diapositivas

1. República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
Instituto Universitario de Tecnología del estado Yaracuy (IUTY)
Independencia - Yaracuy
MANUAL DE FUNCIONES DIRIGIDO A LA OPTIMIZACIÓN DE LA
GESTIÓN EN LA UNIDAD DE FINANZAS DE LA ASOCIACIÓN CIVIL
EXPRESOS 2012 SAN FELIPE, UBICADO EN EL MUNICIPIO
INDEPENDENCIA ESTADO YARACUY.
Asesora: Lesbia Montes
Noviembre, 2014
Autores:
Agüero Yoselin Exp: 27244
Álvarez Franneri Exp: 27137
Díaz Gabriela Exp. 26964
Mejía Mariana Exp: 27984

3. Diagnostico
Preliminar
• Lewin (2010)
Diagnostico
comunitario
participativo.
• Elliot (2011)

4. Datos Socio - Histórico de
la Organización

5. Misión
Visión
Valores

6. Objetivo General:
Diseñar un manual de funciones dirigido a la optimización de
la gestión en la Unidad de Finanzas de la Asociación Civil
Expresos 2012 San Felipe, ubicado en el Municipio
Independencia, Estado Yaracuy.
Objetivos Específicos :

10. Antecedentes:
Internacionales Nacionales
Chávez
(2011)
Álvarez
(2013)
Regionales
Chirinos
(2012)
Santos
(2013)
Aguiar
(2010)
Pernalette
(2012)

11. Organización
Montoya (2011)
Los sistemas Administrativos
Funciones de la Administración
Chiavenato
(2011)
Chiavenato
(2011)
Planeación
Organización
Dirección
Control

12. (2000)
Articulo 87.

13. Líneas de Investigación
PNFA

14. Referentes
Metodológicos

15. • (Martínez, 2011)
Naturaleza de la
Investigación.
• Investigación Acción
Participativa.
Tipo de Investigación.
• (Hurtado, 2011)
Sujetos Investigados
• Según (Balestrini, 2008)
Informantes Claves

16. Técnicas
Según:
Ramírez, (2011).
Instrumento
Ramírez (2011)

17. Balestrini (2011)
Presentación de los
Resultados:
Proceso Analítico
Proceso Reflexivo
 Mejora de Procesos
 Eficiencia
 Eficacia
Adquirir, elevar y reforzar
la cultura administrativa,
implementada por el
Estado.

18. Sistematización del Proceso
Reco
men
dacio
nes
Plan de
Acción
Presentación
Objetivos de
la Propuesta
Justificación
Conclusiones Recomendaciones

19. Plan de Acción
Objetivo General: Plan de formación sobre el Proceso Administrativo dirigido a los miembros de la cooperativa agrícola de maíz El San Luis
073 ubicada en el sector Obonte Municipio La Trinidad del Estado Yaracuy.
Objetivo
Especifico
Estrategias de
Acción
Técnicas Tiempo Recursos Responsables Evaluación
Diagnosticar la
situación actual
en cuanto al
proceso
administrativo
desarrollado en la
cooperativa
agrícola de maíz
el San Luis 073,
ubicado en el
sector Obonte,
municipio La
Trinidad del
Estado Yaracuy.
-Visita a la
Organización.
-Socialización entre
los integrantes del
equipo, para
formular preguntas
a elaborar.
-Diseño de
Instrumento (guía de
entrevista).
-Consulta a
especialista en
administración para
corrección del
instrumento.
-Corrección del
instrumento a
utilizar.
-Aplicación del
Instrumento a los
integrantes de la
cooperativa agrícola
de maíz El San Luis
073, ubicado en el
sector Obonte,
municipio La
Trinidad del Estado
Yaracuy.
Diálogo
participativo
Discusión
Socializada.
Análisis de
información
Mesa de trabajo
Análisis de
información
Guía de entrevista
1-2 Semanas de
Febrero
3-4 Semanas de
Febrero
5-6 Semanas de
Marzo
7-8 Semanas de
Marzo
9-10 Semanas
de Abril
11-12 Semanas
de Abril
-Recurso Humano
(Personal de la
Cooperativa Agrícola).
-Guías
-Lápiz
-Hojas
-Computadora
-Instrumento
-Lápiz
- Sacapuntas
-Hojas
-Instrumento
Estudiantes:
Yoselin Agüero
Franneri Álvarez
Gabriela Díaz
Mariana Mejía
Yenifer Pérez
Asesor Tutor:
Herbert Colmenarez
Discusión Socializada
Lluvia de Ideas
Debate Socializado
Discusión Socializada
Dialogo participativo
Guía de entrevista

20. Plan de Acción
Objetivo General: Plan de formación sobre el Proceso Administrativo dirigido a los miembros de la cooperativa agrícola de maíz El San Luis 073
ubicada en el sector Obonte Municipio La Trinidad del Estado Yaracuy.
Objetivo Especifico Estrategias de
Acción
Técnicas Tiempo Recursos Responsables Evaluación
Identificar las etapas
que conforman el
proceso
administrativo de la
cooperativa agrícola
de maíz El San Luis
073 ubicado en el
sector Obonte
Municipio La Trinidad
del Estado Yaracuy.
-Socialización para
conocer las etapas
del proceso
administrativo
entre estudiante y
especialista.
-Análisis entre los
integrantes para
elaborar
estrategias para
identificar las
etapas del
proceso
administrativos
dentro de la
cooperativa.
-Visita a la
Organización.
-Análisis reflexivo
entre integrantes
y docente asesor.
Discusión
Socializada
Mesa de
Trabajo
Dialogo
Participativo
Análisis de
Información
1-2-3
Semanas de
Mayo
4-5-6
Semanas de
Mayo-Junio
7-8-9
Semanas de
Junio- Julio
10-
11Semanas
de Julio
-Recurso
Humano
(Representante
s de la
cooperativa).
-Guías
-Lápiz
-Hojas
-Computadora
-Instrumento
-Lápiz
- Sacapuntas
-Hojas
-Instrumento
Estudiantes:
Yoselin Agüero
Franneri Álvarez
Gabriela Díaz
Mariana Mejía
Yenifer Pérez
Asesor Tutor:
Herbert Colmenarez
Debate Socializado
Lluvia de Ideas
Discusión Socializado
Dialogo Participativo

21. Plan de Acción
Objetivo General: Plan de formación sobre el Proceso Administrativo dirigido a los miembros de la cooperativa agrícola de maíz El San Luis 073 ubicada en el
sector Obonte Municipio La Trinidad del Estado Yaracuy.
Objetivo
Especifico
Estrategias de Acción Técnicas Tiempo Recursos Responsables Evaluación
Proponer un Plan
de formación
sobre el Proceso
Administrativo
dirigido a los
miembros de la
cooperativa
agrícola de maíz El
San Luis 073
ubicada en el
sector Obonte
Municipio La
Trinidad del
Estado Yaracuy.
-Consulta a especialista en
administración para dictar
taller.
-Elaboración de
cronograma de actividades
a desarrollar.
-Ejecución de taller sobre el
proceso administrativo.
-Reunión con la
organización para
presentación del plan.
-Análisis crítico y reflexivo
entre el docente y
estudiantes.
Conversatorio
Mesa de Trabajo
Seminario
Dialogo Socializado
Análisis de
Información
1-2 Semanas de
Septiembre
3-4 Semanas de Octubre
5-6 Semanas de octubre
7-8-9 Semanas de
octubre- noviembre
10-11 Semanas de
noviembre
-Recurso Humano
(Integrantes de la
cooperativa).
-Guías
-Lápiz
-Hojas
-Computadora
-Instrumento
-Lápiz
- Sacapuntas
-Hojas
-Instrumento
Estudiantes:
Yoselin Agüero
Franneri Álvarez
Gabriela Díaz
Mariana Mejía
Yenifer Pérez
Asesor Tutor:
Herbert Colmenarez
Dialogo Participativo
Debate Socializado
Conversatorio
Lluvia de Ideas
Conversatorio

22. • Presentación.
• Objetivo de la
propuesta.

23. Asunto: Objetivos de la propuesta Pág. 2/27
Objetivo General
-Diseñar un plan de formación sobre los procesos administrativos de la Cooperativa Agrícola de Maíz el san Luis 073 ubicada en el sector
Obonte, Municipio La trinidad, Estado Yaracuy.
Objetivos Específicos
-Identificar las actividades que implica el proceso de planificación de actividades en la Cooperativa Agrícola de Maíz el san Luis 073 ubicada
en el sector Obonte, Municipio La trinidad, Estado Yaracuy.
-Determinar las necesarias actividades de trabajo entre los miembros del grupo para la participación en la Cooperativa Agrícola de Maíz el
san Luis 073 ubicada en el sector Obonte, Municipio La trinidad, Estado Yaracuy.
-Establecer las acciones del proceso de dirección en la Cooperativa Agrícola de Maíz el san Luis 073 ubicada en el sector Obonte, Municipio
La trinidad, Estado Yaracuy.
- Evaluar los resultados contra los estándares de desempeño en la Cooperativa Agrícola de Maíz el san Luis 073 ubicada en
el sector Obonte, Municipio La trinidad, Estado Yaracuy.

24. • Justificación
• Recomendaciones
• Conclusiones

26. Sede de la
Organización
Asociados