El documento describe la Oficina de Higiene y Seguridad Laboral de una facultad, la cual es responsable de establecer políticas y programas de seguridad y salud ocupacional. Sus objetivos incluyen promover la salud y seguridad de los trabajadores a través de la prevención de riesgos, y desarrollar e implementar políticas y estrategias de seguridad laboral. La misión de la oficina es prevenir riesgos laborales mediante programas de seguridad ajustados a cada departamento, y promover un ambiente de trabajo seguro

1. Segundo año C 2021
La Seguridad Industrial
¿Qué es la Oficina de Higiene y Seguridad Laboral?
Es la Dependencia encargada de establecer y ejecutar las políticas, programas,
principios y estrategias en el área de Seguridad y Salud en el Trabajo, bajo los
lineamientos del Departamento de Higiene y Seguridad Laboral, adscrito a la
Dirección de Personal, así como también proponer ante las instancias respectivas
los reglamentos, cláusulas contractuales y demás normas aplicables, a fin de
prevenir accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales en las dependencias
de la Facultad de Humanidades y Educación.
Objetivos
Promover la salud y la seguridad de las personas en el trabajo mediante la
prevención e intervención temprana.
Desarrollar y hacer cumplir políticas, objetivos, programas, proyectos y estrategias
en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Institución.
Misión
Prevenir los riesgos laborales, a través del diseño e implementación de los
Programas de Seguridad y Salud en el Trabajo ajustados a las necesidades de cada
dependencia, promoviendo condiciones y medio ambiente de trabajo seguro y
velando por la salud integral física, social y emocional de los trabajadores
universitarios.
Visión
La Oficina de Higiene y Seguridad Laboral será una unidad corresponsable en la
prevención de
Riesgos laborales mediante un sistema de Calidad de Gestión en Seguridad,
Higiene y Ambiente.
Entre sus objetivos se destacan:
1. Eliminar las causas de las enfermedades profesionales.
2. Reducir los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en personas
enfermas o portadoras de defectos físicos.

2. 3. Prevenir el empeoramiento de enfermedades y/o lesiones.
4. Mantener la salud de los trabajadores.
5. Aumentar la productividad por medio del control del ambiente de trabajo.
La Seguridad Industrial es una realidad compleja, que abarca desde
problemática estrictamente técnica hasta diversos tipos de efectos humanos y
sociales. A la vez, debe ser una disciplina de estudio en la que se han de formar los
especialistas apropiados, aunque su naturaleza no corresponde a las asignaturas
académicas clásicas, sino a un tipo de disciplina de corte profesional, aplicado y
con interrelaciones legales muy significativas. La propia complejidad de la
Seguridad Industrial aconseja su clasificación o estructuración sistemática. En eso,
no se hace sino seguir la pauta común del conocimiento humano, que tiende a
subdividir las áreas del saber con objeto de hacerlas más asequibles, no sólo a su
estudio, sino también a su aplicación profesional.
Mitchella Contreras
C.I: 32. 567. 128
Sección: C Año: 2do
Fecha: