2. Planificar para el desarrollo de Capacidades
Fundamentales
■ Construimos escenarios educativos donde todos puedan aprender.
■ Capacidades fundamentales
■ Objetivos
■ Contenidos/aprendizajes
■ Toma de decisiones/Formatos/Decisiones metodológicas
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3. Documento N.°2. Modos de organizar las
clases:
■ Es decir, se pueden asociar estas funciones que cumple la planificación con los
distintos momentos etapas o fases de la enseñanza (Jackson, 1992):
– • Momento preactivo: Redacción de la Planificación.
– • Momento interactivo: Concreción de las acciones pedagógicas
planificadas.
– • Momento post-activo: Reflexión, autoevaluación, coevaluación,
retroalimentación, ajustes, evolución hacia nuevas formas de aprender y
de enseñar).
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4. La Evaluación
■ La Evaluación Educativa es uno de los temas más controvertidos en el ámbito de las
instituciones educativas por considerarse la más resistente a los cambios.
■ En primer lugar debemos tener en cuenta que no se evalúa solamente a los alumnos
y su aprendizaje –tal como todavía hoy se cree-; se evalúa la tarea docente, se
evalúa la gestión pedagógica de las escuelas, también las políticas educativas.
■ Teniendo en cuenta esta perspectiva debemos reflexionar acerca de nuestras
prácticas cotidianas a la hora de evaluar y para ello es necesario revisar algunos
conceptos que dan fundamentos a las metodologías más utilizadas.
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5. Sin embargo, buscando otras imágenes acerca de lo que es evaluar…vemos esto:
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¿Qué impresiones sobre evaluación describen estas
imágenes?
6. Sin embargo, buscando otras imágenes acerca de lo que es evaluar…vemos esto:
6
Ahora…¿Qué impresiones sobre evaluación
describen estas imágenes?
7. En sentido amplio, toda evaluación, depende en gran medida de:
■ los resultados esperados de antemano,
■ implica cotejar una realidad contra una serie de criterios prestablecidos, y
claramente, esos criterios están directamente relacionados con aquello
que se va a evaluar (objeto de la evaluación) y el contexto en el que se
realiza,
■ otro elemento fundamental es la herramienta y/o el método que va a hacer
posible, y finalmente
■ si quiero evaluar para
saber el estado en que se encuentra algo o alguien (evaluación
inicial o diagnóstica),
como va evolucionando o si no lo hace (evaluación de proceso).
cual es el resultado de una serie de acciones (evaluación final).
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8. ■ Ahora veremos las siguientes
imágenes y contentaremos las
siguientes preguntas:
■ Qué estarán haciendo ese grupo de
estudiantes y la docente?
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9. ■ En que se diferencian?
■ Si están en un momento de evaluación……¿que
estrategias/procedimientos/metodologías se están
utilizando?
■ Cuál es el rol del docente?
■ Cuál es el rol de los alumnos?
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13. ■ La evaluación formativa aspira a que los estudiantes se sientan
protagonistas de sus propios procesos de aprendizaje y de
evaluación de los conocimientos.
■ Esto solo es posible si los docentes diseñan/planifican la enseñanza
y la evaluación de tal manera que los estudiantes adquieran
estrategias de autoaprendizaje y de autoevaluación.
■ Apela al concepto de “hacer visible el pensamiento” (David
Perkins) utilizando diversas estrategias y metodologías tales como
la “retroalimentación”.
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14. ■ La evaluación auténtica alienta a los estudiantes a
enfrentarse a prácticas desafiantes, proporcionando
oportunidades, a través de las formas en que estos
participan en los procesos de evaluación, para que
aprendan y reflexionen sobre su aprendizaje favoreciendo
así su desarrollo personal y profesional (Vu y Dall, 2014)
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15. ■ Se centra mayoritariamente en procesos más que en
resultados e interesada en que sea el alumno quien
asuma la responsabilidad de su propio aprendizaje y
por ende utilice la evaluación como un medio que le
permita alcanzar los conocimientos propuestos en las
diferentes disciplinas de una educación formal.
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16. La Evaluación Auténtica
■ [Se caracteriza por …] demandar que los alumnos
resuelvan activamente tareas complejas y auténticas
mientras usan sus conocimientos previos, el aprendizaje
reciente y las habilidades relevantes para la solución de
problemas reales.
■ La evaluación realmente será auténtica en la medida que
conecte la experiencia educativa con asuntos relevantes
de la vida; es decir, con los ámbitos personal, profesional y
social.
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17. Desde el ENFOQUE DE LA EVALAUCIÓN FORMATIVA Y DE
LA EVALAUCIÓN AUTÉNTICA se aspira a que los estudiantes
alcancen saberes significativos
Los mismos se logran utilizando estrategias de enseñanza y
de evaluación que les permita:
■ Reflexionar críticamente
■ Aprender a aprender
■ Aprender con otros
■ Comunicarse
■ Resolver situaciones problemáticas
■ Aprender con compromiso y responsabilidad
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18. Desde el ENFOQUE DE LA EVALAUCIÓN FORMATIVA Y DE LA
EVALAUCIÓN AUTÉNTICA
Es fundamental que se planifiquen y concreten estrategias de
autoevalaución y co-evaluación. Durante las mismas son
oportunos el uso de PROTOCOLOS para la retroalimentación
18
19. 19
“La Escalera de la
Retroalimentación es una
herramienta que ayuda a
cultivar una cultura de la
valoración. Es una guía que
puede ayudar a otros a
apoyar la indagación en el
aprendizaje, estableciendo
una cultura de confianza y
apoyo constructivo.” (Heidi
Goodrich)
21. Para seguir leyendo….
Se adjunta material sobre la formulación de consignas significativas
para “La enseñanza en aulas heterogéneas” de la Lic Rebeca
Anijovich.
Criterios para asesorar la Planificación, Documento 3 Pcia de
Buenos Aires.
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