1. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
COLEGIO UNIVERSITARIO DE LOS TEQUES
“CECILIO ACOSTA”
PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIÓN EN ADMINISTRACIÓN
APLICACIONES
INFORMÁTICAS EN LA
GESTIÓN
ADMINISTRATIVA
Autor:
Alemán Karelys CI. 21.118.478
Tutor:
Encarnacao María CI. 11.819.443
Emil Michinel
Olivares Vanessa CI. 18.529.707
Romero Yeisson CI. 20.114.120
Sivira Jheynson CI. 11.038.660
Los Teques, Febrero 2013

2. CONTENIDO
 SISTEMA INFORMÁTICO
 APLICACIONES INFORMÁTICAS DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA.
 GESTIÓN ADMINISTRATIVA
 NOMINA
 GESTIÓN DE LAS PRESTACIONES DE TRABAJO
 GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
 GESTIÓN EN MERCADEO
 GESTIÓN DE LAS PRESTACIONES SOCIALES
 GESTIÓN EN CONTABLIDAD Y FINANZAS
 PLANIFICACIÓN DE LOS RECURSOS DE LAS EMPRESAS (ERP)
 GESTIÓN DE LAS RELACIONES CON LOS CLIENTES (CRM)

3. Sistema Informático
Según Heredero (2006) un sistema informático “Es el conjunto de partes
interrelacionadas, hardware, software y de recurso humano que permite almacenar y
procesar información”.(Pág. 33 )

4. Aplicaciones Informáticas de la
Gestión Administrativa
Según Minayo y Ventura (2003) definen las aplicaciones informáticas “como aquellos
programas que permiten la interacción entre usuario y computadora dando opción al
usuario a elegir opciones y ejecutar acciones que el programa le ofrece” (Pág.66 )

5. Gestión Administrativa
 NOMINA
 GESTIÓN DE LAS PRESTACIONES DE TRABAJO
 GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
 GESTIÓN DE LAS PRESTACIONES SOCIALES
 GESTIÓN EN MERCADEO
 GESTIÓN EN CONTABLIDAD Y FINANZAS
 PLANIFICACION DE LOS RECURSOS DE LAS EMPRESAS
(ERP)
 GESTIÓN DE LAS RELACIONES CON LOS CLIENTES (CRM)

6. Nómina: Es un sistema de información realizado de manera automatizada para la
recolección de datos de los empleados.

7. Gestión de las Prestaciones de Trabajo: El modulo de esta gestión permite
evaluar la información de tiempo/ trabajo de cada empleado de manera
tal que el análisis de los datos permite una mejor distribución de trabajo.

8. Gestión de Recursos Humanos: En esta gestión el sistema registra datos de
dirección, selección, formación y desarrollo, capacidades, dirección de habilidades y
otras actividades relacionadas. Aquí se administran los datos personales tales como
edad, dirección, las competencias y títulos, las formaciones seguidas, los niveles de
salario, el registro de los datos del currículum vitae, además de datos familiares.

9. Gestión en Mercadeo: En esta área lo que se plantea es dar a conocer las productos
que ofrece la empresa a través de publicidad, las cuales se realizan por medio de
herramientas, tal como power point entre otras aplicaciones informáticas.

10. Gestión de las Prestaciones Sociales: El módulo de gestión de las prestaciones sociales
permite a los profesionales de recursos humanos administrar lo mejor posible las
prestaciones sociales, obligatorias o no, como el seguro enfermedad, el de accidentes de
trabajo, o los sistemas de jubilaciones complementarios.

11. Gestión en contabilidad y finanzas: los sistemas tecnológicos buscan desempeñar
sus funciones diarias de contabilidad y finanzas para lograr ventajas competitivas
mediante el uso de estos sistemas tales como presupuestos y planeación, análisis
financiero, cierres financieros de mes, tesorería, administración de inventario,
créditos y cobranzas y cuentas por pagar.

12. TABLA DE AMORTIZACIÓN DE
PRÉSTAMO

13. Planificación de los Recursos de las Empresas (ERP): Son software que automatizan la
gestión de la información de las empresas u organizaciones donde se pude abarcar la gestión
de distribución, fabricación y relaciones con clientes proveedores.

14. Gestión de las Relaciones con los Clientes (CRM): Tiene como estrategia la relación
con los clientes, basada en los negocios pero también en los sistemas informáticos que
dan soporte a la misma.

15. Conclusión
Gracias a las diferentes aplicaciones informáticas actuales como lo son las hojas
de calculo, procesadores de textos, access, bases de datos, microsoft power Point y
las nuevas tecnologías de información y comunicación facilitan las tareas de los
administradores en su gestión para así ser mas eficientes y eficaz en nuestro desempeño
laboral ya que tales herramientas se pueden utilizar en el área de la educación, salud,
seguridad social etc.

16. Bibliografía
De Pablos Heredero C. (2006) lustraciones de la Aplicación de Las Tecnologías de
Información, Editorial Esic, España.
Resino Minayo C. (2003) Aplicaciones informáticas : gestión administrativa,
Editorial Thomson-Paraninfo, España.
Ena Ventura B. (2003) Aplicaciones informáticas : gestión administrativa,
Editorial Thomson-Paraninfo, España.
Valverde Martín M. (2009) Técnicas administrativas básicas de oficina,
Editorial Editex, España.
Molina Caballero J. (2007) Implantación de Aplicaciones Informáticas de Gestión,
Editorial visión net, Madrid España.
Delgado S. (2008) Recursos humanos: administración y finanzas,
Editorial Paraninfo, Madrid España.