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¡ Trascendamos !
En este 2011, la renovación del Consejo Directivo nos ofrece la oportunidad de profundizar en lo ya realizado.  A la vez, nos da la posibilidad de proponernos nuevas y más ambiciosas metas que busquen la transformación.
Hemos recobrado y acelerado nuestro ritmo en los campos académico, de consultoría y difusión de la cultura  administrativa pública.
La suma de voluntades, talentos y capacidades de nuestro colectivo pudo vencer inercias y convertir en fortaleza nuestras aparentes debilidades.  El trabajo en equipo alcanzó resultados muy satisfactorios.  Comprendemos que todavía hay muchas tareas por hacer.
Quienes se  incorporan  impulsan la  transformación Quienes  permanecen  garantizan  la consolidación En el proceso de renovación del Consejo Directivo El INAP se  beneficia  con la experiencia  de los actuales Consejeros en  sus nuevas responsabilidades
VINCULANTE Al relacionarnos  con instituciones  de educación superior,  poderes públicos,  órdenes de gobierno,  sociedad civil  y ámbito internacional.  PLURAL Al conjugar varias corrientes de  pensamiento.  INTERDISCIPLINARIA En cuanto a las  profesiones que  incumben  a la esfera del  gobierno. Características de la Planilla
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1. Posicionamiento 2. Identidad y Comunicación  3. Presencia Nacional 4. Participación Internacional 5. Profesionalización 6. Calidad INAP 7. Extensión de la cobertura  8. Desarrollo del Factor Humano III. OBJETIVOS
1. Vinculación 2. Acrecentar el prestigio 3. Participación 4 . Sistema INAP 5. Multiplicación del efecto INAP 6. Orientación a resultados 7. Evaluación para mejorar  8. Modernización 9. Sustentabilidad  10. Clima laboral IV. ESTRATEGIAS
Pa rticipación incremental de los asociados Digitalización y automatización del Sistema INAP Afiliación individual Cartilla Electrónica Individual de Desarrollo Profesional Actualización permanente de herramientas de acción del Sistema INAP Transparencia en el quehacer del Sistema INAP Transformación operativa Promoción del Sistema INAP Liderazgo en México y América Latina Promoción de la cultura administrativa pública V. PROGRAMAS
Este 31 de marzo de 2011 Tu voto confirma nuestra legitimidad
Consejeros Carlos Reta Martínez José R. Castelazo Presidente Diego Valadés Vicepresidente Javier Barros Valero Vicepresidente para  Asuntos Internacionales Hilda Aburto Muñoz  Carlos F. Almada José Fernando Franco González Salas Benjamín E. González  Roaro Mauricio Merino Huerta Sergio Hidalgo Monroy Portillo María de los Ángeles Moreno Uriegas Óscar Reyes Retana Héctor Villarreal Ordóñez Arturo Núñez Jiménez Efrén Rojas Dávila Vicepresidente para  los IAP’s Fernando Pérez Correa
José R. Castelazo Presidente
Diego Valadés Vicepresidente Diego Valadés Vicepresidente
Javier Barros Valero Vicepresidente para Asuntos  Internacionales
Efrén Rojas Dávila Vicepresidente para los  IAPS
Hilda Aburto Muñoz Consejera
Carlos F. Almada Consejero
José Fernando Franco González Salas Consejero
Benjamín E. González Roaro Consejero
Mauricio Merino Consejero Doctor en Ciencia Política por la Universidad Complutense de Madrid, España.  Es Director de la División de Administración y Políticas en el Centro de Investigación Docencia Económicas (CIDE) desde agosto de 2005 a la fecha. Entre 1996 y 2003 fue Consejero Electoral del Consejo General del IFE, en donde presidió la Comisión del Servicio Profesional Electoral y la Comisión de Transparencia y Acceso a la Información. Fue Gerente del Fondo de Cultura Económica.  Es profesor investigador de tiempo completo del CIDE y es profesor en El Colegio de México. También ha impartido clase en la UNAM y en la Facultad Latinoamericana Ciencias Sociales.  Financiero  y en la actualidad es editorialista del periódico El Sol de México.
Sergio Hidalgo Monroy Portillo Consejero
María de los Ángeles Moreno Uriegas Consejera
Arturo Núñez Jiménez Consejero
Fernando Pérez Correa Consejero
Carlos Reta Martínez
Óscar Reyes Retana Óscar Reyes Retana Consejero
Héctor Villarreal Ordóñez Consejero

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  • 2. En este 2011, la renovación del Consejo Directivo nos ofrece la oportunidad de profundizar en lo ya realizado. A la vez, nos da la posibilidad de proponernos nuevas y más ambiciosas metas que busquen la transformación.
  • 3. Hemos recobrado y acelerado nuestro ritmo en los campos académico, de consultoría y difusión de la cultura administrativa pública.
  • 4. La suma de voluntades, talentos y capacidades de nuestro colectivo pudo vencer inercias y convertir en fortaleza nuestras aparentes debilidades. El trabajo en equipo alcanzó resultados muy satisfactorios. Comprendemos que todavía hay muchas tareas por hacer.
  • 5. Quienes se incorporan impulsan la transformación Quienes permanecen garantizan la consolidación En el proceso de renovación del Consejo Directivo El INAP se beneficia con la experiencia de los actuales Consejeros en sus nuevas responsabilidades
  • 6. VINCULANTE Al relacionarnos con instituciones de educación superior, poderes públicos, órdenes de gobierno, sociedad civil y ámbito internacional. PLURAL Al conjugar varias corrientes de pensamiento. INTERDISCIPLINARIA En cuanto a las profesiones que incumben a la esfera del gobierno. Características de la Planilla
  • 7.
  • 8. 1. Posicionamiento 2. Identidad y Comunicación 3. Presencia Nacional 4. Participación Internacional 5. Profesionalización 6. Calidad INAP 7. Extensión de la cobertura 8. Desarrollo del Factor Humano III. OBJETIVOS
  • 9. 1. Vinculación 2. Acrecentar el prestigio 3. Participación 4 . Sistema INAP 5. Multiplicación del efecto INAP 6. Orientación a resultados 7. Evaluación para mejorar 8. Modernización 9. Sustentabilidad 10. Clima laboral IV. ESTRATEGIAS
  • 10. Pa rticipación incremental de los asociados Digitalización y automatización del Sistema INAP Afiliación individual Cartilla Electrónica Individual de Desarrollo Profesional Actualización permanente de herramientas de acción del Sistema INAP Transparencia en el quehacer del Sistema INAP Transformación operativa Promoción del Sistema INAP Liderazgo en México y América Latina Promoción de la cultura administrativa pública V. PROGRAMAS
  • 11. Este 31 de marzo de 2011 Tu voto confirma nuestra legitimidad
  • 12. Consejeros Carlos Reta Martínez José R. Castelazo Presidente Diego Valadés Vicepresidente Javier Barros Valero Vicepresidente para Asuntos Internacionales Hilda Aburto Muñoz Carlos F. Almada José Fernando Franco González Salas Benjamín E. González Roaro Mauricio Merino Huerta Sergio Hidalgo Monroy Portillo María de los Ángeles Moreno Uriegas Óscar Reyes Retana Héctor Villarreal Ordóñez Arturo Núñez Jiménez Efrén Rojas Dávila Vicepresidente para los IAP’s Fernando Pérez Correa
  • 13. José R. Castelazo Presidente
  • 14. Diego Valadés Vicepresidente Diego Valadés Vicepresidente
  • 15. Javier Barros Valero Vicepresidente para Asuntos Internacionales
  • 16. Efrén Rojas Dávila Vicepresidente para los IAPS
  • 17. Hilda Aburto Muñoz Consejera
  • 18. Carlos F. Almada Consejero
  • 19. José Fernando Franco González Salas Consejero
  • 20. Benjamín E. González Roaro Consejero
  • 21. Mauricio Merino Consejero Doctor en Ciencia Política por la Universidad Complutense de Madrid, España. Es Director de la División de Administración y Políticas en el Centro de Investigación Docencia Económicas (CIDE) desde agosto de 2005 a la fecha. Entre 1996 y 2003 fue Consejero Electoral del Consejo General del IFE, en donde presidió la Comisión del Servicio Profesional Electoral y la Comisión de Transparencia y Acceso a la Información. Fue Gerente del Fondo de Cultura Económica. Es profesor investigador de tiempo completo del CIDE y es profesor en El Colegio de México. También ha impartido clase en la UNAM y en la Facultad Latinoamericana Ciencias Sociales. Financiero y en la actualidad es editorialista del periódico El Sol de México.
  • 22. Sergio Hidalgo Monroy Portillo Consejero
  • 23. María de los Ángeles Moreno Uriegas Consejera
  • 27. Óscar Reyes Retana Óscar Reyes Retana Consejero