define tres tareas
fundamentales de gobierno: Evaluar, Dirigir, y Supervisar
15
16. La norma ISO/IEC 38500:2008
Principios de Gobierno TI
Adquisiciones Rendimiento
Estrategia Cumplimiento
Comportamiento
Responsabilidad Humano
Gobierno
TI
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17. La norma ISO/IEC 38500:2008
Los principales mensajes del estándar son:
Los Directores deben gobernar el buen uso de las Tecnologías de la
Información
Gobierno y Gestión son conceptos separados pero interrelacionados
El estándar es aplicable a cualquier organización
Las personas que más deben utilizar el estándar son los gestores
El buen Gobierno de TI es un atributo deseable por todos los interesados en
el valor que proporciona la organización
El comportamiento Humano es un elemento clave
La implementación del estándar es responsabilidad de cada organización
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19. ISO38500 y la transición
IMPLANTACIÓN: Principio de RESPONSABILIDAD
DISCIPLINA de Planificación y Objetivos (resultados y beneficios)
Identificar al Propietario del servicio de contratación y generar un comité con los
departamentos implicados (órgano de contratación, intervención, servicios
jurídicos, promotores).
Identificar proyectos programas y portfolios (Plan de Acción de la CPE)
DISCIPLINA de Relación
Identificar los usuarios y beneficiarios del servicio (RACI)
Identificar las relaciones con proveedores externos e internos del servicio (RASCI)
DISCIPLINA de Conformidad
Identificar medidas de situación actual y de cumplimiento previsto en cada fase
DISCIPLINA de Calidad
Identificar el nivel de servicio que hay que alcanzar
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20. ISO38500 y la transición
IMPLANTACIÓN: Principio de ESTRATEGIA
DISCIPLINA de Estrategia
Tres componentes básicos en un ciclo iterativo.
Diagnóstico contratación pública actual y objetivos futuros
Políticas y guías requeridas para la trasformación a la CPE
Acciones de inicio y monitorización
DISCIPLINA de Gestión de la Demanda
Identificar las nuevas necesidades y la nueva aportación requerida de valor para
satisfacer estas necesidades (trasformación a la CPE)
Identificar a los agentes que demandan el valor de la CPE y los cambios requeridos
en los elementos de la organización: personas, procesos, estructura, y tecnologías.
DISCIPLINA de Portfolio de Inversiones
Presupuestar cada plan y fase parcial de la CPE en función de la disponibilidad
presupuestaria y en función de la madurez organizativa (tiempo y capacidad
disponible)
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21. ISO38500 y la transición
IMPLANTACIÓN: Principio de ADQUISICION
DISCIPLINA DE Gestión de Recursos
Plan de adecuación de infraestructuras
Plan de Adquisición de aplicaciones y servicios de TI
Año 1 productos – servicios – resultados – beneficios
Año 2 productos – servicios – resultados – beneficios
Año n productos – servicios – resultados – beneficios
Plan de Mantenimiento, Soporte y Evolución (ciclo de vida completo)
DISCIPLINA DE Gestión de Finanzas
Presupuestos asignados por fases parciales
Métricas de rendimiento y previsión de costes beneficios esperados.
Informes de avance y situación (Estado Inicial Estado Final de la CPE)
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22. ISO38500 y la transición
IMPLANTACIÓN: Principio de RENDIMIENTO
DISCIPLINA DE Gestión De Riesgos
Como garantizo la continuidad del servicio de contratación
Que sistemas de backup y planes de contingencia pongo en marcha
Que niveles de seguridad voy a incorporar a los sistemas
DISCIPLINA DE Rendimiento
Cuales han de ser los tiempos de respuesta mínimos admisibles
Cuantos usuarios pueden utilizar los sistemas concurrentemente
Que obligaciones de envío de información se requieren
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23. ISO38500 y la transición
IMPLANTACIÓN: Principio de CONFORMIDAD
DISCIPLINA DE Conformidad
Conformidad con leyes 30/2007 (de contratos) y 11/2007 (administración
electrónica)
Esquema Nacional de Seguridad e Interoperabilidad (normas técnicas)
Conformidad con Estándares de Contratación (CEB BII ) y pilotos
europeos ( PEPPOL)
DISCIPLINA DE Gestión de la Calidad
Gestión de Servicios de TI (ITIL, COBIT)
Gobierno de TI (ISO 38500)
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24. ISO38500 y la transición
IMPLANTACIÓN: Principio de FACTOR HUMANO
DISCIPLINA DE Gestión de Recursos
Plan de Nueva Carrera Profesional
Profesionalización de la gestión de compras
Gobierno de TI en la gestión de compras
Plan de Comunicación y Gestión del Cambio
Plan de Formación (oficial) e Impulso
Plan de Soporte
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26. Reflexiones finales
• Los proyectos y los programas de trasformación fallan en un
porcentaje superior al 75 % (Standish Group “informe del caos”)
• La demanda del negocio debe dirigir la oferta de TI (nunca al
revés)
• La gestión de TI es insuficiente para garantizar los resultados y
el retorno de las inversiones en TI. Se requiere gobernanza de
la TI.
• No es posible gobernar la TI sin tener en cuenta todos los
elementos de la organización
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27. Reflexión Final
Primeros Pasos: formación en conceptos de la
norma (gobierno TI) a todos los niveles y
evaluación inicial.
Conexión de las expectativas con el nivel de
madurez organizativa e implementación de la
norma.
Implantar sistemas de gobierno TI en función del
contexto y la necesidad de gobernar TI a la vez que
acometemos acciones en función de los principios
y el modelo de la norma en relación con las
disciplinas fundamentales (saber cómo).
No olvidar el equilibrio colaborativo
imprescindible del resto de los elementos de la
organización: personas, procesos, estructura.
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28. Bibliografía
Norma ISO 38500:2008
Trabajos preliminares de las normas ISO 38501 / 38502
“Waltzing with the Elephant” de Mark Toomey
“The Information Paradox” de John Thorp
“The chaos Report” del Standish Group
“Global Status Report on The Governance of Enterprise IT (GEIT -2011)” ISACA
“Delivering benefits from investments in change: winning hearts and minds” March
2011 APM John Thorp
“8 Things We Hate About IT: How to Move Beyond the Frustrations to Form a New
Partnership with IT” de Susan Cramm
“The knowing-doing gap: how smart companies turn knowledge into action” Jeffrey
Pfeffer, Robert I. Sutton
“Transforming Government and Public Services”, Stephen Jenner
28
29. Webinar TRANS-FORM-E
Transición al Formato Electrónico de la Contratación Pública
Seminario 4
(6 de marzo de 2013)
¡¡¡¡ Gracias por su atención !!!!
Próximo Seminario: Gestión del cambio y Gestión
del valor Miércoles 3 de Abril de 2013 a las 16:30
Una iniciativa de la comunidad dé prácticas de contratación pública y 29
del blog de contratación pública electrónica