1. sociologia
Materialismo Histórico y
Cambio Social
UNIVERSIDAD FERMIN TORO
DEPARTAMENTO DE FORMACION
GENERAL
ESCUELA DE RELACIONES INDUSTRIALES
CABUDARE EDO-LARA
Integrante:
Framely Bolívar
CI: 17.726.539
2. desarrollos y cambios en la historia
humana a partir de factores
prácticos, tecnológicos o
materiales, en especial el modo
de producción y las limitaciones
que éste impone al resto de los
aspectos organizativos
fuerzas laborales
en tareas y roles,
con el objetivo de
mejorar la
eficiencia.
Ahorro de capital: cada
obrero no tiene que disponer
de todas las herramientas
que necesitaría para las
distintas funciones.
Ahorro de tiempo: el
operario no tiene que
cambiar constantemente de
herramienta.
Los trabajos a realizar por
cada operario son más
sencillos, con lo que el error
disminuye.
Simplicidad de las funciones
a realizar, personal con
menos experiencia puede
incorporarse al mercado
laboral.
Invención de nuevas
es un contrato que
se realiza entre dos
o más personas con
el objetivo de
realizar un negocio.
Tipo de
Sociedad
(aspecto
económico,
jurídico, ideológico,
político, cultural,
etc.).
Materialismo
Histórico
División
del
Trabajo
Estratificación
Social
características
la Sociedad
Anónima, la
Sociedad de
Responsabilida
d Limitada y la
Empresa
Individual de
Responsabilida
d Limitada.
es la conformación de
grupos de acuerdo a
criterios establecidos y
reconocidos.
El mundo
actual
valores éticos y culturales, normas,
símbolos y productos culturales, a
causas de fuerzas internas y externas
en el devenir histórico, afectando la
forma de vivir y de ver el mundo de
quienes componen ese grupo social, y
es estudiado por numerosas Ciencias
Sociales
Factores que
Definen el
Cambio
Social.
Cambio
Social.
Demográfico
Científico y
Tecnológico
Económico
Ideológico
Identificar el
Cambio Socio-
político.
Weber era
disponer de
indicadores de
la situación de
clase en los
ámbitos
económicos,
políticos y
sociales.
Cambio de
gobierno o
bien del
sistema
político
(por ejemplo,
mediante una
votación) o bien
violenta (rebelión,
guerra civil...).