ACCIDENTES DE TRABAJO, CAUSAS, EFECTOS Y PREVENCION
Guía de prevención de riesgos laborales
1. GUÍA DE PREVENCIÓN DE
RIESGOS LABORALES
La ley indica que el riesgo laboral es la posibilidad de que un trabajador
sufra un daño en su jornada laboral.
2. -Riesgos que ocasionan accidente laboral .
- Riesgos que ocasionan enfermedad
profesional.
- Riesgos que ocasionan fatiga física y
mental.
-Riesgo que ocasionan insatisfacción.
Los riesgos en el trabajo
3. Riesgos relacionados con la
carga de trabajo
Carga física
-Esfuerzos físicos .
-Posturas forzadas .
-Manipulación de carga
incorrecta.
4. Pantalla de visualización de datos
-Pantallas en
la recepción
de los
hoteles y
pantallas
táctiles en
restaurantes
y cafeterías.
5. Riesgos de seguridad
Caídas al mismo
nivel
Caídas a distinto nivel
-Suelos sucios , resbaladizos,
irregulares o con abertura.
-Falta de iluminación.
-Bebidas derramadas .
-Distintos niveles en las áreas de trabajo.
-Escaleras.
-Acceso a niveles elevados o bajo el piso.
6. Cortes y
amputaciones
Quemadura
s- Uso de picadoras.
- Cortadoras, cuchillo,
hachas, batidoras, latas,
vidrios, etc.…
- Diferentes restos cortantes
y punzantes en las bolsas de
basura.
-Contacto directo con superficies,
objetos, líquidos o gases calientes.
-Hornos, freidoras, fogones, mesas
calientes, vajillas de hornos, vapor
del lavavajilla.
8. Almacenamiento,
manipulación y
transporteMala ubicación y organización de los
almacenes que puedan producir
desplomes de mercancías, golpes ,
cortes, incendios, etc.
Clientela hablando, música de fondo,
ruido de cubierto y platos, maquinaria
de cocina.
Ruido
9. Iluminación
Mala iluminación
que dificulta el
desarrollo de la
tarea, disminuye
la agudeza visual
y la percepción y
produce
molestias como
cansancio, dolor
de cabeza, etc.
10. Temperatura Agentes
biológicosCambios bruscos de temperatura,
entradas a cámaras frigoríficas, todo
aquello que dificulta la regulación del
organismo.
Conductos de aires acondicionados,
manipulación de alimentos en
cocinas, manipulación del resto de las
papeleras.