Este documento presenta un anteproyecto para realizar una pasantía en la empresa constructora EDIFICAMOS CONSTRUCTORA S.A.S. ubicada en Zarzal, Valle del Cauca. El anteproyecto incluye la justificación, objetivos, alcance, descripción de la empresa, beneficios y anotaciones finales. El objetivo general es supervisar obras civiles para adquirir experiencia en el control y manejo de proyectos de construcción.

1. TITULO DEL TRABAJO
NOMBRE DE LA PERSONA
INSTITUCION EDUCATIVA
FACULTAD O AREA
CARRERA O ESTUDIO
ZARZAL - VALLE
2014

2. TITULO DEL TRABAJO
NOMBRE DE LA PERSONA
Anteproyecto para la realización de la pasantía
Director, evaluador o ingeniero
La persona a quien va dirigido el anteproyecto
INSTITUCION EDUCATIVA
FACULTAD O AREA
CARRERA O ESTUDIO
ZARZAL - VALLE
2014

3. TABLA DE CONTENIDO
pág.
INTRODUCCIÓN ..................................................................................................... 4
1. JUSTIFICACIÓN ............................................................................................... 5
2. OBJETIVOS ...................................................................................................... 6
2.1 OBJETIVO GENERAL ................................................................................... 6
2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS .......................................................................... 6
3. DELIMITACIONES O ALCANCE ...................................................................... 7
4. GENERALIDADES ............................................................................................ 8
4.1 Descripción de la empresa ............................................................................. 8
5. BENEFICIOS................................................................................................... 10
6. ANOTACIONES FINALES .............................................................................. 11
BIBLIOGRAFÍA ...................................................................................................... 12
ANEXOS .................................................................. Error! Bookmark not defined.

4. INTRODUCCIÓN
Los seres humanos estamos en constante cambio y desarrollo y con ello la
evolución y nuevas necesidades que se van suscitando día a día creando en el ser
humano la habilidad y destreza para dar soluciones exitosas a las mismas; la
industria de la construcción está siendo parte fundamental de estos cambios ya
que proporciona una de las bases para el crecimiento sostenible de la sociedad.
La industria de la construcción ha sido clave para el desarrollo económico del País
en los últimos años debido a su gran dinamismo, y se constituye como uno de los
sectores más importantes y de mayor incidencia por su estrecha vinculación con la
creación de infraestructuras básicas como: puentes, carreteras, puertos, vías
férreas, plantas de energía eléctrica, hidroeléctricas y termoeléctricas, así como
sus correspondientes líneas de transmisión y distribución, presas, obras de
irrigación, construcciones industriales y comerciales, instalaciones telefónicas y
telegráficas, perforación de pozos, plantas petroquímicas e instalaciones de
refinación y obras de edificación no residencial, entre otras1.
La industria constructora es, por lo tanto, un elemento básico en el desarrollo del
entorno económico-social permitiendo satisfacer necesidades de crecimiento
estructural (Construcción y edificación) y contribuir así a la organización
del territorio y al aprovechamiento que se hace de éste.
1 PRODECON S.A. El sector de la construcción en Colombia. Área de estudios económicos. Cali, Colombia, septiembre,
2010. sec. 1. p. 2.

5. 1. JUSTIFICACIÓN
El Municipio de Zarzal, Valle actualmente cuenta con una población de 45.000
habitantes, se caracteriza por concentrar 71,8% de la población en su cabecera;
compuesto por 7 corregimientos el Municipio cuenta con un crecimiento
económico-social enorme, evidenciado en los siguientes parámetros:
Infraestructura: El Municipio cuenta con 6 Instituciones, acueducto, alcantarillado,
energía, gas natural y telefonía tanto en la parte Urbana como en la rural.
Salud: Dispone de un hospital situado en la cabecera del Municipio, y 7 centros de
salud distribuidos en los corregimientos.
Educación: Cuenta con centros docentes, incluso universitarios en la zona urbana
y en la zona rural.
Actividad Industrial y Comercial: Teniendo como base la consolidación de datos
del registro Mercantil en Zarzal, existen 1302 establecimientos comerciales,
distribuidos en las diferentes actividades económicas. Entre las empresas inscritas
se observa que el sector Agropecuario es el mayor generador de empleo del
municipio, con un total de 1.821. Le sigue en su orden, la industria que participa
con un total de 1.783 personas empleadas, de los cuales el 90% corresponden a
la empresa Colombina e Ingenio Riopaila S.A.
Observando este gran crecimiento vemos la inevitable necesidad de crear
construcciones o edificaciones en todos los niveles (Viviendas, educación,
comercial, etc.). Estas razonas han hecho que surjan empresas dedicadas a la
construcción.
En la actualidad en el Municipio de Zarzal existe una empresa cuyo objetivo y
actividad principal es dar soluciones en cuanto a la ejecución de obras civiles.
EDIFICAMOS CONSTRUCTORA, es una empresa dedicada a la construcción de
vías, en zona rural y urbana, instalación de redes eléctricas, como también
alcantarillados y todo lo relacionado con la edificación.
Es por ello que la empresa va hacer parte del desarrollo y crecimiento del
Municipio de Zarzal, Valle ya que las obras a realizar se encuentran inmersas en
el PBOT, dando cumplimiento al Plan de Desarrollo y permitiendo el progreso y
crecimiento del Municipio, generando un ambiente de optimización de los recursos
y eficacia en la solución de necesidades poblacional.

6. 2. OBJETIVOS
2.1 OBJETIVO GENERAL
Supervisar, vigilar y dar seguimiento a los trabajos relativos a las obras,
cumpliendo y haciendo cumplir la normatividad aplicable, logrando así desarrollar
un conjunto de actividades que permitan la integración y la interrelación con las
necesidades de la empresa, actuando dentro de la misma como un recurso capaz
de intervenir en el planteamiento, planificación y ejecución de proyectos.
2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 Acompañamiento a la supervisión de la realización de obras que se
encuentran en iniciación y proceso de ejecución contratadas con la
empresa en mansión EDIFICAMOS CONSTRUCTORA S.A.S.
 Modificación y optimización de presupuestos en cuanto a materiales y mano
de obra.
 Rendir informes relacionados con el cumplimiento de las obras en los
aspectos legales, técnicos, económicos, administrativos y financieros.
 Interactuar con el personal de la obra para lograr un buen desenvolvimiento
en el campo laboral.
 Adquirir habilidades en el manejo y control de obras.

7. 3. DELIMITACIONES O ALCANCE
La realización de la pasantía tiene un alcance acorde a las actividades que se
manejen o se lleven a cabo en la organización, principalmente la pasantía va a
tener un alcance en las obras realizadas en el Municipio de Zarzal y su área de
influencia, como:
 Construcción de vías, en zona rural y urbana.
 Instalación de redes eléctricas.
 Alcantarillados.
 Obras civiles.
 Montaje de estructuras metálicas.
Ilustración 1. Mapa del Municipio de Zarzal, Valle.
Fuente: La ilustración fue obtenida mediante la aplicación de Google Maps.

8. 4. GENERALIDADES
4.1 DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA
 Nombre de la empresa
EDIFICAMOS CONSTRUCTORA S.A.S.
 Ubicación de la empresa
Zarzal, Valle del Cauca.
 Reseña histórica
EDIFICAMOS CONSTRUCTORA, es una empresa dedicada a la construcción de
vías, en zona rural y urbana, instalación de redes eléctricas, como también
alcantarillados y todo lo relacionado con la edificación.
Caracterizada por prestar servicios en el sector público, ha logrado incursionar
gracias a su musculo financiero y a su diversidad en el portafolio en el sector
privado, manejando de esta manera unos estándares de calidad y competitividad
de alto nivel.
La actividad de esta empresa, está principalmente enfocada en la prestación de
servicio de obra civil, pero su fuerte lo ha desarrollado en contratos de obra
pública. La prestación del servicio de EDIFICAMOS CONSTRUCTORA consiste
en la ejecución de obras desde el inicio hasta su finalidad, trabajando estas obras
a todo costo ya que la responsabilidad y garantías de sus obras consiste en gran
parte en los materiales utilizados en la ejecución de la obra.
La prestación de servicio consiste en atender a todas las necesidades del cliente
en cuanto a la elaboración de las obras, así como también tener disponibilidad de
maquinarias, materiales, y personal de mano de obra, ya que una de sus
modalidades de contratación es contra entrega, es decir, contar con una
disposición total para la prestación de sus servicios, generando de esta manera
confiabilidad y aceptación en el mercado.
EDIFICAMOS CONSTRUCTORA es una empresa cuyo activo y valor más
importante está en la prestación del servicio sin dejar a un lado la calidad del
mismo.

9.  Misión
Promover la integración, creación, fortalecimiento y sostenibilidad de las empresas
e instituciones que se encuentran dentro de la cadena de valor de la construcción,
con el fin de asegurar alta competitividad en el ámbito nacional e internacional.
 Visión
Ser reconocidos en el año 2018 en el ámbito nacional e internacional por el alto
grado de la calidad de sus productos y servicios para generar desarrollo social y
económico en la región contribuyendo al crecimiento del país.
 Objetivos
Objetivo 1: Promoción de Cultura para la Cooperación entre empresas.
Objetivo 2: Favorecer el acceso a Mercados.
Objetivo 3: Facilitar el acceso a Tecnología y Servicios Empresariales.

10. 5. BENEFICIOS
5.1 PERSONALES
Los benéficos que voy a adquirir en la realización de la pasantía en la empresa
constructora son:
 Adquirir una experiencia laboral que permita desarrollar la iniciativa,
creatividad y desenvolvimiento confiable y seguro en cualquier actividad
como profesional.
 Obtener la destreza dentro del marco formativo no sólo en las funciones de
campo normales, sino también en las funciones administrativas y de oficina.
 Adquirir habilidades en el manejo y control de obras.
 Analizar los problemas que se presentan a diario en la obra, de tal manera
de incursionar en la toma de decisiones, partiendo de la funcionabilidad y
economía.
5.2 COMPAÑÍA CONSTRUCTORA
Los benéficos que la constructora va adquirir con la realización de la pasantía son:
 Nuevas incorporaciones traen un mejor clima laboral, nuevas ideas,
perspectivas, y además ayudan a las personas que ya trabajan en la
empresa dentro de las funciones que les corresponden. Así todo funciona
más fluido.
 Mejorar tu productividad y la de los demás empleados es posible, ya que
tienen más tiempo para trabajar en sus funciones y además pueden valerse
de su ayuda para lo que necesiten (dentro de las funciones que le
correspondería al pasante).
 Se puede encontrar a un futuro trabajador para la empresa. Se puede
probar con un becario o pasante que aprenderá desde la base cómo
funciona la empresa.

11. 6. ANOTACIONES FINALES
El objetivo de las Pasantías Laborales es la de proporcionar complemento a la
formación impartida por la institución a través del contacto directo con
el ambiente laboral la cual tendrá influencia de su futura profesión. Tomando esta
premisa se espera realizar la pasantía en la empresa EDIFICAMOS
CONSTRUCTORA con el fin de obtener o lograr:
 Posibilitar una experiencia laboral tanto en el ámbito público como en el
privado, que asegure un aporte a la formación y permita el comienzo de una
carrera laboral, asegurando condiciones y pautas laborales adecuadas.
 Posibilitar la realización de experiencias de pasantías.
 Obtener la mayor destreza posible en el desenvolvimiento del trabajo
asignado.
 Asumir responsabilidades en las tareas a realizar durante el periodo de la
pasantía.

12. BIBLIOGRAFÍA
 PRODECON S.A. El sector de la construcción en Colombia. Área de
estudios económicos. Cali, Colombia, septiembre, 2010. sec. 1. p. 2.
 Cámara Colombiana de la Construcción (http://camacol.co/)
 Asociación Colombiana de Constructores (ACOL) http://www.acol.com.co/
 http://www.gestion.org/recursos-humanos/seleccion-personal/42254/10-
razones-para-contratar-un-becario-para-tu-empresa/
 http://www.cemexcolombia.com/Sostenibilidad/GremiosGruposInteres.aspx