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CONDICIONES CAMPAÑA 2015
1.- Cuota de Facturación campaña escolar 2015: S/ 600 000
2.- Salario:
 Campaña Escolar:S/ 1000 mensuales durante Enero, Febrero, Marzo, Abril 2014.
 Resto del año: S/ 500 mensuales Mayo, Junio, Septiembre, Octubre, Noviembre, Diciembre.
(los meses de Julio y Agosto no se considera pago de fijo solo comisión del 1.5%de lo
facturado en la zona en cada uno de esos meses).
 El resto del año el salario fijo deS/ 500 es aplicablesiempreque se
realicefacturación mínima de S/ 2000 en el mes en la zona norte, caso
contrario solo seaplica el 1.5%de comisión sobreel monto facturado en
el mes correspondiente, la cual sería canceladaen la quincena del mes
siguiente.
3.- Bonos:
 1% de la facturación sin IGV,medición periodo Enero – Mayo, pagadero a fin de Junio.
VALIDO A PARTIR DE S/ 500 000 DE FACTURACION
 0.5% de la facturación sin IGV,medición periodo Junio – Diciembre,pagadero a fin de
Enero 2015.VALIDO A PARTIR DE S/ 600 000 DE FACTURACION EN EL ACUMULADO
ANUAL 2014
4.- Movilidad y Viáticos:
Asignación Enero – Abril S/ 150,el resto del año S/ 50,viáticos en función de viajes realizados,sedebe
sustentar gastos mensuales con FORMATO DE GASTOS DE MOVILIDAD Y HOJAS DE RUTA.
5.- Arrendamientos:
De Enero a Mayo se asignan S/ 250 mensuales,el resto del año se elimina este pago pero el
representante debe mantener un espacio para los librosquepuedan llegar de Junio a Diciembre.
RESPONSABILIDADES Y ZONASDE TRABAJO:
 Realizar Promoción escolardelas editoriales queDistribuidora Libutrepresenta en colegios
asignados en departamentos de la Libertad y Ancash,así como en otras zonas en caso se
requieran.
 Administración del negocio de la Distribuidoraen la Zona Norte, esto involucra la atenci ón
de pedidos,recojos,facturación,cobranza y seguimiento a la rotación de mercadería en las
LIBRERIAS ASOCIADAS de la zona.
 Planificación,ejecución y supervisión delas ferias escolaresquesean solicitadaspor parte
de nuestros clientes,esto incluyela contratación depersonal en caso se requiera.
 Enviar la información vía correo electrónico y en el formato establecido delo referente a la
llegada y salidademercadería tanto de almacén central como de librerías y ferias
escolares;así mismo realizar losenvíos a nuestra sede en Lima al final decada mes de los
documentos emitidos y/o recibidos por ventas y/o comprar.

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  • 1. CONDICIONES CAMPAÑA 2015 1.- Cuota de Facturación campaña escolar 2015: S/ 600 000 2.- Salario:  Campaña Escolar:S/ 1000 mensuales durante Enero, Febrero, Marzo, Abril 2014.  Resto del año: S/ 500 mensuales Mayo, Junio, Septiembre, Octubre, Noviembre, Diciembre. (los meses de Julio y Agosto no se considera pago de fijo solo comisión del 1.5%de lo facturado en la zona en cada uno de esos meses).  El resto del año el salario fijo deS/ 500 es aplicablesiempreque se realicefacturación mínima de S/ 2000 en el mes en la zona norte, caso contrario solo seaplica el 1.5%de comisión sobreel monto facturado en el mes correspondiente, la cual sería canceladaen la quincena del mes siguiente. 3.- Bonos:  1% de la facturación sin IGV,medición periodo Enero – Mayo, pagadero a fin de Junio. VALIDO A PARTIR DE S/ 500 000 DE FACTURACION  0.5% de la facturación sin IGV,medición periodo Junio – Diciembre,pagadero a fin de Enero 2015.VALIDO A PARTIR DE S/ 600 000 DE FACTURACION EN EL ACUMULADO ANUAL 2014 4.- Movilidad y Viáticos: Asignación Enero – Abril S/ 150,el resto del año S/ 50,viáticos en función de viajes realizados,sedebe sustentar gastos mensuales con FORMATO DE GASTOS DE MOVILIDAD Y HOJAS DE RUTA. 5.- Arrendamientos: De Enero a Mayo se asignan S/ 250 mensuales,el resto del año se elimina este pago pero el representante debe mantener un espacio para los librosquepuedan llegar de Junio a Diciembre. RESPONSABILIDADES Y ZONASDE TRABAJO:  Realizar Promoción escolardelas editoriales queDistribuidora Libutrepresenta en colegios asignados en departamentos de la Libertad y Ancash,así como en otras zonas en caso se requieran.  Administración del negocio de la Distribuidoraen la Zona Norte, esto involucra la atenci ón de pedidos,recojos,facturación,cobranza y seguimiento a la rotación de mercadería en las LIBRERIAS ASOCIADAS de la zona.  Planificación,ejecución y supervisión delas ferias escolaresquesean solicitadaspor parte de nuestros clientes,esto incluyela contratación depersonal en caso se requiera.  Enviar la información vía correo electrónico y en el formato establecido delo referente a la llegada y salidademercadería tanto de almacén central como de librerías y ferias escolares;así mismo realizar losenvíos a nuestra sede en Lima al final decada mes de los documentos emitidos y/o recibidos por ventas y/o comprar.