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Módulo Temático 7
INCLUSIÓN SOCIAL Y EMPRESAS DE
INSERCIÓN EN LA ECONOMÍA SOLIDARIA
Promoviendo la Economía Justa y Solidaria en la
Universidad
Índice
• ¿Qué son las empresas de inserción e inclusión social?
• Personas trabajadoras e Itinerarios de inserción
sociolaboral
• Características de la Empresas de Inserción
• El trabajo en red de las EI
• Práctica
• Material y enlaces relacionados
¿Qué son las empresas de inserción e inclusión
social?
“Estructuras productivas de bienes o servicios que tengan como fin la
incorporación al mercado laboral de colectivos en situación de desventaja
social o exclusión y lleven a cabo un proyecto personal de inserción
mediante un proceso de aprendizaje adecuado”
(Decreto de Gobierno Vasco 182/2008)
Importancia del trabajo como:
•Herramienta de reconocimiento social y personal.
•Elemento clave en la identidad personal.
•Instrumento esencial en los procesos de inserción.
Personas trabajadoras e Itinerarios de inserción
• Personas desempleadas en situación o grave riesgo de exclusión
social, con especiales dificultades para acceder al empleo
normalizado: perceptores de rentas mínimas, desempleados de muy
larga duración, personas con drogodepedencia en rehabilitación,
internos en centros penitenciarios y ex-reclusos…
Acceso a las EI a través de los
servicios sociales de base o
servicios de empleo.
Itinerarios de Inserción sociolaboral
•Acciones de orientación, formación y acompañamiento
personalizadas.
•Consensuado y aceptado por la persona trabajadora.
•Objetivos:
 Reflexión personal sobre su situación y perspectiva.
 Fomentar capacidades personales para conseguir
autonomía personal.
 Adquirir habilidades sociales y hábitos laboral básicos.
 Participar en programas de formación individualizada.
Características de las Empresas de Inserción
• Estructuras productivas: proveedoras de bienes o servicios.
Compiten en el ámbito del mercado.
• Objeto social: integración y formación socio laboral.
• Instrumentales: herramienta contra la exclusión social.
• Transitorias: herramienta transitoria hacia el mercado ordinario de
trabajo. Tiempo máximo de estancia de 3 años.
• Sin ánimo de lucro: reinvierten en la empresa los beneficios.
• Tuteladas por entidades sin ánimo de lucro públicas o privadas:
por su objetivo, deben ser estructuras permanentes de inserción
socio laboral.
• Generan beneficio social: aportan al mercado personas cualificadas.
Aumentan la calidad de vida de las personas trabajadoras y de su
entorno.
El trabajo en red de las Empresas de Inserción
GIZATEA
• Asociación de Empresas de Inserción del País
Vasco.
• Forman parte 45 Empresas de Inserción.
• Agrupa a la mayoría de EEII que trabajan en el
ámbito de la economía alternativa y solidaria en
la Comunidad Autónoma Vasca (por lo menos al
90% de las EEII inscritas).
• Objetivo: fomentar la cooperación entre las
empresas, contribuir a la mejora y
fortalecimiento del sector, así como
promocionar su interlocución ante las
instituciones públicas y ante la sociedad.
• Realiza actividades de formación continua a
través de grupos de trabajo (Mejora en la
Gestión, Acompañamiento a la Inserción,
Compra Pública Responsable, etc).
• http://www.gizatea.net/
FAEDEI
• Federación de Asociaciones Empresariales de
Empresas de Inserción (2007).
• Es una agrupación de Asociaciones Territoriales
de Empresas de Inserción: Canarias, Asturias,
Galicia, Madrid, Andalucía, Aragón, C. La
Mancha, C. León, Valencia, Cataluña, País Vasco,
Andalucía.
• Objetivos: defender y promocionar las empresas
de inserción. Representar a las organizaciones
asociadas. Defender los intereses de las
personas en situación o riesgo de exclusión
social.
• http://www.faedei.org/es/index
Práctica: Emaús
• ¿Empresas de inserción emaus?
• Vídeo empresas de inserción Gizatea:
https://www.youtube.com/watch?v=A5svMoPA2w0
• Video gizarte ekonomia euskadin:
https://www.youtube.com/watch?v=A5svMoPA2w0
• Artículo: “Empresas de inserción y empresas sociales en europa”
http://ocw.unizar.es/ocw/pluginfile.php/102/mod_label/intro/ep-f-008-quintao.pdf
• Reportaje Goilurra:
http://www.economiasolidaria.org/files/7K%20Goilurra.pdf
• Reportaje TVE empresas de inserción:
http://www.rtve.es/alacarta/videos/para-todos-la-2/empresas-insercion-
laboral/1042668/
• Inserción etnia gitana:
https://www.youtube.com/watch?v=Sm842ZQwO2o
Material complementario

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Módulo 7 Inclusión Social y Empresas de Inserción en la Economía Solidaria

  • 1. Módulo Temático 7 INCLUSIÓN SOCIAL Y EMPRESAS DE INSERCIÓN EN LA ECONOMÍA SOLIDARIA Promoviendo la Economía Justa y Solidaria en la Universidad
  • 2. Índice • ¿Qué son las empresas de inserción e inclusión social? • Personas trabajadoras e Itinerarios de inserción sociolaboral • Características de la Empresas de Inserción • El trabajo en red de las EI • Práctica • Material y enlaces relacionados
  • 3. ¿Qué son las empresas de inserción e inclusión social? “Estructuras productivas de bienes o servicios que tengan como fin la incorporación al mercado laboral de colectivos en situación de desventaja social o exclusión y lleven a cabo un proyecto personal de inserción mediante un proceso de aprendizaje adecuado” (Decreto de Gobierno Vasco 182/2008) Importancia del trabajo como: •Herramienta de reconocimiento social y personal. •Elemento clave en la identidad personal. •Instrumento esencial en los procesos de inserción.
  • 4. Personas trabajadoras e Itinerarios de inserción • Personas desempleadas en situación o grave riesgo de exclusión social, con especiales dificultades para acceder al empleo normalizado: perceptores de rentas mínimas, desempleados de muy larga duración, personas con drogodepedencia en rehabilitación, internos en centros penitenciarios y ex-reclusos… Acceso a las EI a través de los servicios sociales de base o servicios de empleo. Itinerarios de Inserción sociolaboral •Acciones de orientación, formación y acompañamiento personalizadas. •Consensuado y aceptado por la persona trabajadora. •Objetivos:  Reflexión personal sobre su situación y perspectiva.  Fomentar capacidades personales para conseguir autonomía personal.  Adquirir habilidades sociales y hábitos laboral básicos.  Participar en programas de formación individualizada.
  • 5. Características de las Empresas de Inserción • Estructuras productivas: proveedoras de bienes o servicios. Compiten en el ámbito del mercado. • Objeto social: integración y formación socio laboral. • Instrumentales: herramienta contra la exclusión social. • Transitorias: herramienta transitoria hacia el mercado ordinario de trabajo. Tiempo máximo de estancia de 3 años. • Sin ánimo de lucro: reinvierten en la empresa los beneficios. • Tuteladas por entidades sin ánimo de lucro públicas o privadas: por su objetivo, deben ser estructuras permanentes de inserción socio laboral. • Generan beneficio social: aportan al mercado personas cualificadas. Aumentan la calidad de vida de las personas trabajadoras y de su entorno.
  • 6. El trabajo en red de las Empresas de Inserción GIZATEA • Asociación de Empresas de Inserción del País Vasco. • Forman parte 45 Empresas de Inserción. • Agrupa a la mayoría de EEII que trabajan en el ámbito de la economía alternativa y solidaria en la Comunidad Autónoma Vasca (por lo menos al 90% de las EEII inscritas). • Objetivo: fomentar la cooperación entre las empresas, contribuir a la mejora y fortalecimiento del sector, así como promocionar su interlocución ante las instituciones públicas y ante la sociedad. • Realiza actividades de formación continua a través de grupos de trabajo (Mejora en la Gestión, Acompañamiento a la Inserción, Compra Pública Responsable, etc). • http://www.gizatea.net/ FAEDEI • Federación de Asociaciones Empresariales de Empresas de Inserción (2007). • Es una agrupación de Asociaciones Territoriales de Empresas de Inserción: Canarias, Asturias, Galicia, Madrid, Andalucía, Aragón, C. La Mancha, C. León, Valencia, Cataluña, País Vasco, Andalucía. • Objetivos: defender y promocionar las empresas de inserción. Representar a las organizaciones asociadas. Defender los intereses de las personas en situación o riesgo de exclusión social. • http://www.faedei.org/es/index
  • 7. Práctica: Emaús • ¿Empresas de inserción emaus?
  • 8. • Vídeo empresas de inserción Gizatea: https://www.youtube.com/watch?v=A5svMoPA2w0 • Video gizarte ekonomia euskadin: https://www.youtube.com/watch?v=A5svMoPA2w0 • Artículo: “Empresas de inserción y empresas sociales en europa” http://ocw.unizar.es/ocw/pluginfile.php/102/mod_label/intro/ep-f-008-quintao.pdf • Reportaje Goilurra: http://www.economiasolidaria.org/files/7K%20Goilurra.pdf • Reportaje TVE empresas de inserción: http://www.rtve.es/alacarta/videos/para-todos-la-2/empresas-insercion- laboral/1042668/ • Inserción etnia gitana: https://www.youtube.com/watch?v=Sm842ZQwO2o Material complementario