2.  Existe un centro de graduados, pero no se lleva a cabo un
plan de seguimiento a egresados.
 Las transformaciones económicas, sociales, tecnológicas y
culturales modifican las prácticas profesionales y crean
desafíos institucionales y es acá donde surge el
seguimiento a egresados.
 Esta propuesta pretende ser una herramienta de calidad,
tanto para la institución como para la sociedad donde se
desarrollan las prácticas profesionales de nuestros
egresados
 Se propone la instalación de la problemática y posterior
institucionalización del servicio, por medio de la creación de
una dependencia específica que realice el seguimiento de
egresados.

3. Teorías que
fundamentan el
seguimiento de
egresados
• Teoría del Capital Humano
• Teoría de la Fila
• Teoría de la Devaluación
• Teoría Posicional
• Teoría de la Segmentación
• Enfoque Alternativo
Experiencias
de otras
Universidades
• Universidad Nacional de Córdoba
• Universidad Santo Tomás de Colombia
• Informes de Evaluación externa

4. Seguimiento
de Egresados
• Conjunto de acciones sistemáticas que nos permiten
visualizar el desempeño del egresado en la sociedad
y las actuales demandas laborales.
Aportes de
Juan Carlos
del Bello
• En la actualidad se modifica constantemente la
demanda de trabajo y los estudios son continuados e
interrumpibles.
• La empleabilidad está supeditada a la formación y
capacitación continua.
Realidad
Institucional
• La sociedad fue cambiando y esta variación cambió la
demanda laboral
• La Uccuyo ha dado respuestas a las demandas del
medio, pero sin una sistematización de la informacón
proveniente de sus egresados.
• Uccuyo ha incrementado gran variedad de carreras.

5. OBJETIVO GENERAL
• Incentivar la toma de conciencia acerca de la
instalación de una política institucional de
seguimiento a egresados.
OBJETIVOS PARTICULARES
• Indagar los sectores de la institución que
podrían vincularse con el seguimiento de
egresados.
• Impulsar la creación de un organismo
institucional que se ocupe del seguimiento a
egresados.

6. Reuniones
con
autoridades
Creación de la
dependencia
institucional
Elaborar una base de
datos, revisando la
existente
Establecer canales
activos de comunicación
con los graduados
Administración de
encuesta y entrevistas
Generar acciones de
participación en la
Uccuyo
Planes de estudio.
Proyectos académicos
y administrativos.
Diseño y desarrollo de
programas.
Convenios
interinstiutcionales.
Suministrar un portafolio
de servicios
Programación de
actividades
académicas
Bolsa de trabajo
Celebraciones
especiales

7. Encuestas
Encuestas a noveles
egresados
Encuestas a
egresados de cinco
años anteriores
Entrevistas
Personas significativas
del medio
Colegios profesionales
Empleadores
Centro de graduados
existente

8. Resultados
Esperados
• Responder de manera positiva e
innovadora a las exigencias de
los ámbitos social y productivo
• Fomentar la pertenencia del
egresado a la institución
• Sostener la mejora de la calidad
educativa
Transferencia
y beneficiarios
• A la institución: permitirá evaluar
la calidad y pertinencia de las
carreras
• Al medio: responder a las
exigencias que plantea.