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República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
Universidad Politécnica Territorial de Lara ´´Andrés Eloy Blanco´´
Barquisimeto-Edo. Lara
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
Cátedra:
Responsabilidad Social
Estudiante:
Yeison Mendoza C.I:27.217.519
Yennifer Mendoza C.I:27.761.930
Maryori Gutierrez C.I:30.301.159
María Rodríguez C.I:27.829.073
Barquisimeto, Septiembre 2022
Qué es la Responsabilidad social empresarial (autor y fuente) Explique cómo
la RSE es una estrategia corporativa. Desarrolle la RSE y su responsabilidad
con el ambiente.
En cuanto a la definición en sí, existen diferentes enfoques de la
responsabilidad social empresarial, estos a su vez comparten similitudes que
se dirigen a explicar su funcionamiento ye importancia; de esta manera
tenemos:
Responsabilidad social Empresarial, significa el grado de obligaciones
que una organización asume por medio de acciones que protejan y mejoren
el bienestar de la sociedad, a medida que trata de satisfacer sus propios
intereses con una combinación de aspectos legales, éticos morales y
ambientales, visiones contrastantes que se resumen en 2 enfoques principales
(Stevens, 2008):
En otro orden de ideas, tenemos que el comportamiento organizacional
previene los efectos sociales adversos de las actividades económicas de las
empresas y a veces anticipa la identificación y la respuesta de los aspectos
sociales emergentes, la estrategia del continuo del grado de compromiso de
la organización con sus responsabilidades sociales (Leza, 2012).
Así mismo esta, que la Responsabilidad social empresarial es una de las
dimensiones de la actividad principal de la empresa, se funda en una ética
empresarial, generalmente asociada a fines comerciales estratégicos, lo que
se conoce como comercio justo es un tipo de actividad empresarial que
reivindica el hecho de ser socialmente responsable, pero no la única (Vallaeys,
2009).
En función de estrategia, la responsabilidad social empresarial nació del
cambio de modelo corporativo predominante a un modelo socioeconómico
más amplio; cabe destacar, que el modelo económico daba más interés a la
producción, el aprovechamiento de los recursos , los intereses individuales ,
un rol menor para el gobierno y un punto de vista general para la
empresa como un sistema cerrado, el modelo socioeconómico subraya la
calidad general de vida, la conservación de los recursos, los intereses
comunitarios, una participación activa del gobierno y un punto de vista de las
empresas como un sistema abierto (Freemont, 2008).
En tal sentido, la importancia de la responsabilidad social empresarial se
sustenta en el desarrollo de la sociedad a la cual pertenecen las
organizaciones y dependen de ella,. Cabe destacar, que el cambio climático
está propiciando el desarrollo tecnológico orientado principalmente a la
utilización de energías limpias y con ello, son las organizaciones quienes
deben producir y promocionar su uso como una alternativa de sobrevivencia
de la humanidad, de allí que deben promover la responsabilidad social como
algo necesario e imprescindible que debe apoyar la sobrevivencia del ser
humano.
En función de determinar el grado de compromiso de una organización
con respecto a la responsabilidad social se debe realizar una auditoria social
que ponga de manifiesto los recursos que la empresa ha comprometido y el
alcance de las acciones que efectúa en estos campos y otros del desempeño
social. Las organizaciones presentan diferentes grados de compromiso con
las responsabilidades sociales, los cuales se manifiestan desde la estrategia
obstruccionista en un extremo hasta la estrategia proactiva:
En materia de ambiente, la responsabilidad social empresarial debe
trabajar en función de reducir o evitar el daño a otras especies y a la naturaleza
en el ejercicio de sus funciones. En tal sentido, las empresas responsables
incluyen acciones para ayudar a cuidar nuestro entorno
y para reducir basura y residuos; de aquí el uso de la regla de las 3R o 5R;
donde aplicándolas correctamente podemos ayudar a reducir el calentamiento
global, el cambio climático y con ello los desastres naturales.
Es importante señalar, que la responsabilidad social empresarial enfocada
en la protección del ambiente, dirige acciones con el ánimo de minimizar el
impacto ambiental de sus actividades. Esto se aplica en general, pero también
para el entorno inmediato. De modo que las empresas pueden partir de la
obtención de materias primas, de los procesos de fabricación o con la misma
disposiciónde los locales y con ello contribuir a minimizar la huella de carbono.
El cuidado de la energía, de agua, el rehusó de materiales, el instalar
plantas de tratamientos de agua y de residuos hace que la empresa cumpla
más allá de lo que legalmente le corresponde (Leza, 2012).
De todo lo expuesto, la responsabilidad social de las empresas es en la
actualidad un factor necesario para su sobrevivencia debido principalmente al
cambio climático y su incidencia directa en muchas sociedades, estas tienen
un poder social generado por su misma debido a que crean empleos y
productos que benefician a la sociedad; a la vez, sus aportaciones son
consideradas por las autoridades competentes.
Cabe destacar, que como empresas deben de contribuir a un desarrollo
social con valores que permitan un desarrollo sano de la sociedad, que a su
vez se convierte en proveedora de mano de obra, y que asume su compromiso
dando a la sociedad una educación con valores y ética en el comportamiento
de sus ciudadanos que al intervenir en el campo productivo estos con sus
acciones beneficien a todos tanto en el aspecto económico al propulsar el
desarrollo social y a la vez contribuyan en el mantenimiento del ambiente.
BIBLIOGRAFÍA
CHIAVENATO, I. (2013). Comportamientoorganizacional. . México: Thomson.
FREEMONT. (2008). Administración en las organizaciones. En F. E.
Kast, Administración en las organizaciones (pág. 164). Mexico: Mac
Graw Hill.
LEZA, A. (2012). Responsabilidad social empresarial. Administrate Hoy, 10-
13.
PIEDRA, V. (2010) Impacto e importancia de la responsabilidad social de las
organizaciones.Documento en línea] Disponible en:
https://www.gestiopolis.com/impacto-e-importancia-la-responsabilidad-
social-las-organizaciones/ [Consulta: 2022/07/12].
PLANAS, (2010). Valores en la empresa. En P. F. Emilio., Valores en la
empresa (págs. 45, 49,50). México: Trillas.
STEVENS. (2008). Administración de micro y pequeñas empresas. En R. V.
Joaquin, Administración de micro y pequeñas empresas (pág. 34).
México: Limusa.
VALLAEYS, F. (2009). “Marco teórico de responsabilidad social universitaria”.
[Documento en línea] Disponible en: http://www.iadb.org/etica,
[Consulta: 2022/07/12].

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  • 1. República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad Politécnica Territorial de Lara ´´Andrés Eloy Blanco´´ Barquisimeto-Edo. Lara RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL Cátedra: Responsabilidad Social Estudiante: Yeison Mendoza C.I:27.217.519 Yennifer Mendoza C.I:27.761.930 Maryori Gutierrez C.I:30.301.159 María Rodríguez C.I:27.829.073
  • 2. Barquisimeto, Septiembre 2022 Qué es la Responsabilidad social empresarial (autor y fuente) Explique cómo la RSE es una estrategia corporativa. Desarrolle la RSE y su responsabilidad con el ambiente. En cuanto a la definición en sí, existen diferentes enfoques de la responsabilidad social empresarial, estos a su vez comparten similitudes que se dirigen a explicar su funcionamiento ye importancia; de esta manera tenemos: Responsabilidad social Empresarial, significa el grado de obligaciones que una organización asume por medio de acciones que protejan y mejoren el bienestar de la sociedad, a medida que trata de satisfacer sus propios intereses con una combinación de aspectos legales, éticos morales y ambientales, visiones contrastantes que se resumen en 2 enfoques principales (Stevens, 2008): En otro orden de ideas, tenemos que el comportamiento organizacional previene los efectos sociales adversos de las actividades económicas de las empresas y a veces anticipa la identificación y la respuesta de los aspectos sociales emergentes, la estrategia del continuo del grado de compromiso de la organización con sus responsabilidades sociales (Leza, 2012). Así mismo esta, que la Responsabilidad social empresarial es una de las dimensiones de la actividad principal de la empresa, se funda en una ética empresarial, generalmente asociada a fines comerciales estratégicos, lo que se conoce como comercio justo es un tipo de actividad empresarial que reivindica el hecho de ser socialmente responsable, pero no la única (Vallaeys, 2009). En función de estrategia, la responsabilidad social empresarial nació del cambio de modelo corporativo predominante a un modelo socioeconómico
  • 3. más amplio; cabe destacar, que el modelo económico daba más interés a la producción, el aprovechamiento de los recursos , los intereses individuales , un rol menor para el gobierno y un punto de vista general para la empresa como un sistema cerrado, el modelo socioeconómico subraya la calidad general de vida, la conservación de los recursos, los intereses comunitarios, una participación activa del gobierno y un punto de vista de las empresas como un sistema abierto (Freemont, 2008). En tal sentido, la importancia de la responsabilidad social empresarial se sustenta en el desarrollo de la sociedad a la cual pertenecen las organizaciones y dependen de ella,. Cabe destacar, que el cambio climático está propiciando el desarrollo tecnológico orientado principalmente a la utilización de energías limpias y con ello, son las organizaciones quienes deben producir y promocionar su uso como una alternativa de sobrevivencia de la humanidad, de allí que deben promover la responsabilidad social como algo necesario e imprescindible que debe apoyar la sobrevivencia del ser humano. En función de determinar el grado de compromiso de una organización con respecto a la responsabilidad social se debe realizar una auditoria social que ponga de manifiesto los recursos que la empresa ha comprometido y el alcance de las acciones que efectúa en estos campos y otros del desempeño social. Las organizaciones presentan diferentes grados de compromiso con las responsabilidades sociales, los cuales se manifiestan desde la estrategia obstruccionista en un extremo hasta la estrategia proactiva: En materia de ambiente, la responsabilidad social empresarial debe trabajar en función de reducir o evitar el daño a otras especies y a la naturaleza en el ejercicio de sus funciones. En tal sentido, las empresas responsables incluyen acciones para ayudar a cuidar nuestro entorno y para reducir basura y residuos; de aquí el uso de la regla de las 3R o 5R;
  • 4. donde aplicándolas correctamente podemos ayudar a reducir el calentamiento global, el cambio climático y con ello los desastres naturales. Es importante señalar, que la responsabilidad social empresarial enfocada en la protección del ambiente, dirige acciones con el ánimo de minimizar el impacto ambiental de sus actividades. Esto se aplica en general, pero también para el entorno inmediato. De modo que las empresas pueden partir de la obtención de materias primas, de los procesos de fabricación o con la misma disposiciónde los locales y con ello contribuir a minimizar la huella de carbono. El cuidado de la energía, de agua, el rehusó de materiales, el instalar plantas de tratamientos de agua y de residuos hace que la empresa cumpla más allá de lo que legalmente le corresponde (Leza, 2012). De todo lo expuesto, la responsabilidad social de las empresas es en la actualidad un factor necesario para su sobrevivencia debido principalmente al cambio climático y su incidencia directa en muchas sociedades, estas tienen un poder social generado por su misma debido a que crean empleos y productos que benefician a la sociedad; a la vez, sus aportaciones son consideradas por las autoridades competentes. Cabe destacar, que como empresas deben de contribuir a un desarrollo social con valores que permitan un desarrollo sano de la sociedad, que a su vez se convierte en proveedora de mano de obra, y que asume su compromiso dando a la sociedad una educación con valores y ética en el comportamiento de sus ciudadanos que al intervenir en el campo productivo estos con sus acciones beneficien a todos tanto en el aspecto económico al propulsar el desarrollo social y a la vez contribuyan en el mantenimiento del ambiente. BIBLIOGRAFÍA
  • 5. CHIAVENATO, I. (2013). Comportamientoorganizacional. . México: Thomson. FREEMONT. (2008). Administración en las organizaciones. En F. E. Kast, Administración en las organizaciones (pág. 164). Mexico: Mac Graw Hill. LEZA, A. (2012). Responsabilidad social empresarial. Administrate Hoy, 10- 13. PIEDRA, V. (2010) Impacto e importancia de la responsabilidad social de las organizaciones.Documento en línea] Disponible en: https://www.gestiopolis.com/impacto-e-importancia-la-responsabilidad- social-las-organizaciones/ [Consulta: 2022/07/12]. PLANAS, (2010). Valores en la empresa. En P. F. Emilio., Valores en la empresa (págs. 45, 49,50). México: Trillas. STEVENS. (2008). Administración de micro y pequeñas empresas. En R. V. Joaquin, Administración de micro y pequeñas empresas (pág. 34). México: Limusa. VALLAEYS, F. (2009). “Marco teórico de responsabilidad social universitaria”. [Documento en línea] Disponible en: http://www.iadb.org/etica, [Consulta: 2022/07/12].