Xstrata Tintaya obtuvo la recertificación de las normas internacionales ISO 14001 y OHSAS 18001 por sus políticas de medio ambiente, seguridad y salud ocupacional. La empresa también realizó exámenes médicos anuales a sus trabajadores y celebró las fiestas de Navidad y Año Nuevo con niños de las comunidades locales, llevándoles alegría. Además, Xstrata Tintaya recibió reconocimientos de instituciones del Cusco por su apoyo a organizaciones de beneficencia y deportivas

1. Publicación de Xstrata Tintaya S.A. Año 2 Nº 3 Abril 2008
OBRAS
Xstrata Copper entregó
obras en Chumbivilcas
CERTIFICACIONES
Recertificamos ISO 14001
y OHSAS 18001
COMUNIDAD
Familia Tintaya comparte
navidad con comunidades

2. Editorial
Un nuevo reto para este año es la
seguridad, y esto solo lo lograremos
juntos, cumpliendo nuestros
estándares y poniendo atención en
cada una de nuestras labores.
Caminemos seguros a lograr el
anhelado cero daños.
Me integro con todo el entusiasmo
por brindar mi experiencia y energía,
disponiendo de las mejores opciones
para mantener y mejorar las relaciones
humanas dentro y fuera de empresa,
pero siempre con el compromiso por
lograr mejores condiciones de vida y
oportunidades para todos, que
En Xstrata Tintaya tenemos el Para lograrlo, es necesario solo juntos lograremos una mejor también es el compromiso de Xstrata
compromiso fundamental de atender implementar permanentemente calidad de vida, con la garantía que Tintaya.
la salud y el medio ambiente en el planes que permitan fortalecer los cimientos de ese desarrollo están
Cordialmente
que nos desenvolvemos. nuestro compromiso con la fortalecidos por todos los agentes
responsabilidad social y el desarrollo comprometidos con esa visión.
sostenible. Por eso, en esta
Vamos a impulsar nuestra alianza
oportunidad declaro mi voluntad y
estratégica entre los más de 70 mil
mi compromiso con la empresa, con
pobladores de Espinar y nuestra
los trabajadores, y con los vecinos de
empresa, de modo que las
las comunidades aledañas, porque
posibilidades para los niños y jóvenes Luis Rivera
sean cada día más estables, y los Gerente General
aportes que hemos otorgado desde Xstrata Tintaya S.A.
el 2003 para el progreso de la
provincia, sean óptimamente
aprovechados.
T I N T A Y A AÑO 2 Nº 3 Abril 2008 / TINTAYA® es una publicación del área de comunicación y de la Gerencia de Relaciones Comunitarias e Institucionales de Xstrata Tintaya S.A. Campamento Minero Tintaya, Espinar, Cusco - Teléfono: 084 301150 Ext. 2087, Fax: 084 301150 Ext. 2088.

3. Xstrata Copper entregó obras en Chumbivilcas
El Programa Minero de Solidaridad En el distrito de Velille, comunidad educativas como: 56316 Colca de Cabe mencionar que el fondo minero
con el Pueblo que implementamos de Congoya - Santa Bárbara, se Santo Tomás, 56316 José Carlos regional es un aporte económico de
a través de la Asociación Civil Tintaya, inauguraron parcelas en sistema Mariátegui, Santo Tomás y la 57004 naturaleza voluntaria, extraordinaria
entregó sus primeros resultados al agroforestales y del semillero de papa Rosa de América. y temporal; destinado a la ejecución
cumplir el programa de nativa, cobertizos y 5 aulas de la IE del Programa Minero de Solidaridad
inauguraciones de diversas obras de Mario Ochoa, Vicepresidente Regional con el Pueblo para promover el
Nº 56318 de Esquina. También se
infraestructura educativa, agrícola y de Cusco, felicitó la labor de la bienestar y desarrollo social,
inició la inseminación artificial del
ganadera en la provincia de Asociación Civil Tintaya en la provincia contribuyendo de esta manera, a la
ganado vacuno mejorado.
Chumbivilcas en la región Cusco. de Chumbivilcas y reconoció el trabajo mejora de las condiciones de vida de
Estos proyectos se hacen realidad En Santo Tomás, capital de la que se realiza gracias al fondo minero las poblaciones y comunidades en la
gracias al aporte del fondo minero provincia de Chumbivilcas, se hizo que otorga voluntariamente Xstrata región Cusco.
regional entregado por Xstrata entrega de la refacción y Tintaya y su alto compromiso de
Tintaya. equipamiento de instituciones responsabilidad social.

4. Comprometidos con seguridad y salud
Recertificación ISO 14001 y OHSAS 18001
Xstrata Tintaya obtuvo la Assurance, revisaron exhaustivamente sólidos y bien trabajados, tanto en
recertificación de las normas las áreas: operaciones mina, medio ambiente como en salud y
internacionales ISO 14001 y OHSAS mantenimiento, procesos, medio seguridad. Tenemos oportunidades de
18001, por sus políticas de medio ambiente, seguridad, salud mejora como parte de los objetivos de
ambiente, seguridad y salud ocupacional, relaciones comunitarias la auditoria, y ponderamos su sistema
ocupacional, gracias al compromiso y la zona administrativa. de gestión integrado”, manifestó
e involucramiento de los trabajadores Antonio Moreno, líder del equipo.
“Ratificamos las certificaciones y
en el sistema de gestión integrado.
felicitamos a todos los miembros de Al conocer los resultados, José Marún,
Auditores de Lloyd´s Register Quality Xstrata Tintaya por tener sistemas Vicepresidente Ejecutivo de

5. [ Xstrata Tintaya obtuvo la recertificación de las normas internacionales ISO 14001 y OHSAS 18001,
por sus políticas de medio ambiente, seguridad y salud ocupacional... ]
Operaciones de la División Sur Perú constante proceso de mejora. vital importancia para la continuidad
de Xstrata Copper, felicitó a los de la operación y desarrollo de
Constantemente, Xstrata Tintaya
trabajadores de Xstrata Tintaya y los nuevos proyectos, y de esta manera,
implementa ambiciosos proyectos de
invitó a continuar con el compromiso asegurar una actividad minera
minimización y control de riegos
desarrollado en salud, seguridad, responsable y sostenible.
HSEC, mediante la aplicación de
medio ambiente y comunidades tecnología de punta, capacitación Tintaya mantiene la certificación
(HSEC), para levantar las observaciones constante al trabajador y mecanismos internacional ISO 14001 desde hace
realizadas en la presente auditoría y de diálogo eficientes con las cinco años debido al mejoramiento
demostrar que estamos en comunidades, considerándolos de continuo en su desempeño ambiental.

6. Protegiendo la salud de los trabajadores
Examen médico anual 2007
La salud y la calidad de vida estándares comprometidos con Fundación Tintaya. Luego de las evaluaciones realizadas
constituyen las metas principales de “Cero Daños”. durante el 2007, se determinaron
Como se sabe, el área de salud
la gestión en Xstrata Tintaya, ello resultados de principal relevancia, por
Con tal motivo, durante el 2007, el ocupacional se encarga de velar por
se expresa claramente en la misión lo que el siguiente cuadro demuestra
departamento de salud ocupacional el adecuado estado de salud de los
interna de elevar las condiciones de la cantidad de trabajadores por áreas
realizó a todos nuestros trabajadores trabajadores en relación al control
vida tanto de salud física como que participaron del EMA y qué
el examen médico anual, en el cual de enfermedades ocupacionales,
psicológica de los trabajadores, a porcentaje de los mismos participarán
el personal profesional del hospital tomando como principal actividad,
través de la cultura de salud y en los programas de salud que ofrece
Tintaya desarrolló 720 atenciones la promoción de cuidados para
seguridad de la gente y de los el hospital Tintaya:
entre personal estable, plazo fijo y prevenir dichas enfermedades.

7. TRABAJADORES INCLUIDOS EN PROGRAMAS
Total de trabajadores por área Trabajadores incluidos en programas
%
3 67 Gerencia General
0 0 Legal y logística
65 82 ST
12 58 Recursos humanos
21 76 RI y C
133 81 Procesos
73 66 Óxidos
236 75 Mina
268 81 Mantenimiento
15 80 IT
5 40 Ingeniería
25 84 HS
17 12 Finanzas
47 90 AD y MK
0 50 100 150 200 250 300
Distribución de trabajadores incluidos en programas , EMA 2007 hospital Tintaya.
[ ...durante el 2007, el
departamento de salud ocupacional
realizó a todos nuestros
trabajadores el examen médico
anual, en el cual el personal
profesional del hospital Tintaya
desarrolló 720 atenciones... ]

8. Familia Tintaya celebró Navidad y Año
Nuevo con niños de comunidades
La Navidad y el Año Nuevo son fechas a la Escuela Calzada, distrito de Alto Los compañeros de la guardia “C”
muy importantes. Por eso, los Pichigua. En dicha oportunidad de óxidos, llevaron chocolatada y
trabajadores de Xstrata Tintaya además de compartir la chocolatada juguetes a los niños de la institución
compartieron estas fiestas con los y la entrega de regalos con 68 niños, educativa IE N° 56180 de Pumahuasi,
niños de las diferentes comunidades donaron una máquina de escribir y donde compartieron gratos
se sembró 150 plantones de ccolle
de la provincia de Espinar, llevándoles momentos de diversión con todos
en las instalaciones del centro
alegría y esperanza. los asistentes.
educativo, con la participación de los
La Guardia “A” de planta padres de familia para mejorar el El equipo eléctrico "Los kilowatitos",
concentradora, llevó alegría a los niños ambiente del centro educativo. de la Superintendencia de

9. [ ... los trabajadores de Xstrata Tintaya
compartieron estas fiestas con los niños de las
diferentes comunidades de la provincia de Espinar,
llevándoles alegría y esperanza. ]
Mantenimiento, repartieron juguetes a Xstrata Tintaya, al asilo de ancianos
y la tradicional chocolatada a los y al centro educativo especial de
niños de los PRONOI's de las Espinar. En esta ocasión, el show del
comunidades de Pumahuasi, payasito Yo-Yo arrancó sonrisas.
Oquebamba y Pinaya. Además compartió una chocolatada
con los niños de Llalli en Ayaviri.
Por su parte, los trabajadores de
servicios técnicos entregaron juguetes El área de procesos compartió
a 150 niños de la comunidad de chocolatada y juguetes con los niños
Cotahuasi - Coporaque. del albergue infantil y el asilo de
ancianos, los cuales también
La comunidad de Chupahuiña
pudieron compartir momentos gratos
celebró su Navidad junto a los
en estas fiestas de paz y unión.
trabajadores del área de ingeniería,
quienes con cantos religiosos Los voluntarios de las diferentes áreas
compartieron la chocolatada y de Xstrata Tintaya, organizaron
entregaron juguetes, demostrando animaciones y entrega de juguetes
unión en estas fiestas. para 130 niños del sector Concaja
de la comunidad Chaupimayo,
El área de almacén de la Gerencia de
distrito de Suykutambo.
Administración, también participó
en estas fiestas, compartiendo su Compañeros de la Gerencia de Mina
Navidad con 300 niños de la participaron con la entrega de
comunidad de Chaquella, donde los juguetes a los niños de la comunidad
trabajadores de la mencionada área Tintaya Marquiri, quienes con mucha
alegraron a los niños con la alegría recibieron sus regalos.
repartición de una chocolatada y
Cerca de mil niños de la comunidad
juguetes.
de Chichas (frontera Espinar-Arequipa)
La Gerencia de Relaciones recibieron presentes como juguetes y
Comunitarias e Institucionales, llevó chocolatada por parte de la guardia
alegría a las 6 comunidades vecinas “B” de mina.

10. Instituciones del Cusco
Condecoran a Xstrata Tintaya
Por el apoyo brindado a una serie de Candía Zamalloa, fue el encargado Nuestra empresa instaló un biohuerto
instituciones locales, Xstrata Tintaya de entregar la medalla de honor de en la sede de la Casa Acogida Virgen
recibió el reconocimiento de la la beneficencia a Xstrata Tintaya. de la Natividad, ubicado en La
Beneficencia Pública y el Círculo de Almudena, con la finalidad de que
Gracias al compromiso de la empresa las niñas internas desarrollen
Periodistas Deportivos de la ciudad
privada, nuestra institución ha habilidades y destrezas en torno al
imperial del Cusco.
logrado posicionarse en el primer cultivo de hortalizas, plantas
La Beneficencia Pública otorgó esta lugar de las organizaciones que medicinales y flores, para elevar su
distinción en la marco de las brindan asistencia social a personas autoestima y tener una mejor calidad
celebraciones por su 173 aniversario. de vida.
con incapacidad mental y niños,
El presidente de la institución, Jorge destacó Candía Zamalloa.

11. Galardón deportivo
Asimismo, el Círculo de Periodistas quien consiguió el campeonato deportivas en Urubamba, olimpiadas
Deportivos del Perú, filial Cusco, mundial de natación en las inter cachimbos de la Unsaac y apoyo
galardonó a Xstrata Tintaya como la Olimpiadas Especiales de Shangai, el al fútbol master de Cusco.
mejor empresa del año, en mérito a apoyo a Pamela Palomino, campeona
Marco La Torre Valenza, presidente
su apoyo y promoción del al deporte y seleccionada nacional de tae kon
del Círculo de Periodistas Deportivos
do, así como, la organización de los
cusqueño. del Perú, agradeció a nuestra
campeonatos internacionales de
empresa por el valioso aporte
El apoyo de nuestra empresa fútbol de menores: Descubriendo
brindado al deporte cusqueño
contribuyó al éxito alcanzado por el Crack, Inter Empresas, Futsal e
durante el año 2007.
deportista Ronald O'brien Martino, implementación de siete ligas

12. RESPONSABILIDAD AMBIENTAL.
RESPONSABILIDAD SOCIAL.
ASÍ TRABAJAMOS