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NOMBRE DE LA EMPRESA
(ECSO) EMPRESA CREODORA DE
SOFTWARE OPERATIVOS
INTEGRANTES:
• JOSE RAFAEL OGANDO ENCARNACION
• WINIFFER IVONNE COTES PLACENCIO
PRESENTACION
Esta Empresa se dedicada desde hace 5 años al desarrollo de
software en el area de nominas de pagos. Garantizando el buen
servicio y la seguridad que nos caracteriza Como Empresa.
Nuestro posicionamiento estratégico esta basado en 4 ejes: Cercano,
Confiable, Innovador, y Socialmente Responsables con una
organización orientada a los clientes, que con estrictas
especificaciones, de manera innovadora, continua y rentable, produce
e innova sistema operativos así como servicios relativos al negocio,
fortaleciendo así la confianza de los clientes y públicos en general.
H I S TO R I A D E L A E M P R E S A
Nómina de Empleado
L A N Ó M I N A E S L A S U M A D E T O D O S L O S R E G I S T R O S F I N A N C I E R O S
D E L O S S U E L D O S D E C A D A U N O D E L O S E M P L E A D O S , I N C L U Y E N D O
L O S S A L A R I O S , L A S B O N I F I C A C I O N E S Y L A S D E D U C C I O N E S . E N
T É R M I N O S G E N E R A L E S , P O D E M O S D E C I R Q U E E S L A C A N T I D A D
P A G A D A A L O S C O L A B O R A D O R E S O E M P L E A D O S , P O R L O S
S E R V I C I O S Q U E P R E S T A N D U R A N T E U N C I E R T O P E R I O D O D E
T I E M P O .
MISIÓN:
Ser una empresa que trabaja para brindar a sus
clientes la mayor diversidad de programas operativos y
softwares, bajo premisas de precio, calidad y servicio
acorde a las exigencias del mercado.
Satisfacer las demandas de nuestros distintos tipos de
clientes.
Proporcionar un buen servicio tanto a los empleados,
proveedores.
Visión:
crecer como empresa, ofreciendo cada día un servicio
de calidad. servir cada vez a un mayor número de
comunidades como líder, al ofrecer la mejor experiencia
de compra para el cliente y el mejor el lugar de trabajo
para nuestros colaboradores.
OBJETIVOS GENERALES
Ser el líder del mercado, incrementar las ventas de
softwares y mejora del sistema operativo generando
mayores utilidades, obtener una mayor rentabilidad,
lograr una mayor participación en el mercado, ser una
empresa reconocida por su variedad de artículos,
aumentar los activos, sobrevivir como empresa, y
expandir nuestro sistema.
Valores de la empresa:
 Transparencia
 Honestidad
 Integridad de datos
 Responsabilidad en las entregas
SECTOR ESCOGIDO:
Este tema fue escogido porque es de gran relevancia e
importancia que cada una de las distintas empresas
tengan un sistema jerárquico con respecto al pago de
sus empleados.
PLAN DE MARKETING
El plan de publicidad de nuestra empresa está enfocado a los sistemas operativos de la
mediana y pequeñas empresas, enfocados al grupo de clientes que requieren mejorar
su página web, o su sistema empresarial respecto a softwares etc.
Por qué nos deben escoger?
Porque tenemos un sistema de nominas de alta seguridad y de calidad.
Una de las ventajas es que ofrecemos un sistema de pago satisfactorio para los
trabajadores.
Un buen servicio a un mejor precio.
Proyecto de nomina de cada año de aumento a 10% a un empleado
play a
raptor
Empezara a
efectuarse el
programa
Empezara a desarrollar el mandato ,
que es “nombre del empleado”
saldrá esta ventana
de emergente
donde digitara el
nombre del
empleado
En este procedimiento pedirá
el salario del empleado
cuando inicio en la empresa
En esta ventana de emergente
esta resumido la cantidad de
dinero que cobrara un
empleado al tiempo que tenga
de 1 a 3 año en la empresa

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Nomina 10

  • 1. NOMBRE DE LA EMPRESA (ECSO) EMPRESA CREODORA DE SOFTWARE OPERATIVOS INTEGRANTES: • JOSE RAFAEL OGANDO ENCARNACION • WINIFFER IVONNE COTES PLACENCIO PRESENTACION
  • 2. Esta Empresa se dedicada desde hace 5 años al desarrollo de software en el area de nominas de pagos. Garantizando el buen servicio y la seguridad que nos caracteriza Como Empresa. Nuestro posicionamiento estratégico esta basado en 4 ejes: Cercano, Confiable, Innovador, y Socialmente Responsables con una organización orientada a los clientes, que con estrictas especificaciones, de manera innovadora, continua y rentable, produce e innova sistema operativos así como servicios relativos al negocio, fortaleciendo así la confianza de los clientes y públicos en general. H I S TO R I A D E L A E M P R E S A
  • 3. Nómina de Empleado L A N Ó M I N A E S L A S U M A D E T O D O S L O S R E G I S T R O S F I N A N C I E R O S D E L O S S U E L D O S D E C A D A U N O D E L O S E M P L E A D O S , I N C L U Y E N D O L O S S A L A R I O S , L A S B O N I F I C A C I O N E S Y L A S D E D U C C I O N E S . E N T É R M I N O S G E N E R A L E S , P O D E M O S D E C I R Q U E E S L A C A N T I D A D P A G A D A A L O S C O L A B O R A D O R E S O E M P L E A D O S , P O R L O S S E R V I C I O S Q U E P R E S T A N D U R A N T E U N C I E R T O P E R I O D O D E T I E M P O .
  • 4. MISIÓN: Ser una empresa que trabaja para brindar a sus clientes la mayor diversidad de programas operativos y softwares, bajo premisas de precio, calidad y servicio acorde a las exigencias del mercado. Satisfacer las demandas de nuestros distintos tipos de clientes. Proporcionar un buen servicio tanto a los empleados, proveedores. Visión: crecer como empresa, ofreciendo cada día un servicio de calidad. servir cada vez a un mayor número de comunidades como líder, al ofrecer la mejor experiencia de compra para el cliente y el mejor el lugar de trabajo para nuestros colaboradores.
  • 5. OBJETIVOS GENERALES Ser el líder del mercado, incrementar las ventas de softwares y mejora del sistema operativo generando mayores utilidades, obtener una mayor rentabilidad, lograr una mayor participación en el mercado, ser una empresa reconocida por su variedad de artículos, aumentar los activos, sobrevivir como empresa, y expandir nuestro sistema. Valores de la empresa:  Transparencia  Honestidad  Integridad de datos  Responsabilidad en las entregas
  • 6. SECTOR ESCOGIDO: Este tema fue escogido porque es de gran relevancia e importancia que cada una de las distintas empresas tengan un sistema jerárquico con respecto al pago de sus empleados.
  • 7. PLAN DE MARKETING El plan de publicidad de nuestra empresa está enfocado a los sistemas operativos de la mediana y pequeñas empresas, enfocados al grupo de clientes que requieren mejorar su página web, o su sistema empresarial respecto a softwares etc. Por qué nos deben escoger? Porque tenemos un sistema de nominas de alta seguridad y de calidad. Una de las ventajas es que ofrecemos un sistema de pago satisfactorio para los trabajadores. Un buen servicio a un mejor precio.
  • 8. Proyecto de nomina de cada año de aumento a 10% a un empleado play a raptor Empezara a efectuarse el programa
  • 9. Empezara a desarrollar el mandato , que es “nombre del empleado” saldrá esta ventana de emergente donde digitara el nombre del empleado
  • 10. En este procedimiento pedirá el salario del empleado cuando inicio en la empresa
  • 11.
  • 12. En esta ventana de emergente esta resumido la cantidad de dinero que cobrara un empleado al tiempo que tenga de 1 a 3 año en la empresa